Questioner CSMS PT - Pertamina [PDF]

Citation preview

Lamiran 1 : TKI C-xxx/F00000/2016-S0 Formulir : F-001/C-xxx/F00000/2016-S0



Nama Perusahaan Jenis Pekerjaan Lokasi Pekerjaan Tanggal penilaian



FORM CHECKLIST CSMS SHIPPING : PT Pertamina Trans Kontinental : Shipping Company : …………………………. : ………………………….



A. GENERAL INFORMATION A.1



Nama Perusahaan : PT Pertamina Trans Kontinental Alamat Kantor : Jl. Kramat Raya No.29 Jakarta Pusat Alamat Surat Menyurat /email : [email protected] Telepon / Fax



: 021-31923005 ext.210



A.2



Jenis Kapal yang di operasikan dalam Perusahaan: AHTS, Gas Carrier, Tug Boat, Harbour Tug, Oil Barge, Tanker, SPOB dan MPV



A.3



Staff di kantor



Nama :



lama di perusahaan :



Subagjo Hari Moeljanto



2015



Wakil Direktur



Siswoyo (Dir Ops)



2016



Manajer HSE / Perwakilan



Syahrul



2016



Direktur



A.4



Apakah perusahaan anda bertanggung dalam Kompensasi Asuransi terhadap karyawan / pekerja di kapal dan kantor anda ?



A.5



Kontak yang di hubungi dalam keadaan darurat : Syahrul Jabatan : Manager HSSE / DPA / CSO



ORGANISASI Struktur Organisasi : A.6



Telephone 021-31923005 ext.210



Yes



√



No



Fax 021-3106804



terlampir



COMPANY WORK HISTORY / KERJA SEJARAH PERUSAHAAN Pekerjaan utama yang masih dalam proses / A.7 sedang dilakukan Total E&P Indonesie Lokasi : Jenis pekerjaan:



A.8



Balikpapan Marien Service Exploration & Production



Apakah ada penilaian, klaim atau gugatan tertunda atau pekerjaan luar biasa di perusahaan Anda yang sedang dilakukan ? Jika ya, lampirkan rincian



B.HEALTH / KESEHATAN. 1|Page



Yes



No √



B.1



B.2



B.3



B.4



B.6



B.7



B.8



B.10



Apakah perusahaan memiliki kebijakan pemeriksaan medis pra-kerja kepada pekerja ? (Harap memberikan salinan) - Dalam Prosedur Penyediaan dan Pengadaan Tenaga Kerja, terdapat rekrutasi untuk pelaksanaan tes kesehatan calon pekerja - Medical Check Up Pekerja yang dilaksanakan 1 tahun sekali, terlampir prosedur dan hasil medical check up calon pekerja - Medical Check Up khusus untuk awak kapal, terlampir prosedur dan hasil medical check up crew kapal Apakah perusahaan memiliki pemeriksaan / check list item resmi untuk sebuah pekerjaan tertentu (Tolong jelaskan) Terlampir Prosedur P3K, form checklist dan implementasinya Apakah perusahaan memiliki skema perlindungan kesehatan bagi karyawan? (Harap memberikan salinan) PT Pertamina Trans Kontinental bekerja sama dengan Mandiri In Health dalam perlindungan kesehatan bagi para pekerjanya Apakah Anda memiliki skema perlindungan cedera bagi karyawan? (Harap memberikan salinan) Terlampir Evacuation Plan, struktur organisasi PKD termasuk regu evakuasi lantai dan tugas pokoknya Apakah perusahaan memiliki perjanjian formal dengan rumah sakit rujukan ? (Harap memberikan salinan) Terlampir Berita Acara Antara PT Asuransi Jiwa Inhealth Indonesia dengan Pertamina Trans Kontinental tentang Kesepakatan Pertanggungjawaban Asuransi Kesehatan PT Pertamina Trans Kontinental Apakah Anda memiliki sendiri prosedur evakuasi medis untuk petugas lapangan yang terluka? (Harap memberikan salinan) Terlampir prosedur medical evacuation (medevac) dan contoh HSE Plan medevac Apakah ada orang yang berwenang yang berhak menandatangani untuk menyetujui perintah evakuasi saat keadaan darurat ? (Tolong jelaskan) DPA (Designated Person Ashore) INDUSTRIAL HYGIENE / KEBERSIHAN INDUSTRI a). Apakah perusahaan memiliki program kesehatan industri? Jika ya, apa saja yang termasuk? Terlampir prosedur hygiene industry, pes control, inspeksi gedung, checklist toilet dll b). Apakah perusahaan memiliki sistim penilaian risiko, atau metode sejenis, untuk mengidentifikasi tempat kerja bahaya? Jelaskan proses ini. Terlampir prosedur Risk Assessment, contoh msds, formulir pengukuran kebisingan, kesehatan lingkungan kerja kantor dan kapal serta contoh meeting di kapal pembahasan mengenai peningkatan kebersihan dan kerapihan lingkungan kerja.



