11 0 168 KB
TUGAS DAN FUNGSI Tugas dan fungsi Wakil Kepala Sekolah Bidang Hubungan Masyarakat dan Dunia Usaha/Dunia Industri SMK Negeri 1 Kaidipang adalah membantu Kepala Sekolah dalam melaksanakan tugas hubungan masyarakat dan industri, meliputi menyusun dan melaksanakan program kerja, mengarahkan, membina, memimpin, mengawasi dan mengkoordinasikan pelaksanaan tugas, khususnya di bidang hubungan kerjasama dengan dunia usaha/dunia industri yang relevan serta memasarkan tamatan SMK. WEWENANG DAN TANGGUNG JAWAB
1. 2. 3. 4. 5.
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 1. 2. 3.
Wewenang Mengoreksi dan merevisi program kerja bawahan Melakukan pengawasan/supervisi tugas bawahan Menentukan kontrak kerjasama dengan pihak industri/dunia usaha Membantu mempromosikan unit produksi sekolah Mengambil langkah-langkah yang tepat sesuai prosedur yang telah ditetapkan dalam melaksanakan tugas Tanggung Jawab Tercapainya kerjasama dengan dunia industri/dunia usaha dan masyarakat dengan baik Melaksanakan praktik kerja industri (prakerin) pada setiap program keahlian dengan baik Mengupayakan sekolah dikenal oleh masyarakat dan dunia industri/dunia usaha Mendata dan melaksanakan reuni para tamatan Terselenggaranya ujian kompetensi/profesi dengan hasil memuaskan Mengusahakan tercapainya karir siswa secara optimal Mengusahakan bursa kerja di sekolah terselenggara dengan baik Memelihara hubungan baik dengan komite sekolah Melaporkan kegiatan secara berkala maupun incidental secara lisan maupun tulisan kepada kepala sekolah PROGRAM KERJA DAN TUGAS KHUSUS Merencanakan program kerja hubungan industri/dunia usaha dan masyarakat Merencanakan program kerja hubungan industri setiap program keahlian dalam pelaksanaan praktik kerja industri (prakerin) Mengkoordinasikan dengan ketua program keahlian tentang program kerja hubungan industri/dunia usaha dan masyarakat serta pelaksanaannya
4. Membuat peta kerja dunia industri/dunia usaha yang relevan dengan program keahlian 5. Mempromosikan sekolah dan mengkoordinir penelusuran tamatan 6. Melaksanakan reuni khusus untuk alumni yang sudah bekerja dalam rangka mencari informasi untuk pelaksanaan kegiatan prakerin 7. Merencanakan program prakerin, validasi kurikulum serta mengkoordinir pelaksanaannya bersama Wakil Bidang Kurikulum 8. Mengundang dan mengkoordinir guru tamu dari dunia industri/dunia usaha untuk memberikan bahan ajar di sekolah 9. Mengkoordinir pelaksanaan uji Kompetensi (UKOM) bersama Wakil Bidang Kurikulum 10. Mengawasi pelaksanaan prakerin bersama ketua program keahlian 11. Melaksanakan bimbingan karir/bimbingan kejuruan 12. Mengkoordinir program Bursa Kerja Khusus (BKK) 13. Menciptakan dan memelihara hubungan baik dengan komite sekolah 14. Membantu kepala sekolah dalam menyusun RAPBS 15. Membuat laporan kerja secara berkala dan incidental 16. Mewakili kepala sekolah dalam hal-hal tertentuBertugas membantu kepala sekolah dalam hal: Menciptakan suasana , iklim, dan lingkungan pendidikan yang kondusif untuk pembelajaran yang efisien dalam prosedur pelaksanaan Mengatur dan menyelenggarakan hubungan sekolah dengan orang tua/wali siswa dan masyarakat Membina hubungan antara sekolah dengan komite sekolah Membina dan meningkatkan hubungan antara sekolah dengan lembaga pemerintah, dunia usaha, dan lembaga sosial lainnya Mengkoordinasikan pelaksanaan peringatan HUT RI dan HUT Sekolah dan perpisahan sekolah Mengkoordinasikan dengan wakasek terkait pelaksanaan kegiatan sosialisasi dunia usaha/lembaga lain di lingkungan sekolah Menyusun laporan pelaksanaan hubungan masyarakat secara berkala. Mengatur jadwal rapat dinas sekolah, dan menyiapkan undangan rapat Mencatat jalannya rapat dinas dan menyampaikan resume rapat kepada guru dan staf Tata Usaha Mendokumentasikan data pelaksanaan kegiatan pendidikan yang berlangsung di sekolah Mengkoordinasikan kegiatan wakil-wakil kepala sekolah dalam rangka pencapaian visi dan misi sekolah
