Pustakawan Ahli Muda [PDF]

Citation preview

INFORMASI JABATAN



1. NAMA JABATAN



:



2. KODE JABATAN



:



3. UNIT KERJA Eselon I Eselon II Eselon III Eselon IV



: : : :



Pustakawan Ahli / Pustakawan Muda



Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Lampung -



4. KEDUDUKAN DALAM STRUKTUR ORGANISASI:



p e u a t s K P l w a k o k e h A n S a a i l m t r e u y d a P M a h 5. IKHTISAR JABATAN : melaksanakan kegiatan di bidang Kepustakawanan yang meliputi pengelolaan Perpustakaan, Pelayanan Perpustakaan, dan Pengembangan Sistem Kepustakawanan. 6. URAIAN TUGAS : 1. mengolah data untuk persiapan perencanaan penyelenggaraan Perpustakaan; 2. menyusun rencana kerja operasional sebagai peserta/anggota; 3. melakukan monitoring penyelengaraan Perpustakaan; 4. melakukan survei kebutuhan informasi Pemustaka; 5. melakukan seleksi Koleksi Perpustakaan; 6. mengevaluasi Koleksi Perpustakaan untuk penyiangan; 7. melakukan klasifikasi kompleks dan menentukan tajuk subjek Bahan Perpustakaan; 8. membuat tajuk kendali nama badan korporasi; 9. membuat tajuk kendali nama orang; 10. membuat tajuk kendali nama geografi; 11. menyunting data bibliografi; 12. membuat abstrak indikatif koleksi perpustakan berbahasa asing; 13. membuat abstrak informatif koleksi perpustakan berbahasa Indonesia; 14. membuat abstrak informatif Koleksi Perpustakaan berbahasa daerah; 15. menyusun literatur sekunder berupa direktori tercetak/elektronik; 16. melakukan pelestarian fisik Koleksi Perpustakaan; 17. melakukan pelestarian informasi Koleksi Perpustakaan dalam format digital; 18. melakukan bimbingan Pemustaka dalam bentuk pendidikan Pemustaka; 19. melakukan penelusuran informasi kompleks; 20. membina kelompok pembaca; 21. menyusun dan menyebarkan informasi terseleksi dalam bentuk paket informasi secara tercetak/elektronik; 22. melakukan pengkajian Kepustakawanan bersifat sederhana (taktis operasional); 23. memberi konsultasi Kepustakawanan yang bersifat konsep kepada perorangan; 24. melaksanakan penyuluhan tentang pemanfaatan Perpustakaan sebagai penyaji; 25. melaksanakan penyuluhan tentang pengembangan Kepustakawanan sebagai penyaji; 26. melakukan publisitas melalui media elektronik dengan menyiarkan naskah melalui radio; 27. menyelenggarakan pameran sebagai pemandu di dalam negeri;



28. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan baik lisan maupun tulisan sesuai dengan ketentuan yang berlaku agar kegiatan kedinasan dapat berjalan lancar. 7.



BAHAN KERJA : No.



8.



Bahan Kerja



1. 2. 3.



Juknis dan disposisi atasan SOP dan Juknis SOP dan Juknis



4.



SOP dan Juknis



5.



SOP dan Juknis



6. 7.



SOP dan Juknis SOP dan Juknis



8.



SOP dan Juknis



9. 10. 11. 12.



SOP SOP SOP SOP



dan dan dan dan



13.



SOP dan Juknis



14.



SOP dan Juknis



15. 16. 17.



SOP dan Juknis SOP dan Juknis SOP dan Juknis



18. 19. 20. 21. 22.



SOP SOP SOP SOP SOP



23. 24. 25. 26. 27. 28.



SOP dan Juknis SOP dan Juknis SOP dan Juknis SOP dan Juknis SOP dan Juknis Juknis dan disposisi atasan



dan dan dan dan dan



Juknis Juknis Juknis Juknis



Juknis Juknis Juknis Juknis Juknis



PERANGKAT/ALAT KERJA No.



Penggunaan Dalam Tugas Mengolah data persiapan perencanaan Menyusun rencana kerja operasional Monitoring penyelenggaraan perpustakaan Survei kebutuhan informasi pemustaka Melakukan seleksi koleksi perpustakaan Evaluasi koleksi perpustakaan Klasifikasi dan menentukan tajuk subjek Membuat tajuk kendali nama badan korporasi Membuat tajuk kendali nama orang Membuat tajuk kendali nama geografi Menyunting data bibliografi Membuat abstrak indikatif koleksi berbahasa asing Membuat abstrak indikatif koleksi berbahasa Indonesia Membuat abstrak indikatif koleksi berbahasa Daerah Menyusun literatur skunder Melakukan pelestarian fisik koleksi Melakukan pelestarian informasi koleksi Melakukan bimbingan pemustaka Penelusuran informasi kompleks Membina kelompok pembaca Menyusun dan menyebarkan informasi Melakukan pengkajian kepustakawanan Memberi konsultasi kepustakawanan Melaksanakan penyuluhan Melaksanakan penyuluhan Melakukan publisitas Pemanduan pameran Pelaksanaan tugas kedinasan lain



:



Perangkat Kerja



1. 2. 3.



