Terapis Wicara Penyelia [PDF]

Citation preview

INFORMASI JABATAN 1.



NAMA JABATAN



: Terapis Wicara Penyelia



2.



KODE JABATAN



:



3.



UNIT ORGANISASI



:



3.1. Eselon IV



: Seksi ...................



3.2. Eselon III



: Rumah Sakit ................



3.3. Eselon II



: Dinas Kesehatan Provinsi Kalimantan Barat



4.



KEDUDUKAN DALAM STRUKTUR ORGANISASI : KABID...............



Kasi ...................



Kasi ...................          



Dokter Utama Dokter Madya Dokter Muda Dokter Pertama Terapis Wicara Penyelia Terapis Wicara Pelaksana Lanjutan Terapis Wicara Pelaksana Terapis Okupasi Penyelia Terapis Okupasi Pelaksana Lanjutan Terapis Okupasi Pelaksana



Kasi ...................



Masukkan semua jabatan yg berada di bawah Kasi/Kasubbag/Kasubbid dimaksud (sesuaikan dg hasil ABK)



………………………………….. ………………………………….. 5.



IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan tugas memberikan pelayanan terapi wicara kepada pasien berdasarkan tugas dan fungsi terapis wicara pelaksana agar pelayanan terapi wicara kepada pasien dapat terlaksana secara efektif dan efisien.



6.



URAIAN TUGAS : 1. Menyusun rencana kerja tahunan sesuai dengan tugas pokok dan fungsi agar pelaksanaan tugas berjalan efektif dan efisien; 2. Melaksanakan persiapan pelayanan terapi wicara bagi pasien berdasarkan standar operasional prosedur yang berlaku agar pelaksanaan tugas dapat terlaksana dengan baik dan benar; 3. Melaksanakan kegiatan peningkatan dan pencegahan penurunan kemampuan perilaku komunikasi pada pasien berdasarkan standar operasional prosedur yang berlaku agar pelaksanaan tugas dapat terlaksana dengan baik dan benar; 4. Melakukan tindakan terapi wicara terhadap pasien berdasarkan standar operasional prosedur yang berlaku agar pelaksanaan tugas dapat terlaksana dengan baik dan benar; 5. Melaksanakan evaluasi pelayanan terapi wicara berdasarkan standar operasional prosedur yang berlaku agar pelaksanaan tugas dapat terlaksana dengan baik dan benar; 6. Melaksanakan tugas memimpin satuan unit kerja pelayanan terapi wicara pertahun berdasarkan standar operasional prosedur yang berlaku agar pelaksanaan tugas dapat terlaksana dengan baik



dan benar; 7. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik tertulis maupun lisan sesuai dengan tugas pokok dan fungsi untuk pelaksanaan tugas. 7.



BAHAN KERJA NO. 1. 2. 3.



BAHAN KERJA Disposisi/ Instruksi Pimpinan Peraturan/ Perundang-Undangan tentang Terapis Wicara Materi Rencana Kerja Seksi .............



5.



Materi Rencana Kerja Rumah Sakit ...................Prov. Kalbar Juklak, Juknis



6.



Materi Uraian Tugas



4.



8.



PERANGKAT/ALAT KERJA NO.



:



PERANGKAT/ALAT KERJA



DIGUNAKAN UNTUK TUGAS



4. 5.



Lemari/ Filling Cabinet



2. 3.



HASIL KERJA NO. 1. 2.



Untuk menyimpan file arsip yang berkaitan dengan tugas pokok dan fungsi. :



HASIL KERJA Standar Kinerja Pegawai sesuai tugas pokok dan fungsi sebagai bahan pedoman pelaksanaan kegiatan selama 1 (satu) tahun; Terlaksananya persiapan pelayanan terap wicara pada pasien;



4.



Terlaksananya kegiatan peningkatan dan pencegahan penurunan kemampuan perilaku komunikasi pada pasien; Terlaksananya tindakan terapi wicara terhadap pasien;



5.



Terlaksananya evaluasi pelayanan terapi wicara;



6.



Terlaksananya tugas memimpin satuan unit kerja pelayanan terapi wicara pertahun;



7.



Terlaksananya tugas kedinasan lain yang diperitahkan oleh pimpinan.



3.



10.



