![Monitoring Dan Evaluasi Pola Ketenagaan [PDF]](https://pdfs.asia/img/200x200/monitoring-dan-evaluasi-pola-ketenagaan.jpg)
4 0 674 KB
MONITORING DAN EVALUASI POLA KETENAGAAN RS XXX TAHUN 2014
BAB I DEFINISI
A. PENDAHULUAN Rumah sakit merupakanjasa layanan yang padat karya, padat profesi dan padat modal. Dalam menjalankan fungsinya rumah sakit melibatkan berbagai disiplin ilmu pengetahuan dan kedokteran. Perkembangan teknologi kesehatan yang semakin pesat, serta tuntutan masyarakat terhadap pelayanan kesehatan yang semakin kritis, memacu kita untuk senantiasa meningkatkan kemampuan dan ketrampilan RS Xxx sebagai salah satu rumahsakit swastayang terletak di Jln. Ronggowarsito No. 130 Surakarta, berhadapan dengan lebih dari 14 institusi pelayanan kesehatan lainnya mau tidak mau harus dapat memberikan layanan terbaik untuk menjadipilihan bagi masyarakat dalam memperoleh layanan kesehatan. Proses pelayanan kesehatan sangat didukung oleh kualitas SDM yang memadai. Oleh karenanya perlu didukung dengan SDM yang mencukupi baik dari aspek kualitas maupun kuantitasnya. Menindaklanjti hal tersebut perlu disusun pola ketenagaan. Penyusunan Pola ketenagaan RS Xxx dilatarbelakangi oleh visi dan misi . Untuk mengetahui jumlah kebutuhan SDM yang tepat danjenis tenaga yang diperlukan harus dilakukan perhitungan ketenagaan secara cermat dan teliti. Terdapat berbagai macam formula perhitungan kebutuhan tenaga. Memperhatikan kondisi yang ada di RS Xxx dalam penentuan ketenagaan perawat menggunakan Standar Tenaga Keperawatan di rumahsakit Cetakan I yang diterbitkan oleh Direktorat Pelayanan Keperawatan Departemen Kesehatan RI tahun 2002. Dan untuk tenaga non keperawatan menggunakan dasar dasar Work Load Indikator Staff Need ( WISN ) sesuai dengan Permenkes Nomor 81 tahun 2004. Monitoring dan evaluasi Pola Ketenagaan di RS Xxx perlu dilakukan setiap 1 tahun sekali untuk mengetahui efektifitas perhitungan pola ketenagaan. Adapun monitoring dan evaluasi ini dilakukan dengan cara mengetahui jumlah permintaan dari unit kerja selama 1 tahun sekaligus alasan penambahan SDM dan mengetahui keterpenuhan SDM atas permintaan dari unit kerja tersebut.
B. TUJUAN
Tujuan dilaksanakan monitoring dan evaluasi pola ketenagaan adalah :
Untuk mengetahui efektifitas perhitungan pola ketenagaan.
Untuk mengetahui efektifitas penambahan SDM di unit kerja tertentu.
Untuk mengetahui jumlah SDM tambahan dari unit kerja dan keterpenuhan atas permintaan tersebut.
BAB II
TATA LAKSANA
A. Tata Laksana Dalam penyusunan monitoring dan evaluasi pola ketenagaan ini dilakukan dengan membandingkan antara pola ketenagaan tahun sebelumnya dengan perhitugan riil di lapangan pada akhir tahun 2014.
Secara umum jenis ketenagaan yang ada di RS Xxx terdiri dari : 1. Dokter, Dokter Gigi dan Dokter Spesialis 2. Keperawatan dan Bidan 3. Tenaga kesehatan lainnya Apoteker Tenaga Teknis Kefarmasian Analis Kesehatan Perekam Medis dan Informasi Kesehatan Radiografer Ahli gizi Fisioterapis Elektromedis 4. Non Medis
B. Dasar Perhitungan Dasar perhitungan pola ketenagaan adalah : 1. Standar Tenaga Keperawatan di rumahsakit Cetakan I yang diterbitkan oleh Direktorat Pelayanan Keperawatan Departemen Kesehatan RI tahun 2002, untuk menghitung tenaga keperawatan. 2. Permenkes Nomor 81 tahun 2004, Work Load Indikator Staff Needs, untuk menghitung kebutuhan SDM non Keperawatan 3. Standart kebutuhan tenaga Rumah Sakit Tipe B, sesuai dengan Permenkes 340/ MENKES/ PER/ III/ 2010, untuk menghitung pemenuhan tenaga dokter
NO
1
Jenis Tenaga
KUALIFIKASI Pendidikan Formal
Dokter/ Dokter Gigi PPDS/ Sub Spesialis Spesialis
JUMLAH Kesimpulan (awal Pola Ketenagaan) Kebu Tersedi tuhan a 20 20 Cukup
SDM Riil Bulan Desember 2014
-
2
Dokter Umum
Dokter
12
12
Cukup
-
3
Dokter Gigi
Dokter Gigi
4
Perawat dan Bidan
D
III
Analisa untuk bulan Desember 2014
19 orang dokter full timer 61 orang dokter part timer
Terjadi penambahan dokter spesialis sebanyak 7 orang, sebagai berikut : - Dr. Darmawan Ismail, Sp. BTKV (part timer) - Dr. Hengky Agung N, Sp. B(K)onk (part timer) - Dr. Yuwono H, Sp. PK (part timer) - Dr. Naziya, Sp. M (part timer) - Dr. Kusuma Dewi, Sp. An. (part timer) - Dr. Anita Muntafiah, Sp. P (part timer) - Dr. Wahyu Aji, Sp. PD (full timer)
11 orang dokter umum full timer 11 orang dokter umum part timer
Terjadi penambahan dokter umum sebanyak 7 orang sebagai berikut :
3
3
Cukup
3
- Dr. Shinta Sylivia (part timer) - Dr. Hanifah Quatly (part timer) - Dr. Dessy Rahmawati (part timer) - Dr. Ayu Marganing (full timer) - Dr. Dien kalbu (full timer) - Dr. Wahyu Agung (part timer) - Dr. M. Syaifulloh (part timer) Tidak terjadi tambahan di tahun 2014
17
21
Lebih 4
22 orang
Terjadi penambahan SDM sebanyak 1 orang
Keperawatan
dan Kebidanan - Abu
Bakar
As D III Keperawatan
Shidiq - Umar Bin Khattab
D III Keperawatan
21
21
Cukup
26 orang
