Contoh ANJAB PUSKESMAS - Untuk Revisi [PDF]

Citation preview

FORMULIR INFORMASI JABATAN



1



Nama Jabatan



:



2



Kode Jabatan



:



3



Unit Organisasi



4



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi : Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan dan memberikan upaya pelayanan kesehatan gigi dan mulut sesuai standar operasional agar kualitas pelayanan yang diharapkan.



6



Uraian Tugas I. Melakukan pelayanan medik gigi dan mulut terhadap pasien Tahapan : a. Melakukan anamnesa terhadap pasien 1). Menanyakan identitas pasien meliputi umur, jenis kelamin, pekerjaan. 2). Menanyakan keluhan utama, keluhan tambahan, lokasi keluhan serta keluhan yang m gangguan tidur. 3).



Menanyakan lama waktu menderita keluhan



4).



b



Pemeriksaan Gigi Geligi pasien (oral) 1). Memeriksa Gigi meliputi karies, warna, posisi, bentuk 2). Memeriksa lidah meliputi warna, kelainan yang ada, bentuk, ukuran 3). Memeriksa mukosa pipi meliputi ulkus, lesi, radang 4). Memeriksa langit-langit keras untuk mengetahui adanya kista atau tumor 5). Memeriksa dasar mulut untuk mengetahui adanya pembengkakan serta penyumbatan kel 6).



c.



II



Menanyakan riwayat penyakit lain seperti jantung, kencing manis, tekanan darah tin alergi, asma, asma, TBC.



Pemeriksaan ekstra oral meliputi pipi, bibir, kelenjar limfe



Menentukan diagnosa dan melakukan persiapan tindakan 1). Menentukan diagnosa dari hasil pemeriksaan gigi pasien 2)



Apabila diperlukan, pemeriksaan rujukan untuk menegakkan diagnosa(pemeriksaan pemeriksaan gula darah)



3).



Membuat rencana tindakan



4).



Konseling kepada pasien tentang rencana tindakan dan hal-hal penting yang perlu diketa



5).



Melaksanakan sterilisasi instrumen



Melakukan tindakan terhadap pasien sesuai diagnosa Menambal sementara (Pulpitis) a Tahapan 1) Membuang jaringan karies 2) Sterilisasi cavitas 3) Pemberian obat gigi untuk menghilangkan rasa sakit dan obat untuk mematikan saraf pulpa) 4) 5)



Tambalan sementara dengan flatcer/cavit Pemberian analgetik peroral



b



Membongkar tambalan sementara Tahapan : 1). Pembukaan atap pulpa 2 Sterilisasi Cavitas (pemberian TKF/CHKM/Cresopen) 3) Pemberian obat untuk sterilisasi pulpa 4) Membongkar tambalan sementara dengan fletcer/cavit 5) Sterilisasi Cavitas 6) Pemberian obat mumifikasi, zinc Fosfat 7) Tambalan Tetap



c



Menambal tetap (iritasi pulpa dan karies media) Tahapan :



d



1). 2). 3) 4) 5) 6)



Membuang jaringan karies Preparasi kavitas Sterilisasi kavitas Zinc phosphat cement Tambalan tetap (Art, Fuji, dll) Instruksikan pasien untuk oklusi agar tidak ada tambalan yang mengganjal saat oklusi



7)



Bersihkan tambalan yang berlebihan agar tambalan terlihat rapi



Menambal tetap (Hiperemi pulpa) Tahapan : 1) Membuang jaringan karies 2) Preparasi kavitas 3) Sterilisasi kavitas 4) Eugenol kapas 5) Fletcer (pasien di istruksi kembali 1 minggu. Sesudah pasien kembali tambalan seme dengan phosphat cement. 6). diganti Tambalan tetap Zinc (Glass lonomer, dll) 7). Instruksikan pasien untuk oklusi agar tidak ada tambalan yang mengganjal saat oklusi 8).



Bersihkan tambalan yang berlebihan agar tambalan terlihat rapi



e



Mencabut gigi tetap Tahapan : 1). Konsul BP umum untuk tensi darah 2). Konsul Laboratorium untuk cek gula darah 3). Mengoleskan betadine pada gigi yang dicabut 4). Penyuntikan dengan obat anestesi 5). Sesudah parathesi lakukan pemisahan gigi dari gusi dengan bein 6) Pencabutan gigi 7) Pemberian tampon 8) Pemberian antibiotik, analgetik, anti ifnlamasi



f



Mencabut gigi susu Tahapan : 1). Anestesi Topikal 2). Penyuntikan dengan obat anestesi 3). Pencabutan gigi 4). Pemberian tampon 5). Pemberian antibiotik, analgetik, anti ifnlamasi



g



Merawat jaringan periodontal (Calculus) Tahapan : 1). Kumur-kumur 2). Pengambilan karang gigi supra dan sub gingival 3). Pembersihan calculus dan stain



4). 5). h.



III.



VI.



instruksi kepada pasien



Menerima Konsultasi pasien dan masyarakat Tahapan : 1). Menjawab pertanyaan-pertanyaan pasien 2). Memberikan penjelasan/arahan mengenai kesehatan gigi dan mulut 3). DHE Melaksanakan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut kepada masyarakat dan anak sekolah 1). 2). 3). 4).



VII.



Beri resep analgesik, anti inflamasi, antibiotik Rujuk ke rumah sakit untuk dilakukan splinting



Menerima dan melakukan rujukan 1). Melakukan anamnesa terhadap pasien 2). Memeriksa keluhan pasien 3). mebuat surat rujukan 4). Melakukan tindakan apabila menerima rujukan 5). Melaksanakan advis dari dokter rujukan untuk penanganan pasien rujuk balik 6).



V.



Merawat jaringan periodontal (Periodontitis) Tahapan : 1). Oleskan betadine pada gusi 2). Pembersihan karang gigi 2). Melakukan kuratage (jika diperlukan) 3). Membersihkan dengan menyemprotkan betadine 4). Kumur-kumur 5). Pemberian antibiotik, analgetik, anti inflamasi 6). Instruksi



Melakukan tindakan darurat medik gigi dan Mulut Tahapan : 1). Jika gigi dewasa lepas, hentikan perdarahan dengan meletakkan tampon 2). Cuci gusi dengan kucuran air bersih 3). Masukkan gigi pada soket gigi dengan sebelumnya dilakukan drainase larutan saline 4). 5).



IV.



Mengoleskan betadine pada ginggiva bekas calculus Instruksi



Pemberitahuan kepada sasaran (dalam bentuk surat) Menyiapkan materi Membuat surat tugas Pelaksanaan penyuluhan



Membuat rencana kerja tahunan



1). 2). 3).



7.



VIII



Melakukan tindaklanjut rujukan anak sekolah (UKGS) 1). Mendata pasien rujukan 2). Melakukan tindakan kepada pasien 3). Mencatat pasien yang sudah ditindaklanjuti



IX



Membuat laporan kegiatan bulanan 1) Mengumpulkan data 2) Memasukkan data dan hasil kegiatan



X



Menghadiri pertemuan 1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas 2). Surat tugas 3). SPPD 4). Membahas permasalahan



XI



Melakukan koordinasi lintas sektor Tahapan : 1). Membuat surat tugas 2). Menghubungi sektor yang dituju 3). Mencatat dan melaporkan semua program



Bahan Kerja: No 1 Pasien 2



8.



Mengumpulkan data Menentukan target Membuat rencana kerja tahunan berdasarkan rekapan laporan bulanan



Bahan Kerja



Status pasien



Perangkat/Alat Kerja: No Perangkat Kerja 1 SOP 2 Komputer 3 Alat tulis 4 Peralatan medis Dokter Gigi



Penggunaan Dalam Tu Untuk diperiksa dan dio



Untuk Rekam medi



Digunakan Untuk Tug Untuk pedoman penangana Untuk membuat lapor Untuk melakukan penca Untuk melakukan pemeriksaan terhadap pasien



9



Hasil Kerja: No Hasil Kerja1) I Melakukan pelayanan medik gigi dan mulut terhadap pasien II



Melakukan tindakan terhadap pasien sesuai diagnosa a. b. c. d. e. f. g. h.



III



Menambal sementara (Pulpitis) Membongkar tambalan sementara Menambal tetap (iritasi pulpa dan karies media) Menambal tetap (Hiperemi pulpa) Mencabut gigi tetap Mencabut gigi susu Merawat jaringan periodontal (Calculus) Merawat jaringan periodontal (Periodontitis)



Melakukan tindakan darurat medik gigi dan Mulut



Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan



IV



Menerima dan melakukan rujukan



Kegiatan



V



Menerima Konsultasi pasien dan masyarakat



Kegiatan



VI



Melaksanakan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut kepada masyarakat dan anak sekolah



Kegiatan



VII



Membuat rencana kerja tahunan



Kegiatan



VIII Melakukan tindaklanjut rujukan anak sekolah (UKGS)



10



Satuan Hasil 2) Kegiatan



Kegiatan



IX



Membuat laporan kegiatan bulanan



Laporan



X



Menghadiri pertemuan



Kegiatan



XI



Melakukan koordinasi lintas sektor



Kegiatan



Tanggung Jawab: a. Memegang kerahasiaan data pasien yang berobat



b. c.



Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik



d.



Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya



e. f.



Bekerja sesuai SOP Melakukan evaluasi hasil kegiatan



11



Wewenang : a. Menentukan pengobatan dan tindakan medik pada pasien b. Tidak menggunakan peralatan yang rusak dan tidak terstandarisasi c. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan d. Menetapkan prosedur kerja



12



Korelasi Jabatan No 1 2 3 4 5 6



13



14



15



Jabatan



Unit Kerja/ Instansi



Kepala Puskesmas Kepala TU Teman Sejawat Staf puskesmas Camat Lurah



Kondisi Lingkungan Kerja No 1 Tempat kerj 2 Suhu 3 Udara 4 Keadaan Ruangan 5 Letak 6 Penerangan 7 Suara 8 Keadaan tempat kerja 9 Getaran



Resiko bahaya No



Syarat Jabatan



Puskesmas Puskesmas Puskesmas Puskesmas Kecamatan Kelurahan



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Aspek



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Fisik / Mental



Penyebab



16



17



a. b. c. d. e.



Pangkat/Gol. Ruang Pendidikan Kursus/Diklat Pengalaman kerja Pengetahuan kerja 1) pengetahuan medis kesehatan Gigi dan mulut



: : : : :



f.



Keterampilan Kerja 1) Memberikan injeksi pada pasien 2) Kepekaan pemeriksaan pasien 3) Melakukan terapi/tindakan



:



Bakat Kerja 1) G : Inteligensi (Kemampuan belajar secara umum). 2) Q : Ketelitian (Clerical Perception) Ketelitian (Clericl Perception) (Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel). 3)



K : Kondisi motor (Motor Coordination) ; (Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membu cepat)



4)



E : Kondisi mata, tangan, kaki (Eye– Hand–Foot coordination) (Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai den penglihatan)



5)



C : Membedakan warna (Color Discrimination) (Kemampuan memadukan atau membedakan berbagai warna yang asli, yang gemerlapan).



Temperamen Kerja 1) I : (Influ/Influencing) Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam atau pertimbangan mengenai gagasan. 2)



J : SJC (Sensory & Judgemental Criteria) Kemampuan menyesuaikan diri pada kegiatan perbuatan kesimpulan penilaian a peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria rangsangan indera atau atas dasar pertimbangan prib



3)



M : MVC (Measurable And Veri Fiable Criteria) Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan kesimpulan, pembuatan per pembuatan peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat diuji.



4)



P : DEPLl (Dealing With People) Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya pembuatan instruksi.



5)



R : REPCON (Repettive, Continously) Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu.



6)



S



:



PUS (Performing Under Stress)



Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatia merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.



18



Minat Kerja 1). Realistik 2). Investigatif 3). Sosial



19



Upaya Fisik 1). 2). 3). 4).



