8 0 15 KB
SOP PENGGAJIAN ALUR PROSES
DOKUMEN
START
PIMPINAN DEPT
FORM SPKL
Memberikkan laporan absensi termasuk perhitungan jam lembur ke HRD Site
HRD Site melakukan perhitungan dan mengirimkan pelaporan rekapitulasi absensi
Dikirimkan ke HRD Pusat Jakarta setiap tanggal 26 Pukul 10.00 WIB
Authorized by Director
Gaji masuk ke rekening karyawan
END
Setiap lini Head dan Supervisor di Site memberikan laporan rutin setiap hari/mingguan kepada HRD tentang kinerja akan absensi dan lemburan yang dilakukan team yang dibawahinya.
HRD Site melakukan perhitungan absensi berdasarkan laporan yang dilakukan oleh Manager/Supervisor masing-masing Divisi. Form Perhitungan lembur
Dokumen perhitungan gaji (lengkap)
HRD Site melakukan perhitungan lembur berdasarkan laporan yang dilakukan oleh Manager/Supervisor masing-masing Divisi. HRD Site melakukan evaluasi dan pengecekan langsung di lapangan. Apakah betul absensi dan lemburan yang dilaporkan memang betul dilaksanakan dan dijalankan HRD Site setiap bulan (tanggal 26, Pukul 10.00 WIB) mengirimkan rekapitulasi absensi dan lembur ke HRD Pusat (Jakarta).
HRD Jakarta melakukan perhitungan ulang dari absensi dan rekapitulasi lembur
HRD Pusat mengirimkan kepada bagian keuangan, untuk di rekap dan dilakukan perhitungan secara keseluruhan (perhitungan pajak, dll) Dan melakukan transfer ke rekening karyawan
KETERANGAN
HRD Jakarta melakukan perhitungan dan pengecekan ulang dari rekapitulasi yang dikirimkan.
Dokumen perhitungan Gaji (lengkap dengan perhitungan pajak dan portongan Jamsostek)
Setiap Tanggal 28 HRD Jakarta akan mengirimkan rekapitulasi kepada bagian keuangan (Finance dan Accounting Manager) FAM melakukan perhitungan terakhir serta menghitung pajak (PPh21) dan melakukan input gaji ke system payroll Bank
Direktur melakukan authorized ke system payroll
Gaji masuk kerekening karyawan
HRD Jakarta mengirimkan pay slip ke karyawan dalam amplop tertutup.