14 0 83 KB
FORMULIR ANALISA JABATAN PRANATA LABORATORIUM 1. 2. 3.
Nama Jabatan Nama Pelaksana NIP
: PRANATA LABORATORIUM PENYELIA : FIRMANSYAH, SKM : 19761211 200012 1 003
4.
Unit Kerja
: UPT PUSKESMAS BERANGAS
5.
Kedudukan : Dalam Struktur Organisasi
KEPALA DINAS
KEPALA UPT PUSKESMAS BERANGAS KEC ALALAK
PRANATA LABORATORIUM
6.
Ikhtisar Jabatan : Pelaksanaan kegiatan pelayanan laboratorium kesehatan pada laboratorium kesehatan Puskesmas Berangas di lingkungan Dinas Kesehatan Batola.
7.
Uraian Tugas
: 1.
Menyusun rencana kegiatan
2.
Mengambil spesimen / sampel dilapangan secara khusus
3.
Melakukan pemeriksaan secara elektroforesis/ setara
4.
Melakukan validasi hasil pemeriksaan sederhana
5.
Membuat laporan hasil pemeriksaan khusus
6.
Memelihara fungsi peralatan laboratorium sederhana
7.
Menerima dan atau mengeluarkan peralatan/ bahan penunjang
8.
Melakukan supervisi ke laboratorium lain di dalam kota tentang teknis kelaboratoriuman sederhana
9.
Ditugaskan memimpin satuan unit pelayanan laboratorium kesehatan
10.
Mengikuti seminar/ lokakarya
11.
Menjadi anggota organisasi profesi PATELKI
8.
9.
Bahan Kerja
:
Perangkat/ Alat : Kerja
No . 1. 2. 3.
No . 1.
2. 3. No. 10. Hasil Kerja :
Bahan Kerja Peraturan Terkait DPA Tupoksi
Penggunaan Dalam Tugas Dasar Pengambilan Keputusan Dasar Pelaksanaan Kegiatan Dasar Penentuan Suatu Kebijakan
Perangkat Kerja Alat Tulis
Peralatan Laboratorium Kendaraan Inventaris Kantor Hasil Kerja
1.
Menyusun rencana kegiatan
2.
Mengambil spesimen / sampel dilapangan secara khusus
3.
Melakukan pemeriksaan secara elektroforesis/ setara
4.
Melakukan validasi hasil pemeriksaan sederhana
5.
Digunakan untuk Tugas - Memberi Disposisi - Membuat Pelaporan Kegiatan - Sarana Penunjang Kegiatan Sarana Pelaksanaan Kegiatan Transportasi penunjang kegiatan Waktu yang Jumlah Satuan diperlukan Satuan (bulan) 12 Laporan 12 1.505
sampel
12
50
Sampel
12
2.401
Sampel
12
Membuat laporan hasil pemeriksaan khusus
50
Laporan
12
6.
Memelihara fungsi peralatan laboratorium sederhana
12
Kali
12
7.
Menerima dan atau mengeluarkan peralatan/ bahan penunjang
12
laporan
12
8.
Melakukan supervisi ke laboratorium lain di dalam kota tentang teknis kelaboratoriuman sederhana
3
Laporan
12
9.
Ditugaskan memimpin satuan unit pelayanan laboratorium kesehatan
1
Tahun
12
10.
Mengikuti seminar/ lokakarya
1
Kali
12
11.
Menjadi anggota organisasi profesi PATELKI
1
Tahun
12
11. Tanggung Jawab : Terlaksananya kegiatan pelaksanaan pekerjaan laboratorium pada unit sarana pelayanan kesehatan di lingkungan Puskesmas Berangas 10. Wewenang : Menyiapkan rencana kerja laboratorium , pengelolaan perbekalan laboratorium dan pelayanan laboratorium klinik
No. 1.
2.