20



21



22



Berdiri, Berjalan, duduk Memegang, Bekerja dengan jari, meraba mendengar, melihat, berbicara Melihat berbagai warna, penyesuaian lensa mata



Kondisi Fisik 1) Jenis Kelamin : 2) Umur : 3) Tinggi badan : 4) Berat badan : 5) Postur badan : 6) Penampilan :



Laki-laki/perempuan 25 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang 3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang Prestasi Kerja yang diharapkan



No



Jumlah hasil Satuan hasil



Waktu Penyelesaian



Satuan hasil I



(dalam 1 tahun



Kegiatan pelayanan medik gigi dan mulut terhadap pasien



Waktu Penyelesaian



1920



15 Menit



Menambal sementara (Pulpitis)



240



10 Menit



Membongkar tambalan sementara



240



10 Menit



Menambal tetap (iritasi pulpa dan karies media)



216



15 menit



Menambal tetap (Hiperemi pulpa)



180



20 menit



e. f. g.



Mencabut gigi tetap Mencabut gigi susu



300



20 menit



654



10 menit



jaringan



periodontal



84



15 menit



h.



Merawat jaringan (Periodontitis)



periodontal



421



15 menit



Tindakan darurat medik gigi dan Mulut



15



15 menit



IV V



Menerima dan melakukan rujukan



62



10 menit



Menerima Konsultasi pasien dan masyarakat



360



10 menit



VI



Kegiatan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut kepada masyarakat dan anak sekolah



72



60 mneit



VII



Membuat rencana kerja tahunan



1



180 mneit



Tindaklanjut rujukan anak sekolah (UKGS)



360



30 menit



Laporan kegiatan bulanan Menghadiri pertemuan Melakukan koordinasi lintas sektor



12



120 menit



12 12



120 menit 120 menit



II



Tindakan terhadap pasien sesuai diagnosa a. b. c. d.



III



VIII IX X XI



Merawat (Calculus)



7.



Bahan Kerja :



8.



Perangkat/ Alat Kerja:



9.



Hasil Kerja:



10.



11.



Wewenang:



12



13.



14.



15



Kondisi Lingkungan Kerja:



Resiko Bahaya:



i.



Minat Kerja 1). 2).



j.



Sosial Kewirausahaan Kontroversial Upaya Fisik



1). 2). 3). 4).



16



k.



Kondisi Fisik 1) Jenis Kelamin 2) Umur 3) Tinggi badan 4) Berat badan 5) Postur badan 6) Penampilan



l.



Fungsi Pekerjaan 1) 2) 3)



Prestasi Kerja yang diharapkan No



Satuan hasil



Jumlah hasil



(dalam 1 tahun 1



Melaksanakan Program KIA a.



Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil



b.



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)



c.



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun



d.



Melakukan pemeriksaan balita



2



Melakukan pelayanan KB



3



Melaksanakan kegiatan luar gedung



4



a.



Melaksanakan posyandu balita



b.



Melaksanakan posyandu Lansia



c.



Melaksanakan kelas ibu hamil



d.



Melaksanakan desa siaga



e Pembinaan Daerah binaan Melakukan Pertolongan persalinan



2.500 Pasien



AN



Dokter Gigi Puskesmas Dinas Kesehatan Kota Banjarmasin



Dinas Kesehatan



Puskesmas ......



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



wat, sehatan,



sesuai standar operasional agar dapat mencapai



in, pekerjaan. i keluhan serta keluhan yang menyertai seperti



encing manis, tekanan darah tinggi, kehamilan,



ntuk, ukuran



kista atau tumor engkakan serta penyumbatan kelenjar ludah



n



egakkan diagnosa(pemeriksaan tensi darah dan



hal-hal penting yang perlu diketahui pasien



an obat untuk mematikan saraf gigi (devitalisasi



n yang mengganjal saat oklusi



hat rapi



pasien kembali tambalan sementara dibongkar



n yang mengganjal saat oklusi



hat rapi



gan bein



an tampon



drainase larutan saline



akat dan anak sekolah



bulanan



Penggunaan Dalam Tugas Untuk diperiksa dan diobati Untuk Rekam medis



Digunakan Untuk Tugas Untuk pedoman penanganan pasien Untuk membuat laporan Untuk melakukan pencatatan Untuk melakukan pemeriksaan dan tindakan terhadap pasien



Satuan Hasil 2) Kegiatan



Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Laporan Kegiatan Kegiatan



tindakan medik



ngan fungsinya



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab



Penata Muda Tk.I/IIIb S1 Kedokteran Gigi PTT 2 tahun



ion) on) n verbal atau dalam tabel).



rdination) ; cepat dan cermat dalam membuat gerakan yang



(Eye– Hand–Foot coordination) natif satu sama lain sesuai dengan rangsangan



Discrimination) yang asli, yang gemerlapan).



mempengaruhi orang lain dalam pendapat, sikap



al Criteria) atan kesimpulan penilaian atau pembuatan tau atas dasar pertimbangan pribadi.



lan kesimpulan, pembuatan pertimbangan, atau kur atau yang dapat diuji.



le) n orang lain lebih dari hanya penerimaan dan



nously) g berulang, atau secara terus menerus melakukan atau kecepatan yang tertentu.



ress)



egangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan n kecepatan kerja dan perhatian terus menerus



ki-laki/perempuan



oporsional oporsional oporsional pi dan Bersih



emegang



Waktu Penyelesaian 2)



Waktu Penyelesaian 2) 15 Menit



10 Menit 10 Menit 15 menit 20 menit 20 menit 10 menit 15 menit 15 menit 15 menit 10 menit 10 menit 60 mneit 180 mneit 30 menit 120 menit 120 menit 120 menit



Perempuan 23 Tahun



Waktu Penyelesaian 2)



00 Pasien



FORMULIR INFORMASI JABATAN 1



Nama Jabatan



:



2



Kode Jabatan



:



3



Unit Organisasi



4



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi : Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN : Melakukan pemeriksaan terhadap pasien dimulai dengan anamnesa, pemeriksaan tanda-tanda-tanda vital/fisik, pemeriksaan penunjang, memberikan terapi melalui resep obat untuk meningkatkan derajat kesehatan yang optimal dalam rangka menurunkan Angka Kematian Ibu dan Angka Kematian Bayi.



6



Uraian Tugas 1 Melaksanakan pelayanan KIA a Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil Tahapan : a) Melakukan anamnesa terhadap ibu hamil (data subjektif) 1). Nama ibu/suami 2). Umur ibu/suami 3). Agama



4). 5). 6).



Pendidikan terakhir Pekerjaan Alamat



b)



Mengkaji data ibu hamil 1). Menanyakan keluhan utama 2). Menanyakan riwayat perkawinan 3). Menanyakan riwayat haid 4). Menanyakan riwayat obstetri 5). Menanyakan riwayat KB 6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga 7). Menanyakan keadaan kehamilan sekarang/saat ini 8). Menanyakan pola kebutuhan sehari-hari 9). Menanyakan data psikososial dan spiritual 10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital) 11). Mengukur temperatur 12). Mengukur tekanan darah 13). Menghitung nadi dan pernafasan



c)



Melakukan pemeriksaan umum ibu hamil 1). Memeriksa Keadaan umum ibu hamil 2). Menimbang Berat Badan 3). Mengukur Tinggi Badan 4). Mengukur Lingkar Lengan Atas (LILA) 5). Memeriksa Kesadaran ibu hamil



d)



Melakukan pemeriksaan khusus Ibu hamil 1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut ro 2). Memeriksa muka untuk mengetahui ada tidaknya oedem 3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik 4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya serumen atau infeksi. 5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya polip



6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir p 7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran k tiroid



8). Melakukan pemeriksaan dada 9). Melakukan pemeriksaan mammae untuk mengetahui apakah ada benjolan abn colostrum sudah keluar atau tidak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae



10) Melakukan pemeriksaan abdomen Leopod I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV



11) Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada keputiha tidak.



12). Melakukan taksiran berat janin (TBJ) 13). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem 14). Mendengarkan denyut jantung janin 15). Melakukan cek ginjal 16). Mengukur panggul luar 17) Melakukan pemeriksaan penunjang seperti memeriksa HB, golongan darah, al reduksi



b.



e)



Menginterpretasi data ibu hamil 1). Memberikan diagnosa kebidanan 2). Meninterpretasi masalah 3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa



f)



Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan ibu hamil 1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan 2). Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa 3). Memberikan imunisasi TT untuk ibu hamil 4). Melakukan konseling atau anjuran pada ibu hamil 5). Menyarankan ibu hamil untuk kontrol ulang kehamilan



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal) Tahapan : a) Melakukan anamnesa terhadap ibu nifas (data subjektif) 1). Nama ibu/suami 2). Umur ibu/suami 3). Agama 4). Pendidikan terakhir 5). Pekerjaan 6). Alamat b)



Mengkaji data ibu nifas 1). Menanyakan keluhan utama 2). Menanyakan riwayat perkawinan 3).



Menanyakan riwayat haid



4).



Menanyakan riwayat obstetri



5).



Menanyakan riwayat KB



6).



Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga



7).



Menanyakan keadaan kehamilan sekarang/saat ini



8).



Menanyakan pola kebutuhan sehari-hari



9).



Menanyakan data psikososial dan spiritual



10).



Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)



c)



d)



11).



Mengukur temperatur



12).



Mengukur tekanan darah



13).



Menghitung nadi dan pernafasan



Melakukan pemeriksaan umum Ibu nifas 1).



Memeriksa Keadaan umum ibu nifas



2).



Menimbang Berat Badan



3).



Mengukur Tinggi Badan



5).



Memeriksa Kesadaran ibu nifas



Melakukan pemeriksaan khusus Ibu nifas



1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut ro 2). Memeriksa muka untuk mengetahui ada tidaknya oedem 3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik 4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya serumen atau infeksi. 5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya polip



6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir p



7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran k tiroid 8). Melakukan pemeriksaan dada



9). Melakukan pemeriksaan mammae untuk mengetahui apakah ada benjolan abn colostrum sudah keluar atau tidak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae 10) Melakukan pemeriksaan abdomen (tinggi fundus uteri) dan kontraksi 11) Melakukan pemeriksaan genitalia (perdarahan post partum) 12). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem e)



Menginterpretasi data ibu nifas 1). Memberikan diagnosa kebidanan 2). Meninterpretasi masalah 3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa



f)



Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan ibu nifas 1).



Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan



2).



Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa



c.



4).



Melakukan konseling atau anjuran pada ibu nifas



5).



Menyarankan ibu nifasl untuk kontrol ulang



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun Tahapan a)



b)



c)



d.



:



Melakukan anamnesa terhadap orang tua bayi (data subjektif) 1).



Nama Bayi



2).



Umur bayi



3).



Nama ibu/ayah bayi



4). 5).



Umur ibu/ayah bayi Agama



6).



Pendidikan terakhir



7).



Pekerjaan



8).



Alamat



Mengkaji data Bayi 1).



Menanyakan keluhan utama



2).



Menanyakan riwayat kehamilan ibu



3).



Menanyakan riwayat persalinan ibu



4).



Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga



5).



Menanyakan pola kebutuhan nutrisi sehari-hari



6).



Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)



7).



Mengukur temperatur



8).



Menghitung nadi dan pernafasan



Melakukan pemeriksaan umum Bayi 1).



Memeriksa Keadaan umum bayi



2).



Menimbang Berat Badan



3).



Mengukur Panjang Badan bayi



Melakukan pemeriksaan khusus bayi 1).



Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal



2).



Memeriksa kulit pada muka bayi untuk mengetahui ada tidaknya ikterik



3).



Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik



4).



Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya infeksi.



d)



5).



Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung



6).



Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).



7).



Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abno



8).



Melakukan pemeriksaan dada



9)



Melakukan pemeriksaan abdomen untuk mengetahui apakah ada infeksi tali pu



10)



Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada kelainan.



11).



Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui apakah ada kelainan



12).



Melakukan pemeriksaan reflek pada bayi



Menginterpretasi data Bayi 1). 2). 3).



e)



Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan bayi 1). 2). 3). 4). 5).



d.



Memberikan diagnosa kebidanan Meninterpretasi masalah Menentukan perencanaan sesuai diagnosa



Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa Memberikan imunisasi sesuai usia Bayi Melakukan konseling atau anjuran pada ibu bayi Menyarankan ibu bayi untuk kontrol ulang apabila ada keluhan



Melakukan pemeriksaan balita Tahapan a)



b)



:



Melakukan anamnesa terhadap orang tua balita (data subjektif) 1).



Nama Balita



2).



Umur balita



3).



Nama ibu/ayah balita



4).



