13 0 240 KB
PENILAIAN KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu Penilaian 4 Januari s/d 30 November 2021
Nama Pegawai
: Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb
NIP
: 199710142020122008
Pangkat Golongan Ruang
: Pengatur / II c
Jabatan
: Pelaksana Terampil-Bidan
Unit Kerja
: UPTD. Puskesmas I Dinas Kesehatan Kecamatan Denpasar Utara
UPTD PUSKESMAS I DIKES KEC. DENPASAR UTARA TAHUN 2021
SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL NO 1 2 3 4 5
I. PEJABAT PENILAI Nama dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP 19631103 199103 2 006 Pangkat/Gol.Ruang Pembina,IV/a Jabatan Kepala UPTD Puskesmas Unit Kerja UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
NO 1 2 3 4 5
II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI Nama Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb NIP 199710142020122000 Pangkat/Gol.Ruang Pengatur / II c Jabatan Pelaksana Terampil-Bidan Unit Kerja UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut TARGET
NO
III. KEGIATAN TUGAS JABATAN
AK KUANT/OUTPUT
Unsur Utama 1
KUAL/MUTU
WAKTU
BIAYA
0
145
pasien
100
6
Bln
-
2
Melaksanakan pengkajian anamnesa pada klien ibu hamil normal Melaksanakan pengkajian anamnesa pada klien ibu nifas normal
0
14
pasien
100
6
Bln
-
3
melaksanakan pengkajian anamnesa pada bayi/imunisasi dan balita DDTK
0
35
pasien
100
6
Bln
-
4
melaksanakan pengkajian anamnesa pada bayi dan balita sakit
0
14
pasien
100
6
Bln
-
5
Melaksanakan pengkajian anamnesa pada Klien KB
0
51
pasien
100
6
Bln
-
6
Melaksanakan pemeriksaan fisik pada ibu hamil normal
0
145
pasien
100
6
Bln
-
7
Melaksanakan pemeriksaan fisik pada ibu nifas normal
0
14
pasien
100
6
Bln
-
8
Melaksanakan pemeriksaan fisik pada bayi/ imunisasi dan balita DDTK
0
35
pasien
100
6
Bln
-
9
Melaksanakan pemeriksaan fisik pada bayi dan balita sakit
0
14
pasien
100
6
Bln
-
10
Melaksanakan pemeriksaan fisik pada klien KB
0
51
pasien
100
6
Bln
-
11
Melaksanakan pengambilan bahan laboratorium secret cervix
0
12
pasien
100
6
Bln
-
12
Membuat diagnosa kebidanan pada kasus normal
0
245
pasien
100
6
Bln
-
13
Membuat rencana asuhan kebidanan pada kasus normal
0
245
pasien
100
6
Bln
-
14
Melaksanakan persiapan alat untuk pelayanan ibu hamil normal
0
145
pasien
100
6
Bln
-
15
Melaksanakan persiapan alat untuk pelayanan KB
0
51
pasien
100
6
Bln
-
16
Melaksanakan persiapan alat untuk pelayanan bayi/imunisasi dan balita
0
35
pasien
100
6
Bln
-
17
Melaksanakan persiapan alat untuk pelayanan bayi dan balita sakit
0
14
pasien
100
6
Bln
-
18
Melaksanakan persiapan alat untuk pelayanan pap smear
0
12
pasien
100
6
Bln
-
19
Melaksanakan asuhan kebidanan pada ibu hamil normal
0
145
pasien
100
6
Bln
-
20
Melaksanakan asuhan kebidanan pada ibu nifas normal
0
14
pasien
100
6
Bln
-
21
Melaksanakan asuhan kebidanan pada bayi/imunisasi dan balita DDTK
0
35
pasien
100
6
Bln
-
22
Melaksanakan asuhan kebidanan pada bayi dan balita sakit
0
14
pasien
100
6
Bln
-
23
Melaksanakan asuhan kebidanan pada KB/ memasang AKDR
0
4
pasien
100
6
Bln
-
24
Melaksanakan asuhan kebidanan pada KB/ melepas AKDR
0
12
pasien
100
6
Bln
-
25
Melaksanakan asuhan kebidanan pada KB/ memberikan suntikan
0
19
pasien
100
6
Bln
-
26
Melaksanakan asuhan kebidanan pada KB/ memberi tablet
0
8
pasien
100
6
Bln
-
27
Melakukan KIE pada ibu hamil normal
0
145
pasien
100
6
Bln
-
28
Melakukan KIE pada ibu nifas normal
0
14
pasien
100
6
Bln
-
29
Melakukan KIE pada paisen KB
0
51
pasien
100
6
Bln
-
30
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan ibu hamil normal