Terjadi penambahan SDM sebanyak 5 orang
- Musdzalifah
D III Keperawatan
14
16
Lebih 2
14 orang
Komposisi cukup untuk ruang Musdzalifah
- Firdaus
D III Keperawatan
14
16
Lebih 2
16 orang
Komposisi cukup untuk ruang Firdaus
- Arofah
D III Keperawatan
21
20
Kurang 1
22 orang
Terjadi penambahan sebanyak 2 orang
- Sofa MarwaHCU
D III Keperawatan
17
23
Lebih 6
27 orang
Terjadi penambahan sebanyak 4 orang karena ada tambahan untuk pelayanan stroke
- Mina
D III Keperawatan
22
19
Kurang 3
20 orang
Terjadi penambahan 1 orang
- Multazam
D III Keperawatan
23
21
Kurang 2
21 orang
Komposisi cukup untuk ruang Mina
- An Nisa
D III Keperawatan
33
25
Kurang 8
24 orang
Terjadi pengurangan 1 SDM, karena ruang Annisa dibagi menjadi 2 yaitu di Annisa A dan Annisa B (jumlah SDM 20 orang)
- ICU/ICCU
D III Keperawatan
22
21
2 perawat diganti
23 orang
Terjadi penambahan 2 orang, untuk tenaga POS
16 orang
Terjadi pengurangan 3 orang, karena perawat bayi
POS - PICU/NICU
D III Keperawatan
25
19
Kurang 6
sehat untuk ruang PICU dipindah ke ruang Annisa A - VK
D III Keperawatan
9
17
Lebih 8
19 orang
Terjadi penambahan 2 orang
- IGD
D III Keperawatan
21
20
Kurang 1
23 orang
Terjadi penambahan 3 orang
- IBS ( 3 Km OP )
D III Keperawatan
33
27
Kurang 6
33 orang
Terjadi penambahan 6 orang, untuk tenaga RR
- Poliklinik
D III Keperawatan
12
19
Lebih 7
26 orang
Terjadi penambahan 7 orang, sesuai dengan
perhitungan karena adanya tambahan pelayanan di poliklinik - HD
D III Keperawatan
9
6
Kurang 3
9 orang
Terjadi penambahan 3 orang, karena adanya penambahan jumlah alat HD
6
7
Instalasi radiologi - Radiografer
D III Radiografer
8
8
Cukup
8 orang
Komposisi SDM cukup untuk Radiografer
- Administrasi
SMA
2
2
Cukup
2 orang
Komposisi SDM cukup untuk Radiologi
17
16
Kurang 1
16 orang
Komposisi SDM cukup untuk Analis Kesehatan
Tidak
5
5 orang
Komposisi SDM cukup untuk Inst. Laboratorium
Instalasi Laboratorium - Analis kesehatan - Pekarya
D III Kesehatan SMA
Analis
perlu 8
9
Instalasi Farmasi - Apoteker
Profesi Apoteker
8
7
Kurang 1
7 orang
Komposisi SDM cukup untuk Apoteker
- Asisten Apoteker
Asisten Apoteker
50
50
Cukup
45 orang
Terjadi penurunan SDM
- Pekarya
SMA/SMP
6
6
Cukup
6 orang
Komposisi SDM cukup untuk Inst. Farmasi
Fisioterapi
D III Fisioterapi
5
5
Cukup
5 orang
Komposisi SDM cukup untuk Fisioterapi
- Ahli Gizi
S1/D III Gizi
9
5
Kurang 4
5 orang
Komposisi SDM cukup untuk Ahli Gizi
- Pelaksana Gizi
SMKK Boga / SMA
43
44
Kurang 1
45 orang
Komposisi SDM cukup untuk Inst. Gizi
Instalasi Gizi
10
Rekam Medis - Perekam Kesehatan - Pendaftaran
SMA/ D III Rekam Medis SMA/ D III Rekam
18
13
Kurang 5
12 orang
21
16
Kurang 5
20 orang
Medis 11
Keuangan
12
Akuntansi
SMEA/ SMA/ D III Akuntansi Aktiva D III Akuntansi
Terjadi kekurangan 1 SDM , bulan Januari 2015 sudah ditambahi Perekam Medis sebanyak 1 orang Terjadi penambahan sebanyak 4 orang, karena untuk Admisi
33
31
Kurang 2
34 orang
12
11
Kurang 1
10 orang
Tetap
Terjadi penambahan 3 orang, karena ada tambahan layanan Komposisi SDM cukup untuk Akuntansi dan Aktiva Tetap
13
Pajak
D III Ekonomi
14
Keamanan + Rumah SMA
4
4
Cukup
4 orang
Komposisi SDM cukup untuk Pajak
21
20
Kurang 1
21 orang
Komposisi SDM cukup untuk Keamanan dan RT
Tangga 15
Pengemudi
SMA
10
10
Cukup
9 orang
Komposisi SDM cukup untuk Driver
16
PSRS
STM
12
11
Kurang 1
9 orang
Terjadi penurunan SDM , karena Elektromedis mengundurkan diri
17
Logistik
SMA
6
5
Kurang 1
4 orang
Terjadi penurunan 1 orang SDM karena mengundurkan diri
18
PPSDM
SMA
4
4
Cukup
4 orang
Komposisi SDM cukup untuk PPSDM
19
Sekretariat
SMA
5
4
Kurang 1
4 orang
Komposisi SDM cukup untuk Sekretariat
20
Lenen Laundry
SMA
19
18
Kurang 1
19 orang
Terjadi penambahan SDM 1 orang
21
Humas, Informasi dan SMA
20
11
Kurang 9
11 orang
Komposisi SDM cukup untuk Humas
Hukum 22
Kerohanian
SMA
7
6
Kurang 1
4 orang
Komposisi SDM cukup untuk Kerohanian, masih ditambah dengan SDM dari Majlis sebanyak 4 orang
23
Kebersihan
SMP
21
21
Cukup
15 orang
Komposisi SDM cukup untuk Kebersihan, area2 tertentu dilakukan Mou dengan 2 outsorching
23
Diklit
S1//D3/SMA
3
3
Cukup
3 orang
Komposisi SDM cukup untuk Diklit
24
Pemasaran
S1//D3/SMA
3
3
Cukup
3 orang
Komposisi SDM cukup untuk Pemasaran
25
Perencanaan
S1//D3/SMA
1
1
Cukup
2 orang
Komposisi SDM cukup untuk Perencanaan
26
Administrasi bangsal
SMA
16
15
Kurang 1
16 orang
Komposisi SDM cukup untuk Adm. Bangsal
27
POS
SMA
9
9
Cukup
10 orang
Terjadi penambahan untuk SDM 1 orang
28
EDP
D1/DIII/S1
4
4
Cukup
4 orang
Komposisi SDM cukup untuk EDP
745
714
Jumlah
Kurang 31
C. Analisa Jumlah karyawan keluar tahun 2014 adalah sebagai berikut : Karyawan Keluar : NO.
1
2
3
4
5 6 7
8
NAMA
BAGIAN
KELUAR PER
KETERANGAN
Kebersihan Yentri Sugihartanto
Taman
22 Januari 2014
meninggal dunia
Perawatan
07 Januari 2014
sekolah
Butsainatul Baroo'ah, AMK
01 Februari Prof. Fathoni, Sp.JP
Yan. Med.