Umur ibu/ayah balita



5).



Agama



6).



Pendidikan terakhir



7).



Pekerjaan



8).



Alamat



Mengkaji data Bayi 1).



Menanyakan keluhan utama



c)



d)



2).



Menanyakan riwayat kehamilan ibu



3).



Menanyakan riwayat persalinan ibu



4).



Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga



5).



Menanyakan pola kebutuhan nutrisi sehari-hari



6).



Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)



7).



Mengukur temperatur



8).



Menghitung nadi dan pernafasan



Melakukan pemeriksaan umum Balita 1).



Memeriksa Keadaan umum balita



2).



Menimbang Berat Badan



3).



Mengukur Panjang Badan balita



Melakukan pemeriksaan khusus balita 1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal 2). Memeriksa kulit pada muka balita untuk mengetahui ada tidaknya ikterik 3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik 4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya infeksi. 5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung 6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).



7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abno 8). Melakukan pemeriksaan dada 9). Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada kelainan. 10). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui apakah ada kelainan e)



Menginterpretasi data Balita 1). Memberikan diagnosa kebidanan 2). Meninterpretasi masalah 3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa



f)



2



Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan balita 1).



Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan



2).



Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa



3).



Melakukan konseling atau anjuran pada ibu balita



4).



Menyarankan ibu bayi untuk kontrol ulang apabila ada keluhan



Melakukan pelayanan KB



a.



Melakukan anamnesa terhadap Akseptor (data subjektif) Tahapan : 1). Nama Akseptor/suami 2). Umur Akseptor/suami 3). Agama 4). Pendidikan terakhir 5). 6).



3



Pekerjaan Alamat



b.



Mengkaji data Akseptor KB Tahapan : 1). Menanyakan keluhan utama 2). Menanyakan riwayat perkawinan 3). Menanyakan riwayat haid 4). Menanyakan riwayat obstetri 5). Menanyakan riwayat KB 6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga 10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital) 11). Mengukur temperatur 12). Mengukur tekanan darah 13). Menghitung nadi dan pernafasan



c.



Melakukan pemeriksaan umum Akseptor KB 1). Memeriksa Keadaan umum Akseptor KB 2). Menimbang Berat Badan 3). Mengukur Tinggi Badan 4). Memeriksa Kesadaran Akseptor KB



d



Menginterpretasi data ibu bersalin 1). Memberikan diagnosa kebidanan 2). Meninterpretasi masalah 3). Menentukan perencanaan tindakan sesuai diagnosa



e



Melakukan tindakan pada akseptor KB 1). Pemasangan IUD dan pelepasan IUD 2). Pemasangan dan pelepasan implant 3). Melakukan penyuntikan KB 4). Pemberian pil KB 5). Merujuk kelainan akseptor KB 6). Penyuluhan 7). Kontrol



Melakukan pencatatan kegiatan pada : a. Kartu Ibu b KMS Ibu hamil



c d. e.



Kartu Anak KMS Balita Kartu KB



4



Mencatat register kunjungan, Kohort KIA dan KB



5



Melaksanakan kegiatan luar gedung 1 Melaksanakan posyandu balita Tahapan : 1) Melakukan pemeriksaan bayi/balita 2) Pemberian imunisasi 3) Pemberian pengobatan 4) Memberikan penyuluhan kepada orang tua balita 5). Pencatatan dan pelaporan b.



Melaksanakan posyandu Lansia Tahapan : 1) Melakukan pemeriksaan pasien (Keadaan umum dan tanda-tanda vital) 2) Pemberian pengobatan 3). Melakukan konseling 4). Pencatatan dan pelaporan



c.



Melaksanakan desa siaga Tahapan : 1) Melakukan pemeriksaan pasien (Keadaan umum dan tanda-tanda vital) 2) Pemberian pengobatan 3). Melakukan konseling 4). Pencatatan dan pelaporan



d.



Pembinaan Daerah binaan Tahapan : 1). Pendataan di lapangan 2). Merekap data 3). Menentukan prioritas masalah 4). Menentukan keluarga rawan 5). Pencatatan dan pelaporan



6



Melaksanakan kelas ibu hamil Tahapan : 1). Melakukan penyuluhan 2). Pemberian materi bahan ajar 3). Melaksanakan senam hamil



7



Membuat laporan kegiatan bulanan Tahapan :



1) Mengumpulkan data yang diperlukan untuk bahan pelaporan 2) Memasukkan data dan hasil kegiatan Menghadiri pertemuan/rapat/seminar Tahapan : 1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas 2). Surat tugas 3). SPPD 4). Membahas permasalahan Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas. Tahapan : 1) Menerima disposisi dari Kepala Dinas; 2) Mengamati dan mencermati arahan tugas; 3) Melaksanakan kegiatan dimaksud; 4) Melaporkan hasil kegiatan kepada Kepala Puskesmas.



8



9



7.



Bahan Kerja: No 1 Kohort



8.



Bahan Kerja



Penggunaan Dalam Tugas Untuk melakukan pencatatan



2



Buku KIA



Untuk melakukan pencatatan



3



Kartu Pasien



Untuk melakukan pencatatan



Perangkat/Alat Kerja: No Perangkat Kerja 1 Tensimeter 2 Stetoskop 3 Partus set 4 IUD Kit 5 Implant Kit 6 O2 7 Spuit, Injeksi Depo dan Pil KB 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20



Bed Ginekolog Timbangan bayi dan dewasa Doppler atau monoskop Pita pengukur Pengisap lendir Sarung tangan Benang jahit dan jarum Tali pengikat tali pusat atau penjepit tali pusat Kateter Reflek hammer Infus set Surflu Termometer



Digunakan Untuk Tugas Mengukur tanda vital Mengukur tanda vital Penanganan persalinan Pemasangan dan pelepasan IUD Pemasangan dan pelepasan implant Persiapan pasien partus yang memerlukan O2 Untuk pelayanan suntik KB dan pelayanan pil KB Untuk melakukan pemeriksaan dan pertolongan persalinan Untuk mengukur berat badan Untuk menghitung denyut jantung janin Untuk mengukur tinggi fundus uteri dan panjang badan bayi Untuk mengisap lendir bayi Untuk menolong persalinan dan pemeriksaan lainnya Untuk penjahitan luka perinium Untuk mengikat tali pengikat tali pusat atau menjepit tali pusat Untukbayi mengeluarkan urine Untuk mengetahui reflek patela Selang untuk memasukkan cairan lewat infus Jarum untuk memasukkan cairan lewat infus Untuk mengukur suhu



21 22 23 24 25 26



9



Oksitosin, dan obat-obatan lainnya Pengukur panggul Sarung tangan besar Bak instrumen Sterilisator Bengkok



Hasil Kerja: No Hasil Kerja1) 1 Pelaksanaan Program KIA a. Pelayanan ibu hamil;



Untuk pengobatan untuk mengukur panggul Untuk membersihkan alat-alat medis Tempat alat steril Alat sterilisasi Tempat peralatan non steril



Satuan Hasil 2) Kegiatan



b.



Pelayanan ibu nifas;



Kegiatan



c.



Pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun;



Kegiatan



d.



Pemeriksaan balita;



Kegiatan



2



Pelayanan KB;



3



Catatan kegiatan pada :



Kegiatan



a



Kartu Ibu:



Dokumen



b



KMS Ibu hamil;



Dokumen



c



Kartu Anak;



Dokumen



d



KMS Balita;



Dokumen



e



Kartu KB;



Dokumen



4



Mencatat register kunjungan, Kohort KIA dan KB;



5



Pelaksanaan kegiatan luar gedung



Dokumen



a. b.



Posyandu balita; Posyandu Lansia;



Kegiatan Kegiatan



c.



Pelaksanaan desa siaga ;



Kegiatan



d.



Pembinaan Daerah binaan;



Kegiatan



6



Pelaksanaan kelas ibu hamil;



Kegiatan



7



Laporan kegiatan bulanan;



Laporan



8



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar;



Kegiatan



9



Pelaksanaan tugas lain



Kegiatan



10



Tanggung Jawab: a. Memegang kerahasiaan data pasien; b. Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat c. Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik d.



Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya



e. f.



Bekerja sesuai SOP Melakukan evaluasi hasil kegiatan



11



Wewenang : a. Menyusun SOP dan POA b. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan



12



Korelasi Jabatan No Jabatan 1 2 3 4 5 6



13



14



Kepala Puskesmas Dokter Puskesmas Perawat Surveilans Lurah Analis Lab



Unit Kerja/ Instansi Puskesmas BP Umum BP Umum Puskesmas Kelurahan laboratorium



Kondisi Lingkungan Kerja No Aspek 1 Tempat kerja 2 Suhu 3 Udara 4 Keadaan Ruangan 5 Letak 6 Penerangan 7 Suara 8 Keadaan tempat kerja 9 Getaran



Resiko bahaya No Fisik / Mental 1 Proses Pelayanan pengobatan dasar 2 3



Stress Keadaan Kerja



Dalam Hal Surat Perintah Tugas Kesehatan pasien umum Kesehatan pasien umum Pengamatan, pegawasan KLB Lintas Sektor Rujukan untuk pemeriksaan penunjang



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll) Menghadapi kegawat daruratan Tertusuk jarum suntik



15



Syarat Jabatan a. Pangkat/Gol. Ruang b. Pendidikan c. Kursus/Diklat d. Pengalaman kerja e. Pengetahuan kerja 1) BTCLS 2) Pemasangan dan pelepasan IUD 3) Pemasangan dan pelepasan implant f.



16



Keterampilan kerja 1) Menolong persalinan 2) Pemeriksaan ibu hamil 3) Pemeriksaan bayi dan balita 4) Pemasangan dan pelepasan IUD 5) Pemasangan dan pelepasan implant 6) Kegawatan pada ibu dan bayi 7) Memberikan injeksi pada pasien 8) Pemasangan infus pada pasien



:



Bakat Kerja 1) M : Kecekatan tangan (Manual Dexterity) Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan 2) V : Bakat verbal (Verbal Aptitude) ; (Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif) 3) 4) 5)



17



: : : : :



K : Kondisi motor (Motor Coordination) ; (Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat gerakan F : yang cepat) Kecekatan jari (Finger Dexterity) (Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan) E : Kondisi mata, tangan, kaki (Eye– Hand–Foot coordination) (Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan rangsangan penglihatan)



Temperamen Kerja 1) F : FIF (Feeling, Idea, Fact) Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan, gagasan atau fakta dari sudut pandangan pribadi. 2)



I : (Influ/Influencing) Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan.



3)



R



:



REPCON (Repettive, Continously)



Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu. 4)



S : PUS (Performing Under Stress) Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.



5)



T : STS (Set 0f Limits) Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.



6)



V : VARCH (Variety, Changing) Kemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas yang satu ke tugas yang lainnya yang “berbeda” sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi atau ketenangan diri.



18



Minat Kerja 1). Realistik 2). Investigatif 3). Sosial



19



Upaya Fisik 1). Berdiri, Berjalan, duduk 2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba 3). Mendengar, melihat, berbicara



20



Kondisi fisik 1) 2) 3) 4) 5) 6)



Jenis Kelamin : Umur : Tinggi badan : Berat badan : Postur badan : Penampilan :



Perempuan 23 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



21



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang 3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang



22



Prestasi Kerja yang diharapkan



No



Satuan hasil



Jumlah hasil (dalam 1 tahun



1



2 3



Pelaksanaan Program KIA a.



Pelayanan ibu hamil:



3,120



b.



Pelayanan ibu nifas;



1,560



c.



Pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun;



6,240



d.



Pemeriksaan balita



3,120



4



Pelayanan KB Catatan kegiatan pada : a Kartu Ibu b KMS Ibu hamil c kartu Anak d KMS Balita e kartu KB Catatan register kunjungan, Kohort KIA dan KB



5



Pelaksanaan kegiatan luar gedung



4,680 4,680 3,120 6,240 3,120 4,680 21,840



a.



Posyandu balita



12



b.



Posyandu Lansia



12



6



c. Pelaksanaan desa siaga d. Pembinaan Daerah binaan Pelaksanaan Kelas ibu hamil



12 12 48



7



Laporan kegiatan bulanan;



12



8



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar;



12



9



Pelaksanaan tugas lain



12



7.



Bahan Kerja :



8.