0
145
pasien
100
6
Bln
-
31
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan ibu nifas normal
0
14
pasien
100
6
Bln
-
32
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan bayi/imunisasi dan balita DDTK
0
35
pasien
100
6
Bln
-
33
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan bayi dan balita sakit
0
14
pasien
100
6
Bln
-
34
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan KB
0
51
pasien
100
6
Bln
-
35
Melaksanakan pelayanan kesehatan masyarakat membina posyandu
0
6
laporan
100
6
Bln
-
36
UNSUR PENUNJANG Mengikuti kegiatan seminar sebagai peserta
0
2
sertifikat
100
6
Bln
-
37
Menjadi anggota profesi bidan tingkat kota sebagai peserta aktif
0
1
kegiatan
100
6
Bln
-
38
Tugas Limpah PPPK
0
3
kegiatan
100
6
Bln
-
39
Tugas limpah pemberian Vit. A
0
1
laporan
100
6
Bln
-
Catatan :
Pejabat Penilai,
Denpasar, 2 Januari 2021 Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai
dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP. 19631103 199103 2 006
Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb NIP. 19971014 202012 2 008
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL Jangka Waktu Penilaian 4 Januari s.d. 30 Juni 2021
TARGET NO 1
Unsur Utama
I. Kegiatan Tugas Jabatan
AK
2
3
1
REALISASI AK
Kuant/ Output
Kual/Mutu
Waktu
Biaya
4
5
6
7
8
Kuant/ Output
Kual/Mutu
Waktu
Biaya
9
10
11
12
PENGHITUNGAN
NILAI CAPAIAN SKP
13
14
0
145
pasien
80
6
Bln
-
0
50
pasien
100
6
bulan
-
235.48
78.49 235.48275862069
2
Melaksanakan pengkajian anamnesa pada klien ibu hamil normal Melaksanakan pengkajian anamnesa pada klien ibu nifas normal
0
14
pasien
100
6
Bln
-
0
10
pasien
100
6
bulan
-
247.43
82.48
3
melaksanakan pengkajian anamnesa pada bayi/imunisasi dan balita DDTK
0
35
pasien
80
6
Bln
-
0
15
pasien
80
6
bulan
-
218.86
72.95
4
melaksanakan pengkajian anamnesa pada bayi dan balita sakit
0
14
pasien
80
6
Bln
-
0
12
pasien
80
6
bulan
-
261.71
87.24
5
Melaksanakan pengkajian anamnesa pada Klien KB
0
51
pasien
80
6
Bln
-
0
30
pasien
80
6
bulan
-
234.82
78.27
6
Melaksanakan pemeriksaan fisik pada ibu hamil normal
0
145
pasien
80
6
Bln
-
0
50
pasien
80
6
bulan
-
210.48
70.16
7
Melaksanakan pemeriksaan fisik pada ibu nifas normal
0
14
pasien
80
6
Bln
-
0
10
pasien
80
6
bulan
-
247.43
82.48
8
Melaksanakan pemeriksaan fisik pada bayi/ imunisasi dan balita DDTK
0
35
pasien
80
6
Bln
-
0
15
pasien
80
6
bulan
-
218.86
72.95
9
Melaksanakan pemeriksaan fisik pada bayi dan balita sakit
0
14
pasien
80
6
Bln
-
0
10
pasien
80
6
bulan
-
247.43
82.48
10
Melaksanakan pemeriksaan fisik pada klien KB
0
51
pasien
80
6
Bln
-
0
30
pasien
80
6
bulan
-
234.82
78.27
11
Melaksanakan pengambilan bahan laboratorium secret cervix
0
12
pasien
80
6
Bln
-
0
10
pasien
80
6
bulan
-
259.33
86.44
12
Membuat diagnosa kebidanan pada kasus normal
0
245
pasien
80
6
Bln
-
0
105
pasien
80
6
bulan
-
218.86
72.95
13
Membuat rencana asuhan kebidanan pada kasus normal
0
245
pasien
80
6
Bln
-
0
105
pasien
80
6
bulan
-
218.86
72.95
14
Melaksanakan persiapan alat untuk pelayanan ibu hamil normal
0
145
pasien
80
6
Bln
-
0
50
pasien
80
6
bulan
-
210.48
70.16
15
Melaksanakan persiapan alat untuk pelayanan KB
0
51
pasien
80
6
Bln
-
0
30
pasien
80
6
bulan
-
234.82
78.27
16
Melaksanakan persiapan alat untuk pelayanan bayi/imunisasi dan balita DDTK
0
35
pasien
80
6
Bln
-
0
15
pasien
80
6
bulan
-
218.86
72.95
17
Melaksanakan persiapan alat untuk pelayanan bayi dan balita sakit
0
14
pasien
80
6
Bln
-
0
12
pasien
80
6
bulan
-
261.71
87.24
18