2014
Mengundurkan diri
01 Februari Sri Rahayu
Laundry
Mudrifah Andrianna, S. Farm. Apt. dr. Novi Kurnia Sari
2014
Purnakarya
23 Februari Inst. Farmasi
2014
Mengundurkan diri
Yan. Med.
01 Maret 2014
Mengundurkan diri
06 Maret 2014
mangkir
17 Maret 2014
Mengundurkan diri
23 Maret 2014
Mengundurkan diri
Inst. Farmasi
01 April 2014
SP 1
Perawatan R. Daryanto, AMK
Umar Perawatan R.
Ridwan Ferdian, AMK
Umar
Muh. Nur Dwi 9
Sukarnawan, S. Farm.
Inst. Farmasi
Apt. 10
Ariyani
11
Dyah Ardani, Amd. Kep.
Perawatan
07 April 2014
mengundurkan diri
12
Dyah Astuti, Amd. Kep.
Perawatan
22 April 2014
mengundurkan diri
13
Siswo Sumardi
Kebersihan
01 April 2014
purnakarya
14
Niken Sulastri, AMD
Inst. Farmasi
20 Mei 2014
Mengundurkan diri
15
16
17
Mengundurkan diri Dwi Satria, AMK
Perawatan ICU
26 Mei 2014
(Honor di Ngipang) Mencabut SIP dan
drg. Christianie, Sp. Perio
Yan. Med.
01 Mei 2014
mau mengganti ST
01 Juni 2014
purnakarya
Tenaga Non Sri Juwanti
Profesi Kep.
18
19
20
Manager Nabhani, S. Kep. M.Kes.
Perencanaan
01 Juni 2014
H. Thontowi Mahdi, SE. MM Elisa Priharu Malina, Amd. Keb.
purnakarya purnakarya (ke
Direksi
01 Juni 2014
kontrak s/d 2017)
A
01 Juni 2014
tidak lolos orientasi
Bidan R. Annisa
PPDS Radiologi
21
dr. Tinton Budi S.
Yan. Med.
22-Jun-14
22
Sri Maryani, S. Gz.
Gizi
28-Jun-14
PHK
23
Mila Sari, Amd. Keb.
Annisa A
02 Juli 2014
mengundurkan diri
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35 36
UNDIP 2014
01 Agustus Simun
Satpam
2014
purnakarya
01 Agustus Sri Pujiastuti
Gizi
2014
purnakarya
08 September Debi Putranto
PSRS
2014
mengundurkan diri
17 September Anita Rahmi, AMK
Ruang Annisa A
2014
Tyas Nugraheni, Adm.
Okupasi Terapis
15 September
Part Timer
2014
OT Desilia Nur P, S.Farm. Apt.
mengundurkan diri
mengundurkan diri
04 Oktober Inst. Farmasi
2014
mengundurkan diri
03 Oktober Dewi Lestari, AMK
Hemodialisa
2014
tidak lolos orientasi
03 Oktober Dwi Rekno I, AMK
ICU
2014
tidak lolos orientasi
01 Oktober Abdul Malikurrahman Sarjiyati
Driver Logistik
2014 01 Oktober 2014
tidak lolos orientasi mengundurkan diri
01 Nopember Noven Astuti, AMK
ABA
2014
mengundurkan diri
01 Nopember Sri Lestari, Amd. PK Eka Noviliyanti
Rekam Medis
2014
mengundurkan diri
Keuangan -
01 Nopember
mengundurkan diri
Kasir 37
38
Habib Ma'sum Abdullah, Amd. Kep.
01 Nopember UBK
Inst. Gizi
39
Juwita Nanda Putri, AMD
Akuntansi
40
Astuti Sugiartiningsih
41
Rokhim Fathonah
43
44
45
46
2014
tidak lolos orientasi
01 Nopember Tika Nur Halimah
42
2014
Majlis
Gizi
2014 01 Nopember 2014
tidak lolos orientasi mengundurkan diri
01 Nopember
purnakarya (kontrak
2014
per 1 Nop 2014)
24 Nopember
mangkir
2014 01 Desember
Desy Kristanti
Inst. Farmasi
2014
mengundurkan diri
01 Desember Endah Dwi Ariningsih
Inst. Farmasi
Syaifirullah Hakim, Amd. EM
Tatik Yuli, AMK
mengundurkan diri
27 Desember PSRS
Dhimas Enggar, AMK
2014
Homecare
ICU
2014
mengundurkan diri
29 Desember
mengundurkan diri
2014
(CPNS)
29 Desember
mengundurkan diri
2014
(CPNS)
Tabel tersebut di atas adalah data karyawan yang keluar pada tahun 2014 dengan berbagai alasan. Sehingga untuk memenuhi kekurangan SDM, maka bagian PPSDM melakukan proses rekrutmen.
Adapun Jumlah karyawan masuk tahun 2014 adalah sebagai berikut :
Karyawan Masuk : NO.
NAMA
BAGIAN
MASUK PER
1
Ipa Istiqomah, Amd.PK
Rekam Medis
02 Januari 2014
2
Nanang Saputro, Amd.PK
Rekam Medis
10 Januari 2014
3
Ika Maryani, AMK
Perawatan
20 Januari 2014
4
Sulis Septiana, AMK
Perawatan
20 Januari 2014
5
dr. Darmawan Ismail, Sp. BTKV
6 7 8
Yan. Med.
01 Maret 2014
Anggun Marettawati, AMK
Perawatan R. Mina
04 Maret 2014
Maulinda Setyaningrum, AMK
Perawatan R. Mina
04 Maret 2014
Muh. Nur Dwi Sukarnawan, S. Farm. Apt.
9
Syaifirullah Hakim, Amd. EM
10
Inst. Farmasi
20 Maret 2014
PSRS
20 Maret 2014
Neni Kustiyana, AMD
Inst. Farmasi
20 Maret 2014
11
Giyan Istianto, AMD
Inst. Farmasi
20 Maret 2014
12
Ayang Niawati
Inst. Farmasi
20 Maret 2014
Yan .Med.
20 Maret 2014
13
dr. Henky Agung Nugroho, Sp. B(K) Onk.
