Kewirausahaan Dalam Bidang Kesehatan Atau Keperawatan [PDF]

Citation preview

Kewirausahaan dalam Bidang Kesehatan atau Keperawatan Disusun untuk memenuhi tugas mata kuliah Mata kuliah : KEWIRAUSAHAAN



Dosen Pengampu: Ns. Fahmi Hidayat Dwi Wardana S.Kep



Disusun oleh :



Lidia Putri Ayu Ningsih Mery Nurul Aulia



(19024) (19023) (A19002)



Program studi D3 Keperawatan SEKOLAH TINGGI ILMU KESEHATAN DR. SISMADI JAKARTA UTARA TA 2019/2020



KATA PENGANTAR



Puji syukur penulis ucapkan kehadirat allah SWT, atas segala rahmat dan hidayahnya yang telah di limpahkan sehingga penulis dapat menyelesaikan makalah yang berjudul “Kewirausahaan dalam Bidang Kesehatan/Keperawatan“ makalah ini di susun untuk memenuhi tugas Kewirausahaan . Adapun makalah ini dari buku. Dalam penyusunan makalah ini tentunya tidak lepas dari adanya bantuan dari pihak tertentu, oleh karena itu kami tidak lupa mengucapkan banyak trimakasih kepada dosen pembimbing yang telah membantu kami menyelesaikan makalah ini . Kami menyadari bahwa makalah ini masih banyak kekurangan dan kelemahanya serta jauh dari kesempurnaan. Oleh karena itu harapan kami agar tulisan ini dapat di terima dan berguna bagi semua pihak. Untuk itu kami mengharapkan adanya kritik dan saran yang membangun dari para pembaca demi kesempurnaan makalah ini.



Jakarta , 19 Oktober 2020



Penulis



1



DAFTAR ISI



Kata Pengantar………………………….………………….........................……………i Daftar Isi...............………………………..……….……….…………............................ii BAB I : PENDAHULUAN A) Latar Belakang ...……………………….....…….…….…....……………..................1 B) Rumusan Masalah…...…………………......….……….…….....................…………1 C) Tujuan Penulisan..…….….………………..…………..………………......................2 BAB II : PEMBAHASAN A) Pengertian Lambung….…………..…....….………..…..………..……......................3 B) Diet Pada Pasien Penyakit Lambung….........……..…….......……..…………............4 BAB III : PENUTUP A) Kesimpulan………………………...…………………..………….............................9 B) Saran…....………………………..………………..……………...............................10 C) Daftar Pustaka .........……………..………………..……………...............................10



BAB I PENDAHULUAN A. LATAR BELAKANG Memasuki dunia usaha yang semakin kompetitif, seorang entrepreneur harus memiliki kreaktivitas dan inovasi dalam menangkap peluang usaha. Apalagi sebagai seorang entrepreneur harus mampu memanfaatkan sesuatu untuk dikembangkan menjadi peluang usaha baru. Bahkan, saat ini para entrepreneur telah mampu menciptakan berbagai pengembangan dunia usaha, seperti social entrepreneurship, technopreneurship, studentpreneurship, beautypreneur, cyberpreneurship, dan ada juga pengembangan entrepreneurship yang berkaitan dengan profesi keperawatan yaitu nursepreneurship. Hal tersebut memberikan dampak positif dalam mencerahkan dunia usaha menjadi lebih holistik. Kewirausahaan (entrepreneurship) adalah kemampuan kreatif dan inovatif yang dijadikan dasar, kiat, dan sumber daya untuk mencari peluang menuju sukses. Sesuatu yang baru dan berbeda adalah nilai tambah barang dan jasa yang menjadi sumber keuanggulan untuk dijadikan peluang. Jadi, kewirausahaan merupakan suatu kemampuan dalam menciptakan nilai tambah di pasar melalui proses pengelolaan sumber daya dengan cara- cara baru dan berbeda (Hanggara, 2016). Di Indonesia, kewirausahaan dipelajari baru terbatas pada beberapa sekolah atau perguruan tinggi tertentu saja. Sejalan dengan perkembangan dan tantangan seperti adanya krisis ekonomi, pemahaman kewirausahaan baik melalui pendidikan normal maupun pelatihan-pelatihan di segala lapisan masyarakat kewirausahaan menjadi berkembang (Hanggara, 2016). Nursepreneur adalah perawat pengusaha yang bekerja secara mandiri dalam memberikanpelayanan keperawatan meliputi perawatan langsung, pendidikan, penelitian, administratife atau konsultasi dalam menciptakan bisnis/ usahanya. Perawat tersebut sebagai pemilik modal, penggagas ide, pemilik saham, atau owner yang mampu menggaji karyawannya, meskipun dalam pelaksanaan teknisnya banyak melibatkan profesi lain sebagai pelaksana. Ketika seorang perawat mengambil suatu langkah di tengah orang-orang lain saling berlomba memperebutkan kesempatan kerja yang semakin sempit, seorang nursepreneur justru berpikir untuk menciptakan suatu usaha yang dapat menghasilkan secara ekonomi dan menciptakan lapangan kerja bagi sesamanya.