PENGGUNAAN DALAM TUGAS Dipergunakan sebagai dasar pelaksanaan tugas dan fungsi. Dipergunakan sebagai pedoman/acuan kerja dalam pelaksanaan tugas. Dipergunakan sebagai pedoman operasional kegiatan. Dipergunakan sebagai pedoman operasional kegiatan Dipergunakan sebagai pedoman/acuan kerja dalam pelaksanaan tugas harian, mingguan, bulanan dan tahunan Dipergunakan sebagai pedoman/acuan kerja dalam pelaksanaan tugas harian, mingguan dan bulanan.



Alat Pelayanan Terapi Wicara (alat Untuk melaksanakan tugas pokok dan fungsi. pemeriksaan, diagnostik, terapi dan alat penunjang terapi) Telepon/Faximile Untuk sarana telekomunikasi dalam melakukan koordinasi. Internet Untuk keperluan akses dan update data/ informasi. Meja & Kursi Sebagai sarana pendukung tugas.



1.



9.



:



TANGGUNG JAWAB



:



a. Mempelajari peraturan dan pedoman terkait terapi wicara pada pasien; b. Melaksanakan instruksi pelaksanaan tugas sesuai tupoksi yang diberikan oleh pimpinan;



c. d. e. f. g. 11.



Ketepatan, kebenaran dan keamanan hasil kerja; Ketepatan, kebenaran dan kelayakan di dalam menggunakan bahan kerja; Ketepatan, kebenaran dan kelayakan di dalam penggunaan perangkat kerja; Terlaksananya tugas terapis wicara pada Rumah Sakit ............................; Menyusun laporan pelaksanaan tugas kepada atasan.



WEWENANG



:



a. Meminta perangkat kerja, peralatan kerja, serta sarana dan prasarana kerja yang dibutuhkan; b. Memanfaatkan/menggunakan perangkat kerja; c. Meminta bahan/materi/data/informasi yang berhubungan dengan terapis wicara di lingkungan Rumah Sakit .....................; d. Menolak melaksanakan tugas lain-lain yang diberikan Pimpinana yang tidak sesuai dengan tupoksi; e. Memberikan saran dan informasi terkait tugas pokok dan fungsi kepada atasan apabila dibutuhkan; f. Menolak memberikan informasi yang bersifat rahasia kepada pihak-pihak yang telah disepakati. 12.



13.



NAMA JABATAN YANG BERADA DIBAWAH JABATAN INI NO.



NAMA JABATAN



JUMLAH PEMANGKU JABATAN



-



-



-



KORELASI JABATAN NO. 1. 2.



14.



:



JABATAN Kasi ............



UNIT KERJA/INSTANSI HUBUNGAN TUGAS Rumah Sakit ........... Prov. Hierarki, koordinatif dan Kalbar konsultasi Para pemegang jabatan Rumah Sakit ........... Prov. Koordinasi Fungsional dan Pelaksana Kalbar



KONDISI LINGKUNGAN KERJA NO. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.



15.



:



ASPEK Tempat Kerja Suhu/temperature Udara Luas ruangan Penerangan Suasana ruangan Getaran



RESIKO BAHAYA NO.



: FAKTOR Di dalam ruangan Ber-AC (Sejuk) Ventilasi lancar 10 m2 Terang Tenang Tidak ada



:



NAMA PENYAKIT/JENIS KECELAKAAN FISIK / NON FISIK



PENYEBAB



a.



Kelelahan Fisik



Menghadapi tugas rutin yang cukup banyak.



b.



Stress



Menghadapi tugas memerlukan ketelitian, tanggung jawab tinggi dan karakter Pasien yang kompleks.



16.



SYARAT JABATAN



:



16.1. PANGKAT/GOLONGAN RUANG



: Minimal Penata (III/c)



16.2. PENDIDIKAN



: DIII



JURUSAN a. Diutamakan



: Terapi Wicara



b. Alternatif



:



16.3. KURSUS/DIKLAT a. Kepemimpinan



: Diklat Prajabatan Gol. II



b. Teknis/Fungsional



:



16.4. PENGALAMAN KERJA a. Diutamakan b. Alternatif



`



: a. Diklat Pelayanan Terapis Wicara b. Diklat Komunikasi Terapeutik



: : : -



16.5. PENGETAHUAN



:



16.6. KETERAMPILAN



: a. Keterampilan melakukan pelayanan terapi wicara. b. Keterampilan dalam komunikasi terapeutik. c. Keterampilan dalam penggunaan alat.