2|Page



Yes



√



No



Yes



√



Yes



√



No



Yes



√



No



Yes



√



Yes



√



No



Yes



√



No



Yes



√



No



Yes



√



No



No



No



c). Jika dalam perusahaan ada pekerjaan atau memperkenalkan zat bahan berbahaya ke dalam lokasi kerja, gambarkan proses yang di gunakan untuk mendokumentasikan dan mengendalikan resiko bahaya ini. Setiap kapal bertanggungjawab untuk memastikan seluruh produk kimia yang digunakan harus terdapat inventori MSDS



Yes



√



No



C. SAFETY / KESELAMATAN C.1 QHSE POLICY / KEBIJAKAN QHSE QHSE POLICY ESTABLISHMENT / KEBIJAKAN QHSE C.1 a). Apakah perusahaan memiliki Dokumen Kebijakan QHSE ? Jika ya, silakan lampirkan. Ya, terlampir Kebijakan HSSE PT Pertamina Trans Kontinental, dokumen tersebut dipasang ditempat strategis, sosialisasikan kepada para pekerja dan didistribusikan ke kapal-kapal.



C2.3



√



No



b). Siapa yang berhak mengimplementasikan keseluruhan dan tanggung jawab akhir untuk Kebijakan QHSE di dalam organisasi perusahaan ? Manager HSSE



Yes



√



No



c). Siapakah orang yang paling tinggi / senior di dalam organisasi perusahaan yang bertanggung jawab untuk memastikan kebijakan ini dilakukan ? Direktur Utama



Yes



√



No



Yes



√



EMPLOYEE EXPOSURE / PENGEMBANGAN KARYAWAN Sistem apa yang ada dalam perusahaan untuk memantau perkembangan dari tenaga kerja ? Didalam fungsi HRS terdapat prosedur CoPi COACHING. Prosedur ini berguna untuk memperbaiki kinerja dan kemampuan seseorang untuk belajar praktek dan implementasi yang berkaitan dengan KPI / SMK



Yes



√



POTENTIAL HAZARD / BAHAYA POTENSIAL Bagaimana perusahaan memberikan saran dampak bahaya / pengaruh terhadap tenaga kerja, misalnya kimia, kebisingan, radiasi, dll, yang dihadapi dalam program kerja mereka? Dengan membuat HIRA baik di Kantor maupun di Kapal



Yes



√



C2. HSE RISK MANAGEMENT / MANAJEMEN RISIKO HSE C.2.1 HAZARD ASSESSMENT / BAHAYA PENILAIAN Teknik / sistim apa yang digunakan dalam perusahaan untuk melakukan identifikasi, penilaian, pengendalian dan mitigasi bahaya dan efek nya ? Terlampir prosedur Risk Assessment berikut risk assessment di kantor pusat, kapal dan cabang



C2.2



Yes



No



No



No



C3. LEADERSHIP, ORGANIZATION AND RESOURCES QHSE COMMITMENT THROUGH LEADERSHIP / KOMITMEN QHSE MELALUI KEPEMIMPINAN a). Bagaimana manajemen tertinggi terlibat secara personnaly dalam mengimplementasi sistem Manajemen QHSE ? Para manajer senior melakukan kunjungan manajemen ke kapal atau projek. Manajemen senior menandatangani kebijakan HSSE, KPI, Yes √ No mengikuti meeting manajemen, Manajemen senior terlibat dalam manajemen review sistem manajemen, Manajemen senior melakukan evaluasi kinerja K3LL setiap 3 bulan sekali, dll



C.3.1



b). Apakah manajemen memberikan bukti komitmen di semua tingkat organisasi ? Terlampir komitmen manajemen di semua tingkat organisasi



3|Page



Yes



√



No



c). Bagaimana perusahaan mempromosikan budaya positif terhadap hal-hal QHSE di dalam perusahaan ? Promote positive culture yang dilaksanakan di PTK melalui bulletin board, broadcast, hse campaign, safety sign, program CSR dll