Melaksanakan persiapan alat untuk pelayanan pap smear
0
12
pasien
80
6
Bln
-
0
10
pasien
80
6
bulan
-
259.33
86.44
19
Melaksanakan asuhan kebidanan pada ibu hamil normal
0
145
pasien
80
6
Bln
-
0
50
pasien
80
6
bulan
-
210.48
70.16
20
Melaksanakan asuhan kebidanan pada ibu nifas normal
0
14
pasien
80
6
Bln
-
0
10
pasien
80
6
bulan
-
247.43
82.48
21
Melaksanakan asuhan kebidanan pada bayi/imunisasi dan balita DDTK
0
35
pasien
80
6
Bln
-
0
15
pasien
80
6
bulan
-
218.86
72.95
22
Melaksanakan asuhan kebidanan pada bayi dan balita sakit
0
14
pasien
80
6
Bln
-
0
9
pasien
80
6
bulan
-
240.29
80.10
23
Melaksanakan asuhan kebidanan pada KB/ memasang AKDR
0
4
pasien
80
6
Bln
-
0
2
pasien
80
6
bulan
-
226.00
75.33
24
Melaksanakan asuhan kebidanan pada KB/ melepas AKDR
0
12
pasien
80
6
Bln
-
0
6
pasien
80
6
bulan
-
226.00
75.33
25
Melaksanakan asuhan kebidanan pada KB/ memberikan suntikan
0
19
pasien
80
6
Bln
-
0
16
pasien
80
6
bulan
-
260.21
86.74
247.428571428571 218.857142857143 261.714285714286 234.823529411765 210.48275862069 247.428571428571 218.857142857143 247.428571428571 234.823529411765 259.333333333333 218.857142857143 218.857142857143 210.48275862069 234.823529411765 218.857142857143 261.714285714286 259.333333333333 210.48275862069 247.428571428571 218.857142857143 240.285714285714 226 226 260.210526315789
26
Melaksanakan asuhan kebidanan pada KB/ memberi tablet
0
8
pasien
80
6
Bln
-
0
8
pasien
80
6
bulan
-
276.00
92.00
27
Melakukan KIE pada ibu hamil normal
0
145
pasien
80
6
Bln
-
0
50
pasien
80
6
bulan
-
210.48
70.16
28
Melakukan KIE pada ibu nifas normal
0
14
pasien
80
6
Bln
-
0
10
pasien
80
6
bulan
-
247.43
82.48
29
Melakukan KIE pada paisen KB
0
51
pasien
80
6
Bln
-
0
30
pasien
80
6
bulan
-
234.82
78.27
30
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan ibu hamil normal
0
145
pasien
80
6
Bln
-
0
50
pasien
80
6
bulan
-
210.48
70.16
31
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan ibu nifas normal
0
14
pasien
80
6
Bln
-
0
10
pasien
80
6
bulan
-
247.43
82.48
32
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan bayi/imunisasi dan balita DDTK
0
35
pasien
80
6
Bln
-
0
15
pasien
80
6
bulan
-
218.86
72.95
33
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan bayi dan balita sakit
0
14
pasien
80
6
Bln
-
0
9
pasien
80
6
bulan
-
240.29
80.10
34
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan KB
0
51
pasien
80
6
Bln
-
0
30
pasien
80
6
bulan
-
234.82
78.27
35
Melaksanakan pelayanan kesehatan masyarakat membina posyandu
0
6
laporan
80
6
Bln
-
0
6
laporan
80
6
bulan
-
276.00
92.00
36
UNSUR PENUNJANG Mengikuti kegiatan seminar sebagai peserta
0
2
sertifikat
80
6
Bln
-
0
2
sertifikat
80
6
bulan
-
276.00
92.00
37
Menjadi anggota profesi bidan tingkat kota sebagai peserta aktif
0
1
kegiatan
80
6
Bln
-
0
1
kegiatan
80
6
bulan
-
276.00
92.00
38
Tugas Limpah PPPK
0
3
kegiatan
80
6
Bln
-
0
0
kegiatan
80
6
bulan
-
176.00
58.67
39
Tugas limpah pemberian Vit. A
0
1
laporan
80
6
Bln
-
0
1
laporan
80
6
bulan
-
276.00
92.00
II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :
-
1
Nilai Capaian SKP
79.23 (Baik)
Denpasar, 30 Juni 2021 Pejabat Penilai,
dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP. 19631103 199103 2 006
276 210.48275862069 247.428571428571 234.823529411765 210.48275862069 247.428571428571 218.857142857143 240.285714285714 234.823529411765 276 276 276 176 276
8. REKOMENDASI
PENILAIAN PRESTASI KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL JANGKA WAKTU PENILAIAN PEMERINTAH KOTA DENPASAR 1.