1



B. Rumusan Masalah  Makalah ini akan membahas tentang :  Pengertian Kewirausahaan  Pengertian Konsep Keperawatan  Pengertian Konsep nursepreneurs C. TUJUAN a. Tujuan Umum  Untuk mengetahui dan mengaplikasikan kewirausahaan dalam keperawatan b. Tujuan Khusus  Untuk mengetahui konsep kewirausahaan  Untuk mengetahui konsep keperawatan  Untuk mengetahui konsep nursepreneurs BAB II TINJAUAN TEORI A.    KONSEP KEWIRAUSAHAAN Kata Entrepreneurship yang dahulunya sering diterjemahkan dengan kata kewiraswastaan akhir-akhir ini diterjemahkan dengan kata kewirausahaan. Entrepreneur berasal dari bahasa Perancis yaitu entreprendre yang artinya memulai atau melaksanakan. Wiraswasta/wirausaha berasal dari kata: wira: utama, gagah berani, luhur; swa: sendiri; sta: berdiri; usaha: kegiatan produktif (Kementrian Pendidikan Nasional, 2010). Hisrich, Peters, dan Sheperd (2008) mendifinisikan kewirausahaan adalah proses penciptaan sesuatu yang baru pada nilai menggunakan waktu dan upaya yang diperlukan, menanggung risiko keuangan, fisik, serta risiko sosial yang mengiringi, menerima imbalan moneter yang dihasilkan, sertra kepuasan dan kebebasan pribadi. Wirausaha usaha merupakan pengambilan risiko untuk menjalankan usaha sendiri dengan memanfaatkan peluang-peluang untuk menciptakan usaha baru atau dengan pendekatan yang inovatif sehingga usaha yang dikelola berkembang menjadi besar dan mandiri dalam menghadapi tantangan- tantangan persaingan (Nasrullah, 2006). Kata kunci dari kewirausahaan adalah: pengambilan resiko; menjalankan usaha sendiri; memanfaatkan peluang-peluang; menciptakan usaha baru; pendekatan yang inovatif dan mandiri (misal; tidak bergatung pada bantuan pemerintah) (Kementrian Pendidikan Nasional, 2010). Seorang Entrepreneur adalah pembuka cakrawala baru atau membentuk pelayanan jasa/ produk dalam market baru. Dalam ranah kehidupan sehari-hari dan dalam bahasa yang sederhana Entrepreneur dapat dikenali dengan contoh seorang yang mengubah sesuatu yang tidak berguna, sampah, rongsokan menjadi sesuatu yang berharga atau mendatangkan manfaat. Dalam hal ini seseorang itu mempunyai kemampuan berpikir yang kreatif dengan daya kreasi dan membuat sesuatu yang baru dengan cakap melihat suatu peluang serta berani mengambil risiko atas tindakannya. Ketika seorang perawat mengambil suatu langkah di tengah orang-orang lain saling berlomba memperebutkan kesempatan kerja yang sangat sempit, ia justru berpikir melakukan suatu usaha yang dapat menghasilkan secara ekonomi dan memberi peluang kerja bagi sesamanya, ia dapat dikatakan sebagai seorang Entrepreneur (Iyus & Mardhiyah, 2010).