14
Dea Prasmanita Putri, AMK
Firdaus
25 Maret 2014
15
Ayu Kusumaningrum, SST
Annisa
25 Maret 2014
16
Zuliana Eka Rustanti, AMK
Multazam
25 Maret 2014
17
Ayu Fatimah Setyaningsih, AMK
UBK
25 Maret 2014
18
Ulfa Zahratun Virdaus, AMK
IGD
25 Maret 2014
19
Andaru Setiyawati, AMK
Multazam
25 Maret 2014
20
Dyah Ardani, AMK
Annisa
25 Maret 2014
21
Dewi Setyasari, SST
IGD
25 Maret 2014
22
Novik Dwiki Kusumastuti, SST
Poliklinik
25 Maret 2014
23
Anita Rahmi Yahya, SST
Annisa
26 Maret 2014
24
Juwita Sari, Amd.Kep
IGD
26 Maret 2014
25
Tri Hariyanto, AMK
UBK
26 Maret 2014
26
Enik Puji Wardani, AMK
IGD
26 Maret 2014
27
Dewi Lestari, AMK
Hemodialisa
26 Maret 2014
28
Kukuh Andri Irawan, AMK
Hemodialisa
26 Maret 2014
29
Dyah Astuti Dewi Susanti, AMK
Hemodialisa
26 Maret 2014
30
Fitri Soraya, Amd.Keb
VK
27 Maret 2014
31
Ari Murtiningsih, Amd.Keb
VK
27 Maret 2014
32
Ari Kusuma Dewi, Amd.Keb.
VK
27 Maret 2014
33
Erma Puji Astuti, Amd.keb
VK
27 Maret 2014
34
Mila Sari Dwi Jayanti, Amd.Keb
Annisa
27 Maret 2014
35
Ninik Sayekti, Amd.Keb
Annisa
27 Maret 2014
36
Vita Fatmawati, Amd.Keb
Annisa
27 Maret 2014
37
Umniyyati Husna, Amd.Keb
Annisa
27 Maret 2014
38
Dwi Rekno Indarwaty, Amd. Kep.
Annisa
02 April 2014
39
Diar Rahmawati, Amd. Keb.
VK
02 April 2014
Inst. Farmasi
02 April 2014
Bidan
10 April 2014
Perawat
10 April 2014
40
Abdul Rosyid Thoyib Wijaya, S. Farm. Apt.
41
Lusiana Indra Pratiwi, Amd. Keb.
42
Nur Hidayati, Amd. Kep.
43
Tony Ade Zulfikar, S. Kep. Ns.
UBK
03 Mei 2014
44
Rully Prima Aji, S. Kep. Ns.
UBK
03 Mei 2014
45
Habib Ma'sum Abdullah, Amd. Kep.
Firdaus
03 Mei 2014
46
dr. Shinta Sylvia N.
Yan. Med.
01 Mei 2014
47
dr. Yuwono Hadisuparto, Sp. PK
Yan. Med.
01 Mei 2014
48
dr. Hanifah Quatly
Yan. Med.
26 Mei 2014
49
Beny Lukmanawati W., Amd.Keb
Bidan - Annisa B
20 Mei 2014
50
Nurhayati Novia Dewi, Amd.Keb
Bidan - Annisa B
20 Mei 2014
51
Wasilatun Mahmudah, Amd.Keb.
Bidan - Annisa B
20 Mei 2014
52
Solikhah Nurjanah, Amd.Keb
Bidan - Annisa B
20 Mei 2014
53
dr. Naziya, Sp. M
Yan. Med.
02 Juni 2014
54
Asri Nurul Hidayah. Amd. Keb.
Bidan - Annisa
10 Juni 2014
55
Abdul Malikurrahman
Driver
17 Juni 2014
56
dr. Ayu Marganing
Yan. Med.
01 Juni 2014
57
dr. Dessy Rahmawati
Yan. Med.
25 Juni 2014
58
Neni Kustiyana, AMD
Inst. Farmasi
01 Juli 2014
59
Giyan Istianto, AMD
Inst. Farmasi
01 Juli 2014
60
David Ary Mulyani, AMK
Poliklinik
02 Juli 2014
61
dr. Dien Kalbu Ady
Yan. Med.
01 Juli 2014
62
dr. Kusuma Dewi, Sp.An.
Yan. Med.
01 Juli 2014
63
Tika Nur Halimah
Gizi
01 Agustus 2014
64
Ainun Anindita Rahadyani, S. Gz.
Gizi
01 Agustus 2014
Kep.
Homecare
15 Agustus 2014
66
Fajar Mukhlis Gunawan, Amd. Kep.
Homecare
15 Agustus 2014
67
Ega Kusumawati, Amd. Kep.
Homecare
15 Agustus 2014
68
Fauji Abdillah ZM, Amd. Kep.
Homecare
15 Agustus 2014
65
Dhimas Enggar Yudhanto, Amd.
69
Lolita Octavia, Amd. Kep.
Homecare
02 September 2014
70
Ria Kunthi Indrati, Amd. Kep.
Homecare
02 September 2014
71
dr. Anita Muntafi'ah, Sp.P
Yan. Med.
08 September 2014
72
dr. Wahyu Agung
Yan. Med.
01 Oktober 2014
73
dr. Muh. Syaifulloh
Yan. Med.
01 Oktober 2014
74
dr. Wahyu Aji Wibowo, M.Si.Sp. PD
Yan. Med.
01 Oktober 2014
75
Nur Khayati, S.Kep. Ns.
Abu Bakar
20 Oktober 2014
76
Muhammad Nasir, S.Kep. Ns.
ICU/ ICCU
20 Oktober 2014
77
Fajar Budiutomo, Amd. Kep.
Sofa - HCU
20 Oktober 2014
78
Sri Lukitosari, SST
ICU/ ICCU
20 Oktober 2014
79
Pebri Triyanto, Amd. Kep.
IBS
20 Oktober 2014
80
Putri Cahyani, Amd. Kep.
Annisa A
20 Oktober 2014
81
Eri Setiyawati, Amd. Kep.
IGD
30 Oktober 2014
82
Eny Agustina, Amd.Kep.
Sofa - HCU
01 Nopember 2014
83
Anita Widya Sari, AMK
Arofah
12 Nopember 2014
84
Musarovah, Amd. RMIK
Rekam Medis
12 Nopember 2014
85
Amalia Aholichati, S.St. Ft.
Fisioterapi
08 Nopember 2014
86
Eny Agustina Sri Waruju, AMK
ICU
01 Nopember 2014
87
Rokhim Fathonah
Inst. Gizi
15 Nopember 2014
88
Rachmad Ramadhan, AMK
IBS - RR
24 Nopember 2014
89
Itut Astuti, S.Kep.
UBK
24 Nopember 2014
90
Ninik Susanti, AMK
Sofa - HCU
24 Nopember 2014
91
Pabriana Larasati, AMK
Sofa - HCU
24 Nopember 2014
92
Adi Mulato, S.Kep. Ns.