4 Januari s/d 30 Juni 2021
YANG DINILAI
9. DIBUAT TANGGAL, 30 JUNI 2021
a. Nama
Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb
PEJABAT PENILAI
b. N I P
19971014 202012 2 008
c. Pangkat, Golongan ruang, TMT
Pengatur, II/c
d. Jabatan/Pangkat
Pelaksana Terampil-Bidan
e. Unit Organisasi
UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP. 19631103 199103 2 006
2.
10. DITERIMA TANGGAL, 30 JUNI 2021 PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb NIP. 19971014 202012 2 008
BULAN
3. 11. DITERIMA TANGGAL, 30 JUNI 2021 ATASAN PEJABAT YANG MENILAI
dr. Luh Putu Sri Armini,M.Kes. NIP. 19620419 198803 2 0007
RAHASIA
PEJABAT PENILAI a. Nama
dr.AA Ampera Prihatini. MM
b. N I P
19631103 199103 2 006
c. Pangkat, Golongan ruang, TMT
Pembina , IV/a
d. Jabatan/Pangkat
Kepala UPTD Puskesmas
e. Unit Organisasi
UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
ATASAN PEJABAT PENILAI a. Nama
dr. Luh Putu Sri Armini,M.Kes.
b. N I P
19620419 198803 2 0007
c. Pangkat, Golongan ruang, TMT
Pembina Utama Muda, IV/c
d. Jabatan/Pangkat
Kepala Dinas Kesehatan Kota Denpasar
e. Unit Organisasi
Dinas Kesehatan Kota Denpasar
RAHASIA
PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS PERIODE JANUARI - JUNI PEJABAT PENILAI Nama
dr.AA Ampera Prihatini. MM
Nama
PNS YANG DINILAI Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb
NIP
19631103 199103 2 006
NIP
19971014 202012 2 008
Pangkat/Gol Ruang Jabatan
Pembina, IV/a Kepala Puskesmas UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
Pangkat/Gol Ruang Jabatan
Pengatur / II c Pelaksana Terampil-Bidan
Unit Kerja
UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
Unit Kerja Tanggal Penilaian
30 Juni 2021 UNSUR YANG DINILAI
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) b. Perilaku Kerja Pegawai
NILAI 79.23 76.00
NILAI PRESTASI KERJA PNS
77.94
Pejabat Penilai,
Denpasar, 30 Juni 2021 PNS yang Dinilai,
dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP.19631103 199103 2 006
Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb NIP.19971014 202012 2 008
SASARAN KINERJA PEGAWAI UPTD. PUSKESMAS I DINAS KESEHATAN KECAMATAN DENPASAR UTARA
Periode Penilaian 1 Juli S.D. 30 November 2021
PEGAWAI YANG DINILAI Nama : Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb NIP : 19971014 202012 2 008 Pangkat/Gol Ruang : Pengatur, II/c Jabatan : Pelaksana Terampil-Bidan Unit Kerja : UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut RENCANA KINERJA ATASAN NO RENCANA KINERJA LANGSUNG YANG DI INTERVENSI (1) (2) (3) A. KINERJA UTAMA
1
Melaksanakan pelayanan kebidanan di Puskesmas
1
Mempersiapkan pelayanan kebidanan
Nama NIP Pangkat/Gol Ruang Jabatan Unit Kerja
Melaksanakan anamnesa pasien pada kasus fisiologis tanpa masalah
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
TARGET
(4)
(5)
(6)
Kuantitas
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Melakukan pemeriksaan fisik pasien pada kasus fisiologis tanpa masalah
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Membuat diagnosa kebidanan sesuai hasil pengkajian pada kasus fisiologis tanpa masalah
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus fisiologis tanpa masalah
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Waktu
5
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Waktu
4
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Waktu
3
PEJABAT PENILAI KINERJA dr.AA Ampera Prihatini. MM 19631103 199103 2 006 Pembina,IV/a Kepala UPTD Puskesmas UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
