![Poa Kesehatan Kerja [PDF]](https://pdfs.asia/img/200x200/poa-kesehatan-kerja.jpg)
8 0 364 KB
PLAN OF ACTION (POA) PROGRAM UPAYA KESEHATAN KERJA TAHUN 2017
LOGO
PEMERINTAH KABUPATEN PASURUAN
DINAS KESEHATAN UPTD KESEHATAN PUSKESMAS AMBAL-AMBIL Jl. Kabupaten no.38 Wrati Kejayan Pasuruan 67172 Email: [email protected] POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Page i
KATA PENGANTAR Puskesmas Ambal – Ambil dalam rangka melaksanakan 6 program unggulan dari beberapa program kesehatan yang di laksanakan di Puskesmas di bebani dengan target program yang di harapkan dapat tercapai dengan baik dalam kurun waktu yang telah ditentukan Sebagai upaya memenuhi target tersebutlah di harapkan adanya suatu sistim yang terarah yang berisi susunan rencana kegiatan pokok Puskesmas yang akan di laksanakan selama satu tahun yang dikenal dengan nama P O A. POA berfungsi mengontrol atau member petunjuk bagi petugas untuk melaksanakan kegiatan, di mana dan bagaimana kegiatan itu di laksanakan. Sudahbarang tentu terwujudnya P O A tahun ini berkat bantuan dari semua pihak, untuk itu kepada semua pihak yang membantu menyelesaikan P O A ini kami ucapkan terima kasih. Mudah-mudahan apa yang telah kami buat ini dapat di pergunakan sebagai bahan yang bisa di Pertimbangkan sebagai alat pemantau program. Usul dan saran sangat kami harapkan demi kesempurnaan penyusunan P O A di masa yang akan datang.
Pasuruan. 03 Januari 2017 Pelaksana Program Kesehatan Kerja
Islich Maulidia, Amd Keb NIP .19881020 201704 2 003
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Page ii
DAFTAR ISI
Halaman Judul .....................................................................................................
i
Kata Pengantar ....................................................................................................
ii
Daftar Isi ...............................................................................................................
iii
BAB I Pendahuluan ..............................................................................................
1
A. Latar Belakang ..................................................................................
1
B. Tujuan ...............................................................................................
1
C. Ruang Lingkup ..................................................................................
1
BAB II AnalisaSituasi ............................................................................................
2
A. Keadaan Umum ................................................................................
2
B. Saranadan Prasarana Penunjang .....................................................
3
BAB III Hasil Pencapaian Program ......................................................................
5
BAB IV Analisa Permasalahan .............................................................................
6
1. Menentukan Prioritas Masalah ............................................................
6
2. Menentukan Penyebab Masalah .........................................................
7
a. Diagram Fish Bone .........................................................................
7
3. Menentukan Pemecahan Masalah dengan Metode CARL ..................
9
4. Cara pemecahan masalah ..................................................................
10
BAB V Penyusunan Rencana Usulan Kegiatan ..................................................
11
BAB VI Penyusunan Rencana Pelaksanaan Kegiatan .........................................
12
BAB VII P e n u t u p ............................................................................................
13
Lampiran
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Page iii
BAB I PENDAHULUAN
A.
Latar Belakang Perencanaan adalah suatu usaha menyusun serangkaian kegiatan untuk mencapai tujuan yang telah di tetapkan dengan memanfaatkan sumber daya yang ada secara efektif dan efisien. Dengan adanya perencanaan, sumber daya yang ada dapat dimanfaatkan secara optimal demi mencapai tujuan. Dalam tata kelola Puskesmas perencanaan ini dikenal dengan istilah Plan of Action (POA) yang mengesankan bentuk perencanaan tradisional karena focus pada perencanaan hilir yaitu kegiatan-kegiatan. Dalam
perkembangannya
POA
semakin
sarat
dengan
pola
perencanaan strategi. Ditambah kondisi lingkungan makro yang mensyaratkan Standar Pelayanan Minimal (SPM) dan pencapaian MDG’s yang harus dicapai Puskesmas,
sehingga
penyusunan
perencanaan
haruslah
mampu
mengarahkan agar hasil kinerja Puskesmas nantinya dapat memenuhi SPM dan capaian MDG’s tersebut.