Seorang Entrepreneur adalah seseorang yang memiliki kemampuan untuk menciptakan, mencari, dan memanfaatkan peluang dalam menuju apa yang diinginkan sesuai dengan yang diidealkan. Perbedaan seorang wiraswastawan dengan seorang Entrepreneur adalah Entrepreneur cenderung bermain dengan resiko dan tantangan. Artinya. Entrepreneur lebih bermain dengan cara memanfaatkan peluang-peluang tersebut. Sedangkan wiraswastawan lebih cenderung kepada seseorang yang memanfaatkan modal yang dimilikinya untuk membuka suatu usaha tertentu. Seorang Entrepreneur bisa jadi merupakan wiraswastawan, namun wiraswastawan belum tentu Entrepreneur. Wirausahawan mungkin adalah seorang manajer yang mengelola suatu perusahaan yang bukan miliknya. Namun Entrepreneur adalah seseorang yang memiliki sebuah usaha sendiri (Iyus & Mardhiyah, 2010). Beberapa pakar mengatakan secara umum, jiwa dan kepribadian seseorang itu paling tidak dipengaruhi oleh dua hal, yaitu bakat dan lingkungan. Mengingat besarnya proporsi kedua faktor yang cukup membingungkan yaitu 50%: 50%, maka hal ini perlu  dikaji  lebih lanjut. Apalagi dikaitkan dengan dimasukkannya pendidikan Entrepreneur di dalam kurikulum perguruan tinggi sekarang. Para ahli merasa masih ada  satu hal yang diperlukan bagi seseorang untuk menjadi Entrepreneur yang sukses, yaitu motivasi dan disiplin diri. Motivasi dan disiplin diri mendapatkan  proporsi yang besar untuk membentuk seseorang menjadi Entrepreneur sejati, selain faktor bakat dan faktor lingkungan. Artinya, belum tentu seseorang yang memiliki bakat Entrepreneur dapat menjadi seorang wirausahawan sejati. Seseorang yang telah banyak mengikuti kursus-kursus, pelatihan-pelatihan maupun kuliah yang membahas mengenai cara mengelola suatu bisnis atau apapun, tetap memerlukan motivasi dan disiplin diri dalam menjalankan usahanya. Motivasi dan disiplin diri merupakan faktor penting, selain faktor bakat dan lingkungan, dalam membentuk seseorang menjadi wirausahawan sejati (Iyus & Mardhiyah, 2010). Faktor lingkungan ternyata paling penting yang masih dapat dibagi kedalam dua hal, yaitu pengalaman dan pendidikan. Keduanya sama-sama memberikan kontribusi yang besar dalam pembentukan jiwa Entrepreneur. Dengan memiliki banyak pengalaman dan mengikuti banyak pelatihan maupun kursus yang sifatnya pendidikan, maka seseorang barulah lengkap dapat menuju jalur kesuksesan untuk menjadi seorang wirausahawan sejati (Iyus & Mardhiyah, 2010). B.     KONSEP KEPERAWATAN Bentuk pelayanan profesional berupa pemenuhan kebutuhan dasar yang diberikan kepada individu yang sehat maupun sakit yang mengalamí gangguan fisik, psikis, dan sosial agar dapat mencapai derajat kesehatan yang optimal. Bentuk pemenuhan kebutuhan dasar dapat berupa meningkatkan kemampuan yang ada pada individu, mencegah, memperbaiki, dan melakukan rehabilitasi dari suatu keadaan yang dipersepsikan sakit oleh individu (Nursalam, 2008). Keperawatan pada masa sekarang ini merupakan suatu seni dan ilmu yang mencakup berbagai aktivitas, konsep dan ketrampilan yang berhubungan dengan berbagai disiplin ilmu lain. Keperawatan mempunyai fungsi yang unik yaitu membantu individu, baik sehat mapun sakit, yang ditampilkan dengan melakukan kegiatan yang berkaitan dengan kesehatan, penyembuhan penyakit bahkan membantu klien mendapatkan kematian yang damai, hal ini dilakukan untuk membantu klien mendapatkan kembali kemandiriannya secepat mungkin. Keperawatan merupakan bagian integral dari layanan kesehatan yang didasarkan pada ilmu dan kiat keperawatan. Layanan ini berbentuk layanan bio-psiko-sosio-spiritual komprehensif yang ditujukan bagi individu, keluarga, kelompok dan masyarakat baik sehat maupun sakit yang mencakup seluruh proses kehidupan masyarakat (Budiono, 2016).