Menyusun atau melaporkan pelaksanaan kegiatan secara rutin
KATA PENGANTAR
Puji syukur kami panjatkan kehadirat Allah SWT yang telah memberikan rahmat dan hidayah-Nya, sehingga kami dapat menyelesaikan Penyusunan Program Kerja Wakil Kepala Sekolah Urusan Humas Tahun Pelajaran 2014/2015. Program Kerja ini disusun berdasarkan berbagai acuan, pemikiran dan pengalaman, serta masukan dari berbagai pihak dengan tujuan agar program kerja ini dapat dijadikan sebagai pedoman yang harus dikerjakan oleh Waka Humas selama Tahun Pelajaran 2014/2015. Mudah-mudahan dengan adanya Program Kerja ini akan meningkatkan kinerja, sesuai dengan Visi dan Misi SMK PGRI 4 Pasuruan. Penyususn menyadari bahwa program kerja ini masih jauh dari sempurna, untuk itu segala kritik dan saran yang bersifat membangun dari semua pihak selalu kami harapkan untuk perbaikan program kerja pada masa yang akan datang
Pasuruan, 14 Juli 2014
Penyusun
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang Undang-undang nomor 14 tahun 2005 tentang Guru dan Dosen telah mengamanatkan bahwa setiap guru dalam melaksanakan tugasnya harus mempunyai program/rencana atau rencana pembelajaran serta mengevaluasi hasil kegiatan proses belajar mengajar sehingga dapat dicapai hasil yang maksimal sesuai yang diharapkan oleh masyarakat, pemerintah, sekolah serta guru itu sendiri. Oleh karenanya setiap tenaga kependidikan khususnya guru dalam melaksanakan tugasnya harus selalu membuat perencanaan terlebih dahulu.
SMK PGRI 4 Pasuruan merupakan lembaga pendidikan yang berfungsi sebagai pendidikan formal yang dipimpin oleh Kepala Sekolah. Fungsi Kepala Sekolah diantaranya sebagai pimpinan administratif dan supervisor memiliki banyak tugas yang tidak mungkin seluruhnya dapat ditangani sendiri, maka dalam melaksanakan tugasnya didelegasikan kepada guru yang ditugasi sebagai Wakil Kepala Sekolah. Di SMK PGRI 4 Pasuruan terdapat Lima Wakil Kepala Sekolah yaitu Waka Manajemen Mutu, Waka Kurikulum, Waka Kesiswaan, Waka Sarpras, Waka Humas. Tiap-tiap wakil memiliki tugas masing-masing sebagai perpanjangan tangan Kepala Sekolah. Tugas Waka Humas antara lain : 1. Merumuskan dan mendorong pelaksanaan SMM ISO 9001:2008. 2. Memastikan proses yang diperlukan untuk sistem Waka Humas ditetapkan dan dipelihara. 3. Waka Humas Melaporkan kepada Kepala Sekolah tentang kinerja Waka Humas dan kebutuhan untuk perbaikan. 4. Memastikan pembangkitan kesadaran tentang persyaratan pelanggan diseluruh organisasi. 5. Mengkoordinasikan seluruh program kegiatan Waka Humas, sehingga tercipta kinerja yang baik. 6. Mengontrol terhadap Program Kerja masing-masing bidang yaitu Koordinator Prakerin, dan BKK. 7. Mengontrol terhadap kepatuhan, efektifitas dan pelaksanaan serta pemeliharaan sistem dan didokumentasikan. 8. Melaksanakan tugas-tugas lain dari Kepala Sekolah. Berdasarkan latar belakang tersebut di atas, sebagai Waka Humas yang membantu Kepala Sekolah untuk mengelola, mengendalikan dan mengatur seluruh sistem di SMK PGRI 4 Pasuruan telah membuat Program Kerja Waka Humas Tahun Pelajaran 2014/2015
1.2 Visi dan Misi Visi dan Misi Waka Humas SMK PGRI 4 Pasuruan adalah sebagai berikut : A. Visi “Terwujudnya SDM yang TEGAS ( Taqwa, Intelektual, Gemilang, Santun, dan Sukses)”. B. Misi 1. Mendidik generasi bangsa yang beriman dan bertaqwa pada Tuhan YME. 2. Membangun manajemen sekolah yang profesional. 3. Memberikan pelayanan prima kepada warga sekolah.