C.3.2



QHSE ORGANIZATION / ORGANISASI QHSE a). Apakah perusahaan memiliki Organisasi QHSE? Jika ya, silakan berikan contoh dan struktur organisasi dan deskripsi tanggung jawab. Terlampir struktur organisasi HSSE berikut tugas dan tanggungjawabnya b). Bagaimana perusahaan dalam mengelola dan berkomunikasi mengenai QHSE secara tersruktur dan efektif? - Dilaksanakannya HSE meeting mingguan, bulanan, lintas fungsi, dan manajemen - Pembekalan nakhoda sebelum naik kapal serta awak kapal yakni BJST (before joining ship training) dalam bentuk familirisasi crew kapal - Pengenalan crew diatas kapal - Sosialisasi Pedoman SMT, obit card



Yes



√



No



Yes



√



No



Yes



√



No



C4. COMPETENCE, TRAINING AND AWARENESS / . KOMPETENSI, PELATIHAN DAN KESADARAN QHSE TRAINING / PELATIHAN QHSE a). Manajer dan supervisor di semua tingkat yang akan merencanakan, memantau,mengawasi dan melaksanakan pekerjaan telah menerima Pelatihan QHSE formal , dan apakah mereka bertanggung jawab dengan response untuk melakukan pekerjaan QHSE dan memastikan Persyaratan keselamatan terpenuhi ? Jika ya, silakan memberikan rincian. Di mana pelatihan diberikan diYes √ No jelaskan isi dan durasi program - Terlampir Training need analysis, matriks training crew kapal, rencana pelatihan berikut realisasinya - Contoh sertifikat pelatihan pekerja - In house training ISM Code - Training H2S Awareness Training



C.4.1



b). Pengaturan apakah di dalam dalam perusahan yang memastikan karyawan memiliki pengetahuan QHSE industri dasar dan untuk menjaga pengetahuan ini selalu up-todate? - Terlampir prosedur Pelatihan Pekerja - Prosedur penempatan crew diatas kapal - Update sertifikat melalui situs dephub, Indonesian seafarer database - Rekap validasi sertifikat proficiency crew



C.4.2



Yes



√



No



EMPLOYEE ORIENTATION AND TRAINING PROGRAM / KARYAWAN ORIENTASI DAN PROGRAM PELATIHAN a). Apa ada pengaturan dari perusahaan yang harus memastikan karyawan baru, termasuk sub kontraktor, juga harus memiliki pengetahuan tentang kebijakan dan praktek QHSE perusahaan ? - Terlampir schedule dan daftar absensi orientasi pekerja baru - familirisasi crew kapal - safety induction kepada tamu dan kontraktor Yes √ No - sosialisasi pedoman safety management system - Sosialisasi dan penyusunan HIRA - Buku saku yang diberikan kepada para pekerja - Pelatihan CSMS kepada para kontraktor



4|Page



C.4.3



b). Apa pelatihan yang perusahan berikan untuk memastikan bahwa semua karyawan sadar akan kebutuhan keselamatan dalam perusahaan? Salah satunya adalah pelaksanaan pelatihan penanggulangan kebakaran Tim Pemadam Kebakaran PTK dan dokumentasinya



Yes



√



No



c). Apa di perusahaan di atur dan dipastikan pengetahuan staf QHSE selalu up to-date? Jika pelatihan yang diberikan di in-house tolong beri rincian konten. Pelatihan diberikan sesuai rencana pelatihan dari fungsi HSSE dan diteruskan ke fungsi HRS Terlampir inhouse training ism code 2015



Yes



√



No



Yes



√



No



Yes



√



Yes



√



No



Yes



√



No



a). Apakah perusahaan memiliki Manual dan Panduan QHSE dan Pengoperasian dengan bagian terkait pada QHSE. Jelaskan secara rinci QHSE di perusahaan Anda terhadap prkatik kerja aman, petunjuk keselamatan yang meliputi seperti : perancah, mengangkat, alat berat, bertekanan silinder atau penggalian? Jika jawabannya adalah ya, lampirkan copy dokumen pendukung. Terlampir table of content pedoman sistem manajemen terintegrasi



Yes



√



b). Bagaimana Anda memastikan bahwa praktek kerja aman dan prosedur yang digunakan oleh karyawan Anda di tempat kerja telah konsisten dan sesuai dengan tujuan pengaturan dan kebijakan QHSE? Dengan melaksanakan JHA (Job Hazard Analysis) sebagai bukti pelaksaan praktek kerja aman di worksite.