Perangkat/ Alat Kerja:



9.



10.



Hasil Kerja:



11.



Wewenang:



12



13.



14.



15



Kondisi Lingkungan Kerja:



Resiko Bahaya:



i. 1). 2).



j.



Minat Kerja Sosial Kewirausahaan Kontroversial Upaya Fisik



1). 2). 3). 4).



k.



Kondisi Fisik 1) Jenis Kelamin 2) Umur 3) Tinggi badan 4) Berat badan 5) Postur badan 6) Penampilan



l.



Fungsi Pekerjaan 1) 2) 3)



16



Prestasi Kerja yang diharapkan No



Satuan hasil



Jumlah hasil (dalam 1 tahun



1



Melaksanakan Program KIA a.



Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil



b.



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)



c.



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun



d.



Melakukan pemeriksaan balita



2



Melakukan pelayanan KB



3



Melaksanakan kegiatan luar gedung



4



a.



Melaksanakan posyandu balita



b.



Melaksanakan posyandu Lansia



c.



Melaksanakan kelas ibu hamil



d.



Melaksanakan desa siaga



e Pembinaan Daerah binaan Melakukan Pertolongan persalinan



2.500 Pasien



ASI JABATAN Bidan (Puskesmas Non Perawatan)



Dinas Kesehatan



Puskesmas ......



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



Dokter, Gigi, itarian,



gan anamnesa, pemeriksaan tanda-tanda-tanda elalui resep obat untuk meningkatkan derajat matian Ibu dan Angka Kematian Bayi.



(data subjektif)



inan



an ibu dan keluarga ilan sekarang/saat ini sehari-hari dan spiritual a-tanda vital)



asan



l bu hamil



tas (LILA) mil



il k mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut rontok getahui ada tidaknya oedem etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik



ngetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.



ngetahui ada tidaknya polip



getahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat. er Untuk mengetahui apakah ada pembesaran kelenjar



a mmae untuk mengetahui apakah ada benjolan abnormal, idak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae



omen Leopod I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV



nitalia untuk mengetahui apakah ada keputihan atau



in (TBJ) gkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem g janin



unjang seperti memeriksa HB, golongan darah, albumin,



anan



uai diagnosa



riksaan ibu hamil il pemeriksaan u vitamin sesuai diagnosa ntuk ibu hamil juran pada ibu hamil k kontrol ulang kehamilan



post natal)



(data subjektif)



inan



an ibu dan keluarga



ilan sekarang/saat ini sehari-hari dan spiritual



a-tanda vital)



asan



bu nifas



fas



k mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut rontok



getahui ada tidaknya oedem



etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik



ngetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.



ngetahui ada tidaknya polip



getahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat.



er Untuk mengetahui apakah ada pembesaran kelenjar



a



mmae untuk mengetahui apakah ada benjolan abnormal, idak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae



omen (tinggi fundus uteri) dan kontraksi



talia (perdarahan post partum)



gkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem



anan



uai diagnosa



riksaan ibu nifas



il pemeriksaan



u vitamin sesuai diagnosa



juran pada ibu nifas



k kontrol ulang



bayi (data subjektif)



lan ibu



an ibu



an ibu dan keluarga nutrisi sehari-hari



a-tanda vital)



asan



bayi



yi



k mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal



bayi untuk mengetahui ada tidaknya ikterik



etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik



ngetahui ada tidaknya infeksi.



ngetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung



getahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).



r Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abnormal



a



omen untuk mengetahui apakah ada infeksi tali pusat



talia untuk mengetahui apakah ada kelainan.



gkai untuk mengetahui apakah ada kelainan



ek pada bayi



anan



uai diagnosa



riksaan bayi



il pemeriksaan u vitamin sesuai diagnosa i usia Bayi juran pada ibu bayi kontrol ulang apabila ada keluhan



balita (data subjektif)



lan ibu



an ibu



an ibu dan keluarga nutrisi sehari-hari



a-tanda vital)



asan



balita



lita



k mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal



balita untuk mengetahui ada tidaknya ikterik



etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik



ngetahui ada tidaknya infeksi.



ngetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung



getahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).



r Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abnormal



a



talia untuk mengetahui apakah ada kelainan.



gkai untuk mengetahui apakah ada kelainan



anan



uai diagnosa



riksaan balita



il pemeriksaan



u vitamin sesuai diagnosa



juran pada ibu balita



kontrol ulang apabila ada keluhan



subjektif)



eluarga )



i diagnosa



ua balita



n umum dan tanda-tanda vital)



n umum dan tanda-tanda vital)



han pelaporan



Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.



Penggunaan Dalam Tugas elakukan pencatatan



elakukan pencatatan



elakukan pencatatan



Digunakan Untuk Tugas ur tanda vital ur tanda vital nan persalinan gan dan pelepasan IUD gan dan pelepasan implant n pasien partus yang memerlukan O2 elayanan suntik KB dan pelayanan pil KB



melakukan pemeriksaan dan pertolongan n engukur berat badan enghitung denyut jantung janin engukur tinggi fundus uteri dan panjang badan engisap lendir bayi enolong persalinan dan pemeriksaan lainnya enjahitan luka perinium engikat tali pengikat tali pusat atau menjepit tali yi engeluarkan urine engetahui reflek patela ntuk memasukkan cairan lewat infus tuk memasukkan cairan lewat infus engukur suhu



engobatan engukur panggul embersihkan alat-alat medis lat steril ilisasi peralatan non steril



Satuan Hasil 2) Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen



Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Laporan Kegiatan Kegiatan



api-terapi dan tindakan medik



edis sesuai dengan fungsinya



Dalam Hal



rintah Tugas n pasien umum n pasien umum tan, pegawasan KLB ektor untuk pemeriksaan penunjang



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab ertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll)



dapi kegawat daruratan jarum suntik



Pengatur / IIc D3 Kebidanan PTT 2 tahun



exterity) dah dan penuh keterampilan e) ; an penggunaannya secara tepat dan efektif)



ination) ; tangan secara cepat dan cermat dalam membuat rity) n mudah dan perlu keterampilan) Eye– Hand–Foot coordination) secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan



iatan yang mengandung penafsiran perasaan, i.



an - pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam agasan.



ously)



tan-kegiatan yang berulang, atau secara terus esuai dengan perangkat prosedur, urutan atau



ss) dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan aya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan n atau sebagian aspek pekerjaan.



si yang menghendaki pencapaian dengan tepat -standar tertentu.



nakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas beda” sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi atau



enyusun data ani orang n khusus dan Memegang



Waktu Penyelesaian 2)



20 Menit 60 Menit 15 Menit 15 Menit 20 Menit 3 Menit 3 Menit 3 Menit 3 Menit 3 Menit 5 Menit



120 Menit 120 Menit 120 Menit 120 Menit 120 Menit 90 Menit 120 Menit 120 Menit



Perempuan 23 Tahun



Waktu Penyelesaian 2)



Melaksanakan Program KIA a Memberik an b Memberik pelayana an n pelayana c Melakuka terhadap n ibu n ibu hamil nifas pemeriks d Melakuka (pemeriks aan bayi n aan post 0 1 Melakukanpemeriks natal) tahun pelayanan aan KB balita Melakukan pencatatan kegiatan a Kartu Ibu pada : b KMS Ibu hamil c kartu Anak d KMS Balita e kartu KB Mencatat register kunjungan, Kohort Melaksanakan KIA dan KB kegiatan luar gedung a Melaksan akan b Melaksan posyandu akan c Melaksan balita posyandu akan desa d Pembinaa Lansia siaga n Daerah Melaksanakan kelas ibu hamil binaan Membuat laporan kegiatan bulanan



Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan



Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen Kegiatan



Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Laporan



Menghadiri pertemuan/rapat/se Kegiatan minar Melaksanakan tugas Kegiatan lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang



Melaksanakan Program KIA a Memberik Kegiatan an pelayana b Memberik n Kegiatan an terhadap pelayana c Melakuka ibu n hamil ibu Kegiatan n nifas pemeriks d Melakuka (pemeriks Kegiatan aan bayi aan post Melakukann 0 1 Kegiatan pemeriks natal) pelayanan KB Melakukantahun aan balita pencatatan kegiatan a Kartu Ibu Dokumen pada : b KMS Ibu Dokumen hamil c kartu Dokumen Anak d KMS Dokumen Balita e kartu KB Dokumen Mencatat register Kegiatan kunjungan, Kohort KIA dan KB Melaksanakan kegiatan luar a Melaksan Kegiatan gedung akan b Melaksan Kegiatan posyandu akan c Melaksan Kegiatan balita posyandu akan desa d Pembinaa Kegiatan Lansia siaga n Daerah Laporan Membuat laporan binaan kegiatan bulanan Menghadiri Kegiatan pertemuan/rapat/se minar Melaksanakan tugas Kegiatan lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas. Melaksanakan Program KIA a Memberik an b Memberik pelayana an c Melakuka n pelayana n d Melakuka terhadap n ibu n Melakukanpemeriks ibu hamil nifas aan pelayanan KB bayi Melakukanpemeriks (pemeriks 0 1 aan balita pencatatan kegiatan a Kartu Ibu aan post tahun pada : natal)



20



72,000



3,120



0.87



60



72,000



1,560



1.30



15



72,000



6,240



1.30



15



72,000



3,120



0.65



20



72,000



4,680



1.30



3 3 3 3 3



72,000 72,000 72,000 72,000 72,000



4,680 3,120 6,240 3,120 4,680



0.20 0.13 0.26 0.13 0.20



5



72,000



21,840



1.52



120



72,000



12



0.02



120 120 120



72,000 72,000 72,000



12 12 12



0.02 0.02 0.02



90



72,000



12



0.02



120



72,000



12



0.02



120



72,000



12



0.02



Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan



20 60 15 15 20



72,000 72,000 72,000 72,000 72,000



3,120 1,560 6,240 3,120 4,680



0.87 1.30 1.30 0.65 1.30



3



72,000



4,680



0.20



Dokumen



b KMS Ibu hamil c kartu Anak d KMS Balita e kartu KB Mencatat register kunjungan, Kohort Melaksanakan KIA dan kegiatan luar a KB Melaksan gedung akan b Melaksan posyandu akan c Melaksan balita posyandu akan desa d Pembinaa Lansia siaga n Daerah Melaksanakan kelas binaan ibu hamil Membuat laporan kegiatan bulanan Menghadiri pertemuan/rapat/se Melaksanakan tugas minaryang diberikan lain oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.



Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Laporan Kegiatan Kegiatan



3 3 3 3 5



72,000 72,000 72,000 72,000 72,000



3,120 6,240 3,120 4,680 21,840



0.13 0.26 0.13 0.20 1.52



120 120 120 120 120 90 120 120



72,000 72,000 72,000 72,000 72,000 72,000 72,000 72,000



12 12 12 12 48 12 12 12



0.02 0.02 0.02 0.02 0.08 0.02 0.02 0.02



FORMULIR INFORMASI JABATAN 1



Nama Jabatan



:



2



Kode Jabatan



:



3



Unit Organisasi



4



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi : Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN : Melakukan pelayanan terhadap pasien sesuai SOP melalui anamnesa, pemeriksaan fisik/penunjang memberikan terapi/rehabilitasi agar dihasilkan pelayanan yang optimal bagi kesehatan pasien.



6



Uraian Tugas I. Melakukan pelayanan pengobatan dasar di BP umum dan anak Tahapan : a. Melakukan anamnesa terhadap pasien 1) Menanyakan identitas pasien meliputi umur, jenis kelamin, pekerjaan. 2). Menanyakan keluhan / sakit pasien baik riwayat penyakit sekarang, dahulu, dan riw penyakit keluarga. 3)



Menanyakan riwayat pengobatan sebelumnya



b.



Pemeriksaan fisik pasien 1). Pasien diperiksa secara holistik menggunakan panca indera (penglihatan, perabaan, pereka 2). 3).



c.



d



Mengukur temperatur Mengukur tekanan darah 4). Menghitung nadi dan pernafasan 5). Memberikan rujukan untuk pemeriksaan Mendiagnosa penyakit pasien penunjang/laborat 1). orium Memadukan hasil anamnesa dengan pemeriksaan fisik dan penunjang sehingga peny sakitnya pasien dapat ditentukan Melakukan /memberikan tindakan medik 1). Menyiapkan alat-alat medis yang akan digunakan 2). Melakukan tindakan septik /aseptik pribadi 3). Melakukan tindakan septik aseptis terhadap pasien 4). Melakukan tindakan medik sesuai diagnosa penyakit pasien 5). Memberikan pengobatan kepada pasien 6). Memberikan nasehat dan advis lainnya unuk mempercepat proses penyembuhan 7).



e.