4. Membudayakan dan melaksanakan etos kerja yang mulia berbasis pengabdian pada bangsa dan Negara. 5. Mendidik generasi bangsa yang terampil, menguasai IPTEK, mandiri, memiliki jiwa wirausaha, dan kompeten. 6. Mewujudkan generasi bangsa yang profesional, tangguh, dan siap berkompetisi menghadapi tuntutan zaman. 1.3 Tujuan dan Sasaran Tujuan Memperjelas dan mempertegas peran dan fungsi serta kebutuhan Waka Humas jangka pendek selama satu tahunan dan jangka panjang selama lima tahunan. Sasaran Mutu Waka Humas Adapun Prinsip sasaran mutu Waka Humas yang akan diraih selama Juni 2014 sampai Juni 2015 secara bertahap sebagai berikut : · Menambah MoU dengan DU/DI minimal 2 Perusahaan Bertaraf Nasional. · Minimal 60% tamatan terserap di Dunia Kerja Yang Relevan dan melanjutkan studi. · Minimal 90% promosi terlaksana dengan baik. · 100% siswa dapat prakerin dengan baik di DU/DI.
POTENSI SEKOLAH
2.1 Struktur Organisasi
STRUKTUR ORGANISASI SMK PGRI 4 PASURUAN
Waka Humas
Abdul Rahman, S.Pd Sekretaris Waka Humas
Nanang Abidin, S.Pd Bendahara Waka Humas
Erna Budi Astuti, SS
Koord. BKK
Desi Dwi Santoso
Kepala SMK PGRI 4 Pasuruan
Ratna Anggraini, M.Pd NIP. 19710515 200604 2 024
Koord. Pokja Prakerin
Nanang Abidin, S.Pd, Meilani Pujiastuti, SE, dan Nur Mahmudah
2.2 Potensi Internal
SMK PGRI 4 Pasuruan merupakan sebuah sekolah yang berdiri sejak tahun 1994. Meskipun demikian, perkembangan SMK PGRI 4 Pasuruan cukup menggembirakan yang ditandai dengan salah satunya lulus dan mendapatkan sertifikat ISO 9001:2008. Selain itu, sarana dan prasarana yang ada terus dikembangkan dan disesuaikan dengan kebutuhan siswa. Telah terakreditasnya dua Kompetensi Keahlian yang ada di SMK PGRI 4 Pasuruan tidak menyurutkan keinginan semua komponen sekolah dalam meningkatkan kualitas sekolah, salah satunya dengan perlunya nilai akreditasi A (Amat Baik). Sebagai bahan pertimbangan diperlukan analisis tentang potensi dan kelemahan sebagai berikut.
2.2.1 Potensi Internal (Kekuatan) a. Struktur Organisasi Sekolah 1) Telah terbentuk susunan organisasi sekolah yang baik. 2) Adanya Waka Humas. 3) Adanya kerja sama yang baik antar komponen sekolah Proses Kegiatan Belajar Mengajar SMK PGRI 4 Pasuruan sesuai dengan Kurikulum yang telah ditetapkan oleh Departemen Pendidikan Nasional, yaitu Kurikulum Tingkat Satuan Pendidikan (KTSP) yang bersumber dari Standar Isi dan Standar Kelulusan dan pengembangan dari kurikulum akan dimasukkan muatan lokal, agar sesuai dengan tuntutan kebutuhan Dunia Usaha dan Industri di Kota Pasuruan. No
Kompetensi Keahlian
1
Jumlah Rombel / Kelas X
XI
XII
Jumlah
Administrasi Perkantoran
2
2
2
6
2
Akuntansi
2
2
2
6
3
Tata Kecantikan Rambut
1
1
-
2
Jumlah
5
5
4
14
Adapun Kompetensi Keahlian yang diselenggarakan di SMK PGRI 4 Pasuruan Tahun Pelajaran 2014/2015 adalah sebagai berikut:
Adapun Jumlah Siswa SMK PGRI 4 Pasuruan adalah sebagai berikut :
KELAS X No Program Keahlian
1 2 3
Administrasi Perkantoran Akuntansi
KELAS XI
KELAS XII Total
L
P
Jml
L
P
Jml
L
P
Jml
42
34
76
40
27
67
32
33
65
208
36
34
70
28
40
68
37
36
73
211
-
7
7
-
23
23
-
-
-
31
Tata Kecantikan Rambut b. Guru 1) Guru telah melaksanakan administrasi pembelajaran sesuai dengan standart ISO. 2) Guru SMK PGRI 4 Pasuruan memiliki keinginan kuat untuk membawa SMK PGRI 4 Pasuruan menjadi sekolah yang berstandar ISO 9001:2008.