Yes



√



Yes



√



Yes



√



SPECIALIZED QHSE TRAINING / PELATIHAN KHUSUS QHSE a). Bagaimana perusahaan mengidentifikasi wilayah operasi perusahaan, dan perusahan anda telah memberikan pelatihan khusus yang diperlukan untuk menangani bahaya potensial? Harap merinci dan memberikan rincian dari pelatihan yang diberikan. Terlampir list sertifikat profeciency crew yang wajib dimiliki (contoh sertifikat terlampir) b). Jika pekerjaan khusus yang terlibat radioaktif, pemindahan asbes, bahan kimia atau bahaya kesehatan kerja lainnya, bagaimana bahaya tersebut diidentifikasi, dinilai dan dikendalikan? Diidentifikasi melalui MSDS



C5. COMMUNICATION AND CONSULTATION / KOMUNIKASI DAN KONSULTASI C.5.1 QHSE PROGRAM AND FORUM / PROGRAM DAN FORUM QHSE a). Apakah dalam perusahaan anda ada Safety Meeting yang terorganisir ? Ya ada, terlampir safety meeting management, safety meeting koordinasi mingguan, serta safety meeting lintas fungsi b). Berikan bukti pekerja yang ikut dan berpartisipasi dalam QHSE meeting Terlampir absensi meeting



No



C6. OPERATIONAL CONTROL C.6.1 QHSE REFERENCE AND OPERATION / REFERENSI DAN OPERASIONAL QHSE



C.6.2



QHSE STANDARD / STANDAR QHSE a). Apakah perusahaan mempunyai standar kinerja QHSE yang dibutuhkan dan dipenuhi dengan baik ? PT Pertamina Trans Kontinental memiliki Pedoman Sistem Manajemen Terintegrasi yang direview dan diverifikasi oleh BKI, serta ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001 bersertifikat Rina b). Bagaimana Anda memastikan standar telah terpenuhi dan diverifikasi ? Standar tersebut telah diverifikasi oleh BKI dan Rina, terlampir SMC Kapal, DOC dan Sertifikat ISO/OHSAS



5|Page



No



No



No



No



C.6.3



c). Bagaimana Anda mengidentifikasi standar peraturan industri baru yang mungkin berlaku untuk aktivitas di perusahaan Anda? Didalam pedoman system manajemen terintegrasi dijelaskan bahwa tujuan diterapkannya SMT adalah untuk memastikan kepatuhan terhadap standar manajemen yang berlaku yakni ISM Code, ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001. Perusahaan juga menetapkan, menerapkan, dan memelihara STK Untuk mengidentifikasi aturan dan peraturan wajib yang berlaku, mengidentifikasi kode yang berlaku, pedoman, dan standar yang direkomendasikan oleh IMO, Pemerintah, Badan klasifikasi dan organisasi industri maritime, mengidentifikasi dan mengakses persyaratan hukum dan lainnya serta mengevaluasi secara berkala kepatuhan persyaratan hukum dan persyaratan lainnya yang berlaku setidaknya 1 (satu) kali setiap 12 (Dua Belas) bulan.



Yes



√



No



d). Apakah ada struktur secara keseluruhan untuk memproduksi, memperbarui dan menyebarluaskan standar QHSE perusahaan ? Terlampir prosedur management of change berikut contohnya



Yes



√



No



e). Sebutkan, berikan contoh daftar standar kinerja QHSE / prosedur manual perusahaan Anda. Harap kirimkan salinan saat ini. Terlampir masterlist dokumen Fungsi HSSE



Yes



√



No



Yes



√



Yes



√



SUB-CONTRACTOR / SUB-KONTRAKTOR a). Bagaimana Anda menilai kompetensi QHSE dan catatan QHSE subkontraktor yang terlibat dengan perusahaan Anda ? Melalui CSMS, terlampir prosedur CSMS b). Bagaimana Anda memastikan standar tersebut telah terpenuhi dan diverifikasi?, seperti : - Pelatihan keselamatan kerja untuk karyawan - Proses Merekrut untuk karyawan yang bekerja untuk pekerjaan Anda. - Karyawan telah memahami perusahaan, komitmen, kebijakan, tujuan dan standarnya. - Rencana temu muka dengan sub-kontraktor? Jika ada? Penilaian Praqualifikasi dengan cara verifikasi dokumen dan lapangan. Score nilai highrisk minimum 55, me dium risk 40-54, lowrisk 25-39, apabila lulus akan diberikan sertifikat kelulusan yang berlaku selama 2tahun. Terlampir juga Coaching CSMS Batch I