ASPEK
Waktu
2
: : : : :
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Waktu
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5 laporan 100% 5 bulan 5 laporan 100% 5 bulan 5 laporan 100% 5 bulan 5 laporan 100% 5 bulan 5 laporan 100% 5 bulan
6
Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus fisiologis tanpa masalah
Kuantitas
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Waktu
7
Melakukan rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus fisiologis tanpa masalah
Kuantitas
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Waktu
8
Mempersiapkan alat dan obat pada kasus fisiologis tanpa masalah
9
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
11 Melakukan rujukan pasien pada kasus patologis
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Waktu
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Waktu
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan 13 pada kasus fisiologis tanpa masalah
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Waktu
Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan pasien 12 pada kasus fisiologis
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Waktu Melaksanakan asuhan kebidanan pada pasien 10 kasus fisiologis bermasalah pada ibu hamil, nifas, bayi baru lahir, dan KB
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Waktu Melaksanakan asuhan kebidanan pada pasien kasus fisiologis kesehatan reproduksi remaja dan menopause, klimakterium, bayi, anak dan KB
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Waktu
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5 laporan 100% 5 bulan 5 laporan 100% 5 bulan 5 laporan 100% 5 bulan 5 laporan 100% 5 bulan 5 laporan 100% 5 bulan 2 laporan 100% 5 bulan 5 laporan 100% 5 bulan 5 laporan 100% 5 bulan
14
Melaksanakan pelayanan kesehatan masyarakat membina Posyandu
Kuantitas
Jumlah pasien asuhan kebidanan
Kualitas
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Waktu Unsur Penunjang :
Kuantitas
Mengikuti kegiatan seminar sebagai peserta 15
Kualitas Waktu
16
Menjadi anggota profesi bidan tingkat kota sebagai peserta aktif
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan Jumlah pasien asuhan kebidanan Prosentase Jumlah Pengkajian pasien Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Kuantitas
Jumlah kegiatan yang dilakukan
Kualitas
Prosentase jumlah kegiatan sesuai target
Waktu
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5 laporan 100% 5 bulan 2 laporan
100% 5 bulan 1 laporan 100% 5 bulan
B. KINERJA TAMBAHAN
1
Mengikuti Pelatihan Dasar CPNS
Kuantitas
Jumlah materi latsar
Kualitas
Persentase pemahaman terhadap agenda pembelajaran
100%
Waktu pelaksanaan latsar
511 JP
Waktu
Pegawai yang Dinilai,
Denpasar, 1 Juli 2021 Pejabat Penilai Kinerja
Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb NIP. 19971014 202012 2 008
dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP. 19631103 199103 2 006
6
PENILAIAN SASARAN KINERJA PEGAWAI PEMERINTAH KOTA DENPASAR Nama NIP Pangkat/Gol Ruang Jabatan Unit Kerja
1 Juli S.D. 30 November 2021 PEGAWAI YANG DINILAI Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb 19971014 202012 2 008 Pengatur, II/c Pelaksana Terampil-Bidan UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
Nama NIP Pangkat/Gol Ruang Jabatan Unit Kerja
: : : : :
PEJABAT PENILAI KINERJA dr.AA Ampera Prihatini. MM 19631103 199103 2 006 Pembina,IV/a Kepala UPTD Puskesmas UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut CAPAIAN RENCANA KINERJA
NO