Tenaga Kependidikan yang tersedia adalah sebagai berikut : No
Nama
NIP
Pangkat gol Ruang gaji
Mengajar
1
Ratna Anggraini, M.Pd
19710515 200604 2 024
Penata muda III b
Komp. Kejuruan
2
Edi Krismi H., S.Pd
-
-
Produktif Akuntansi
3
Iwan Bashori, S.Pd
-
-
Bahasa Inggris
4
Dra. Dyah Suryaningsih
-
-
BK/BP
5
Dian Novita L, M.Pd
19751128 200604 2 014
Penata muda III b
Matematika
6
Slamet Budiono, S.Pd
-
-
Kewirausahaan
7
Hengki Harmawan, S.Pd
-
-
Bahasa Inggris
8
Abdul Rahman, S.Pd
-
-
Bahasa Indonesia
9
Drs. Agus Slamet
19670711 200604 1 008
Penata muda III b
Pkn
10
Muh. Imron, S.Kom
-
-
KKPI
11
Meilani Pujiastuti, SE
-
-
Produktif Akuntansi
12
Nanang Abidin, S.Pd
-
-
KWU&Produktif Apk
13
Saiful Anam, S.Pd
-
-
Matematika
14
Samsul Huda, S.PdI
-
-
Agama Islam
15
Erna Budiastuti, SS
-
-
Bahasa Jepang
16
Muslimin, SE
-
-
Produktif Apk
17
Eko Ratsutiono, S. Pd
19700327 200701 1 014
Penata muda III a
Bhs. Indo & Seni Budaya
18
Desy Dwi Santoso, S.Pd
-
-
IPA
19
Hj. Ernawati, M. Pd
19670108 199703 2 001
Pembina IV a
Produktif Apk
20
Oki Riswantoro, S.Pd
-
-
Penjaskes
21
Nur Mahmudah
-
-
Tata Kecantikan
22
Nuriyati
-
-
Tata Kecantikan
23
Sigit Suwandono Harnoto, S.Pd
-
24
Sri Mardiana, S.Pd
-
-
IPA
25
M. Sukron Makmun, S.Pd
-
-
Produktif Apk
26
Friska Setyan Andriani, S.Pd
-
-
Tata Kecantikan
27
Lailatul Ikrom, S.Pd
-
-
Akuntansi
28
Heppy Sosiawati, S.Pd
-
Penata muda III a
Bahasa Inggris
-
Penjaskes
c. Siswa 1) Siswa sudah disaring melalui tes akademik sehingga diharapkan memperoleh input yang baik. 2) Siswa mulai menunjukkan kedisiplinan dalam mengikuti pelajaran. d. Sarana 1) Ruang kelas dan laboratorium sudah memenuhi standar dari segi kualitas dan kuantitas. 2) Sarana berupa media pembelajaran berbasis IT sudah tersedia.
2.2.2 Kelemahan Internal a. Sumber Daya Manusia 1) Pengelola perpustakaan yang bergelar pustakawan belum ada. 2) Masih kurangnya guru yang sesuai dengan kualifikasi pendidikannya. b. Sarana dan Prasarana 1) Masih perlunya pengadaan ruang kelas dan kantin yang higienis. 2) Ruang lab. akuntansi dan administrasi perkantoran belum memadai. 3) Ruang Perpustakaan kurang memadai untuk tingkat SMK.