Melakukan pencatatan dan pelaporan Tahapan : 1) Mencatat semua pasien pada rekam medik agar kemajuan pengobatan dapat terpantau 2)



II



Mencatat efek samping obat untuk menghindari hal-hal/sesuatu yang tidak dihara berkaitan dengan efek samping obat.



Memeriksa dan melayani rujukan dari luar (Rumah sakit/Puskesmas lain) Tahapan : 1). Menyiapkan alat-alat medis yang akan digunakan 2). Melakukan tindakan septik /aseptik pribadi 3). Melakukan tindakan septik aseptis terhadap pasien 4). Melakukan tindakan medik sesuai diagnosa penyakit pasien 5). Memberikan pengobatan kepada pasien 6). Melaksanakan advis dari dokter spesialis untuk penanganan pasien rujuk balik 7).



III



Membersihkan/mencuci alat-alat medik yang telah digunakan



Membersihkan/mencuci alat-alat medik yang telah digunakan



Memeriksa dan melayani rujukan dari dalam (Poli KIA, poli Gigi, dan lain-lain) 1). Menyiapkan alat-alat medis yang akan digunakan 2). Melakukan tindakan septik /aseptik pribadi 3). Melakukan tindakan septik aseptis terhadap pasien



4). 5). 6). 7).



Melakukan tindakan medik sesuai diagnosa penyakit pasien Memberikan pengobatan kepada pasien Memberikan advis/arahan kepada pasien Membersihkan/mencuci alat-alat medik yang telah digunakan



IV



Melakukan pelayanan konsultasi Tahapan : 1). Menjawab pertanyaan-pertanyaan pasien 2). Memberikan penjelasan/arahan



V



Menguji kesehatan Tahapan : 1). Melakukan pemeriksaan fisik 2). Membuat kesimpulan hasil pemeriksaan



VI



Melakukan pelayanan tugas lapangan (Pustu, Posyandu, Pusling) Tahapan : 1) Melakukan pengobatan dasar 2) Melakukan pelayanan konsultasi 3) Melakukan penyuluhan kesehatan



VII



Melakukan kolaborasi lintas program Tahapan : 1) Membuat surat tugas 2) Menghubungi sektor yang dituju 3) Mencatat dan melaporkan semua program



VIII



Membuat laporan kegiatan bulanan Tahapan : 1) Mengumpulkan data 2) Memasukkan data dan hasil kegiatan



IX



Menghadiri pertemuan Tahapan : 1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas 2). Surat tugas 3). SPPD 4). Membahas permasalahan



X



Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas. Tahapan : 1) Menerima disposisi dari Kepala Dinas; 2) Mengamati dan mencermati arahan tugas;



3) 4) 7.



Bahan Kerja: No 1 Jarum suntik 2



8.



9



Melaksanakan kegiatan dimaksud; Melaporkan hasil kegiatan kepada Kepala Dinas.



Bahan Kerja



Kapas Steril



Perangkat/Alat Kerja: No Perangkat Kerja 1 SOP 2 Komputer 3 Alat tulis 4 Termometer 5 Tensimeter 6 Stetoskop 7 Peralatan Medis lainnya



Hasil Kerja: No Hasil Kerja1) 1 Melakukan pelayanan pengobatan dasar di BP umum dan anak 2 Melakukan tindakan medik dan kegawatdaruratan 3 4



Memeriksa dan melayani rujukan dari luar (Rumah sakit/Puskesmas lain) Memeriksa dan melayani rujukan dari dalam (Poli KIA, poli Gigi, dan lain-lain)



Penggunaan Dalam Tugas Untuk injeksi Untuk sterilisasi



Digunakan Untuk Tugas Untuk pedoman penanganan pasien Untuk membuat laporan Untuk melakukan pencatatan Untuk mengukur suhu Untuk mengukur nadi Menghitung nadi dan memeriksa pernafasa Untuk pemeriksaan pasien



Satuan Hasil 2) Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan



5



Melakukan pelayanan konsultasi



Kegiatan



6



Menguji kesehatan



Kegiatan



7



8 9 10



Melakukan pelayanan tugas lapangan (Pustu, Posyandu, Pusling) Melakukan kolaborasi lintas program Membuat laporan kegiatan bulanan Menghadiri pertemuan



Kegiatan



Kegiatan Laporan Kegiatan



11



Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.



Kegiatan



a. 10



Kelan Tanggung Jawab: caran rencan Memegang kerahasiaan data pasien yang berobat b. Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat a c. Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik kegiat an; d.



Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya



e. f.



Bekerja sesuai SOP Melakukan evaluasi hasil kegiatan



11



Wewenang : a. Menentukan pengobatan dan tindakan medik pada pasien b. Tidak menggunakan peralatann yang rusak dan tidak terstandarisasi c. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan d. Menyebarluaskan informasi penyakit menular, non menular, serta penyakit baru



12



Korelasi Jabatan No 1 2 3 4 5 6



13



Jabatan



Unit Kerja/ Instansi



Kepala Puskesmas Kepala TU Teman Sejawat Staf puskesmas Camat Lurah



Kondisi Lingkungan Kerja No 1 Tempat kerja 2 Suhu 3 Udara 4 Keadaan Ruangan 5 Letak 6 Penerangan 7 Suara



Puskesmas Puskesmas Puskesmas Puskesmas Kecamatan Kelurahan



Aspek



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang



8 9



14



Resiko bahaya No Fisik / Mental 1 Proses Pelayanan pengobatan dasar 2



15



16



Penyebab



Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dl



Keadaan Kerja



Tertusuk jarum suntik



Syarat Jabatan a. Pangkat/Gol. Ruang b. Pendidikan c. Kursus/Diklat d. Pengalaman kerja e. Pengetahuan kerja 1) pengetahuan medis



: : : : :



f.



:



Keterampilan kerja 1) Memberikan injeksi pada pasien 2) Kepekaan pemeriksaan pasien 3) Keterampilan yang berkaitan dengan medis



Bakat Kerja 1) G : Inteligensi (Kemampuan belajar secara umum). 2) Q : Ketelitian (Clerical Perception) Ketelitianyang (Clericl Perception) (Kemampuan menyerap perincian berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel). 3) 4) 5)



17



Nyaman tidak ada



Keadaan tempat kerja Getaran



K : Kondisi motor (Motor Coordination) ; (Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem gerakan E : yang cepat) Kondisi mata, tangan, kaki (Eye– Hand–Foot coordination) (Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai de rangsangan penglihatan) Membedakan warna (Color Discrimination) C : (Kemampuan memadukan atau membedakan berbagai warna yang asli, yang gemerlapan).



Temperamen Kerja 1) F : FIF (Feeling, Idea, Fact) Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan, gag atau fakta dari sudut pandangan pribadi. 2)



I



:



(Influ/Influencing)



Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain d pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan. 3)



J : SJC (Sensory & Judgemental Criteria) Kemampuan menyesuaikan diri pada kegiatan perbuatan kesimpulan penilaian atau pembu peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria rangsangan indera atau atas dasar pertimbangan pribad



4)



M : MVC (Measurable And Veridiri Fiable Criteria) Kemampuan menyesuaikan dengan kegiatan pengambilan kesimpulan, pembuatan pertimban atau pembuatan peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat diuji.



5)



P : DEPLl (Dealing With People) Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya penerim dan pembuatan instruksi.



6)



R : REPCON (Repettive, Continously) Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan tertentu.



7)



S : PUS (Performing Under Stress) Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan de keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perh terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.



8)



T : STS (Set 0f Limits) Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat me perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.



9)



V : VARCH (Variety, Changing) Kemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas satu ke tugas yang lainnya yang “berbeda” sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi atau ketenangan d



18



Minat Kerja 1). Realistik 2). Investigatif 3). Sosial



19



Upaya Fisik 1). 2). 3). 4).



Berdiri, Berjalan, duduk Memegang, Bekerja dengan jari, meraba mendengar, melihat, berbicara Melihat berbagai warna, penyesuaian lensa mata



20



Kondisi fisik 1) 2) 3) 4) 5) 6)



Jenis Kelamin : Umur : Tinggi badan : Berat badan : Postur badan : Penampilan :



Laki-laki/perempuan 25 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



21



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang 3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang



22



Prestasi Kerja yang diharapkan



No



Jumlah hasil Satuan hasil



1



Waktu Penyelesaian 2)



(dalam 1 tahun



Melakukan pelayanan pengobatan dasar di BP umum dan anak



2,500



20 menit



2



Melakukan tindakan kegawatdaruratan



1,000



30 menit



3



Memeriksa dan melayani rujukan dari luar (Rumah sakit/Puskesmas lain)



1,000



20 menit



Memeriksa dan melayani rujukan dari luar (Poli KIA, poli Gigi, dan lainlain)



1,500



20 menit



2,700



30 menit



300



20 menit



48



300 menit



12



180 menit



12



300 menit



30



300 menit



4



medik



dan



5



Melakukan pelayanan konsultasi



6



Menguji kesehatan



7



Melakukan pelayanan tugas lapangan (Pustu, Posyandu, Pusling)



8



Melakukan kolaborasi lintas program



9



Membuat laporan kegiatan bulanan



10



Menghadiri pertemuan



11



Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.



24



300 menit



7.



Bahan Kerja :



8.



Perangkat/ Alat Kerja:



9.



Hasil Kerja:



10.



11.



Wewenang:



12



13.



Kondisi Lingkungan Kerja:



14.



15



Resiko Bahaya:



i. 1). 2).



Minat Kerja Sosial Kewirausahaan Kontroversial



j.



Upaya Fisik 1). 2). 3). 4).



16



k.



Kondisi Fisik 1) Jenis Kelamin 2) Umur 3) Tinggi badan 4) Berat badan 5) Postur badan 6) Penampilan



l.



Fungsi Pekerjaan 1) 2) 3)



Prestasi Kerja yang diharapkan No



1



Satuan hasil



Jumlah hasil (dalam 1 tahun



Melaksanakan Program KIA a.



Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil



b.



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)



c.



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun



d.



Melakukan pemeriksaan balita



2



Melakukan pelayanan KB



3



Melaksanakan kegiatan luar gedung a.



Melaksanakan posyandu balita



b.



Melaksanakan posyandu Lansia



2.500 Pasien



4



c.



Melaksanakan kelas ibu hamil



d.



Melaksanakan desa siaga



e Pembinaan Daerah binaan Melakukan Pertolongan persalinan



ABATAN



Dokter Umum



Dinas Kesehatan



Puskesmas ......



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



okter, Farmasi, sionis)



anamnesa, pemeriksaan fisik/penunjang serta imal bagi kesehatan pasien.



nis kelamin, pekerjaan. wayat penyakit sekarang, dahulu, dan riwayat



panca indera (penglihatan, perabaan, perekaan).



ksaan fisik dan penunjang sehingga penyebab



kan



sien nyakit pasien



mempercepat proses penyembuhan



elah digunakan



r kemajuan pengobatan dapat terpantau



hindari hal-hal/sesuatu yang tidak diharapkan



uskesmas lain)



nyakit pasien



k penanganan pasien rujuk balik



elah digunakan



li Gigi, dan lain-lain) kan



sien



nyakit pasien



elah digunakan



sling)



smas sesuai dengan bidang tugas.