Juknis dan lembar disposisi atasan ATK, SOP dan Juknis ATK, SOP dan Juknis, Komputer



4.



ATK, SOP dan Juknis, Komputer



5.



ATK, SOP dan Juknis, Komputer



6. 7.



ATK, SOP dan Juknis, Komputer ATK, SOP dan Juknis, Komputer



8.



ATK, SOP dan Juknis, Komputer



Penggunaan Dalam Tugas Mengolah data persiapan perencanaan Menyusun rencana kerja operasional Monitoring penyelenggaraan perpustakaan Survei kebutuhan informasi pemustaka Melakukan seleksi koleksi perpustakaan Evaluasi koleksi perpustakaan Klasifikasi dan menentukan tajuk subjek Membuat tajuk kendali nama badan korporasi



9.



9. 10. 11. 12.



ATK, ATK, ATK, ATK,



SOP SOP SOP SOP



13.



ATK, SOP dan Juknis, Komputer



14.



ATK, SOP dan Juknis, Komputer



15. 16. 17.



ATK, SOP dan Juknis, Komputer ATK, SOP dan Juknis, Komputer ATK, SOP dan Juknis, Komputer



18. 19. 20. 21. 22.



ATK, ATK, ATK, ATK, ATK,



23. 24. 25. 26. 27. 28.



ATK, SOP dan Juknis, Komputer ATK, SOP dan Juknis, Komputer ATK, SOP dan Juknis, Komputer ATK, SOP dan Juknis, Komputer ATK, SOP dan Juknis, Komputer Juknis dan disposisi atasan



SOP SOP SOP SOP SOP



HASIL KERJA



dan dan dan dan



dan dan dan dan dan



Juknis, Juknis, Juknis, Juknis,



Juknis, Juknis, Juknis, Juknis, Juknis,



Komputer Komputer Komputer Komputer



Komputer Komputer Komputer Komputer Komputer



Membuat tajuk kendali nama orang Membuat tajuk kendali nama geografi Menyunting data bibliografi Membuat abstrak indikatif koleksi berbahasa asing Membuat abstrak indikatif koleksi berbahasa Indonesia Membuat abstrak indikatif koleksi berbahasa Daerah Menyusun literatur skunder Melakukan pelestarian fisik koleksi Melakukan pelestarian informasi koleksi Melakukan bimbingan pemustaka Penelusuran informasi kompleks Membina kelompok pembaca Menyusun dan menyebarkan informasi Melakukan pengkajian kepustakawanan Memberi konsultasi kepustakawanan Melaksanakan penyuluhan Melaksanakan penyuluhan Melakukan publisitas Pemanduan pameran Pelaksanaan tugas kedinasan lain



:



No.



Hasil Kerja



Satuan Hasil



1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13.



Mengolah data persiapan perencanaan Menyusun rencana kerja operasional Monitoring penyelenggaraan perpustakaan Survei kebutuhan informasi pemustaka Melakukan seleksi koleksi perpustakaan Evaluasi koleksi perpustakaan Klasifikasi dan menentukan tajuk subjek Membuat tajuk kendali nama badan korporasi Membuat tajuk kendali nama orang Membuat tajuk kendali nama geografi Menyunting data bibliografi Membuat abstrak indikatif koleksi berbahasa asing Membuat abstrak indikatif koleksi berbahasa Indonesia Membuat abstrak indikatif koleksi berbahasa Daerah Menyusun literatur skunder Melakukan pelestarian fisik koleksi Melakukan pelestarian informasi koleksi Melakukan bimbingan pemustaka Penelusuran informasi kompleks Membina kelompok pembaca Menyusun dan menyebarkan informasi Melakukan pengkajian kepustakawanan Memberi konsultasi kepustakawanan Melaksanakan penyuluhan Melaksanakan penyuluhan Melakukan publisitas Pemanduan pameran Pelaksanaan tugas kedinasan lain



Kegiatan Kegiatan Kegiatan Laporan Laporan Laporan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Data Kegiatan Kegiatan



14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23. 24. 25. 26. 27. 28.