1



Faye Glenn Abdellah, mendefinisikan perawatan adalah memberikan pelayanan kepada individu keluarga dan masyarakat yang didasari oleh ilmu seni, sikap dan kemampuan intelektual serta keterampilan. Perawat berupaya dengan hasrat dan kemampuannya untuk menolong seseorang yang sakit maupun yang sehat. Abdellah memperhatikan gambaran perawat melalui intelegensi, kemampuan dan tehnik yang baik dalam memberikan pertolongan kepada kliennya. Abdellah mengklasifikasikan 21 tipe masalah keperawatan, yang dirangkum dalam 3 pola yaitu kebutuhan, fisik, sosial dan emosional pasien; kubungan interpersonal antara perawat dan pasien dan unsur biasa dari perawatan pasien yang menyangkut lingkungan fisik (Iyus & Mardhiyah, 2010). Fokus penting dari keperawatan menurut Abdellah adalah perawat harus menciptakaan atau memelihara lingkungan terapeutik. Abdellah juga mengatakan bahwa bila reaksi perawat terhadap klien bersikap bermusuhan atau negative maka keseluruhan lingkungan klien akan terpengaruh menjadi menjadi negatif juga. Suasana emosional perawat akan mempengaruhi suasana emosional klien. Suasana emosional klien akan mempengaruhi kekebalan tubuhnya. Kekebalan tubuh akan mempengaruhi penyembuhannya. Suasana emosional perawat dapat terpengaruh oleh kondisi keuangan perawat. Perawat-perawat yang kurang cerdas secara finansial cenderung lebih emosional, reaktif dan menyalahkan lingkungan. Ciri-ciri perawat ini adalah kebutuhan dasarnya sendiri belum terpenuhi secara optimal, tidak punya tabungan, tidak adanya asset yang dimiliki, sering bertengkar tentang masalah-masalah kecil yang sebenarnya mempertengkarkan gaji, honor, komisi atau sejenisnya. Akibatnya energinya akan ditransfer pada lingkungan dan pada kliennya (Iyus & Mardhiyah, 2010). John L Holland, seorang praktisi yang mempelajari hubungan  antara kepribadian dan minat pekerjaan, mengemukakan bahwa ada enam tipe atau orientasi kepribadian pada manusia antara lain (Iyus & Mardhiyah, 2010): 1.      Tipe realistik Menyukai pekerjaan yang sifatnya konkret, yang melibatkan kegiatan sistematis, seperti mengoperasikan mesin, peralatan. Tipe seperti ini tidak hanya membutuhkan keterampilan, komunikasi, atau hubungan dengan orang lain, tetapi dia memiliki fisik yang kuat. Bidang karier yang cocok, yaitu perburuhan, pertanian, barber shop, dan konstruski.     2.    Tipe intelektual/investigative                                                                                             Menyukai hal-hal yang teoritis dan konseptual, cenderung pemikir daripada  pelaku tindakan, senang menganalis, dan memahami sesuatu. Biasanya menghindari hubungan sosial yang akrab. Tipe ini cocok bekerja di laboratorium penelitian, seperti peneliti, ilmuwan, ahli matematika. 3.    Tipe sosial                                                                                                                          Senang membantu atau bekerja dengan orang lain. Dia menyenangi kegiatan yang melibatkan kemampuan berkomunikasi dan ketrampilan berhubungan dengan orang lain, tetapi umumnya kurang dalam kemampuan mekanikal dan sains. Pekerjaan yang sesuai, yaitu guru/pengajar, konselor, pekerja sosial, guide, dan bartender. 4.    Tipe konvensional                                                                                                     Menyukai pekerjaan yang terstruktur atau jelas urutannya, mengolah data dengan aturan tertentu. Pekerjaan yang sesuai, yaitu sekretaris, teller, filing, serta akuntan.   5.    Tipe usaha/enterprising    Cenderung mempunyai kemampuan verbal atau komunikasi yang baik dan menggunakannya untuk memimpin orang lain, mengatur, mengarahkan, dan mempromosikan produk atau