Jabatan
Unit Kerja
Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Bidang Laboratorium dan SDMK Jabatan fungsional lainnya
Dalam Hal
Dinas Kesehatan Kab. Batola
Pelaporan
Puskesmas Berangas
Koordinasi
11. Korelasi Jabatan :
12. Kondisi Lingkungan Kerja : No. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9.
Aspek Tempat Kerja Suhu Udara Keadaan Ruangan Letak Penerangan Suara Keadaan Tempat Kerja Getaran
13. Resiko Bahaya : 1. Infeksi Penyakit Menular (Nosokomial) 2. Luka Bakar 3. Kelelahan
Faktor Baik Baik Segar Baik Baik Baik Tenang Baik Tidak Ada
14. Syarat Jabatan : a. Pangkat/ Golongan : III c / Penata b. Pendidikan terakhir : S1 Kesehatan Masyarakat c. Kursus / Diklat : 1) Perjenjangan : 2) Teknis :d. Pengetahuan Kerja : Mengetahui ilmu analis Kesehatan Dan ilmu Kesehatan Masyarakat e. Keterampilan
: Menguasai bidang analis Kesehatan
f. Bakat
:N Q G V K E
= = = = = =
Numerik (3) Ketelitian (5) Inetelejensi (1) Verbal (2) Koordinasi Motorik (8) Koordinasi mata, tangan dan Kaki
g. Tempramen
:D
=
F
=
I
=
P
=
R
=
T
=
V
=
Kemampuan menyesuaikan Diri Untuk memimpin, mengendalikan,merencanakan (1) Kemampuan menyesuaikan diri untuk inisiatif, menafsir, menggagas (2) Kemampuan menyesuaikan diri untuk mempengaruhi orang lain (3) Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain (6) Kemampuan menyesuaikan diri untuk kegiatan berulangulang/ kontinu (9) Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat/ standar (7) Kemampuan menyesuaikan diri dengan berbagai macam tugas/ variasi (8)
: 1a
=
1b
=
2a
=
h. Minat
Kegiatan yang berhubungan Dengan benda dan objek (3) Kegiatan yang berhubungan Dengan komunikasi data (1) Kegiatan yang berhubungan Dengan Orang (2)
3a
=
5b
=
Kegiatan rutin, konkrit dan teratur Kegiatan yang menghasilkan prestise/ penghargaan orang lain (6)
i. Upaya Fisik
: 1) Duduk 2) Berbicara 3) Melihat
: Sering : Sering : Sering
j. Kondisi Fisik
: 1) 2) 3) 4) 5) 6)
: Laki -Laki : 44 tahun : 165 cm : 60 kg : tegak : rapi
k. Fungsi Pekerja
: D1 = D2 =
Jenis Kelamin Umur Tinggi Badan Berat Badan Postur Badan Penampilan
Mengkoordinasikan data Menganalisis Data
15. Prestasi Kerja yang diharapkan :
12
Laporan
Waktu yang diperlukan (bulan) 12
1.505
sampel
12
50
Sampel
12
2.401
Sampel
12
Membuat laporan hasil pemeriksaan khusus
50
Laporan
12
6.
Memelihara fungsi peralatan laboratorium sederhana
12
Kali
12
7.
Menerima dan atau mengeluarkan peralatan/ bahan penunjang
12
laporan
12
8.
Melakukan supervisi ke laboratorium lain di dalam kota tentang teknis kelaboratoriuman sederhana
3
Laporan
12
9.
Ditugaskan memimpin satuan unit
1
Tahun
12
No.
Hasil Kerja
1.
Menyusun rencana kegiatan
2.
Mengambil spesimen / sampel dilapangan secara khusus
3.
Melakukan pemeriksaan secara elektroforesis/ setara
4.
Melakukan validasi hasil pemeriksaan sederhana
5.
Jumlah Satuan
Satuan
No.
Hasil Kerja
Jumlah Satuan
Satuan
Waktu yang diperlukan (bulan)
pelayanan laboratorium kesehatan
10.
Mengikuti seminar/ lokakarya
1
Kali
12
11.
Menjadi anggota organisasi profesi PATELKI
1
Tahun
12
16. Butir Informasi Lain : -
Mengetahui Atasan Langsung
Berangas , 12 Desember 2020 Yang membuat,
Hasbi Ashshidique, SKM NIP. 19600803 199203 2 001
Firmansyah, SKM NIP. 19761211 200012 1003