C7. EMERGENCY PREPAREDNES AND RESPONSE / PREPAREDNES DARURAT DAN TANGGAP C.7.1 EMERGENCY RESPONSE PROCEDURE / PROSEDUR TANGGAP DARURAT Apakah Anda memiliki rencana tanggap darurat? Harap memberikan daftar prosedur. Gambarkan bagaimana kesiapan darurat dipertahankan dan struktur komando dalam keadaan darurat - Terlampir prosedur tanggap darurat Yes √ - Tim tanggap darurat - Rencana pelatihan tanggap darurat - Zona evakuasi - Table top drill antara Kantor dengan Kapal - Drill di kantor pusat, cabang dan di laut



No



No



No



C8. PERFORMANCE, MONITORING AND MEASUREMENT / KINERJA, MONITORING DAN PENGUKURAN C.8.1 MANAGEMENT AND PERFORMANCE MONITORING OF WORKING ACTIVITY PEMANTAUAN KINERJA MANAJEMEN DAN KEGIATAN KERJA



6|Page



a). Pengaturan apa dalam perusahaan yang dimiliki untuk melakukan pengawasan dan pemantauan kinerja QHSE? Melalui Program kerja dan dituangkan kedalam KPI b). Apa jenis kriteria kinerja yang digunakan dalam perusahaan Anda? Berikan contoh. KPI (Key Performance Indicator) c). Apakah perusahaan Anda pernah menerima penghargaan untuk pencapaian kinerja QHSE? Terlampir daftar penghargaan yang pernah diperoleh PTK untuk kinerja HSE



C.8.2



SAFETY PROGRAM / PROGRAM KESELAMATAN a). Apakah perusahan Anda memiliki Program kerja QHSE ? Ya, terlampir b). Jelaskan detail, frekuensi, dan jadwal. Terlampir jadwal management walkthrough dan internal audit berikut implementasinya



C.8.3



Yes



√



Yes



√



Yes



√



Yes



√



No



No



No



No No



Yes



√



No



QHSE PERFORMANCE RECORD (RATIO BETWEEN AVERAGE OF LAST YEAR ACCIDENT AND AVERAGE OF LAST THREE (3) YEARS ACCIDENT) / RECORD KINERJA QHSE (RASIO ANTARA RATA-RATA TERAKHIR TAHUN KECELAKAAN DAN RATA-RATA TERAKHIR TIGA (3) TAHUN KECELAKAAN) a). Apakah perusahaan mempertahankan catatan insiden dan kinerja QHSE selama tiga tahun terakhir? Jika ya, silakan berikan lampiran berikut: - Jumlah Kematian - Cedera Lost Time - Kasus Hilang hari kerja - Kasus Pengobatan - Kasus Hari Kerja yang Dibatasi Yes √ No - Tingkat Kecelakaan Fatal - Total insiden Rate yang Tercatat untuk setiap tahun Harap sertakan definisi perusahaan Anda dari hal yang disebutkan di atas dalam potongan-potongan kertas terpisah. Terlampir HSE Statistik 3 tahun terakhir: 2014 – 2015 b). Seberapa sering Ulasan kinerja QHSE? Dilakukan Oleh Siapa? Pelaksanaan manajemen review setiap setahun sekali



C.8.5



√



NOTIFICATION ON ACCIDENT, HAZARDS INCIDENT, REQUIREMENT DEVELOPMENT AND PROHIBITION. PEMBERITAHUAN KECELAKAAN, BAHAYA KEJADIAN, KEBUTUHAN PENGEMBANGAN DAN LARANGAN. a). Harap lampirkan Prosedur Pelaporan Kecelakaan Anda. Terlampir prosedur pelaporan ketidaksesuaian/NC, Accident, Nearmiss & Yes √ No Investigasi b). Harap memberikan lampiran Kecelakaan Insiden Kinerja Statistik untuk 3 (tiga) tahun terakhir. Terlampir HSE Statistik 3 tahun terakhir 2013-2015



C.8.4



Yes



Yes



√



No



INVESTIGATION AND ACCIDENT REPORT / INVESTIGASI DAN LAPORAN KECELAKAAN a). Apakah perusahaan memiliki prosedur untuk investigasi, pelaporan dan follow-up kecelakaan, kejadian berbahaya atau penyakit akibat kerja? Jika ya, silakan dilampirkan. Terlampir prosedur incident investigation