2.3 Potensi Eksternal Selain memiliki kekuatan dan kelemahan, pengembangan SMK PGRI 4 Pasuruan memiliki beberapa peluang yang sifatnya berasal dari luar sekolah. Peluang tersebut adalah sebagai berikut. 2.3.1 Peluang a. Perkembangan DU/DI 1) Kebutuhan DU/DI terhadap tenaga terampil dari sekolah terstandar ISO 9001:2008 sangat menjanjikan. 2) DU/DI sangat selektif dalam penerimaan karyawan baru. b. Masyarakat 1) Masyarakat terutama orang tua siswa sangat berharap anaknya terampil setelah lulus. 2) Masyarakat melalui kepala sekolah memberi peluang pihak sekolah dalam mengembangkan status sekolah.
PROGRAM KERJA WAKA HUMAS
3.1 Rencana Kerja
No .
Program dan Jenis Kegiatan
Hasil yang diharapkan
1
2
Waktu Pelaksanaan
Pelaksan a
3
4
5
A. PERSIAPAN
1
Konsultasi penyusunan program
Memperoleh masukan yang berguna dalam menyusun program
Juli 2014
Urusan Humas
2
Inventarisasi permasalahan
Diketahuinya jenis permasalahan yang perlu diperhatikan dalam penyusunan program
Juli 2014
Urusan Humas
3
Penyusunan program kerja urusan humas
Terlaksananya kegiatan Humas secara tertib dan lancar sesuai rencana
Juli 2014
Urusan Humas
4
Penyusunan anggaran pembiayaan keseluruhan kegiatan urusan
Pembiayaan setiap program kegiatan didasarkan atas anggaran
Juli 2014
Urusan Humas
a. Mengenal dunia usaha dan lingkungannya sebagai persiapan awal mengikuti kegiatan Prakerin
September 2014
Urusan Humas
B. PELAKSANAAN
1
Kunjungan Industri 1.1 Konsultasi penyelenggaraan 1.2 Inventarisasi, pencarian dan penentuan obyek 1.3 Rapat pembentukan panitia 1.4 Penyusunan proposal 1.5 Penyusunan program kerja 1.6 Pelaksanaan program kerja
b. Menanamkan motivasi ketertarikan terhadap dunia usaha sebagai persiapan awal mengikuti kegiatan Prakerin
No .
Program dan Jenis Kegiatan
Hasil yang diharapkan
Waktu Pelaksanaan
Pelaksan a
Januari 2015 s/ d
Urusan Humas
1.7 Evaluasi dan laporan penyelenggaraan
2
Praktik Kerja Industri (Prakerin) 2.1 Konsultasi penyelenggaraan Prakerin 2.2 Informasi awal penyelenggaraan Prakerin 2.3 Pencarian obyek 2.4 Rapat pembentukan panitia 2.5 Identifikasi permasalahan
a. Memantapkan penguasaan keterampilan siswa pada situasi sebelumnya
April 2015
b. Memantapkan pengenalan siswa terhadap situasi atau lingkungan dunia kerja sebagai persiapan memasuki dunia kerja yang sebenarnya c. Mengembangkan jiwa kewiraswastaan
2.6 Penyusunan program 2.7 Penyusunan program kerja 2.8 Pelaksanaan Prakerin 2.9 Evaluasi penyelenggaraan Prakerin 2.10 Laporan penyelenggaraan Prakerin
3
Kerjasama Industri /Instansi terkait 3.1 Menciptakan kerjasama dengan dunia usaha
Mei - Juni 2015
Terdapatnya kerjasama yang nyata dan saling menguntungkan
Urusan Humas
No .
Program dan Jenis Kegiatan
3.2 Pengadaan dan pemeliharaan dokumen administrasi kerjasama 3.3 Membantu mengkoordinasikan kegiatan yang bersifat keluar 3.4 Mendata dan menginformasikan lowongan pekerjaan 3.5 Membantu memasarkan lulusan
Hasil yang diharapkan
Waktu Pelaksanaan
Pelaksan a
Tersedia dan terpeliharanya bukti/dokumen kerjasama dengan dunia usaha Membantu memperlancar kegiatan yang bersifat keluar
Tersedianya data/informasi lowongan pekerjaan Membantu terserapnya lulusan dalam dunia kerja
Lulusan 4
Promosi 4.1 Menyebarkan brosur dan menempelkan pamfet. 4.2 Mempresentasikan Visi-Misi SMK PGRI 4 ke SLTP di wilayah Pasuruan.