gagasan. Tipe ini sesuai bekerja sebagai sales, politikus, manajer, pengacara atau agensi iklan. 6.    Tipe artistik                                                                                                                      Cenderung ingin mengekspresikan dirinya, tidak menyukai struktur atau aturan, lebih menyukai tugastugas yang memungkinkan dia mengekspresikan diri. Karier yang sesuai, yaitu sebagai musisi, seniman, dekorator, penari, dan penulis. Berdasarkan konsep King yang dilengkapi dengan konsep John L Holland, saat ini dibutuhkan perawat yang memiliki kepribadian Tipe usaha/enterprising. Perawat tipe ini cenderung mempunyai kemampuan verbal atau komunikasi yang baik dan menggunakannya untuk memimpin orang lain, mengatur, mengarahkan, dan mempromosikan produk atau gagasan. Dengan perawat tipe ini ia akan lebih mandiri secara finansial, klien akan sehat dan terpenuhi kebutuhan dasarnya (Iyus & Mardhiyah, 2010). C.    KONSEP NURSEPRENEURS Dalam fundamental of Nursing, Taylor, Lilis dan le Mone (1997), membahas tentang pengembangan karir dari peran dan fungsi perawat, meliputi: spesialis perawat klinis, praktisi perawat, perawat anestesi, bidan perawat, pendidik perawat, administrator perawat, peneliti perawat, wirausaha perawat. Perawat pengusaha adalah seorang perawat, biasanya dengan gelar sarjana, yang dapat mengelola klinik atau bisnis terkait, melakukan penelitian, menyediakan pendidikan atau melayani sebagai penasihat atau konsultan untuk lembaga, lembaga politik atau bisnis (Iyus & Mardhiyah, 2010). Secara konseptual nursepreneur  termasuk dalam pengembangan karir dari peran dan fungsi perawat. pengembngan karir tersebut dapat menjadi pengelola klinik atau sarana kesehatan lainnya. Misalnya manager spa, manager fisioterapi, manager Nursing Center, manager balai kesehatan swasta, pemilik massage dan refleksi, meskipun dalam pelaksanaan teknisnya banyak melibatkan profesi lain sebagai pelaksana, dalam hal ini perawat dapat bertindak sebagai pemilik modal, penggagas ide, pemilik saham, atau owner yang akan menggaji karyawannya (Iyus & Mardhiyah, 2010). Nursepreneur adalah rangkaian dari dua kata kata yaitu nurse dan entrepreneur. Nurse artinya seorang perawat, sedangkan entrepreneur sendiri memiliki berbagai pengertian dan sifat, salah satunya yang disampaikan oleh  John G. Burch dalam http:wikipedia.org/wiki/Entrepreneur. Entreprenuer memiliki sifat berhasrat mencapai prestasi; seorang pekerja keras; ingin bekerja untuk dirinya; mencapai kualitas; berorientasi kepada reward dan kesempurnaan; optimis; berorganisasi dan berorientasi kepada keuntungan. Secara konseptual nursepreneur memiliki ciri sebagai berikut (Iyus & Mardhiyah, 2010) : 1.    Pengerahan diri: pendisiplinan diri dan secara menyeluruh merasa nyaman bekerja untuk diri sendiri. 2.    Pengasuhan diri: antusiasme tak terbatas untuk ide-ide Anda saat tak seorang pun memilikinya. 3.    Orientasi pada tindakan : hasrat menyala untuk memujudkan, mengaktualisasikan dan mengubah ide-ide Anda menjadi kenyataan. 4.    Energi tingkat tinggi : mampu bekerja dalam waktu lama secara emosional, mental dan fisik. 5.    Toleransi atas ketidakmenentuan : secara psikologis mampu menghadapi resiko. Seorang perawat dapat menjadi nurse entrepreneur atau menjadi nurse intrapreneur. Seorang perawat nurse entrepreneur adalah seorang perawat yang menjalankan wirausaha-nya sendiri 1