B.
Tujuan a. Agar Pelaksana Program Upaya Kesehatan Kerja Puskesmas Ambal – Ambil dapat melaksanakan kegiatan dengan efisien dan efektif sesuai dengan tujuan yang telah di tetapkan b. Agar Kepala Puskesmas dan Pelaksana Program Upaya Kesehatan Kerja dapat melaksanakan pemantauan dan penilaian kegiatan secara benar dan terarah.
C.
Ruang Lingkup Puskesmas Ambal – Ambil mewilayahi 8 desa dengan jumlah sekolah sebanyak ........sekolah. Puskesmas Ambal-ambil melaksanakan sebagian besar program pokok Puskesmas, namun dalam P O A ini hanya membahas Program Upaya Kesehatan Kerja yang mempunyai daya ungkit terbesar terhadap derajat kesehatan masyarakat.
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Page 1
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Page 2
B A B II ANALISA SITUASI
A.
KEADAAN UMUM 1. Data Wilayah a. Letak Kecamatan Ambal - ambil merupakan salah satu kecamatan yang terletak kurang lebih
24 km dari Kabupaten Pasuruan, dengan batas-
batas, antara lain : Sebelah Utara Sebelah Selatan
: Kecamatan Kejayan : Kecamatan Purwodadi
Sebelah Timur
: Kecamatan Tutur
Sebelah Barat
: Kabupaten Wonorejo
b. Luas Wilayah Adapun Luas Wilayah Kecamatan Ambal – ambil : ............. km². wilayah dataran rendah
:
100 %
wilayah dataran tinggi
:
0
Jumlah desa / Kelurahan
:
8
desa/kel
yang dapat dijangkau kendaraan roda 4
:
8
desa/kel
yang dapat dijangkau kendaraan roda 2
:
8
desa/kel
:
0
desa/kel
yang tidak dapat dijangkau oleh roda 4&2
c. Administrasi Pemerintahan Secara Administrasi Pemerintahan Kecamatan Kanor terdiri dari : Desa
:8
Polindes
:7
Ponkesdes
:2
Pustu
:1
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Page 3
2. Kondisi Demografi : Jumlah penduduk seluruhnya
:
orang
Laki laki
:
orang
Perempuan
:
orang
Jumlah Kepala Keluarga (KK)
:
KK
Jumlah Penduduk Total Miskin (Jamkesmas)
:
Jiwa
Jumlah Kepala Keluarga Miskin (KK)
:
KK
(JAMKESMAS)
:
orang
Jumlah yang mempunyai kartu Jamkesmas
:
orang
Jumlah ibu hamil
:
orang
Jumlah ibu hamil Miskin
:
orang
Jumlah bayi ( < 1 tahun )
:
bayi
Jumlah Anak balita ( 1-4 tahun)
:
anak
Jumlah Wanita Usia Subur
:
orang
Jumlah Pasangan Usia Subur
:
pasang
Jumlah ibu bersalin
:
orang
Jumlah ibu Nifas
:
orang
Jumlah Ibu meneteki
:
orang
Jumlah Anggota Keluarga Miskin
3. Pendidikan a.
Jumlah Sekolah
:
1. Taman Kanak – kanak yang ada
:
Buah
2. SD / MI yang ada
:
Buah
3. SLTP / MTS yang ada
:
Buah
4. SMU / MA yang Ada
:
Buah
5. Akademi yang Ada
:
6. Perguruan Tinggi yang Ada
b.
Buah
0 Buah :
0 Buah
7. Jumlah Ponpes Yang ada
:
Jumlah Murid yang Ada
:
Murid
1. Taman Kanak – Kanak
:
Murid
2. SD / MI / SDLB
:
Murid
3. SLTP / MTS
:
4. SMU / MA / SMK
: Murid
5. Akademi
:
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
0Buah
Murid
0 Mahasiswa Page 4
6. Perguruan Tinggi
:
0 Mahasiswa
7. Jumlah Santri yang ada
:
Santri
4. Kondisi Sosial Ekonomi
Sebagian besar masyarakat penduduk di Kecamatan Kejayan bergerak di sektor pertanian. Semakin bagus kondisi perekonomian suatu daerah semakin tinggi pula derajat kesehatan masyarakatnya. 5. Transportasi Secara umum wilayah kerja Puskesmas Ambal – Ambil dapat dijangkau dengan kendaraan roda dua maupun roda empat.