RENCANA KINERJA ATASAN LANGSUNG
RENCANA KINERJA
ASPEK
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
TARGET (BAIK)
REALISASI
CAPAIAN IKI
KATEGORI CAPAIAN IKI
Nilai Tertimbang KATEGORI NILAI CAPAIAN CAPAIAN IKI IKI
(1) (2) (3) A. KINERJA UTAMA 1 Melaksanakan pelayanan kebidanan di Mempersiapkan pelayanan kebidanan Puskesmas
(4) KUANTITAS KUALITAS WAKTU
Melaksanakan anamnesa pasien pada kasus fisiologis tanpa masalah
KUANTITAS KUALITAS WAKTU
Melakukan pemeriksaan fisik pasien pada kasus fisiologis tanpa masalah
KUANTITAS KUALITAS WAKTU
Membuat diagnosa kebidanan sesuai hasil pengkajian pada kasus fisiologis tanpa masalah
KUANTITAS KUALITAS WAKTU
Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus fisiologis tanpa masalah
KUANTITAS KUALITAS WAKTU KUANTITAS
Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus fisiologis tanpa masalah
KUALITAS WAKTU
(6)
(7)
(8)
(9)
5
6
110%
Sangat Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
6
110%
Sangat Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
5
5
100%
Baik
(5) Jumlah pasien asuhan kebidanan Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
(10)
(11)
(12)
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
KUANTITAS Melakukan rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus fisiologis tanpa masalah
KUALITAS WAKTU KUANTITAS
Mempersiapkan alat dan obat pada kasus fisiologis tanpa masalah
KUALITAS WAKTU
Melaksanakan asuhan kebidanan pada pasien kasus fisiologis kesehatan reproduksi remaja dan menopause, klimakterium, bayi, anak dan KB
Melaksanakan asuhan kebidanan pada pasien kasus fisiologis bermasalah pada ibu hamil, nifas, bayi baru lahir, dan KB
KUANTITAS KUALITAS WAKTU KUANTITAS KUALITAS WAKTU KUANTITAS
Melakukan rujukan pasien pada kasus patologis
KUALITAS WAKTU KUANTITAS
Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan pasien pada kasus fisiologis
KUALITAS WAKTU KUANTITAS
Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan pada kasus fisiologis tanpa masalah
KUALITAS WAKTU KUANTITAS
Melaksanakan pelayanan kesehatan masyarakat membina Posyandu
KUALITAS WAKTU
Unsur Penunjang : Mengikuti kegiatan seminar sebagai peserta
KUANTITAS KUALITAS WAKTU
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
2
2
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
5
5
100%
Baik
100
100
100%
Baik
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Jumlah pasien asuhan kebidanan
2
3
110%
100
100
100%
Baik
5
5
100%
Baik
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien
Prosentase Jumlah Pengkajian pasien Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Baik
100
100.0
Sangat Baik
Menjadi anggota profesi bidan tingkat kota sebagai peserta aktif
KUANTITAS
Jumlah kegiatan yang dilakukan
1
1
100%
Baik
KUALITAS
Prosentase jumlah kegiatan sesuai target
100
100
100%
Baik
WAKTU
Tingkat ketepatan waktu penyelesaian laporan
5
5
100%
Baik
Baik
100
100.0
100.00
B. KINERJA TAMBAHAN
Mengikuti Pelatihan Dasar CPNS
6
6
100%
Baik
Persentase pemahaman terhadap agenda pembelajaran
100
100
100%
Baik
Waktu dalam pelaksanaan LATSAR
511
511
100%
Baik
Kuantitas
Jumlah materi latsar
Kualitas Waktu
Nilai Akhir SKP
Baik
100
2.0
2.0
Keterangan Pejabat Penilai (Opsional)
102.00
Denpasar, 30 November 2021 Pejabat Penilai Kinerja,
dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP. 19631103 199103 2 006
Kategori Sangat Baik Baik Cukup Kurang Sangat Kurang
Poin 16 13 8 3 1
DATA DIAMBIL DARI SKP ATASAN INDIKATOR INDIVIDU
RENCANA KINERJA ATASAN
NILAI ATASAN
Iki 1
#REF!