Penggunaan Dalam Tugas Untuk injeksi Untuk sterilisasi



Digunakan Untuk Tugas Untuk pedoman penanganan pasien Untuk membuat laporan Untuk melakukan pencatatan Untuk mengukur suhu Untuk mengukur nadi Menghitung nadi dan memeriksa pernafasan Untuk pemeriksaan pasien



Satuan Hasil 2) Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan



Kegiatan Kegiatan Kegiatan



Kegiatan Laporan Kegiatan



Kegiatan



rapi dan tindakan medik



esuai dengan fungsinya



ndarisasi



, serta penyakit



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang



Nyaman tidak ada



Penyebab Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll) Tertusuk jarum suntik



Penata Muda Tk.I/IIIb S1 Kedokteran PTT 2 tahun



ion) on) lam bahan verbal atau dalam tabel).



rdination) ; gan secara cepat dan cermat dalam membuat (Eye– Hand–Foot coordination) cara koordinatif satu sama lain sesuai dengan Discrimination) ai warna yang asli, yang gemerlapan).



yang mengandung penafsiran perasaan, gagasan



- pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam n.



al Criteria) erbuatan kesimpulan penilaian atau pembuatan n indera atau atas dasar pertimbangan pribadi.



ngambilan kesimpulan, pembuatan pertimbangan, iteria yang diukur atau yang dapat diuji.



le) dengan orang lain lebih dari hanya penerimaan



nously) giatan yang berulang, atau secara terus menerus erangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang



ress) ngan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan u bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian aspek pekerjaan.



menghendaki pencapaian dengan tepat menurut tu.



g) n berbagai tugas, sering berganti dari tugas yang tanpa kehilangan efisiensi atau ketenangan diri.



ki-laki/perempuan



oporsional oporsional oporsional pi dan Bersih



sus dan Memegang



Waktu Penyelesaian 2)



20 menit



30 menit



20 menit



20 menit



30 menit 20 menit 300 menit 180 menit 300 menit 300 menit



300 menit



Perempuan 23 Tahun



00 Pasien



Waktu Penyelesaian 2)



FORMULIR INFORMASI JABATAN 1



Nama Jabatan



:



2



Kode Jabatan



:



3



Unit Organisasi



4



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi : Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN : Melakukan pemeriksaan terhadap pasien dimulai dengan anamnesa, pemeriksaan tanda-tanda-tanda vital/fisik, pemeriksaan penunjang, memberikan terapi melalui resep obat untuk meningkatkan derajat kesehatan yang optimal dalam rangka menurunkan Angka Kematian Ibu dan Angka Kematian Bayi.



6



Uraian Tugas 1 Melaksanakan pelayanan KIA a Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil Tahapan : a) Melakukan anamnesa terhadap ibu hamil (data subjektif) 1). Nama ibu/suami 2). Umur ibu/suami 3). Agama



4). 5). 6).



Pendidikan terakhir Pekerjaan Alamat



b)



Mengkaji data ibu hamil 1). Menanyakan keluhan utama 2). Menanyakan riwayat perkawinan 3). Menanyakan riwayat haid 4). Menanyakan riwayat obstetri 5). Menanyakan riwayat KB 6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga 7). Menanyakan keadaan kehamilan sekarang/saat ini 8). Menanyakan pola kebutuhan sehari-hari 9). Menanyakan data psikososial dan spiritual 10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital) 11). Mengukur temperatur 12). Mengukur tekanan darah 13). Menghitung nadi dan pernafasan



c)



Melakukan pemeriksaan umum ibu hamil 1). Memeriksa Keadaan umum ibu hamil 2). Menimbang Berat Badan 3). Mengukur Tinggi Badan 4). Mengukur Lingkar Lengan Atas (LILA) 5). Memeriksa Kesadaran ibu hamil



d)



Melakukan pemeriksaan khusus Ibu hamil 1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut ro 2). Memeriksa muka untuk mengetahui ada tidaknya oedem 3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik 4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya serumen atau infeksi. 5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya polip



6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir p 7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran k tiroid



8). Melakukan pemeriksaan dada 9). Melakukan pemeriksaan mammae untuk mengetahui apakah ada benjolan abn colostrum sudah keluar atau tidak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae



10) Melakukan pemeriksaan abdomen Leopod I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV



11) Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada keputiha tidak.



12). Melakukan taksiran berat janin (TBJ) 13). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem 14). Mendengarkan denyut jantung janin 15). Melakukan cek ginjal 16). Mengukur panggul luar 17) Melakukan pemeriksaan penunjang seperti memeriksa HB, golongan darah, al reduksi



b.



e)



Menginterpretasi data ibu hamil 1). Memberikan diagnosa kebidanan 2). Meninterpretasi masalah 3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa



f)



Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan ibu hamil 1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan 2). Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa 3). Memberikan imunisasi TT untuk ibu hamil 4). Melakukan konseling atau anjuran pada ibu hamil 5). Menyarankan ibu hamil untuk kontrol ulang kehamilan



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal) Tahapan : a) Melakukan anamnesa terhadap ibu nifas (data subjektif) 1). Nama ibu/suami 2). Umur ibu/suami 3). Agama 4). Pendidikan terakhir 5). Pekerjaan 6). Alamat b)



Mengkaji data ibu nifas 1). Menanyakan keluhan utama 2). Menanyakan riwayat perkawinan 3).



Menanyakan riwayat haid



4).



Menanyakan riwayat obstetri



5).



Menanyakan riwayat KB



6).



Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga



7).



Menanyakan keadaan kehamilan sekarang/saat ini



8).



Menanyakan pola kebutuhan sehari-hari



9).



Menanyakan data psikososial dan spiritual



10).



Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)



c)



d)



11).



Mengukur temperatur



12).



Mengukur tekanan darah



13).



Menghitung nadi dan pernafasan



Melakukan pemeriksaan umum Ibu nifas 1).



Memeriksa Keadaan umum ibu nifas



2).



Menimbang Berat Badan



3).



Mengukur Tinggi Badan



5).



Memeriksa Kesadaran ibu nifas



Melakukan pemeriksaan khusus Ibu nifas



1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut ro 2). Memeriksa muka untuk mengetahui ada tidaknya oedem 3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik 4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya serumen atau infeksi. 5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya polip



6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir p



7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran k tiroid 8). Melakukan pemeriksaan dada



9). Melakukan pemeriksaan mammae untuk mengetahui apakah ada benjolan abn colostrum sudah keluar atau tidak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae 10) Melakukan pemeriksaan abdomen (tinggi fundus uteri) dan kontraksi 11) Melakukan pemeriksaan genitalia (perdarahan post partum) 12). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem e)



Menginterpretasi data ibu nifas 1). Memberikan diagnosa kebidanan 2). Meninterpretasi masalah 3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa



f)



Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan ibu nifas 1).



Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan



2).



Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa



c.



4).



Melakukan konseling atau anjuran pada ibu nifas



5).



Menyarankan ibu nifasl untuk kontrol ulang



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun Tahapan a)



b)



c)



d.



:



Melakukan anamnesa terhadap orang tua bayi (data subjektif) 1).



Nama Bayi



2).



Umur bayi



3).



Nama ibu/ayah bayi



4). 5).



Umur ibu/ayah bayi Agama



6).



Pendidikan terakhir



7).



Pekerjaan



8).



Alamat



Mengkaji data Bayi 1).



Menanyakan keluhan utama



2).



Menanyakan riwayat kehamilan ibu



3).



Menanyakan riwayat persalinan ibu



4).



Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga



5).



Menanyakan pola kebutuhan nutrisi sehari-hari



6).



Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)



7).



Mengukur temperatur



8).



Menghitung nadi dan pernafasan



Melakukan pemeriksaan umum Bayi 1).



Memeriksa Keadaan umum bayi



2).



Menimbang Berat Badan



3).



Mengukur Panjang Badan bayi



Melakukan pemeriksaan khusus bayi 1).



Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal



2).



Memeriksa kulit pada muka bayi untuk mengetahui ada tidaknya ikterik



3).



Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik



4).



Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya infeksi.



d)



5).



Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung



6).



Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).



7).



Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abno



8).



Melakukan pemeriksaan dada



9)



Melakukan pemeriksaan abdomen untuk mengetahui apakah ada infeksi tali pu



10)



Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada kelainan.



11).



Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui apakah ada kelainan



12).



Melakukan pemeriksaan reflek pada bayi



Menginterpretasi data Bayi 1). 2). 3).



e)



Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan bayi 1). 2). 3). 4). 5).



d.



Memberikan diagnosa kebidanan Meninterpretasi masalah Menentukan perencanaan sesuai diagnosa



Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa Memberikan imunisasi sesuai usia Bayi Melakukan konseling atau anjuran pada ibu bayi Menyarankan ibu bayi untuk kontrol ulang apabila ada keluhan



Melakukan pemeriksaan balita Tahapan a)



b)



:



Melakukan anamnesa terhadap orang tua balita (data subjektif) 1).



Nama Balita



2).



Umur balita



3).



Nama ibu/ayah balita



4).



Umur ibu/ayah balita



5).



Agama



6).



Pendidikan terakhir



7).



Pekerjaan



8).



Alamat



Mengkaji data Bayi 1).



Menanyakan keluhan utama



c)



d)



2).



Menanyakan riwayat kehamilan ibu



3).



Menanyakan riwayat persalinan ibu



4).



Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga



5).



Menanyakan pola kebutuhan nutrisi sehari-hari



6).



Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)



7).



Mengukur temperatur



8).



Menghitung nadi dan pernafasan



Melakukan pemeriksaan umum Balita 1).



Memeriksa Keadaan umum balita



2).



Menimbang Berat Badan



3).



Mengukur Panjang Badan balita



Melakukan pemeriksaan khusus balita 1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal 2). Memeriksa kulit pada muka balita untuk mengetahui ada tidaknya ikterik 3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik 4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya infeksi. 5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung 6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).



7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abno 8). Melakukan pemeriksaan dada 9). Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada kelainan. 10). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui apakah ada kelainan e)



Menginterpretasi data Balita 1). Memberikan diagnosa kebidanan 2). Meninterpretasi masalah 3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa



f)



2



Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan balita 1).



Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan



2).



Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa



3).



Melakukan konseling atau anjuran pada ibu balita



4).



Menyarankan ibu bayi untuk kontrol ulang apabila ada keluhan



Melakukan pelayanan KB



a.



Melakukan anamnesa terhadap Akseptor (data subjektif) Tahapan : 1). Nama Akseptor/suami 2). Umur Akseptor/suami 3). Agama 4). Pendidikan terakhir 5). 6).



3



Pekerjaan Alamat



b.



Mengkaji data Akseptor KB Tahapan : 1). Menanyakan keluhan utama 2). Menanyakan riwayat perkawinan 3). Menanyakan riwayat haid 4). Menanyakan riwayat obstetri 5). Menanyakan riwayat KB 6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga 10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital) 11). Mengukur temperatur 12). Mengukur tekanan darah 13). Menghitung nadi dan pernafasan



c.



Melakukan pemeriksaan umum Akseptor KB 1). Memeriksa Keadaan umum Akseptor KB 2). Menimbang Berat Badan 3). Mengukur Tinggi Badan 4). Memeriksa Kesadaran Akseptor KB



d



Menginterpretasi data ibu bersalin 1). Memberikan diagnosa kebidanan 2). Meninterpretasi masalah 3). Menentukan perencanaan tindakan sesuai diagnosa



e



Melakukan tindakan pada akseptor KB 1). Pemasangan IUD dan pelepasan IUD 2). Pemasangan dan pelepasan implant 3). Melakukan penyuntikan KB 4). Pemberian pil KB 5). Merujuk kelainan akseptor KB 6). Penyuluhan 7). Kontrol



Melakukan pencatatan kegiatan pada : a. Kartu Ibu b KMS Ibu hamil



c d. e.



Kartu Anak KMS Balita Kartu KB



4



Mencatat register kunjungan, Kohort KIA dan KB



5



Melaksanakan kegiatan luar gedung 1 Melaksanakan posyandu balita Tahapan : 1) Melakukan pemeriksaan bayi/balita 2) Pemberian imunisasi 3) Pemberian pengobatan 4) Memberikan penyuluhan kepada orang tua balita 5). Pencatatan dan pelaporan b.



Melaksanakan posyandu Lansia Tahapan : 1) Melakukan pemeriksaan pasien (Keadaan umum dan tanda-tanda vital) 2) Pemberian pengobatan 3). Melakukan konseling 4). Pencatatan dan pelaporan



c.



Melaksanakan desa siaga Tahapan : 1) Melakukan pemeriksaan pasien (Keadaan umum dan tanda-tanda vital) 2) Pemberian pengobatan 3). Melakukan konseling 4). Pencatatan dan pelaporan



d.