16.7. SYARAT KONDISI FISIK



: : Laki-laki atau Perempuan : Minimal 26 tahun



a. Jenis kelamin b. Usia



a. Pengetahuan pelayanan terapi wicara perorangan dan berkelompok. b. Pengetahuan dalam hal :  Deteksi dan identifikasi gangguan komunikasi dan menelan.  Pelayanan Terapeutik.  Pelayanan konsultasi dan rujukan.  Pelayanan edukasi dan publikasi.



d. Berat badan



: Normal : Proporsional



e. Penampilan



: Rapi dan Bersih



c. Tinggi badan



16.8. BAKAT KERJA



16.9. TEMPERAMEN KERJA



G



: Inteligensia



V



: Verbal



Q



: Ketelitian



D



: Kemampuan menerima tanggung jawab : Kemampuan menyesuaikan diri dengan pengambilan kesimpulan : Kemampuan berhubungan dengan orang lain : Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus menerus : Kegiatan yang berhubungan dengan data : Kegiatan yang berhubungan dengan orang



M P R



16.10. MINAT KERJA



1b 2a



16.11. FUNGSI PEKERJA



17.



3a



: Kegiatan rutin, konkrit dan teratur



5b



: Kerja yang menghasilkan kepuasan nyata dan produktif : Menganalisa Data : Membandingkan/ Mencocokkan Data : Berbicara - Memberi Tanda : Melayani Orang : Menerima Instruksi



D2 D5 O6 O7 O8



16.12. UPAYA FISIK a. Berbicara b. Duduk c. Berjalan d. Mencatat e. Berdiri f. Melihat g. Memegang



: : : : : : :



PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN



:



Tinggi Tinggi Rendah Sedang Rendah Tinggi Tinggi



*) Pilih hasil kerja yang dilaksanakan (hapus tulisan ini ketika akan diprint!)



NO. 1.



2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16.



HASIL KERJA Standar Kinerja Pegawai sesuai tugas pokok dan fungsi sebagai bahan pedoman pelaksanaan kegiatan selama 1 (satu) tahun. Hasil Analisis pemeriksaan dan mendiagnosa/prognosa terapi wicara Rencana tindakan terapi wicara Kasus berat Rencana terapi wicara Terlaksananya penyuluhan peningkatan perilaku komunikasi Kelompok Hasil Deteksi kemampuan perilaku komunikasi Terapi wicara pada penderita disaudia Kasus berat Terapi wicara pada penderita dislogia Kasus berat Terapi wicara pada penderita disartria anak/dewasaKasus berat Terapi wicara pada penderita disglosia Kasus berat Terapi wicara pada penderita distalia Kasus berat Terapi wicara pada penderita afasia anak/dewasa Kasus berat Terapi wicara pada penderita disfonia Kasus berat Terapi wicara pada penderita afonia Terapi wicara pada penderita gagap Kasus berat Terapi wicara pada penderita klater dan latah



JUMLAH SATUAN



WAKTU YANG DIPERLUKAN



1 Dokumen



60 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Rencana



72.000 Menit



…. Laporan



72.000 Menit



…. Laporan



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



17. 18. 19. 20. 21. 22.



23. 24. 25. 26. 27. 28.



18.



Terapi wicara pada penderita disfagia anak Kasus berat Terapi wicara pada penderita disfagia dewasa Kasus berat Rujukan untuk Diagnosa/ prognosa terapi wicara Rujukan untuk Konsultasi dan terapi dalam tindakan terapi wicara Advis/ saran kepada keluarga/ orang tua untuk Kasus berat Tindakan pelayanan terapi wicara kelompok menurut kasus, berperan sebagai penanggung jawab menilai seluruh kegiatan terapi Hasil pembahasan kasus yang bersifat pemecahan masalah Evaluasi tindakan pelayanan terapi wicara individu Evaluasi tindakan pelayanan terapi wicara kelompok menurut kasus Evaluasi kegiatan pelayanan terapi wicara Terlaksananya tugas memimpin satuan unit kerja pelayanan terapi wicara Terlaksananya tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan.



BUTIR INFORMASI LAIN



:



…. Pasien



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Rujukan



72.000 Menit



…. Rujukan



72.000 Menit



…. Pasien



72.000 Menit



…. Kelompok



72.000 Menit



…. Laporan



72.000 Menit



…. Laporan



72.000 Menit



…. Laporan



72.000 Menit



…. Laporan



72.000 Menit



…. Tahun



72.000 Menit



240 Kegiatan



30 Menit