atau dengan beberapa teman dalam bisnis keperawatan. Sebaliknya seorang perawat intrapreneur adalah seorang perawat yang menjalankan bisnis dalam divisi atau bagian dari satu perusahaan yang telah ada. Menjadi seorang intrapreneur lebih aman, mendapatkan karir, dan dapat melangkah menjadi entrepreneur (Iyus & Madhiyah, 2010). Lima langkah perawat menjadi nursepreneur (perawat pengusaha), antara lain (Ricky, 2012):  1.    Pengkajian Mengkaji keterampilan perawat serta pengalaman perawat dalam praktek klinis serta mengkaji kebutuhan pasar (klien/masyarakat). 2.    Diagnosa Langkah kedua setelah melakukan pengkajian adalah menetapkan diagnosa. Dalam dunia bisnis, setelah kita mengetahui kebutuhan pasar maka yang selanjutnya dilakukan adalah memetakan potensi yang bisa kita masuki untuk menjawab kebutuhan pasar. Pemetaan potensi itu dalam langkah ini adalah tahap diagnosa. 3.    Perencanaan Setelah kita mengetahui potensi pasar yang bisa kita masuki, maka langkah selanjutya adalah menyusun rencana untuk bisa masuk kedalam pasar yang sesungguhnya. Tahap perencaan ini merupakan tahap ketika kita harus memiliki konsep usaha yang jelas dan detail. 4.    Implementasi Langkah ini adalah tahap bagi kita untuk take action. Konsep usaha yang jelas harus diwujudkan dalam bentuk nyata. Tahap ini merupakan tahap yang paling inti dalam proses berbisnis dan tentu saja merupakan tahap yang paling sulit. Semua orang bisa punya ide, namun tidak semua orang berani take action. 5.     Evaluasi Dalam sistem apapun, evaluasi merupakan bagian penting dan tidak boleh terlupakan. Dari evaluasi ini, kita bisa mengetahui apakah implementasi yang kita lakukan berhasil atau tidak. Sama dalam dunia bisnis, evaluasi akan memberikan gambaran kepada kita apakah konsep yang sudah kita jalankan berhasil atau tidak. Jika berhasil, maka kita bisa lakukan peningkatan, namun jika tidak, perubahan rencana dan strategi bisa dilakukan. Dari berbagai penjelasan di atas, dapat disimpulkan bahwa entrepreneurship tidak membicarakan antara penjual dan pembeli, tetapi lebih ke arah pengembangan kreativitas dalam membuka peluang baru untuk menciptakan lapangan kerja sendiri, menjual dan mengembangkan ide- ide baru. Perawat juga bisa menjadi seorang pengusaha, tidak mesti dari profesi lain. Baik sebagai nurse intrapreneur maupun nurse entrepreneur. Perawat tidak harus tergantung pada pemerintah jika ingin sukses. Kesuksesan itu bukan dilihat dari apakah seseorang itu pegawai negeri apa bukan. Kesuksesan itu adalah suatu bentuk usaha yang datang dari diri sendiri, walaupun saat berusaha banyak rintangan/ bahkan kegagalan yang datang tetapi itu semua dapat diatasi/ mendapat solusi. Dengan adanya rintangan/ kegagalan seseorang dapat lebih kuat dan disinilah seseorang harus berusaha lebih daripada sebelumnya, yang didasari oleh belajar dari pengalaman sebelumnya. Selain usaha, perawat yang akan membangun/ mencoba suatu usaha juga harus memiliki pengetahuan, skill  dan keterampilan serta tidak lupa berdoa kepada Allah SWT. Perawat harus bersikap profesional dan menerapkan prinsip etik keperawatan yaitu dengan otonomi, berbuat baik kepada pasien, harus bersikap adil kepada pasien, dapat menjaga rahasia pasien, menepati janji, tidak merugikan pasien, jujur terhadap pasien serta bertanggung jawab. Banyak sekali usaha yang dapat dibangun/ dicoba oleh perawat yang terkait dengan profesinya. Tetapi itu semua tergantung pada kemauan dan keyakinan dari perawat itu sendiri yang akan membuka suatu usaha. Karena, suatu usaha yang di bangun/ dibuka tidak langsung