Kegiatan Dokumen Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan



10. TANGGUNG JAWAB : 1. Menjaga kerahasiaan dan keamanan data Perpustakaan; 2. Merawat dan memelihara peralatan kerja Perpustakaan ; 3. Melaksanakan kegiatan Perpustakaan sesuai dengan petunjuk teknis; 4. Mengadministrasikan, mengumpulkan/menyusun, mengolah dan



memproses data pelaksanaan kegiatan Perpustakaan. 11. WEWENANG: 1. Menggunakan Peralatan kantor dengan baik 2. Memperoses data Perpustakaan 12.KORELASI JABATAN : No



Jabatan



Unit Kerja/Instansi



Dalam hal



1.



Kepala Sekolah, Kasubag Tata Usaha Guru, JFU Tata Usaha



Satuan pendidikan



Konsultasi dan Arahan



Satuan pendidikan



Kerjasama



2.



13.KONDISIS LINGKUNGAN KERJA No. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9.



:



Aspek



Faktor



Tempat Kerja Suhu Udara Keadaan Ruangan Letak Penerangan Suara Keadaan Tempat Kerja Getaran



Dalam ruangan Sejuk dengan perubahan Kering Cukup Terang Tenang Bersih -



14.RESIKO BAHAYA: No.



Fisik/ mental



Penyebab



1. 2. 3. 4.



-



-



15. SYARAT JABATAN



:



a.



Pangkat/Gol. Minimum



:



Penata, Gol. III/c



b.



Pendidikan/Jurusan



:



Sarjana (S1)/ Diploma IV di bidang Manajemen/ Ekonomi/ Administrasi/ psikologi atau bidang lain yang relevan dengan tugas jabatan



c.



Kursus/Pelatihan a. Penjenjangan b. Teknis Fungsional



: :



Pelatihan Keperpustakaan



d.



Pengalaman Kerja



:



-



e.



Pengetahuan



:



Administrasi Perpustakaan dan Kearsipan.



f.



Keterampilan



:



g.



Bakat Kerja



:



Mengklasifikasi komputer -



buku,



mengiprasikan



G (Intelegensia) Kemampuan untuk menangkap atau memahami instruksiinstruksi dan prinsip-prinsip yang mendasarinya.



h. Tempramen Kerja



:



-



P (Frorm Perception) Kemampuan mencerap rincian-rincian yang berkaitan dalam objek atau dalam gambar atau dalam bahan grafik.



-



O (Orang) Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain (dealing with peope) lebih dari hanya penerimaan dan pemberian instruksi. K (Konti) Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan-kegiatan yang berulang (repentitive), atau secara terus menerus (Continuously) melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu.



-



i.



Minat Kerja



:



- 1.b. Pilihan melakukan kegiatankegiatan yang berhubungan dengan komunikasi data. - 2.a. Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan dengan orang dalam niaga. - 3.a. Pilihan melakukan kegiatan rutin, konkrit dan teratur. j.



Upaya Fisik



:



k.



Kondisi Fisik 1. Jenis Kelamin 2. Umur 3. Tinggi Badan 4. Berat Badan 5. Postur Badan 6. Penampilan



: : : : : :



Fungsi jabatan



:



l.



Berjalan, berdiri, duduk, bekerja dengan jari



melihat,



dan



Laki-laki/ perempuan Rapi D5 Menyalin Data O7 Melayani Orang



16.PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN:



Kegiatan



Jumlah Satuan 4



Waktu Yang di Perlukan 2.000



2.



Kegiatan



4



2.000



3.



Kegiatan



4



2.000



4.



Laporan



4



2.000



5.



Laporan



4



2.000



6.



Laporan



4



2.000



7.



Kegiatan



4



2.000



8.



Kegiatan



4



2.000



9.



Kegiatan



4



2.000



10.



Kegiatan



4



2.000



11.



Data



4



3.000



12.



Kegiatan



4



3.000



No.



Hasil Kerja



1.



13.



Kegiatan



4



3.000



14.



Kegiatan



4



3.000



15.



Dokumen



4



3.000



16.



Kegiatan



4



3.000



17.



Kegiatan



4



3.000



18.



Kegiatan



4



3.000



19.



Kegiatan



4



3.000



20.



Kegiatan



4



3.000



21.



Kegiatan



4



3.000



22.



Kegiatan



4



3.000



23.



Kegiatan



4



3.000



24.



Kegiatan



4



3.000



25.



Kegiatan



4



3.000



26.



Kegiatan



4



3.000



27.



Kegiatan



4



2.000



28.



Kegiatan



4



2.000



17.BUTIR INFORMASI LAIN



:



…………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………… Bandar Lampung,



2017



Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Lampung



Sekretaris Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Lampung



Drs. SULPAKAR, MM Pembina Utama Madya NIP. 19690205 198910 1 002



Drs. ASWARODI, M.Si Pembina Tingkat I NIP. 19700611 199003 1 003