#REF!
#REF!
Sangat Baik
#REF!
#REF!
#REF!
Baik
#REF!
#REF!
#REF!
cukup
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang
sangat kurang #REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang
sangat kurang
#REF!
#REF!
#REF!
kurang sangat kurang
TABEL KATEGORI CAPAIAN RENCANA KINERJA IKI n Kategori Nilai sangat x 120 5 4.67Sangat Baik baik
Iki 2
Iki 3
IKI 4
Sangat Baik
x
x
Baik
cukup
x
x
Baik
100
4
4.33
Baik
cukup
kurang
x
x
Cukup
80
3
4.00
Baik
kurang
sangat kurang
x
x
Kurang
60
2
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
25
1
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-10
0
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-45
-1
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-80
-2
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-115
-3
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-150
-4
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-185
-5
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-220
-6
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-255
-7
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-290
-8
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-325
-9
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-360
-10
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-395
-11
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-430
-12
3.67
Cukup
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-465
-13
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-500
-14
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-535
-15
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-570
-16
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-605
-17
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-640
-18
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-675
-19
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-710
-20
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
Sangat Kurang
-745
-21
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
x
x
Kurang
-780
-22
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-815
-23
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-850
-24
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-885
-25
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-920
-26
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-955
-27
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-990
-28
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
-1025
-29
3.33
Kurang
kurang
sangat kurang
Sangat Kurang
x
x
Kurang
-1060
-30
3.67
Cukup
sangat kurang
x
x
x
Sangat Kurang
-1095
-31
3.33
Kurang
kurang sangat kurang
sangat kurang
x
x
x
x
Kurang
-1130
-32
3.67
Cukup
x
Sangat Kurang
-1165
-33
3.33
Kurang
PENILAIAN PERILAKU KERJA Periode Penilaian: 01 Juli sd 30 November 2021 PEGAWAI YANG DINILAI NAMA Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb 19971014 202012 2 008 NIP PANGKAT/GOL. RUANG Pengatur, II/c
PEJABAT PENILAI KINERJA NAMA dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP 19631103 199103 2 006 PANGKAT/GOL. RUANG Pembina,IV/a
JABATAN
Pelaksana Terampil-Bidan
JABATAN
Kepala UPTD Puskesmas
UNIT KERJA
UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
UNIT KERJA
UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
NO 1 2 3 4 5
ASPEK PERILAKU Orientasi Pelayanan Inisiatif Kerja Komitmen Kerjasama Kepemimpinan Nilai Akhir
NILAI 99 99 99 112 102.25 Denpasar, 30 November 2021 Pejabat Penilai Kinerja,
dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP.19631103 199103 2 006
LEVEL PERILAKU KERJA DAN HASIL KONVERSI NILAI DALAM RANGE LEVEL YANG DIPERSYARATK JABATAN Jabatan Pimpinan Tinggi
Jabatan Administrasi
Jabatan Fungsional Keahlian
Jabatan Fungsional Keterampilan
JENJANG JABATAN
LEVEL YANG DIPERSYARATKAN
Utama
7
Madya
6-7