7|Page



Yes



√



No



b). Bagaimana investigasi temuan berikut dan, atau kejadian yang relevan yang terjadi di tempat lain, dikomunikasikan kepada karyawan Anda? Melalui BJST (before training ship training) kami memfamilirisasi crew kapal sesuai item form familirisasi, termasuk komunikasi kejadian kecelakaan dan nearmiss, juga melalui distribusi S yang dikirimkan via email kepada para nakhoda di kapal. Berikut terlampir hasil BJST dan distribusi S



Yes



√



No



Yes



√



No



Yes



√



No



a). Apakah Anda memiliki kebijakan tertulis pada QHSE terhadap audit? Terlampir pedoman system manajemen terintegrasi internal audit



Yes



√



No



b). Bagaimana standar audit yang dilakukan, termasuk tindakan audit tidak aman dan kualifikasi untuk auditor? Terlampir sertifikat auditor serta hasil internal audit baik kantor maupun kapal



Yes



√



No



c). Apakah QHSE perusahaan Anda memiliki jadwal untuk audit? Apakah meliputi kisaran / rencana audit ? Terlampir jadwal internal audit 2016



Yes



√



No



d). Bagaimana efektivitas audit telah diverifikasi dan bagaimana laporan manajemen dalam menindaklanjuti audit? Notulen management review 2016



Yes



√



No



c). Apakah keadaan nyaris celaka / near miss diajadikan pembelajaran dan dilaporkan? Nearmiss tercatat didalam HSSE Statistik dan dilaporkan kepada manajemen baik sebagai laporan bulanan, performance dialogue maupun management review d). Mohon memberikan salinan laporan investigasi QHSE selama 12 bulan terakhir. Terlampir salinan laporan investigasi selama periode 2016 C9. AUDIT C.9.1 AUDIT



D. ENVIRONMENT / LINGKUNGAN HIDUP D.1



ENVIRONMENTAL POLICY & AWARENESS PROGRAM / KEBIJAKAN LINGKUNGAN & PROGRAM KESADARAN a). Apakah perusahaan Anda memiliki Kebijakan perlindungan Lingkungan? Jika Ya; Apakah kebijakan tersebut dikomunikasikan kepada semua karyawan (Harap memberikan bukti) Yes √ No Kebijakan perlindungan lingungan tertuang dalam kebijakan lindung lingungan kesehatan dan keselamatan kerja b). Apakah Perusahaan Anda sudah Memiliki / menyadari tentang pelestarian lingkungan serta pembangunan lingkungan yang berkelanjutan? Jika Ya, (Jelaskan, beri contoh) a. Pelaksanaan pengelolaan sampah. b. Pelestarian energi / hemat energi d. Program bersih kantor c. Lainnya, jelaskan (misalnya; perhatian umum di lingkungan) Terlampir



8|Page



Yes



√



No



c). Apakah perusahaan Anda memiliki prosedur tentang cara menangani limbah Anda? (Harap memberikan salinan) Jika Ya; Apakah perusahaan Anda menerapkan program 3R? (berikan catatan) Terlampir prosedur limbah B3 dan Non B3



D.2



D.4



√



No



COMPLY TO ENVIRONMENTAL REGULATIONS / PATUH KEPADA PERATURAN UNTUK LINGKUNGAN a). Apakah perusahaan Anda memiliki dokumen perlindungan lingkungan dan / atau izin lingkungan? (berikan bukti) (ex. AMDAL, RKL-RPL, UKL-UPL atau) Terlampir



D.3



Yes



Yes



√



a). Apakah kegiatan perusahan Anda / produk / jasa memiliki potensi untuk menghasilkan dampak lingkungan yang signifikan ? Jika Ya; bagaimana mengontrol (Jelaskan)



Yes



√



b). Apakah Anda selalu menyediakan MSDS untuk setiap produk Anda? Jika ada (Jelaskan) (hanya untuk Perusahaan yang Berlaku / membawa) Terlampir MSDS



Yes



√



No



ENVIRONMENT CONTROL / KONTROL LINGKUNGAN HIDUP No



No



ENVIRONMENTAL TRAINING AND DEVELOPMENT / PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN LINGKUNGAN a). Apakah Anda memberikan pelatihan perlindungan Lingkungan / kesadaran lingkungan, untuk para pekerja Anda ? Yes √ No Terlampir surat perintah pelatihan pekerja HSSE mengenai lingkungan (dasar-dasar AMDAL)



9|Page