Laporan Kredensial [PDF]

Citation preview

DAFTAR ISI



COVER DAFTAR ISI BAB I PENDAHULUAN...................................................................................1 BAB II TUJUAN.............................................................................................2 A. Tujuan Umum.............................................Error! Bookmark not defined. B. Tujuan Khusus...........................................Error! Bookmark not defined. BAB III PELAKSANAAN.................................................................................3 A. Waktu Kegiatan...................................................................................3 B. Tempat Kegiatan.................................................................................3 C. Judul Materi dan Pembicara.......................Error! Bookmark not defined. BAB IV HASIL KEGIATAN.............................................................................4 BAB V PENUTUP...........................................................................................5 A. Kesimpulan Pelatihan.........................................................................5 B. Saran Untuk Rumah Sakit...................................................................5



0



BAB I PENDAHULUAN



Pemberian pelayanan di rumah sakit secara professional ialah dambaan bagi semua rumah sakit, karena semakin nyaman berobat di sebuah fasilitas kesehatan maka akan semakin banyak pengunjung atau masyarakat yang akan menggunakan fasilitas kesehatan tersebut. “Service excellent” atau pelayanan prima sangat dibutuhkan bagi seorang perawat selain factor professional akan tugas



dan



asuhan



keperawatan.



Proses



peningkatan



profesionalisme



keperawatan harus dibangun dan terus dievaluasi demi menjaga standarisasi pemberian pelayanan dan asuhan keperawatan. Oleh karena itu disetiap rumah sakit harus mempunyai komite Nakes Lain rumah sakit sesuai dengan peraturan menteri kesehatan no 012/2012 tentang akreditasi Rumah Sakit. Salah satu tugas Komite Nakes Lain melalui Subkomite Kredensial adalah melakukan kredensial terhadap seluruh tenaga kesehatan lainnya di rumah sakit. Kredensial



Nakes



Lain



adalah



proses



untuk



menentukan



dan



mempertahankan kompetensi Tenaga Medis Lainnya. Proses Kredensial adalah salah satu cara profesi Nakes Lain untuk mempertahankan standar praktik dan akuntabilitas persiapan pendidikan anggota



BAB II TUJUAN



1



A.



Tujuan Umum Untuk memahami bagaimana proses kredensial dalam Tenaga Kesehatan Lain yang professional agar nantinya memenuhi standar yang telah ditentukan.



B.



Tujuan Khusus Untuk melakukan proses kredensial karyawan baru khususnya tenaga kesehatan lain yang sesuai dengan standar yang telah ditetapkan oleh komite Nakes Lain khususnya sub komite kredensial.



BAB III PELAKSANAAN



2



A.



Waktu Kegiatan Kegiatan



kredensial



Tenaga



Profesional



kesehatan



lainnya



telah



kesehatan



lainnya



telah



dilaksanakan pada bulan Mei 2017 B.



Tempat Kegiatan Kegiatan



kredensial



Tenaga



Profesional



dilaksanakan di tempat sekretariat himpunan dari masing – masing profesi



BAB IV HASIL KEGIATAN



3



Hasil kegiatan proses kredensial Tenaga Profesional kesehatan lainnya yaitu rata-rata pegawai baru lolos proses kredensial dengan standar nilai >90%. Hal ini menunjukkan bahwa Tenaga Profesional kesehatan lainnya kompeten dalam melakukan tindakan sesuai dengan SPO.



BAB V PENUTUP



4



A.



B.



Kesimpulan Pelatihan 1.



Pelatihan berjalan lancar dan tepat waktu dalam pelaksanaannya.



2.



Peserta undangan hadir 100%



3.



Peserta lolos proses kredensial dengan standar nilai >90%



Saran Untuk Rumah Sakit Mengingat pentingnya proses kredensial Tenaga Profesional kesehatan lainnya, perlunya persiapan yang baik dari komite Tenaga Profesional kesehatan lainnya khususnya sub komite kredensial dalam menyiapkan materi dan SPO yang akan di ujikan pada karyawan baru yang akan di kredensial.



5



LAMPIRAN



6