sukses begitu saja. Sebagai pengusaha, kita harus dapat bersabar dan try and try serta jangan putus asa dan mudah menyerah. Sikap optimis dan percaya diri harus ada pada seorang pengusaha. Usaha yang dapat dibangun oleh perawat antara lain mendirikan praktik mandiri (home care), mendirikan praktik bersama dengan profesi lain (kolaborasi), membuka jasa konseling keperawatan, membuka jasa terapi, membuka jasa fisioterapi, menjadi seorang penulis, membuka jasa penyewaan alat medis, dan sebagainya. Untuk penguraiannya adalah: praktik mandiri yang dilakukan oleh perawat (home care), ini adalah bentuk layanan perawatan kesehatan di rumah, misalnya perawatan luka pada pasien diabetes mellitus dan sebagainya. Maksud dari mendirikan praktik bersama adalah perawat bisa berkerjasama dengan dokter, bidan, apoteker atau tenaga kesehatan lain dalam menjalankan suatu usaha dan praktik ini lebih lengkap daripada praktik mandiri. Perawat bisa membuka konseling dirumah, tetapi perawat harus mempunyai pengetahuan yang luas sebagai konselor agar bisa membantu dan memotivasi pasien sesuai dengan permasalahan yang dihadapi pasien. Jasa terapi yang dibuka adalah jenis terapi komplementer, artinya terapai yang digunakan untuk pengobatan suatu penyakit dan berguna untuk memperbaiki system kekebalan tubuh (system imun) supaya sisttem imum mampu merangsang penyembuhan penyakit di dalam tubuh. Jasa fisioterapi yang dilakukan oleh perawata adalah suatu cara atau bentuk pelayanan kesehatan untuk mengembalikan fungsi organ tubuh dengan menggunakan tenaga alam. Perawat bisa saja menjadi seorang penulis, yaitu dengan menunangkan gagasan, pengetahuan serta pengalam- pengalam yang dialami kedalam sebuah buku, dan tulisannya tersebut berkaitan dengan kesehatan. Perawata juga bisa mebuka jasa penyewaan alat medis seperti glukometri, tabungan oksigen, kursi roda atau alat medis lainnya.   Jadi banyak sekali usaha yang dapat dilakukan oleh perawat dalam membangun usahanya sendiri. Jika perawat merupakan pegawai negeri, tidak menutup kemungkinan perawat juga bisa membangun usaha sendiri. Dengan adanya usaha sendiri kita dapat menciptakan lapangan kerja sendiri untuk orang lain, dan ini merupakan salah satu lading pahala karena membantu orang lain. Kebanyakan orang yang mendirikan usaha sendiri lebih sukses daripada orang yang tida mempunyai usaha sendiri, karena orang yang mempunyai usaha sendiri bisa memdapatkan keuntungan setiap hari, sedangkan bagi orang yang tidak mempunyai usaha sendiri hanya menunggu waktu gajian yaitu sebulan sekali. Usaha yang dibangun oleh perawat tidak harus yang berkaitan dengan keperawatan/ kesehatan, tetapi bisa juga tentang bidang yang yang minati/ disukai (hobi) perawat atau yang lainnya. Misalnya perawat mempunyai hobi masak, perawat bisa buka usaha catering atau warung nasi/ kafe, atau perawat mempunyai hobi memancing, perawat bisa buka usaha menjual alat- alat pancing dan lain sebagainya. Jadi perawat tidak perlu pusing memikirkan usaha apa yang bisa ia buka.  Di negara- negara maju, kebanyak orang tidak lagi bergantung pada pemerintah, tetapi orang- orang disana kebanyakan membuka usaha sendiri, demi mencapai sebuah keberhasilan. Dengan adanya usaha sendiri, dapat membuka lapangan pekerjaan bagi orang lain sehingga dapat memperbaiki perekonomian. Dan kita sebagai orang Indonesia, yang masih dikategorikan kedalam negara berkembang, bisa mengikuti jejak negara- negara maju, misalnya korea dan lain sebagainya untuk membuka usaha sekaligus lapangan kerja untuk orang lain supaya negara kita maju dalam semua bidang terutama dalam bidang perekonomian. Jadi buat perawat yang berada di seluruh Indonesia, mari kita buka usaha milik kita sendiri agar kita melangkah kea rah yang lebih maju karena kalau bukan kita, siapa lagi.