5
Mei 2015 Pengenalan SMK PGRI 4 pada masyarakat khususnya dilembaga SLTP di Kota & Kabupaten Pasuruan
Humas BKK
Pertemuan Orang Tua/Wali Murid (Kepala Sekolah&Komite Sekolah) 5.1 Membantu merencanakan pertemuan Kepala Sekolah&Komit e Sekolah 5.2 Membantu mengkoordinasikan penyelenggaraan pertemuan Kepala Sekolah&Komit e Sekolah
Terselenggaranya pertemuan Kepala Sekolah&Komit e Sekolah sesuai rencana dan berjalan dengan lancar
Juni 2015
Urusan Humas
No .
Program dan Jenis Kegiatan
Hasil yang diharapkan
Waktu Pelaksanaan
Pelaksan a
C. EVALUASI 1
Penentuan cara dan penyusunan instrumen evaluasi
Adanya instrumen dalam melaksanakan evaluasi
Mei – Juni 2015
Urusan Humas
2
Penilaian pelaksanaan program
Diketahuinya hasil pelaksanaan program
Juni 2015
Urusan Humas
3
Penyimpulan hasil evaluasi
Diketahuinya hasil pelaksanaan program
Juni 2015
Urusan Humas
D. LAPORAN 1
Laporan insidental
Mengkomunikasikan secara periodik kepada pimpinan
Juli 2014 – Juni 2015
Urusan Humas
2
Laporan akhir
Mengkoordinasikan secara keseluruhan kegiatan yang telah selesai dilaksanakan kepada pimpinan
Juni 2015
Urusan Humas
3.2 Rencana Anggaran
RENCANA ANGGARAN WAKA HUMAS PERIODE PERENCANAAN JULI 2014 - JUNI 2015
Nama Sekolah : SMK PGRI 4 Pasuruan
Sasaran Mutu : 1. Menambah MoU dengan DU/DI minimal 2 Perusahaan Bertaraf Nasional. 2. Minimal 60% tamatan terserap di Dunia Kerja Yang Relevan dan melanjutkan studi. 3.2.2 Rincian Alokasi Rincian biaya pengembangan dan penerapan sistem manajemen mutu Waka Humas SMK PGRI 4 Pasuruan adalah Terlampir.
3.2.1 Sumber Dana Sumber dana yang dipakai berasal dari SMK PGRI 4 Pasuruan.
PENUTUP
A. KESIMPULAN 1. Dengan tersusunnya Program kerja Waka Humas Tahun Pelajaran 2014/2015 diharapkan bisa dijadikan sebagai pedoman untuk melaksanakan tugas serta mampu mengkoordinasi seluruh kegiatan yang berada di lingkungan SMK PGRI 4 Pasuruan. 2. Program Kerja yang telah tersusun didasarkan pada banyak pertimbangan dengan tujuan mampu mengakomodir seluruh aspirasi dari semua pihak sehingga pada akhirnya mampu meningkatkan mutu pendidikan di SMK PGRI 4 Pasuruan.
B. SARAN-SARAN 1. Seluruh proses yang diperlukan untuk sistem Manajemen Mutu Waka Humas ditetapkan, dipelihara dan diterapkan. 2. Penerapan dan pengembangan Waka Humas secara berkelanjutan.
Akhirnya, hanya kepada Allah SWT dimohonkan petunjuk dan ridhoNya agar rencana yang telah ditetapkan dapat terwujud sebagaimana mestinya. Amin.
Pasuruan, 14 Juli 2014
Mengetahui Wakil Kepala Sekolah Kepala SMK PGRI 4 Pasuruan, Urusan Humas,
RATNA ANGGRAINI, M. Pd ABDUL RAHMAN, S. Pd NIP. 19710515 200604 2 024 NIP. Humas Unit kerja Wakasek Humas/Hubin SMK Negeri 2 Malang adalah unit kerja yang mendukung visi, misi, dan tujuan sekolah, yang memiliki tugas dan tanggung jawab sebagai berikut :
Tugas :
Menyusun program kerja Humas Memfasilitasi hubungan antara sekolah dengan komite serta DU/DI Mengkoordinasikan pelaksanaan praktik kerja industri. Mengatur pelaksanaan monitoring praktik kerja industri. Mengkoordinasikan pelaksanaan pemasaran tamatan.
Melakukan survey kepuasan pelanggan dan penanganan keluhan pelanggan Tanggung jawab :
Memeriksa dan menyetujui rencana praktik kerja industri tiap Kompetensi Keahlian Melakukan verifikasi kelayakan institusi pasangan yang diusulkan Ketua Kompetensi Keahlian Visi :
Menjalin kerjasama dengan DU/DI tingkat nasional maupun internasional .