Arofah
03 Desember 2014
93
Pipit Nopita Sari, AMK
ICU
03 Desember 2014
94
Aisyah Rizqiyana
Inst. Gizi
03 Desember 2014
95
Ida Nur Aisyah
Laundry
01 Desember 2014
96
Zulaena Nur Afifah, AMD
Inst. Farmasi
15 Desember 2014
97
Intan Nugraheni, AMD
Inst. Farmasi
15 Desember 2014
98
Dwi Hastuti, SST
Multazam
17 Desember 2014
99
Ika Susiani, AMK
Homecare
29 Desember 2014
100
Susi Purnama Sari, AMK
Homecare
29 Desember 2014
101
Ega Kusumawati, AMK
ICU
29 Desember 2014
102
Fauji Abdillah, AMK
Poliklinik
29 Desember 2014
Proses rekrutmen yang dilakukan pada tahun 2014 didasarkan pada beberapa alasan : 1. Terdapat SDM yang keluar dengan berbagai alasan, sehingga rekrutmen dilakukan untuk mengatasi kekurangan SDM tersebut 2. Terdapat tambahan pelayanan terutama di bagian Poliklinik 3. Terdapat tambahan mesin Hemodialisa, sehingga harus diimbangi dengan ketersediaan SDM 4. Terdapat tambahan tempat tidur di Ruang Umar bin Khotob 5. Terdapat tambahan pelayanan di ruang Sofa – Marwa yaitu unit stroke 6. Terdapat tambahan SDM untuk ruang RR sesuai dengan amanat akreditasi 7. Terdapat tambahan SDM di unit Laundry
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI UNTUK INSTALASI GIZI
A. KEBUTUHAN SDM Adanya SDM yang pada waktu orientasi mangkir (tidak masuk tanpa keterangan) atas nama Rokhim Fathonah. Sehingga harus dilakukan rekrutmen untk penggtanti SDM tersebut.
B. REALISASI Dilaksanakan rekrutmen dengan mengambil cadangan peserta tes yang telah dilakukan bulan Oktober 2014. Adapun yang masuk adalah ;
Aisyah Rizqiyana
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM di Instalasi Gizi terpenuhi.
Surakarta, 3 Desember 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI PERAWAT UNTUK RUANG SOFA UNIT STROKE
C. KEBUTUHAN SDM Berdasarkan surat dari Manager Perencanaan tanggal 27 Oktober 2014, adanya kebutuhan SDM perawat di ruang Sofa unit stroke sebanyak 4 orang, karena terjadi penambahan TT menjadi 17 TT. Adapun surat tersebut mendapat acc dari direktur.
D. REALISASI Dilaksanakan proses rekrutmen untuk formasi tersebut sebanyak 6 orang dengan perincian sbb : -
4 orang untuk unit stroke
-
2 orang untuk menggantikan :
Habib --- tidak lolos oreintasi
Noven Astuti --- keluar per 1 Nop 2014
Rachmad Ramadhan, AMK Itut Astuti, S.Kep. Ninik Susanti, AMK Pabriana Larasati, AMK Adi Mulato, S.Kep. Ns. Pipit Nopita Sari, AMK
IBS - RR UBK Sofa - HCU Sofa - HCU Arofah ICU
24 Nopember 2014 24 Nopember 2014 24 Nopember 2014 24 Nopember 2014 03 Desember 2014 03 Desember 2014
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM perawat untuk unit stroke dan kekurangan lainnnya terpenuhi 6 orang, kurang 1 orang (dikararenakan masalah kesehatan).
Surakarta, 3 Desember 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI PERAWAT UNTUK RUANG UMAR dan IBS – RR
E. KEBUTUHAN SDM Berdasarkan surat dari Manager Perencanaan tanggal 16 September 2014 tentang kebutuhan SDM di Ruang Umar dan surat dengan tanggal 8 September 2014 tentang kebutuhan SDM di Ruang IBS – RR. Adapun surat tersebut sudah sepengetahuan Wadir Yan. Med.
F. REALISASI Dilaksanakan proses rekrutmen pada bulan September 2014 untuk formasi tersebut sebanyak 10 orang dengan perincian sbb : -
5 orang untuk IBS – RR (4 orang RR, 1 pengganti IBS yang dijadikan sebagai adm. Bangsal – Ibu Marinem)
-
1 orang menggantikan SDM yang mengundurkan diri :
-
-
Anita Rahmi
2 orang menggantikan SDM yang tidak lolos orientasi :
Dewi Lestari
Dwi Rekno
2 orang menambah SDM di ruang Umar Nur Khayati, S.Kep. Ns. Muhammad Nasir, S.Kep. Ns. Fajar Budiutomo, Amd. Kep. Sri Lukitosari, SST Pebri Triyanto, Amd. Kep. Putri Cahyani, Amd. Kep. Eri Setiyawati, Amd. Kep. Eny Agustina, Amd.Kep. Anita Widya Sari, AMK Eny Agustina Sri Waruju, AMK
Abu Bakar ICU/ ICCU Sofa - HCU ICU/ ICCU IBS Annisa A IGD Sofa - HCU Arofah ICU
20 Oktober 2014 20 Oktober 2014 20 Oktober 2014 20 Oktober 2014 20 Oktober 2014 20 Oktober 2014 30 Oktober 2014 01 Nopember 2014 12 Nopember 2014 01 Nopember 2014
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM perawat untuk ruang IBS – RR, Umar, pengganti yang tidak lolos orientasi dan SDM yang mengundurkan diri terpenuhi 10 orang.
Surakarta, 2 Oktober 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI DOKTER BANGSAL
A. KEBUTUHAN SDM Berdasarkan rapat antara SMF Umum dengan Wadir Yan.Med., maka terdapat kekurangan SDM untuk dokter umum part timer sebanyak 3 orang. Dengan asumsi bahwa 6 dokter untuk jaga 6 hari dalam 2 shift kerja.
B. REALISASI Pada bulan September 2014 dilakukan proses seleksi untuk formasi tersebut, dimana terdapat 3 orang dokter umum yaitu : -
Dr. Wahyu Agung
-
Dr. Muh. Syaifulloh
-
Dr. Vania Puspita
Tetapi dalam perjalanannya dr. Vania mengundurkan diri, karena tidak bisa masuk pada hari Ahad saja. Sehingga yang masuk adalah sebagai berikut :
dr. Wahyu Agung
dr. Muh. Syaifulloh
01 Oktober Yan. Med.
2014 01 Oktober
Yan. Med.
2014
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM untuk dokter umum part timer terpenuhi 2 orang.
Surakarta, 1 Oktober 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI PERAWAT UNTUK HOMECARE
A. KEBUTUHAN SDM Sehubungan dengan akan terbentuknya unit Homecare, maka terdapat kebutuhan SDM sebanyak 6 orang (3 putra dan 3 putri). Adapun SDM tersebut akan dijadikan statusnya sebagai pegawai Part Timer.
B. REALISASI Pelaksanaan seleksi dilakukan pada bulan Juli 2014 dengan sesuai criteria yang diminta. Adapun yang diterima adalah ; Dhimas Enggar Yudhanto, Amd. Kep. Fajar Mukhlis Gunawan, Amd. Kep. Ega Kusumawati, Amd. Kep. Fauji Abdillah ZM, Amd. Kep. Riski Utami, AMK Yanuar Medianita, AMK
Homecare Homecare Homecare Homecare Homecare Homecare
15 Agustus 2014 15 Agustus 2014 15 Agustus 2014 15 Agustus 2014 15 Agustus 2014 15 Agustus 2014
Tetapi pada perjalanannya, 2 orang (Riski dan Yanuar) mengundurkan diri karena diterima di RSUD Sukoharjo. Sehingga cadangan dipanggil sebagai pengganti, sebagai berikut : Lolita Octavia, Amd. Kep. Ria Kunthi Indrati, Amd. Kep.
