Diskusi MGG 5 Analisis Kasus Bisnis [PDF]

  • Author / Uploaded
  • ramu
  • 0 0 0
  • Suka dengan makalah ini dan mengunduhnya? Anda bisa menerbitkan file PDF Anda sendiri secara online secara gratis dalam beberapa menit saja! Sign Up
File loading please wait...
Citation preview

Rekrutmen SDM berpengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja karyawan produksi weaving pada PT Sandratex Ciputat-Tangerang Selatan. Sehingga, untuk perusahaan diharapkan memiliki kebijakan dalam melakukan rekrutmen karyawan dengan penggunaan metode iklan di media masa baik cetak maupun online sebaiknya lebih bisa dimanfaatkan supaya bisa memilih calon tenaga kerja yang baru sesuai dengan kebutuhan. Kesesuaian penempatan karyawan berpengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja karyawan produksi weaving pada PT Sandratex Ciputat-Tangerang Selatan. Sehingga, disarankan agar perusahaan bisa lebih mampu melihat kemampuan setiap karyawan agar tepat penempatan kerjanya. harus memperhatikan dan mempertimbangkan kualifikasi pendidikan atau prestasiakademis, kondisi fisik karyawan atau riwayat kesehatan karyawan dengan lokasi dan jenis pekerjaan yang akan dilakukan. Selain itu perusahaan juga seharusnya memperhatikan kemampuan dan pengalaman kerja karyawan agar dapat mengembangkan kemampuan dan potensi mereka secara penuh. Salah satu agar karyawan dapat mengembangkan kemampuan dengan memberikan kesempatan promosi agar memacu semangat. Lingkungan kerja fisik berpengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja karyawan produksi weaving pada PT Sandratex Ciputat-Tangerang Selatan. Sehingga, diharapkan perusahaan bisa memperbaiki tata ruang tempat kerja sesuai dengan perkerjaan yang ditanggung karyawan agar meningkatkan hasil kerja karyawan melalui terciptanya kondisi tata ruang yang nyaman yang nantinya akan membantu karyawan meningkatkan hasil kerjanya. Sumber :EKMA4478 Analisis Kasus Bisnis Modul file:///c:Users/heras/AppData/Local/TEMP/ELIS%20YULIAWATI.pdf