Pratama
5-6
Administrator Pengawas Pelaksana Utama Madya Muda Pertama Penyelia Mahir Terampil Pemula
4-5 3-4 1-2 5-6 4-5 3-4 2-3 3-4 2-3 1-2 1-2
RILAKU KERJA DAN HASIL KONVERSI NILAI DALAM RANGE LEVEL YANG DIPERSYARATKAN RANGE NILAI PERILAKU KERJA 90-120 90-120 90-109 90-109 90-109 90-109 90-109 90-109 90-109 90-109 90-109 90-109 90-109 90-109
PENILAIAN KINERJA PNS PERIODE JULI - NOVEMBER PEGAWAI YANG DINILAI Nama NIP
Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb
19971014 202012 2 008
Nama NIP
PEJABAT PENILAI KINERJA dr.AA Ampera Prihatini. MM 19631103 199103 2 006
Pangkat/Gol Ruang Pengatur, II/c
Pangkat/Gol Ruang Pembina,IV/a
Jabatan Unit Kerja Tanggal Penilaian
Jabatan Unit Kerja
Pelaksana Terampil-Bidan UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
Kepala UPTD Puskesmas UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
30 November 2021
UNSUR YANG DINILAI a. Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) b. Perilaku Kerja Pegawai NILAI KINERJA PNS c. Ide Baru NILAI AKHIR
NILAI 102.00 102.25 102.08 0.00 102.08
Pegawai yang Dinilai,
Denpasar, 30 November 2021 Pejabat Penilai Kinerja,
Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb NIP.19971014 202012 2 008
dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP.19631103 199103 2 006
102.08
BAIK
LAPORAN DOKUMEN PENILAIAN KINERJA 1
PEGAWAI YANG DINILAI : Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb : 19971014 202012 2 008
NAMA NIP
: Pengatur, II/c : Pelaksana Terampil-Bidan
PANGKAT/GOL RUANG JABATAN UNIT KERJA 2
: UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
PEJABAT PENILAI KINERJA : dr.AA Ampera Prihatini. MM : 19631103 199103 2 006
NAMA NIP
: Pembina,IV/a : Kepala UPTD Puskesmas
PANGKAT/GOL RUANG JABATAN UNIT KERJA 3
: UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut
ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA : dr. Luh Putu Sri Armini,M.Kes. : 19620419 198803 2 0007
NAMA NIP
: Pembina Utama Muda, IV/c : Kepala Dinas Kesehatan Kota Denpasar
PANGKAT/GOL RUANG JABATAN UNIT KERJA 4
: Dinas Kesehatan Kota Denpasar
PENILAIAN KINERJA NILAI SKP
: 102.00
NILAI PERILAKU KERJA
: 102.25
NILAI SKP + PERILAKU KERJA
: 102.08
IDE BARU
: 0.00
NILAI KINERJA PEGAWAI
: 102.08
PREDIKAT KINERJA PEGAWAI
: BAIK
TOTAL ANGKA KREDIT YANG DIPEROLEH (BAGI PEJABAT FUNGSIONAL)
:
5
PERMASALAHAN
6
REKOMENDASI
7
KEBERATAN
8
PENJELASAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN
9
KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI KINERJA
10. Denpasar, 30 N0vember 2021
11. Denpasar, 30 November 2021
Pegawai yang Dinilai,
Pejabat Penilai Kinerja
Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb
dr.AA Ampera Prihatini. MM
NIP.19971014 202012 2 008
NIP.19631103 199103 2 006
12. Denpasar, 30 November 2021 Atasan Pejabat Penilai Kinerja,
dr. Luh Putu Sri Armini,M.Kes. NIP.19620419 198803 2 0007
INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS TAHUN 2021 PEGAWAI YANG DINILAI Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb Nama NIP 19971014 202012 2 008 Pangkat/Gol Ruang Pengatur, II/c
Jabatan Unit KerjaIntegrasi Tanggal Penilaian
Nama NIP Pangkat/Gol Ruang
PEJABAT PENILAI KINERJA dr.AA Ampera Prihatini. MM 19631103 199103 2 006 Pembina,IV/a
Pelaksana Terampil-Bidan Jabatan Kepala UPTD Puskesmas UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut Unit Kerja UPTD. Puskesmas I Dikes. Kec. Denut 30 November 2021 INTEGRASI HASIL PENILAIAN KINERJA PNS 2021 PERIODE Januari - Juni Juli - November NILAI KINERJA PNS TAHUN 2021 PREDIKAT
NILAI KINERJA PNS 77.94 102.08
90.01 (Baik)
Pegawai yang Dinilai,
Denpasar, 30 November 2021 Pejabat Penilai Kinerja,
Kadek Okta Putri Dwi Rahayu, A.Md.Keb NIP.19971014 202012 2 008
dr.AA Ampera Prihatini. MM NIP.19631103 199103 2 006