Homecare Homecare
02 September 2014 02 September 2014
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM perawat untuk Homecare terpenuhi 6 orang.
Surakarta, 16 Agustus 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI PETUGAS LENEN – LAUNDRY
A. KEBUTUHAN SDM Adanya kebutuhan SDM petugas Lenen – Laundry sebanyak 1 orang, yang selama ini masih dinyatakan kurang.
B. REALISASI -
Berdasarkan notulen rapat koordinasi yang dilaksanakan tanggal 14 Juli 2014 antara CSSD, PPI dan Lenen – Laundry yang merekomendasikan untuk penambahan 1 orang SDM di bagian Lenen – Laundry.
-
Per 21 Juli 2014 diadakan alih tugas untuk mengisi kekurangan SDM yaitu Ibu Endang Iriyani dari Instalasi CSSD ke Laundry.
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM petugas Lenen – Laundry sebanyak 1 orang terpenuhi.
Surakarta, Juli 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI PETUGAS DOTS DI POLIKLINIK
A. KEBUTUHAN SDM Adanya kebutuhan SDM petugas Pojok DOTS sebanyak 1 orang, yang selama ini belum ada.
B. REALISASI -
Per 14 Juli 2014 diadakan alih tugas untuk mengisi kekurangan SDM yaitu Sdr. Tri Atmajaningsih, AMK (Ka. Tim Ruang Arofah)
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM petugas pojok DOTS sebanyak 1 orang terpenuhi.
Surakarta, Juli 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI PETUGAS IPCN
A. KEBUTUHAN SDM Adanya kebutuhan SDM petugas IPCN sebanyak 1 orang, sebagai pengganti 1 orang yaitu Sekretaris Komite PPI (Sumarni, S.Kep.) yang dialihtugaskan sebagai Manager Keperawatan.
B. REALISASI -
Per 14 Juli 2014 diadakan alih tugas untuk mengisi kekurangan SDM yaitu Sdr. Wiwik Ambarwati, AMK (Ka. Tim Ruang Firdaus)
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM petugas IPCN sebanyak 1 orang terpenuhi.
Surakarta, Juli 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI ASISTEN APOTEKER
A. KEBUTUHAN SDM Adanya kebutuhan SDM Asisten Apoteker sebanyak 2 orang, sebagai pengganti 2 orang yang keluar : 1. Ariyani 2. Niken Sulastri, AMD
B. REALISASI -
Bulan Juni 2014 mengadakan rekrutmen untuk Asisten Apoteker sebanyak 3 orang : 1. Giyan Istianto 2. Neni Kustiyana 3. Ayang Niawati
SDM baru : Masuk per 01 Juli 2014 : 1. Giyan Istianto 2. Neni Kustiyana
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM Asisten Apoteker sebanyak 2 orang terpenuhi
Surakarta, Juli 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI DRIVER
A. KEBUTUHAN SDM Adanya kebutuhan SDM driver sebagai pengganti yang purnakarta (Bp. Sutanto)
B. REALISASI -
Bulan Mei 2014 mengadakan rekrutmen untuk driver sebanya 2 orang : 4. Abdul Malikurrahman 5. Hanif Jauhari
SDM baru : Masuk per 10 Juni 2014 : Abdul Malikurrahman
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM driver terpenuhi
Surakarta, Juli 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM FORMASI DOKTER UMUM FULLTIMER
A. KEBUTUHAN SDM 1. Adanya kebutuhan dokter umum full timer sebanyak 1 orang, sebagai pengganti dr. Wasifah yang diplotkan sebagai Penanggungjawab Pelayanan BPJS. 2. Adanya kebutuhan dokter umum fulltimer sebanyak 1 orang, sebagai pengganti dr. Tinton yang keluar karena PPDS Radiologi di UNDIP per 23 Juni 2014.
B. REALISASI -
Bulan April 2014 mengadakan rekrutmen untuk dokter umum fulltimer sebanyak 2 orang : 6. Dr. Ayu Marganing Utami
(dokter umum fulltimer “)
7. Dr. Agri Vina B.
(dokter umum fulltimer “)
SDM baru : Masuk per 1 Juni 2014 : dr. Ayu Marganing Utami
-
Bulan Juni mengadakan rekrutmen untuk dokter umum fulltimer sebanyak 1 orang : 1. Dr. Dien Kalbu
SDM baru : Masuk per 1 Juli 2014 : dr. Dien Kalbu
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM dokter umum fulltimer terpenuhi
Surakarta, Juli 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM DARI BIDAN PERAWATAN
C. KEBUTUHAN SDM Berdasarkan surat dari Manager Keperawatan dengan nomor : 24/Man. Kep./RS PKU/V/2014 tertanggal 21 Mei 2014 perihal Permohonan Tenaga. Analisa kekurangan tenaga : -
Mengundurkan diri 2 orang, perawat (Dwi Satria, Diyah Ardani)
-
Purnakarya, tenaga nonm profesi (Sri Juwanti)
-
Kekurangan bidan : 4 orang
D. REALISASI Bulan Mei 2014 mengadakan rekrutmen untuk Bidan : 8. Bidan : terpenuhi 4 orang SDM baru -
:
Masuk per 20 Mei 2014 No. Nama
Pendidikan
1
D3 Bidan Poltekkes Kemenkes Surakarta
Beny Lukmanawati W., Amd.Keb
2
3
D3 Bidan Poltekkes Kemenkes Surakarta Nurhayati Novia Dewi, Amd.Keb
(2013)
Wasilatun Mahmudah, Amd.Keb.
AKBID STIKES 'Aisyiyah Surakarta
4
D3 Bidan STIKES Kusuma Husada SKA Solikhah Nurjanah, Amd.Keb
(2013)
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM terpenuhi : -
Bidan
: terpenuhi
-
Perawat
: pending, menunggu perhitungan analisa SDM
Surakarta, Mei 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM DARI PERAWATAN
A. KEBUTUHAN SDM Berdasarkan surat dari Manager Keperawatan dengan nomor 08/Man. Kep./RS PKU/III/2014 tertanggal 5 Maret 2014 perihal Analisa Kebutuhan untuk Gedung Baru Annisa dan Pemenuhan kekurangan tenaga sebagai berikut : 1. Perawat Kekurangan perawat laki – laki :
Kurang 3 orang
Total kurang perawat
Kurang 3 orang
B. REALISASI Bulan April 2014 mengadakan rekrutmen untuk perawat laki – laki sejumlah 3 orang : Masuk per 3 Mei 2014 : No.