Misi :
Mengkoordinasikan pelaksanaan Prakerin siswa dengan Dunia Usaha dan Dunia Industri tingkat nasional maupun internasional. Memfasilitasi hubungan antara sekolah dengan komite serta DU/DI tingkat nasional maupun internasional. Menjalin kerjasama dengan pihak eksternal dalam rangka penyaluran tamatan. Mempromosikan sekolah melalui berbagai kegiatan. Mengembangkan hubungan sosial antar warga sekolah Humas SMKN 2 Malang membawahi:
Bursa Kerja Khusus (BKK) Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) Dunia Usaha / Dunia Industri (DU/DI) Promosi
Visi Misi Humas SMKN 1 Cilegon VISI DAN MISI HUMAS
SMK NEGERI 1 CILEGON
VISI
Mewujudkan SMK yang mandiri dengan menghasilkan tamatan yang memiliki kompetensi tinggi di bidang teknologi, bertaqwa kepada Tuhan yang Maha Esa dan Mampu berwirausaha sesuai dengan program keahlian dalam menghadapi era globalisasi
MISI
Menyiapkan tamatan yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa Menyiapkan tamatan menjadi tenaga kerja yang memiliki sikap professional, berwawasan wirausaha yang dapat memberikan pelayanan terhadap kebutuhan industri di tingkat Nasional dan Internasional Menyiapkan tamatan yang mandiri dan mampu menciptakan lapangan kerja. 4. Menjalin kerjasama dengan, masyarakat, dunia usaha dan dunia industri isi dan Misi VISI DAN MISI SMK NEGERI 2 CIMAHI
VISI
Menghasilkan tamatan yang memiliki kompetensi tinggi di bidang teknologi, bertaqwa kepada Tuhan yang Maha Esa dan Mampu berwirausaha sesuai dengan program keahlian dalam menghadapi era globalisasi pada tahun 2012
MISI
Menyiapkan tamatan yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa Menyiapkan tamatan menjadi tenaga kerja yang memiliki sikap professional yang dapat memberikan pelayanan terhadap kebutuhan industri di tingkat Nasional dan Internasional Menghasilkan Tamatan yang tanggap terhadap perubahan globalisasi. Menyiapkan tamatan yang mandiri dan mampu menciptakan lapangan kerja. VISI, MISI DAN TUJUAN SMK NEGERI 1 KLATEN
VISI
Unggul dalam prestasi, berkarakter, ramah lingkungan, dan siap bersaing diera global
MISI
Membentuk tamatan yang berprestasi beriman dan bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. Mengembangkan iklim belajar yang berkarakater, kondusif dan berbudaya Indonesia Menyelenggarakan pendidikan yang ramah lingkungan. Menyelenggarakan pendidikan berbasis kompetensi sesuai dengan kebutuhan pasar kerja di dalam dan di luar negeri. Mengembangkan pendidikan dan pelatihan berbasis teknologi informasi
TUJUAN SEKOLAH
Terwujudnya tamatan yang beriman dan bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa Terwujudnya tamatan yang mempunyai keunggulan prestasi dan siap bersaing di tingkat nasional ataupun internasional. Terwujudnya tamatan yang menjunjung tinggi nilai-nilai luhur budaya bangsa Indonesia. Terwujudnya tamatan yang memiliki semangat kemandirian, berkompetisi dan mencintai lingkungan. Terwujudnya pendidikan dan pelatihan berbasis teknologi dan informasi VISI HUBINMAS SMKN 1 SETU Mewujudkan SMK yang mandiri dengan menghasilkan lulusan yang Agamis, Kompeten dan Unggul. MISI HUBINMAS SMKN 1 SETU 1. Membentuk lulusan yang berprestasi beriman dan bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 2. Menyelenggarakan pendidikan berbasis kompetensi sesuai dengan kebutuhan pasar kerja di dalam dan di luar negeri. 3. Mengembangkan pendidikan dan pelatihan berbasis teknologi informasi 4. Menyiapkan tamatan menjadi tenaga kerja yang unggul dan memiliki sikap profesional dengan berwawasan wirausaha. 5. Menyiapkan tamatan yang mandiri dan mampu menciptakan lapangan kerja. 6. Menjalin kerjasama dengan, masyarakat, dunia usaha dan dunia industri