5 0 50 KB
INFORMASI JABATAN 1. NAMA JABATAN
:
2. KODE JABATAN
:
3. UNIT KERJA
:
ANALIS ALAT DAN MESIN PERTANIAN
a. JPT Utama
:
b. JPT Madya
:
c. JPT Pratama
:
d. Administrator
:
BIDANG PERTANIAN DAN PETERNAKAN
e. Pengawas
:
SEKSI PERTANIAN
f. Pelaksana
:
g. Jabatan Fungsional
:
4. IKTISAR JABATAN
:
5. KUALIFIKASI JABATAN
:
a. Pendidikan Formal
:
b. Pendidikan dan Pelatihan
:
c. Pengalaman Kerja
:
Melakukan kegiatan analisis dan penelaahan alat dan mesin pertanian dalam rangka penyusunan rekomendasi kebijakan di bidang pertanian sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk mendukung tugas dan fungsi Seksi Pertanian.
Sarjana (S-I), Jurusan : Teknologi dalam Tanaman/Teknik Mesin/Teknik Produksi -
Adminitrasi Perkantoran
-
Manajemen Pemerintahan
-
Bimtek terkait Alat dan Mesin Pertanian
-
6. TUGAS POKOK WAKTU PENYELESAIAN (JAM)
NO
URAIAN TUGAS
HASIL KERJA
JUMLAH HASIL
WAKTU EFEKTIF
KEBUTUHAN PEGAWAI
1
menyiapkan bahan dan peralatan yang diperlukan untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas;
Frekuensi
240
0.25
1,250
0.05
2
mempelajari dan memahami petunjuk teknis dan ketentuan lainnya yang di perlukan untuk menunjang pelaksanaan tugas;
Bahan/Data
12
1.00
1,250
0.01
3
melakukan pengumpulan data dibidang Alat dan Mesin Pertanian sesuai masukan untuk dilakukan pengklasifikasian;
Bahan/Data
160
3.08
1,250
0.39
4
melakukan pengklasifikasian dibidang Alat dan Mesin Pertanian sesuai hasil pengumpulan data untuk dilakukan analisis;
Bahan/Data
160
3.08
1,250
0.39
5
menganalisa dibidang Alat dan Mesin Pertanian sesuai hasil pengklasifikasian untuk menjadi bahan penyusunan penelaahan;
Bahan/Data
160
3.08
1,250
0.39
melakukan penelaahan dibidang Alat dan Mesin Pertanian sesuai hasil 6 analisa untuk menjadi bahan penyusunan kesimpulan dan rekomendasi;
Dokumen
160
3.08
1,250
0.39
7
menyimpulkan dan menyusun rekomendasi sesuai hasil analisa dan penelaahan untuk menjadi bahan pertimbangan kebijakan pimpinan;
Dokumen
160
3.08
1,250
0.39
8
melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan berdasarkan hasil kerja sebagai bahan evaluasi bagi atasan; dan
Frekuensi
240
0.50
1,250
0.10
DINAS PANGAN, PERTANIAN, KELAUTAN DAN PERIKANAN
9
melaksanakan tugas-tugas kedinasan lain pimpinan sesuai dengan bidang tugasnya.
yang
diberikan
oleh
Frekuensi
240
JUMLAH
18.17
JUMLAH PEGAWAI
7. HASIL KERJA
:
8. BAHAN KERJA NO
7.1
siapan bahan dan peralatan;
7.2
pemahaman petunjuk teknis dan ketentuan lainnya;
7.3
kumpulan data dibidang Alat dan Mesin Pertanian;
7.4
klasifikasian dibidang Alat dan Mesin Pertanian;
7.5
analisa dibidang Alat dan Mesin Pertanian;
7.6
telaahan dibidang Alat dan Mesin Pertanian;
7.7
simpulan dan susunan rekomendasi;
7.8
laporan; dan
7.9
laksanaan tugas kedinasan lain.
1,250
0.19
2.32
2
: BAHAN KERJA
PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Peraturan Perundang-undangan
Sebagai bahan acuan dalam tugas
2 Petunjuk teknis
Sebagai bahan acuan dalam tugas
3 Program kerja dan Rencana Kerja
Sebagai bahan acuan dalam tugas
4 Naskah dinas
Sebagai bahan acuan dalam tugas
9. PERANGKAT KERJA NO
1.00
:
PERANGKAT KERJA
PENGGUNAAN UNTUK TUGAS
1 Komputer
Sebagai peralatan acuan kerja
2 ATK
Sebagai peralatan acuan kerja
3 Peralatan dan perlengkapan kantor
Sebagai peralatan acuan kerja
10. TANGGUNG JAWAB
:
NO
URAIAN
1 Kemampuan memilah dan mengolah data; 2 Ketelitian pemeriksaan data; 3 Keakuratan data; 4 Kebenaran data; dan 5 Terjaminnya kerahasiaan hasil kerja dan dokumen.