Nama
Pendidikan
1
Rully Prima Aji Wijaya, S.Kep.Ns
STIKES PKU Muh. Klaten
2
Habib Ma'sum, AMK
STIKES Xxx
3
Tony Ade Zulfikar, S.Kep. Ns.
S1 Profesi Keperawatan UMS 2013
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM semuanya terpenuhi
Surakarta, Mei 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM DARI INSTALASI FARMASI
A. KEBUTUHAN SDM Berdasarkan surat dari Manager Instalasi Farmasi dengan nomor 005/IFRS/RS PKU/II/ 2014 tertanggal 24 Februari 2014 perihal Permohonan Tenaga Tambahan. Analisa kekurangan tenaga : 1. Apoteker : Mudrifah Andrianna mengundurkan diri per 22 Februari 2014 2. Cuti hamil sebanyak 6 orang dimulai bulan Maret – Juli 2014 3. Pekarya : M. Su’ud purnakarya per Nopember 2013
B. REALISASI Bulan Maret 2014 mengadakan rekrutmen untuk : 1. Pengganti Apoteker SDM baru
: dipenuhi 1 orang baru :
-
Masuk per 20 Maret 2014
-
Nama M. Nur Dwi Sukarnawan, S. Farm. Apt. (keluar per 23 Maret 2014)
-
Pengganti baru per 2 April 2014
-
Nama Abdul Rosyid Thoyib, S. Farm. Apt.
2. SDM yang cuti hamil
: dipenuhi dengan magang Asisten Apoteker 3
bulan SDM magang baru -
Masuk per 20 Maret 2014
-
Nama : Neni Kustiyana, Giyan Istanto, Ayang Niawati
3. Pengganti M. Su’ud
: dipending karena tempat Farmasi akan dipindah
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM terpenuhi semua, kecuali pengganti M. Su’ud.
Surakarta, April 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM DARI PERAWATAN
A. KEBUTUHAN SDM Berdasarkan surat dari Manager Keperawatan dengan nomor 08/Man. Kep./RS PKU/III/2014 tertanggal 5 Maret 2014 perihal Analisa Kebutuhan untuk Gedung Baru Annisa dan Pemenuhan kekurangan tenaga sebagai berikut : 1. Perawat Kekurangan perawat umum :
10 orang, sudah dipenuhi 2
Karena menggantikan alih tugas, tidak lolos orientasi dan mengundurkan diri :
orang baru Kurang 8 orang
1. Edi Sukma
- Tidak lolos
2. Heni Suryaningrum
- Tidak lolos
3. Isti Prasetyo
- Tidak lolos
4. Marwiyati
- Ke CSSD
5. Sri Noor Wedhayati - Ke Adm. Bangsal 6. Sunarni
- Ke Adm. Bangsal
7. Sri Hartini
- Ke CSSD
8. Santoso
- Mengundurkan diri
9. Ridwan Ferdian
- Mengundurkan diri
10. Daryanto
- Mengundurkan diri
Kekurangan Perawat IGD
Kurang 4 orang
Kekurangan Perawat Annisa gedung baru
Kurang 5 orang
Total kurang perawat
Kurang 17 orang
Kekurangan Perawat HD
1 orang
Karena tidak lolos orientasi : 1. Reni Suseno
- Tidak lolos
Kebutuhan baru Total kurang perawat HD
2. Bidan :
3 orang 4
orang
Kekurangan untuk gedung Annisa baru sebanyak 10 orang
B. REALISASI Bulan Maret 2014 mengadakan rekrutmen untuk : 1. Perawat
: dipenuhi 14 orang baru
SDM baru -
:
Masuk per 25, 26 Maret, 2 April dan 10 April 2014 No.
Nama
Pendidikan
Masuk Per 25 April
1.
2.
3.
Dea Prasmanita Putri, AMK
UMS Surakarta ( 2013 )
2014
Poltekes Kemenkes Surakarta (
25 April
Ayu Kusumaningrum, AMK
2013 )
2014
Zuliana Eka Rustanti,
AKPER PKU Muhammadiyah
25 April
Amd.Keb.
Ska.
2014
Ayu Fatimah Setyaningsih, 4.
AMK
25 April STIKES PKU Muh. Surakarta
2014 25 April
5.
6.
7.
Ulfa Zahratun Virdaus, AMK
Andaru Setiyawati, AMK
Enik Puji Wardani, AMK
STIKES PKU Muh. Surakarta
2014
STIKES PKU Muh. Surakarta
25 April
( 2013 )
2014
Poltekes Kemenkes Surakarta (
26 April
2012 )
2014 26 April
8.
Dewi Setyasari, AMK
Poltekes Surakarta ( 2013 )
Novik Dwiki Kusumastuti, 9.
AMK
2014 26 April
Poltekes Surakarta ( 2013 )
2014 26 April
10.
11.
12.
Anita Rahmi Yahya, SST
Juwita Sari, Amd.Kep
Tri Hariyanto, AMK
Poltekes Kemenkes Surakarta
2014
Poltekes Kemenkes Surakarta (
26 April
2012 )
2014
STIKES Muhammadiyah
26 April
Klaten ( 2013 )
2014 2 April
13.
Dwi Rekno Indarwaty, AMK
Poltekes Kemenkes Surakarta
2014
14.
Nur Hidayati, AMK
STIKES Aisyiyah Surakarta (
10 April
2010 )
2. Perawat HD
2014
: dipenuhi 3 orang (karena keterbatasan pelamar HD)
SDM baru : -
Masuk per 26 Maret 2014
-
Nama SDM No. Nama
Pendidikan
Masuk Per
1
STIKES Aisyiyah Surakarta (
26 Maret
2013 )
2014
STIKES Kusuma Husada
26 Maret
Surakarta
2014
Dewi Lestari, AMK 2
Kukuh Andri Irawan, AMK 3
3. Bidan
( 2013 ) D3 Perawatan STIKES
26 Maret
Dyah Astuti Dewi Susanti,
Kusuma Husada Surakarta
2014
AMK
2013
: dipenuhi 10 orang
SDM baru -
Masuk per 27 Maret, 2 April dan 10 April 2014
-
Nama SDM No.
Nama
1.
Fitri Soraya, Amd.Keb 2.
Masuk Per
D3 Bidan STIKES Aisyiyah
26 Maret
Surakarta
2014
( 2013 ) Poltekkes Kemenkes Surakarta
26 Maret
( 2013 )
2014
AKBID STIKES 'Aisyiyah
26 Maret
Surakarta
2014
Poltekkes Kemenkes Surakarta
26 Maret
Erma Puji Astuti, Amd.keb
( 2013 )
2014
Mila Sari Dwi Jayanti,
D3 Bidan STIKES Muh.
26 Maret
Amd.Keb
Klaten
2014
STIKES Muhammadiyah
26 Maret
Klaten ( 2010 )
2014
Ari Murtiningsih, Amd.Keb 3. Ari Kusuma Dewi, Amd.Keb. 4.
