10 0 53 KB
Cohen dan Syme (2004) dalam (Aprilia, 2013) berpendapat bahwa dukungan sosial bersumber dari keluarga, pasangan suami istri, teman di lingkungan sekitar, dan tempat dimana kita bekerja. Goetlieb (1983) menyatakan bahwa terdapat dua macam hubungan dukungan sosial, yaitu hubungan profesional yang bersumber dari orang-orang yang ahli di bidangnya, seperti konselor, psikiater, psikolog, dokter maupun pengacara, dan hubungan non profesional, yang bersumber dari orang-orang terdekat seperti teman, keluarga dan lainlain. (Pratiwi, 2019)Adicondro, N., Purnamasari, A., Psikologi, F., & Dahlan, U. A. (2012). Efikasi Diri, Dukungan Sosial Keluarga Dan Self Regulated Learning Pada Siswa Kelas Viii. Humanitas, 8(1), 17–27. https://doi.org/10.26555/humanitas.v8i1.448 Aprilia, W. (2013). Resiliensi Dan Dukungan Sosial Pada Orang Tua Tunggal (Studi Kasus Pada Ibu Tunggal Di Samarinda). EJournal Psikologi, 1(3), 268–279. Retrieved from ejournal.psikologi.fisip-unmul.org Pratiwi, R. (2019). Hubungan antara dukungan sosial rekan anggota dengan komitmen organisasi imm ums ditinjau dari jenis kelamin.
Menurut teori House dan Kahn (1985) dalam Adicondro, Purnamasari & Dahlan (2012) jenis dukungan sosial terdiri dari: Menurut Johnson & Johnson (1991) dalam terdapat empat manfaat dukungan sosial, yaitu dukungan sosial meningkatkan kesejahteraan psikologis dan penyesuaian diri dengan memberikan rasa memiliki, menambah harga diri, mengurangi stres, meningkatkan dan
memelihara kesehatan fisik serta pengelolaan terhadap stress & tekanan. Adicondro, N., Purnamasari, A., Psikologi, F., & Dahlan, U. A. (2012). Efikasi Diri, Dukungan Sosial Keluarga Dan Self Regulated Learning Pada Siswa Kelas Viii. Humanitas, 8(1), 17– 27. https://doi.org/10.26555/humanitas.v8i1.448 Aprilia, W. (2013). Resiliensi Dan Dukungan Sosial Pada Orang Tua Tunggal (Studi Kasus Pada Ibu Tunggal Di Samarinda). EJournal Psikologi, 1(3), 268–279. Retrieved from ejournal.psikologi.fisip-unmul.org Pratiwi, R. (2019). Hubungan antara dukungan sosial rekan anggota dengan komitmen organisasi imm ums ditinjau dari jenis kelamin.