Pembinaan Daerah binaan Tahapan : 1). Pendataan di lapangan 2). Merekap data 3). Menentukan prioritas masalah 4). Menentukan keluarga rawan 5). Pencatatan dan pelaporan



6



Melaksanakan kelas ibu hamil Tahapan : 1). Melakukan penyuluhan 2). Pemberian materi bahan ajar 3). Melaksanakan senam hamil



7



Melakukan Pertolongan persalinan Tahapan



:



a.



Melakukan anamnesa terhadap ibu hamil (data subjektif) 1). Nama 2). ibu/suami Umur 3). ibu/suami Agama 4). Pendidikan Terakhir 5). Pekerjaan 6). Alamat



b.



Mengkaji data ibu bersalin 1). Menanyakan keluhan utama 2). Menanyakan riwayat perkawinan 3). Menanyakan riwayat haid 4). Menanyakan riwayat obstetri 5). Menanyakan riwayat KB 6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga 7). Menanyakan keadaan kehamilan sekarang/saat ini 8). Menanyakan pola kebutuhan sehari-hari 9). Menanyakan data psikososial dan spiritual 10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital) 11). Mengukur temperatur 12). Mengukur tekanan darah 13). Menghitung nadi dan pernafasan



c.



Melakukan pemeriksaan umum Ibu bersalin 1). Memeriksa Keadaan umum ibu bersalin 2). Menimbang Berat Badan 3). Mengukur Tinggi Badan 4). Mengukur Lingkar Lengan Atas (LILA) 5). Memeriksa Kesadaran ibu bersalin



d.



Melakukan pemeriksaan khusus Ibu bersalin 1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut rontok 2). 3). 4). 5). 6).



Memeriksa muka untuk mengetahui ada tidaknya oedem Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya serumen atau infeksi. Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya polip Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat.



7).



Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran kelenjar tiroid



8). 9).



Melakukan pemeriksaan dada Melakukan pemeriksaan mammae untuk mengetahui apakah ada benjolan abnormal, col sudah keluar atau tidak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae



10)



Melakukan pemeriksaan abdomen Leopod I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV



11)



Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada keputihan atau tidak.



12). 13). 14). 15). 16). 17)



Melakukan taksiran berat janin (TBJ) Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem Mendengarkan denyut jantung janin Melakukan cek ginjal Mengukur panggul luar Melakukan pemeriksaan penunjang seperti memeriksa HB, golongan darah, albumin, redu



18). Melakukan pemeriksaan dalam e.



Menginterpretasi data ibu bersalin 1). Memberikan diagnosa kebidanan 2). Meninterpretasi masalah 3). Menentukan perencanaan tindakan sesuai diagnosa



f



Melakukan tindakan terhadap ibu bersalin 1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan 2). Memberikan obat-obatan sesuai diagnosa 3). Memantau kemajuan persalinan 4). Melakukan pertolongan persalinan



7.



5). 6). g.



8



Memberikan anjuran atau nasehat kepada ibu bersalin tentang kebutuhan nutrisi Melakukan pencatatan dan pelaporan



Melakukan asuhan keperawatan pada ibu post partum 1). Memberitahu ibu hal-hal yang yang diperhatikan pasca persalinan; 2). Memberikan viitamin untuk ibu hamil 3). Melakukan perawatan ibu pasca persalinan



Merujuk persalinan patologis kepada dokter Tahapan : a. b.



Mengkonsultasikan apadengan dokter apabila terjadi kegawat daruratan pasien atau tand persalinan patologis; Merujuk ibu hamil Ke rumah sakit



9



Tugas jaga



10



Membuat laporan kegiatan bulanan Tahapan : 1) Mengumpulkan data yang diperlukan untuk bahan pelaporan 2) Memasukkan data dan hasil kegiatan Menghadiri pertemuan/rapat/seminar Tahapan :



11



1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas 2). Surat tugas 3). SPPD 4). Membahas permasalahan Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas. Tahapan : 1) Menerima disposisi dari Kepala Dinas; 2) Mengamati dan mencermati arahan tugas; 3) Melaksanakan kegiatan dimaksud; 4) Melaporkan hasil kegiatan kepada Kepala Puskesmas.



12



7.



Bahan Kerja: No 1 Kohort



8.



Bahan Kerja



Penggunaan Dalam Tugas Untuk melakukan pencatatan



2



Buku KIA



Untuk melakukan pencatatan



3



Kartu Pasien



Untuk melakukan pencatatan



Perangkat/Alat Kerja: No Perangkat Kerja 1 Tensimeter 2 Stetoskop 3 Partus set 4 IUD Kit 5 Implant Kit 6 O2 7 Spuit, Injeksi Depo dan Pil KB 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23



Bed Ginekolog Timbangan bayi dan dewasa Doppler atau monoskop Pita pengukur Pengisap lendir Sarung tangan Benang jahit dan jarum Tali pengikat tali pusat atau penjepit tali pusat Kateter Reflek hammer Infus set Surflu Termometer Oksitosin, dan obat-obatan lainnya Pengukur panggul Sarung tangan besar



Digunakan Untuk Tugas Mengukur tanda vital Mengukur tanda vital Penanganan persalinan Pemasangan dan pelepasan IUD Pemasangan dan pelepasan implant Persiapan pasien partus yang memerlukan O2 Untuk pelayanan suntik KB dan pelayanan pil KB Untuk melakukan pemeriksaan dan pertolongan persalinan Untuk mengukur berat badan Untuk menghitung denyut jantung janin Untuk mengukur tinggi fundus uteri dan panjang badan bayi Untuk mengisap lendir bayi Untuk menolong persalinan dan pemeriksaan lainnya Untuk penjahitan luka perinium Untuk mengikat tali pengikat tali pusat atau menjepit tali pusat Untukbayi mengeluarkan urine Untuk mengetahui reflek patela Selang untuk memasukkan cairan lewat infus Jarum untuk memasukkan cairan lewat infus Untuk mengukur suhu Untuk pengobatan untuk mengukur panggul Untuk membersihkan alat-alat medis



24 25 26



9



Hasil Kerja: No Hasil Kerja1) 1 Pelaksanaan Program KIA a. Pelayanan ibu hamil;



Tempat alat steril Alat sterilisasi Tempat peralatan non steril



Satuan Hasil 2) Kegiatan



b.



Pelayanan ibu nifas;



Kegiatan



c.



Pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun;



Kegiatan



d.



Pemeriksaan balita;



Kegiatan



2



Pelayanan KB;



3



Catatan kegiatan pada :



Kegiatan



a



Kartu Ibu:



Dokumen



b



KMS Ibu hamil;



Dokumen



c



Kartu Anak;



Dokumen



d



KMS Balita;



Dokumen



e



Kartu KB;



Dokumen



4



Mencatat register kunjungan, Kohort KIA dan KB;



5



Pelaksanaan kegiatan luar gedung



6



10



Bak instrumen Sterilisator Bengkok



Dokumen



a. b.



Posyandu balita; Posyandu Lansia;



Kegiatan Kegiatan



c.



Pelaksanaan desa siaga ;



Kegiatan



d.



Pembinaan Daerah binaan;



Kegiatan



Pelaksanaan kelas ibu hamil;



Kegiatan



7



Melakukan Pertolongan persalinan



Kegiatan



8



Merujuk persalinan patologis kepada dokter



Kegiatan



9



Tugas jaga



Kegiatan



10



Laporan kegiatan bulanan;



Laporan



11



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar;



Kegiatan



12



Pelaksanaan tugas lain



Kegiatan



Tanggung Jawab:



a. b. c.



Memegang kerahasiaan data pasien; Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik



d.



Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya



e. f.



Bekerja sesuai SOP Melakukan evaluasi hasil kegiatan



11



Wewenang : a. Menyusun SOP dan POA b. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan



12



Korelasi Jabatan No Jabatan 1 2 3 4 5 6



13



14



Kepala Puskesmas Dokter Puskesmas Perawat Surveilans Lurah Analis Lab



Unit Kerja/ Instansi Puskesmas BP Umum BP Umum Puskesmas Kelurahan laboratorium



Kondisi Lingkungan Kerja No Aspek 1 Tempat kerja 2 Suhu 3 Udara 4 Keadaan Ruangan 5 Letak 6 Penerangan 7 Suara 8 Keadaan tempat kerja 9 Getaran



Resiko bahaya No Fisik / Mental 1 Proses Pelayanan pengobatan dasar 2 3



Stress Keadaan Kerja



Dalam Hal Surat Perintah Tugas Kesehatan pasien umum Kesehatan pasien umum Pengamatan, pegawasan KLB Lintas Sektor Rujukan untuk pemeriksaan penunjang



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll) Menghadapi kegawat daruratan Tertusuk jarum suntik



15



Syarat Jabatan a. Pangkat/Gol. Ruang b. Pendidikan c. Kursus/Diklat d. Pengalaman kerja e. Pengetahuan kerja 1) BTCLS 2) Pemasangan dan pelepasan IUD 3) Pemasangan dan pelepasan implant f.



16



Keterampilan kerja 1) Menolong persalinan 2) Pemeriksaan ibu hamil 3) Pemeriksaan bayi dan balita 4) Pemasangan dan pelepasan IUD 5) Pemasangan dan pelepasan implant 6) Kegawatan pada ibu dan bayi 7) Memberikan injeksi pada pasien 8) Pemasangan infus pada pasien



:



Bakat Kerja 1) M : Kecekatan tangan (Manual Dexterity) Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan 2) V : Bakat verbal (Verbal Aptitude) ; (Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif) 3) 4) 5)



17



: : : : :



K : Kondisi motor (Motor Coordination) ; (Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat gerakan F : yang cepat) Kecekatan jari (Finger Dexterity) (Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan) E : Kondisi mata, tangan, kaki (Eye– Hand–Foot coordination) (Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan rangsangan penglihatan)



Temperamen Kerja 1) F : FIF (Feeling, Idea, Fact) Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan, gagasan atau fakta dari sudut pandangan pribadi. 2)



I : (Influ/Influencing) Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan.



3)



R



:



REPCON (Repettive, Continously)



Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu. 4)



S : PUS (Performing Under Stress) Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.



5)



T : STS (Set 0f Limits) Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.



6)



V : VARCH (Variety, Changing) Kemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas yang satu ke tugas yang lainnya yang “berbeda” sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi atau ketenangan diri.



18



Minat Kerja 1). Realistik 2). Investigatif 3). Sosial



19



Upaya Fisik 1). Berdiri, Berjalan, duduk 2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba 3). Mendengar, melihat, berbicara



20



Kondisi fisik 1) 2) 3) 4) 5) 6)



Jenis Kelamin : Umur : Tinggi badan : Berat badan : Postur badan : Penampilan :



Perempuan 23 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



21



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang 3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang



22



Prestasi Kerja yang diharapkan



No



Satuan hasil



Jumlah hasil



Satuan hasil (dalam 1 tahun



1



2 3



Pelaksanaan Program KIA a.



Pelayanan ibu hamil:



3,120



b.



Pelayanan ibu nifas;



1,560



c.



Pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun;



6,240



d.



Pemeriksaan balita



3,120



4



Pelayanan KB Catatan kegiatan pada : a Kartu Ibu b KMS Ibu hamil c kartu Anak d KMS Balita e kartu KB Catatan register kunjungan, Kohort KIA dan KB



5



Pelaksanaan kegiatan luar gedung



4,680 4,680 3,120 6,240 3,120 4,680 21,840



a.



Posyandu balita



12



b.



Posyandu Lansia



12



6



c. Pelaksanaan desa siaga d. Pembinaan Daerah binaan Pelaksanaan Kelas ibu hamil



12 12 48



7



Melakukan Pertolongan persalinan



412



8



Merujuk persalinan patologis kepada dokter



25



9



Tugas jaga



312



10



Laporan kegiatan bulanan



12



11



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar



12



12



Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.



12



7.



Bahan Kerja :



8.



Perangkat/ Alat Kerja:



9.



10.



Hasil Kerja:



11.



Wewenang:



12



13.



14.



Kondisi Lingkungan Kerja:



Resiko Bahaya:



15



i. 1). 2).



j.



Minat Kerja Sosial Kewirausahaan Kontroversial Upaya Fisik



1). 2). 3). 4).



k.



Kondisi Fisik 1) Jenis Kelamin 2) Umur 3) Tinggi badan 4) Berat badan 5) Postur badan



6) l.