B.
SARANA DAN PRASARANA PENUNJANG Dalam rangka menunjang pelaksanaan kegiatan Program Kesehatan Olahraga Puskesmas Ambal - Ambil, terdapat sarana penunjang yang dapat dilihat pada table berikut : Tabel1. Sarana Penunjang Kegiatan Program Upaya Kesehatan Olahraga NO 1. 2. 3.
JENIS SARANA Buku Pedoman Kesehatan Kerja Obat-obatan ringan untuk pekerja
JUMLAH 1 -
Form Laporan
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
-
KONDISI SARANA BAIK RUSAK 1 -
-
-
-
Page 5
B A B III HASIL PENCAPAIAN PROGRAM
Hasil Kegiatan Program Upaya Kesehatan Olahraga di Puskesmas Kanor Tahun 2017: I
Jenis Kegiatan Pelayanan kesehatan oleh tenaga kesehatan pos UKK
Satuan
Target
Riil
Pencapaian
Pos
70% x Jumlah kelompok pekerja (70%x20 )
0
2. Pos UKK berfungsi dengan baik
Pos
100% x Jumlah pos UKK( 1 pos )
0
Pemeriksaan Kesehatan formal pada kelompok kerja
Kali
60% x Jumlah kelompok pekerja ( 60%x20 )
0
1.
3.
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
%
Kesenjangan
Page 6
BAB IV ANALISA PERMASALAHAN
1. MENENTUKAN PRIORITAS MASALAH No.
Permasalahan
U
S
G
Total Skor
Urutan Prioritas Masalah
1.
Tidak adanya sumber dana yang mendukung kegiatan pos UKK
3
3
3
9
2
2.
Kurang maksimalnya waktu bagi kelompok kerja yang di bina
4
4
4
11
1
Berdasarkan tabel di atas, maka urutan prioritas masalah adalah sebagai berikut : 1. Tidak adanya sumber dana yang mendukung kegiatan pos UKK
2. Kurang
maksimalnya waktu
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
bagi kelompok
kerja yang di bina
Page 7
3. MENENTUKAN PENYEBAB MASALAH Upaya pencarian akar penyebab masalah dengan mencoba menelusuri faktor penyebab yang berpengaruh terhadap cakupan Pemberdayaan Masyarakat baik secara langsung maupun tidak langsung menggunakan alat analisis diagram tulang ikan ( fist bone analizer ). Beberapa faktor akar penyebab masalah tersebut dikelompokkan dalam berbagai kelompok faktor internal ( Sumber daya ) maupun fakator eksternal (lingkungan ) yang dapat dilihat sebagai berikut : a. Pengetahuan Nakes tentang Pemeriksaan Kesehatan Olahraga. Dana
Manusia
Lingkungan
Menjadi tupoksi petugas Tidak Ada Kelompok Pekerja
Adanya sarana dan prasarana pengambilan vaksin
Pembinaan kelompok kesehatan Kerja
Materi Kesehatan Kerja Metode POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Material Page 8
b. Pelaksanaan Pemeriksaan Kesegaran Jasmani
Manusia
Dana
Lingkungan
Menjadi tupoksi petugas Ada Kelompok pekerja Pemeriksaan Kesehatan pada kelompok kerja SOP Pemeriksaan Kesehatan Kerja
Metode
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Regester Pelayanan Kesehatan Kerja
Adanya sarana dan prasarana pengambilan vaksin
Material
Page 9
4. MENETAPKAN PEMECAHAN MASALAH DENGAN METODE CARL Setelahmasalahprioritasterpilih,makatahapselanjutnyaperludicarialternatifpemecahanmasalahdenganmenggunakanalatanal isisdenganmetodeCARL : SKOR Masalah Prioritas 1.Tidak adanya sumber dana yang mendukung kegiatan pos UKK 2.Kurang maksimalnya waktu bagi kelompok kerja yang di bina
C
A
R
L
Penyuluhan/pembinaan pada kades ttg perlunya pos UKK
5
4
4
5
Hasil CxAxRx L 400
Pembuatan Jadwal Pelaksanaan
2
2
1
1
4
Alternatif Pemecahan Masalah
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Ranking 1
1
Page 10
4 CARA PEMECAHAN MASALAH
No. 1.
