Laporan Kredensial [PDF]

  • 0 0 0
  • Suka dengan makalah ini dan mengunduhnya? Anda bisa menerbitkan file PDF Anda sendiri secara online secara gratis dalam beberapa menit saja! Sign Up
File loading please wait...
Citation preview

DAFTAR ISI



COVER DAFTAR ISI BAB I PENDAHULUAN...................................................................................1 BAB II TUJUAN.............................................................................................2 A. Tujuan Umum.....................................................................................2 B. Tujuan Khusus....................................................................................2 BAB III PELAKSANAAN.................................................................................3 A. Waktu Kegiatan...................................................................................3 B. Tempat Kegiatan.................................................................................3 C. Judul Materi dan Pembicara................................................................3 BAB IV HASIL KEGIATAN.............................................................................5 BAB V PENUTUP...........................................................................................6 A. Kesimpulan Pelatihan.........................................................................6 B. Saran Untuk Rumah Sakit...................................................................6



0



BAB I PENDAHULUAN



Pemberian pelayanan dan asuhan keperawatan di rumah sakit secara professional ialah dambaan bagi semua rumah sakit, karena semakin nyaman berobat di sebuah fasilitas kesehatan maka akan semakin banyak pengunjung atau masyarakat yang akan menggunakan fasilitas kesehatan tersebut. “Service excellent” atau pelayanan prima sangat dibutuhkan bagi seorang perawat selain factor professional akan tugas dan asuhan keperawatan. Proses peningkatan profesionalisme keperawatan harus dibangun dan terus dievaluasi demi menjaga standarisasi pemberian pelayanan dan asuhan keperawatan. Oleh karena itu disetiap rumah sakit harus mempunyai komite keperawatan rumah sakit sesuai dengan peraturan menteri kesehatan no 49 tahun 2013 tentang komite keperawatan rumah sakit. salah satu tugas Komite Keperawatan melalui Subkomite Kredensial adalah melakukan kredensial terhadap seluruh tenaga keperawatan di rumah sakit. Kredensial Keperawatan



adalah



proses



untuk



menentukan



dan



mempertahankan kompetensi Perawat. Sedangkan menurut Peraturan Mentri Kesehatan (PMK) Nomor 49 Tahun 2013, Kredensial adalah suatu proses menjamin



tenaga



keperawatan



kompeten



dalam



memberikan



pelayanan



keperawatan dan kebidanan kepada pasien sesuai dengan standar profesi. Menurut Robert Priharjo, dalam buku berjudul Praktik Keperawatan Profesional (1995) , Proses Kredensial adalah salah satu cara profesi keperawatan mempertahankan standar praktik dan akuntabilitas persiapan pendidikan anggota



1



BAB II TUJUAN



A.



Tujuan Umum Untuk



memahami



professional agar



bagaimana



proses



kedensial



dalam



keperawatan



nantinya memenuhi standar keperawatan yang telah



ditentukan. B.



Tujuan Khusus Untuk menjaring calon karyawan baru khususnya perawat yang sesuai dengan standar yang telah ditetapkan oleh komite keperawatan khususnya sub komite kredensial.



2



BAB III PELAKSANAAN



A.



Waktu Kegiatan Kegiatan kredensial keperawatan telah dilaksanakan hari Kamis tanggal 10 Agustus 2017



B.



Tempat Kegiatan Kegiatan kredensial keperawatan telah dilaksanakan di Ruang pertemuan RSI Garam Kalianget



C.



Judul Materi dan Pembicara Kegiatan kredensial keperawatan dilaksanakan oleh Komite Keperawatan Sub Komite Kredensial Tabel 3.1. Materi Kredensial MATERI Komunikasi



1.



terapeutik



Mengukur



METODE Tanya jawab



manfaat dan tujuan



dan praktek



2.



komunikasi terapeutik Mengetahui fase fase



3. 1.



komunikasi terapeutik Praktek komunikasi terapeutik Mengetahui pengertian TTV



2.



dan tujuannya Mengetahui prosedur



tanda-tanda vital



TARGET Mengetahui pengertian,



Tanya jawab dan praktek



pengukuran tekanan darah, nadi, respirasi dan suhu Memasang



1.



infus



tubuh. Mengetahui pengertian



Tanya jawab



pemasangan infus dan



dan praktek



2.



tujuannya Mengetahui cara menghitung



3.



tetesan infus Mengetahui jenis cairan dan



4.



peruntukannya Mengetahui prosedur pemasangan infus 3



Kateterisasi



1.



urine



Mengetahui pengertian,



Tanya jawab



tujuan, indikasi dan kontra



dan praktek



2.



indikasi kateterisasi urin. Mengetahi prosedur



Injeksi



1. 2.



pemasangan kateter mengetahui jenis-jenis injeksi Mengetahui prosedur injeksi



Bantuan hidup



1.



Mengetahui langkah-langkah



dan praktek Tanya jawab



(tahap) memberi pertolongan



dan praktek



dasar



Memasang EKG



2.



bantuan hidup dasar Mengetahui tujuan dilakukan



3. 1.



RJP Mengetahui teknik RJP Mengetahui prinsip dan



2.



tujuan EKG Mengetahui area / posisi lead



3.



pada tubuh Mengetahui teknik



Tanya jawab



Tanya jawab dan praktek



pemasangan EKG



BAB IV HASIL KEGIATAN



Hasil kegiatan proses kredensial perawat yaitu rata-rata pegawai baru (perawat)



lolos



menunjukkan



proses bahwa



kredensial perawat



dengan



standar



kompeten



dalam



keperawatan sesuai dengan SPO. 4



nilai



>90%.



melakukan



Hal



ini



tindakan



BAB V PENUTUP



A.



Kesimpulan Pelatihan 1.



Pelatihan berjalan lancar dan tepat waktu dalam pelaksanaannya.



2.



Peserta undangan hadir 100%



3.



Peserta lolos proses kredensial dengan standar nilai >90% 5



B.



Saran Untuk Rumah Sakit Mengingat pentingnya proses kredensial keperawatan, perlunya persiapan yang baik dari komite keperawatan khususnya sub komite kredensial dalam menyiapkan materi dan SPO yang akan di ujikan pada karyawan baru yang akan di kredensial.



6



LAMPIRAN



7