1



     BAB III PENUTUP A.    KESIMPULAN          Kewirausahaan (entrepreneurship) adalah kemampuan kreatif dan inovatif yang dijadikan dasar, kiat, dan sumber daya untuk mencari peluang menuju sukses. Sesuatu yang baru dan berbeda adalah nilai tambah barang dan jasa yang menjadi sumber keuanggulan untuk dijadikan peluang. Kata kunci dari kewirausahaan adalah: pengambilan resiko; menjalankan usaha sendiri; memanfaatkan peluang-peluang; menciptakan usaha baru; pendekatan yang inovatif dan mandiri (misal; tidak bergatung pada bantuan pemerintah).           Keperawatan merupakan bagian integral dari layanan kesehatan yang didasarkan pada ilmu dan kiat keperawatan. Layanan ini berbentuk layanan bio-psiko-sosio-spiritual komprehensif yang ditujukan bagi individu, keluarga, kelompok dan masyarakat baik sehat maupun sakit yang mencakup seluruh proses kehidupan masyarakat. Enam tipe atau orientasi kepribadian pada manusia antara lain: tipe realistik, tipe intelektual, tipe sosial, tipe konvesional, tipe usaha dan tipe artistik.              Nursepreneur (perawat pengusaha) adalah seorang perawat, biasanya dengan gelar sarjana, yang dapat mengelola klinik atau bisnis terkait, melakukan penelitian, menyediakan pendidikan atau melayani sebagai penasihat atau konsultan untuk lembaga, lembaga politik atau bisnis. Secara konseptual nursepreneur memiliki ciri sebagai berikut pengerahan diri, pengasuhan diri, orientasi pada tindakan, energi tingkat tinggi dan toleransi atas ketidakmenentuan. Lima langkah perawat menjadi nursepreneur (perawat pengusaha), antara lain pengkajian, diagnosa, perencanaan, implementasi dan evaluasi. B.     SARAN          Dengan adanya makalah ini, semoga dapat menambah pengetahuan dan wawasan kepada mahasiswa ataupun pembaca tentang kewirausahaan terutama dalam bidang keperawatan. Sehingga dapat mengaplikasikannya sewaktu membangun usaha sendiri.    DAFTAR PUSTAKA  Budiono. 2016. Konsep dasar Keperawatan. Kementrian Kesehatan Republik Indonesia. Hanggara, M.W. 2016. Kewirausahaan. Waringin Timur: Akademi Keperawatan. Hisrich, R.D., Peters, M.P & Sheperd, D.A. 2008. Entrepreneurship.  Mc Graw Hill International Edition. Iyus, Y & Mardhiyah, A. 2010. Spririt and Sofrkill of Nursing Entrepreneur. Bandung: Rafika Aditama. Kementrian Pendidikan Nasional. 2010. Konsep Dasar Kewirausahaan. Kementrian Pendidikan Nasional. Nursalam. 2008. Manajemen Keperawatan: Aplikasi Dalam Praktek Keperawatan Profesional.  Edisi 2. Jakarta: Salemba Medika. Ricky. 2012. Perawat Pengusaha (Nurse Preneurs). http://rotikanricky.blogspot.com/2012/12/perawat-pengusaha-nursepreneurs. Diakses tanggal 3 Maret 2019 pukul 15.15. Yusuf, N. 2006. Wirausaha dan Usaha Kecil. Jakarta: Modul PTKPNF Depdiknas. https://nursepreneur.blogspot.com/2017/02/konsep-dan-wawasan-nursepreneurship. Diakses tanggal 3 Maret 2019 15.00.



1