Prioritas Masalah Tidak adanya sumber dana yang mendukung kegiatan pos UKK
2. Kurang maksimalnya waktu bagi kelompok kerja yang di bina
Penyebab Masalah Kurangnya Pengetahuan Nakes Kurangnya Lintas Program / Lintas Sektor Sosialisasi
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Alternatif Pemecahan Masalah Penyuluhan / pembinaan pada kades ttg perlunya pos UKK
Pemecahan Masalah terpilih Melakukan Pembinaan Kesehatan Kerja Kepada Nakes
Pembuatan Jadwal Pelaksanaan Sosialisasi
Membuat Jadwal Kegiatan Sosialisasi Teknis Pelaksanaan Kegiatan, Pencatatan dan Pelaporan
Ket
Page 11
BAB V RENCANA USULAN KEGIATAN (RUK) PROGRAM UPAYA KESEHATAN KERJA PUSKESMAS AMBAL - AMBIL TAHUN 2017
Kebutuhan Sumber Daya No. 1 1.
Upaya Kesehatan
Kegiatan
2 KESEHATAN KERJA
3 Pemeriksaan Kesehatan formal pada kelompok pekerja
Tujuan
Sasaran
Target Dana
4 Menentukan Tingkat Kesehatan pada kelompok pekerja
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
5 Kelompo k kerja
6 2 kali
7
Rp. 50.000
Alat 8 Register Pelayanan Form Laporan
Tenaga 9
Nakes dan kader
Indikator Keberhasilan 10 70% jumlah pekerja dilakukan Pemeriksaam Kesehatan formal
Sumber Pembiayaan 11
ADD
Page 12
B A B VI RENCANA PELAKSANAAN KEGIATAN (RPK) PROGRAM UPAYA KESEHATAN KERJA PUSKESMAS AMBAL - AMBIL TAHUN 2018
No. 1
Upaya Kesehatan KESEHATAN KERJA
Kegiatan
Sasara n
Pemeriksaan Kesehatan formal pada kelompok pekerja
Kelom pok kerj a
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Target 2 Kali
Volume Kegiatan 2 x 54 x Rp. 50.000
Rincian Pelaksanaan Transport Pelaksanaan Pemeriksaan Kesehatan kerja
Lokasi Pelaksanaa n Desa
Tenaga Pelaksana
Jadwal Pelaksanaan
Biay a
Nakes dan kader
Pos UKK di buka seminggu 2kali setiap hariselasa dan kamis
ADD
Page 13
BAB VII PENUTUP
A.
KESIMPULAN Dari hasi pembahasan di depan, prioritas utama dari masalah yang harus di atasi adalah masalah Pelaksanaan Pemeriksaan Kesehatan kerja. Disamping masalah lain yang tidak kalah pentingnya untuk di atasi juga, sehingga dengan alternatef pemecahan masalah yang telah di uraikan, dapat pula di harapkan masalah lain dari masing-masing kegiatan dapat di atasi.
B.
SARAN Demi teratasinya masalah dari program Kesehatan Kerja dengan melihat penyebab yang utama sangat di harapkan adanya kerjasama dan peninjauan kembali dari sector dan program terkait agar semua kegiatan program Kesehatan Kerja dapat mencapai target sesuai dengan yang telah di tetapkan.
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
Page 14
PEMERINTAH KABUPATEN PASURUAN DINAS KESEHATAN DAERAH
UPTD PUSKESMAS AMBAL - AMBIL Jalan Raya Kabupaten desa Wrati kec. Kejayan Kab. Pasuruan
RENCANA DAN JADWAL KEGIATAN PROGRAM UPAYA KESEHATAN KERJA TAHUN 2018 Nama Program
: KESEHATAN KERJA
Penanggung jawab program
: ISLICH MAULIDIA, Amd Keb BULAN
URAIAN KEGIATAN 1
2
3
4
5
v
v
v
v
6
7
KET 8
9
10 11 12
V v
v
v
1. Pemeriksaan Kesehatan formal pada kelompok pekerja v
POA UKK Puskesmas Ambal - Ambil
v
v
Page 15