5.
Pendidikan
6. Ninik Sayekti, Amd.Keb
7. Vita Fatmawati, Amd.Keb
D3 Bidan STIKES Xxx ( 2013
26 Maret
)
2014
8.
26 Maret Umniyyati Husna, Amd.Keb
9. Diar Rahmawati, Amd.Keb 10.
STIKES Xxx ( 2013 )
2014
Poltekkes Kemenkes Surakarta
2 April
( 2013 )
2014
Lusiana Indra Pratiwi, Amd.Keb
10 April STIKES Aisyiyah Surakarta
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM sementara terpenuhi, -
Kurang SDM Perawat Laki – laki sejumlah 3 orang. Rekrutmen dilaksanakan bulan April 2014
-
Kurang SDM HD 1 orang (karena keterbatasan pelamar HD)
Surakarta, April 2014
2014
REALISASI PERMOHONAN SDM DARI KEUANGAN – KLAIM
A. KEBUTUHAN SDM Berdasarkan surat dari Manager Keuangan dengan nomor 19/keu-KBK/RS PKU/III/2014 tertanggal 11 Maret 2014 perihal Permohonan Tenaga Tambahan. Analisa kekurangan tenaga Keuangan – Klaim sebanyak 6 orang
B. REALISASI Bulan Maret 2014 mengadakan alih tugas sebagai berikut : 1. Pemenuhan kekurangan tenaga Keuangan – Klaim : dipenuhi 4 orang 2. SDM pengganti
:
-
Masuk per 17 Maret 2014
-
Nama : 1) Aflaha Musliha, AMd. PK
(dari Rekam Medis)
2) Ari Prasetio
(dari Pendaftaran)
3) Dini Rahmawati, AMD
(dari PMKP)
4) Bayu Puspitasari, AMD
(dipinjam dari Akuntansi)
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM terpenuhi semua 4 orang, karena pada teknisnya bisa dihandel 4 orang
Surakarta, April 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM DARI INSTALASI CSSD
A. KEBUTUHAN SDM Berdasarkan surat dari Manager Instalasi CSSD dengan nomor 001/CSSD/RS PKU/2014 tertanggal 30 Januari 2014 perihal Permohonan Tenaga Tambahan. Analisa kekurangan tenaga Tenaga CSSD sebanyak 4 orang
B. REALISASI Bulan Maret 2014 mengadakan alih tugas sebagai berikut : 1. Pemenuhan kekurangan tenaga CSSD 2. SDM pengganti
: dipenuhi 4 orang
:
-
Masuk per 4 Maret 2014
-
Nama : 5) Merah Wijaya 6) Marwiyati 7) Rusminingsih 8) Sri Hartini Bambang
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM terpenuhi semua.
Surakarta, April 2014
REALISASI PERMOHONAN SDM DARI IGD UNTUK SDM POS
A. KEBUTUHAN SDM Berdasarkan surat sakit dari dokter RS Xxx an. Muhtar Lutfi, yang advisnya tidak boleh untuk melakukan pekerjaan berat karena sakit yang menimpanya. Analisa kekurangan tenaga pengganti POS IGD sejumlah 1 0rang.
B. REALISASI Bulan Maret 2014 mengadakan alih tugas sebagai berikut : Pemenuhan pengganti tenaga POS IGD SDM pengganti
: dipenuhi 1 orang
:
-
Masuk per 24 Maret 2014
-
Nama : Kusri Yuliati (dari Laborat, Laborat diganti Sukamto dari pelaksana RT, pelaksana RT SDM nya tidak diganti)
Kesimpulan : Jumlah kebutuhan SDM terpenuhi semua.
Surakarta, April 2014
BAB III KESIMPULAN
Pola ketenagaan yang telah disusun oleh masing – masing unit kerja yang pada tahun 2013 untuk perhitungan SDM tahun 2014 – 2018, akan dilakukan analisa pada setiap tahun. Pada tahun 2014 terdapat beberapa SDM yang keluar dengan berbagai sebab, sehingga harus melakukan penggantian SDM yang kosong. Dari perhitungan dan analisa atas pola ketenagaan tersebut, didapati kesimpulan perubahan SDM di tiap unit sebagai berikut : Bagian
Jumlah SDM Pola
Abu Bakar
Keterangan
Januari Desember
Ketenagaan
2014
2014
17
21
22
Tambahan
1
orang Umar
bin
21
21
26
Khotob
Tambahan orang,
4 karena
terdapat tambahan TT Arofah
21
20
22
Tambahan
2
orang Sofa – Marwa
17
23
27
– Kemo
Tambahan
4
orang, karena ada tambahan
untuk
unit stroke Mina
22
19
20
Tambahan
1
orang Annisa
33
25
24
Berkurang orang,
1 karena
untuk bayi sehat PICU beralih ke Annisa
A,
dan
adanya tambahan ruang Annisa B
menjadi
ICU/ ICCU
22
21
23
Tambahan
2
orang, untuk POS PICU – NICU
25
19
16
Berkurang orang,
3 karena
perawatan
bayi
sehat dipindah ke Annisa A VK
9
17
19
Tambahan orang,
2 karena
adanya tambahan jumlah pasien IGD
21
20
23
Tambahan orang,
3 karena
tambahan jumlah pasien IBS
33
27
33
Tambahan
6
orang, untuk RR sesuai
amanat
akreditasi Poliklinik
12
19
26
Tambahan orang,
7 karena
tambahan jumlah pasien Hemodialisa
9
6
9
Terjadi tambahan 3 orang, karena tambahan jumlah mesin HD
Asisten
50
50
45
Apoteker Pelaksana Gizi
Berkurang
5
orang 43
44
45
Tambahan orang,
1 karena
tambahan jumlah pelayanan Perekam Medis
21
16
20
Tambahan orang,
4 untuk
admisi Keuangan
33
31
34
Tambahan orang,
3 karena
tambahan pekerjaan BPJS Akuntansi,
12
11
10
aktiva tetap Keamanan, RT
Berkurang
1
orang 21
20
21
Tambahan orang,
1 karena
tambahan pekerjaan Driver
10
10
9
Berkurang
1
orang, akan rekrut bulan
Januari
2015 PSRS
12
11
9
Berkurang
2
orang Logistik
6
5
4
Berkurang
1
orang Lenen Laundry
19
18
19
Tambahan orang,
1 karena
tambahan pekerjaan Kebersihan
21
21
15
Berkurang orang,
6 tetapi
dihandel
oleh
oustourching POS
9
9
10
Tambahn 1 orang, karena tambahan pekerjaan
Dari table di atas terdapat penambahan SDM sebagai berikut : Bagian
Jumlah SDM
Kenaikan/
%
Penurunan Januari Desember
Keperawatan
+
2014
2014
258
290
Tambah 32
Bidan Non Medis
Tambah 12,43%
246
241
Kurang 5
Kurang 2,03%