11. WEWENANG
:
NO
URAIAN
1 Menerima atau menolak dokumen; 2 Meminta pertinggal untuk arsip; 3 Melarang atau mengizinkan memberikan dokumen; dan 4 Memberikan saran atau pendapat kepada atasan.
DINAS PANGAN, PERTANIAN, KELAUTAN DAN PERIKANAN
12. KORELASI JABATAN NO
:
NAMA JABATAN
UNIT KERJA/INSTANSI
DALAM HAL
1 Kepala Bidang
Dinas Pangan Pertanian Kelautan dan Perikanan
Konsultasi dan Petunjuk
2 Kepala Seksi
Dinas Pangan Pertanian Kelautan dan Perikanan
Konsultasi dan Petunjuk
3 Pelaksana
Dinas Pangan Pertanian Kelautan dan Perikanan
Koordinasi dan konsultasi
13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA
:
NO ASPEK
FAKTOR
1 Tempat Kerja
Dalam ruangan
2 Suhu
Normal
3 Udara
Normal
4 Keadaan Ruangan
Normal
5 Letak
Normal
6 Penerangan
Normal
7 Cuaca
Normal
8 Suara
Normal
14. RISIKO BAHAYA
:
NO
NAMA RESIKO
PENYEBAB
1
-
-
15. SYARAT JABATAN a. Keterampilan Kerja
b. Bakat Kerja
c. Temparamen Kerja
d. Minat Kerja
: : 1)
Pengetahuan terhadap peraturan perundang-undanganan.
2)
Pengetahuan terhadap Alat dan Mesin Pertanian.
1)
G, Intelegensia
:
Kemampuan belajar secara umum.
2)
V, Bakat Verbal
:
Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif.
3)
Q, Bakat ketelitian
:
Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel.
1)
F, (FIF)
:
Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan, gagasan atau fakta dari sudut pandangan pribadi.
2)
I, Influencing (INFLU)
:
Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaanpekerjaan mempengaruhi orang lain dalam pendapat, si-kap atau pertimbangan mengenai gagasan.
3)
P, Dealing with People (DEPL)
:
Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya penerimaan dan pembuatan instruksi.
1)
Sosial
:
Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan.
2)
Kewirausahaan
:
Aktivitas yang melibatkan kegiatan pengelolaan/ manajerial untuk pencapaian tujuan Alat dan Mesin Pertanian.
3)
Konvensional
:
Aktivitas yang memerlukan manipulasi data yang eksplisit, kegiatan administrasi, rutin dan klerikal.
:
: Feeling-Idea-Fact
:
DINAS PANGAN, PERTANIAN, KELAUTAN DAN PERIKANAN
e. Upaya Fisik
:
f. Kondisi Fisik
PRESTASI DIHARAPKAN
KERJA
17. KELAS JABATAN
Melihat
:
Usaha mengetahui dengan menggunakan mata.
2)
Mendengar
:
Menggunakan telinga untuk mengetahui adanya suara.
3)
Berbicara
:
Menyatakan atau bertukar pikiran secara lisan agar dapat dipahami.
4)
Duduk
:
Berada dalam suatu tempat dalam posisi duduk biasa.
5)
Berjalan
:
Bergerak dengan jalan kaki.
1)
Jenis Kelamin
:
L/P
2)
Umur
:
-
3)
Tinggi Badan
:
-
4)
Berat Badan
:
-
5)
Postur Badan
:
-
6)
Penampilan
:
-
1)
B7, Memegang
:
Menggunakan anggota badan, perkakas tangan atau alat khusus lain dalam mengerjakan, memindahkan atau membawa benda.
2)
D1, Mengkoordinasi data
:
Menentukan waktu, tempat atau urutan operasi yang akan dilaksanakan atau tindakan yang harus diambil berdasarkan hasil analisa data, melaksanakan ketentuan atau melaporkan kejadian dengan cara menghubung-hubungkan mencari kaitan serta membandingkan data setelah data tersebut dianalisa.
3)
O2, Mengajar
:
Melatih orang lain dengan memberikan penjelasan, peragaan, bimbingan teknis, atau memberikan rekomendasi atas dasar disiplin yang bersifat teknis.
:
g. Fungsi Pekerjaan
16.
1)
:
YANG
:
BAIK
:
7
DINAS PANGAN, PERTANIAN, KELAUTAN DAN PERIKANAN