16



Penampilan



Fungsi Pekerjaan 1) 2) 3)



Prestasi Kerja yang diharapkan No



1



Satuan hasil



Melaksanakan Program KIA a.



Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil



b.



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)



c.



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun



d.



Melakukan pemeriksaan balita



2



Melakukan pelayanan KB



3



Melaksanakan kegiatan luar gedung



4



Jumlah hasil (dalam 1 tahun



a.



Melaksanakan posyandu balita



b.



Melaksanakan posyandu Lansia



c.



Melaksanakan kelas ibu hamil



d.



Melaksanakan desa siaga



e Pembinaan Daerah binaan Melakukan Pertolongan persalinan



2.500 Pasien



JABATAN Bidan (Puskesmas Perawatan)



Dinas Kesehatan



Puskesmas .........



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



Dokter, Gigi, itarian,



gan anamnesa, pemeriksaan tanda-tanda-tanda elalui resep obat untuk meningkatkan derajat matian Ibu dan Angka Kematian Bayi.



(data subjektif)



inan



an ibu dan keluarga ilan sekarang/saat ini sehari-hari dan spiritual a-tanda vital)



asan



l bu hamil



tas (LILA) mil



il k mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut rontok getahui ada tidaknya oedem etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik



ngetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.



ngetahui ada tidaknya polip



getahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat. er Untuk mengetahui apakah ada pembesaran kelenjar



a mmae untuk mengetahui apakah ada benjolan abnormal, idak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae



omen Leopod I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV



nitalia untuk mengetahui apakah ada keputihan atau



in (TBJ) gkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem g janin



unjang seperti memeriksa HB, golongan darah, albumin,



anan



uai diagnosa



riksaan ibu hamil il pemeriksaan u vitamin sesuai diagnosa ntuk ibu hamil juran pada ibu hamil k kontrol ulang kehamilan



post natal)



(data subjektif)



inan



an ibu dan keluarga



ilan sekarang/saat ini sehari-hari dan spiritual



a-tanda vital)



asan



bu nifas



fas



k mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut rontok



getahui ada tidaknya oedem



etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik



ngetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.



ngetahui ada tidaknya polip



getahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat.



er Untuk mengetahui apakah ada pembesaran kelenjar



a



mmae untuk mengetahui apakah ada benjolan abnormal, idak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae



omen (tinggi fundus uteri) dan kontraksi



talia (perdarahan post partum)



gkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem



anan



uai diagnosa



riksaan ibu nifas



il pemeriksaan



u vitamin sesuai diagnosa



juran pada ibu nifas



k kontrol ulang



bayi (data subjektif)



lan ibu



an ibu



an ibu dan keluarga nutrisi sehari-hari



a-tanda vital)



asan



bayi



yi



k mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal



bayi untuk mengetahui ada tidaknya ikterik



etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik



ngetahui ada tidaknya infeksi.



ngetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung



getahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).



r Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abnormal



a



omen untuk mengetahui apakah ada infeksi tali pusat



talia untuk mengetahui apakah ada kelainan.



gkai untuk mengetahui apakah ada kelainan



ek pada bayi



anan



uai diagnosa



riksaan bayi



il pemeriksaan u vitamin sesuai diagnosa i usia Bayi juran pada ibu bayi kontrol ulang apabila ada keluhan



balita (data subjektif)



lan ibu



an ibu



an ibu dan keluarga nutrisi sehari-hari



a-tanda vital)



asan



balita



lita



k mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal



balita untuk mengetahui ada tidaknya ikterik



etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik



ngetahui ada tidaknya infeksi.



ngetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung



getahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).



r Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abnormal



a



talia untuk mengetahui apakah ada kelainan.



gkai untuk mengetahui apakah ada kelainan



anan



uai diagnosa



riksaan balita



il pemeriksaan



u vitamin sesuai diagnosa



juran pada ibu balita



kontrol ulang apabila ada keluhan



subjektif)



eluarga )



i diagnosa



ua balita



n umum dan tanda-tanda vital)



n umum dan tanda-tanda vital)



subjektif)



eluarga g/saat ini



al )



i ada tidaknya ketombe dan rambut rontok



idaknya oedem gtiva (pucat) dan ikterik tidaknya serumen atau infeksi. tidaknya polip tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat.



ngetahui apakah ada pembesaran kelenjar tiroid



mengetahui apakah ada benjolan abnormal, colostrum daerah aerola mammae



d I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV



mengetahui apakah ada keputihan atau tidak.



engetahui reflek patela dan oedem



ti memeriksa HB, golongan darah, albumin, reduksi



i diagnosa



an



ibu bersalin tentang kebutuhan nutrisi



partum hatikan pasca persalinan;



an



a terjadi kegawat daruratan pasien atau tandatanda



han pelaporan



Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.



Penggunaan Dalam Tugas elakukan pencatatan



elakukan pencatatan



elakukan pencatatan



Digunakan Untuk Tugas ur tanda vital ur tanda vital nan persalinan gan dan pelepasan IUD gan dan pelepasan implant n pasien partus yang memerlukan O2 elayanan suntik KB dan pelayanan pil KB



melakukan pemeriksaan dan pertolongan n engukur berat badan enghitung denyut jantung janin engukur tinggi fundus uteri dan panjang badan engisap lendir bayi enolong persalinan dan pemeriksaan lainnya enjahitan luka perinium engikat tali pengikat tali pusat atau menjepit tali yi engeluarkan urine engetahui reflek patela ntuk memasukkan cairan lewat infus tuk memasukkan cairan lewat infus engukur suhu engobatan engukur panggul embersihkan alat-alat medis



lat steril ilisasi peralatan non steril



Satuan Hasil 2) Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen



Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Laporan Kegiatan Kegiatan



api-terapi dan tindakan medik



edis sesuai dengan fungsinya



Dalam Hal



rintah Tugas n pasien umum n pasien umum tan, pegawasan KLB ektor untuk pemeriksaan penunjang



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab ertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll)



dapi kegawat daruratan jarum suntik



Pengatur / IIc D3 Kebidanan PTT 2 tahun



exterity) dah dan penuh keterampilan e) ; an penggunaannya secara tepat dan efektif)



ination) ; tangan secara cepat dan cermat dalam membuat rity) n mudah dan perlu keterampilan) Eye– Hand–Foot coordination) secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan



iatan yang mengandung penafsiran perasaan, i.



an - pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam agasan.



ously)



tan-kegiatan yang berulang, atau secara terus esuai dengan perangkat prosedur, urutan atau



ss) dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan aya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan n atau sebagian aspek pekerjaan.



si yang menghendaki pencapaian dengan tepat -standar tertentu.



nakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas beda” sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi atau



enyusun data ani orang n khusus dan Memegang



Waktu Penyelesaian 2)



20 Menit 60 Menit 15 Menit 15 Menit 20 Menit 3 Menit 3 Menit 3 Menit 3 Menit 3 Menit 5 Menit



120 Menit 120 Menit 120 Menit 120 Menit 120 Menit 900 Menit 15 Menit 360 Menit 90 Menit 120 Menit 120 Menit



Perempuan 23 Tahun



Waktu Penyelesaian 2)



FORMULIR INFORMASI JABATAN



1



Nama Jabatan



:



2



Kode Jabatan



:



3



Unit Organisasi



4



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :



Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN : Membantu Dokter gigi dalam melaksanakan pelayanan kesehatan gigi, penyuluhan, sterilisasi / disinfeksi melakukan pemeriksaan gigi anak sekolah, pembersihan karang gigi, melakukan rujukan serta melaksan pencatatan, pelaporan dan evaluasi;



6



Uraian Tugas 1 Persiapan kerja di ruangan BP. Gigi; Tahapan : 1) Membuka jendela ruangan;



2



3



4



5



6



7



2) Membersihkan ruangan, meja kerja dan dental unit; 3) Menyiapkan buku-buku registrasi pasien; Persiapan alat-alat kerja; Tahapan : 1) Menyiapkan alat-alat untuk pemeriksaan; 2) Menyiapkan obat-obatan untuk penambalan gigi; 3) Menyiapkan obat-obatan untuk pencabutan gigi; 4) Menjalankan genset untuk boor dan unit gigi Sterilisasi alat-alat dan obat-obatan; Tahapan : 1) Melaksanakan pembersihan dan pengembalian alat pemeriksaan; 2) Mengembalikan obat-obatan Mencatat register kartu kunjung pasien; Tahapan : 1) Mengisi kartu kunjung pasien; 2) Memberikan informasi prosedur berobat di BP. Gigi; Memberikan pelayanan pada pasien; Tahapan : Melakukan pemeriksaan pada pasien; 1) Melakukan anamnesa/riwayat penyakit; 2) Melakukan penambalan dan pencabutan gigi anak; 3) Membuat resep untuk pasien 4) Memberikan bimbingan dan konsultasi; Tahapan : 1) Memberikan bimbingan dan konsultasi kesehatan gigi dan mulut pada anak/balita; 2)



Memberikan bimbingan dan konsultasi kesehatan gigi dan mulut pada ibu hamil;



3)



Memberikan konsultasi pada masyarakat yang datang berobat ke BP. Gigi



Perencanaan obat dan alat: Tahapan : 1) Membuat permintaan obat-obatan gigi; 2)



8



Membuat permintaan alat-alat kesehatan gigi untuk BP. Gigi dan UKS



Mengatur dan pemeliharaan alat dan higiene ruang praktek; Tahapan : 1) 2) 3) 4)



9



Membersihkan dan mengembalikan peralatan kerja yang telah digunakan; Merapikan dan menyimpan buku-buku register pasien; Melakukan perbaikan kecil pada kerusakan alat medis; Melakukan pencatatan dan pelaporan untuk alat medis yang perlu perbaikan atau penggantian



Melakukan Kegiatan Luar Gedung:



a. Melakukan pemeriksaan gigi anak sekolah (UKGS); b. Membantu dokter gigi dalam melaksanakan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut c. Membimbing sikat gigi massal d. Melaksanakan penyuluhan pada ibu hamil dan anak balita di posyandu; e. Melakukan rujukan ke puskesmas Membuat laporan kegiatan bulanan; Tahapan : 1) Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas; 2) Melaporkan kepada atasan mengenai kendala atau hambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas 3) Membuat rencana perbaikan dan tindak lanjutnya Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Tahapan : 1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas 2). Surat tugas 3). SPPD 4). Membahas permasalahan Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas. Tahapan : 1) Menerima perintah atasan; 2) Mempelajari tugas yang diberikan; 3) Menjalankan tugas; 4) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas



10



11



12



7.



Bahan Kerja: No 1 Pasien 2



8.



9



Bahan Kerja



Status pasien



Untuk Rekam medis



Perangkat/Alat Kerja: No Perangkat Kerja 1 SOP 2 Komputer 3 Alat tulis 4 Peralatan medis Dokter Gigi



Hasil Kerja: No 1



Penggunaan Dalam Tugas Untuk diperiksa dan diobati



Hasil Kerja1)



Ruangan BP. Gigi siap pakai;



Digunakan Untuk Tugas Untuk pedoman penanganan pasien Untuk membuat laporan Untuk melakukan pencatatan Untuk melakukan pemeriksaan dan tindaka terhadap pasien



Satuan Hasil 2) Kegiatan



2



Alat-alat kerja siap pakai;



Kegiatan



3



Alat-alat dan obat-obatan yang steril;



Kegiatan



4



Catatan register kartu kunjung pasien



Dokumen



5



Pelayanan pada pasien;



Kegiatan



6



Bimbingan dan konsultasi;



Kegiatan



7



Konsep rencana obat dan alat;



Dokumen



8



Alat dan higiene ruang praktek terpelihara;



9



Kegiatan Luar Gedung: a. Pemeriksaan gigi anak sekolah (UKGS);



10



11



Kegiatan



Kegiatan



b. Penyuluhan kesehatan gigi dan mulut;



Kegiatan



c. Bimbingan sikat gigi massal;



Dokumen



d. Penyuluhan pada ibu hamil dan anak balita di posyandu;



Kegiatan



e. Rujukan ke puskesmas;



Kegiatan



13



Laporan Kegiatan Bulanan;



Laporan



14



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;



15



Pelaksanaan tugas lain



Kegiatan Kegiatan



Tanggung Jawab: a. Memegang kerahasiaan data pasien yang berobat b. Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat c. Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik d.



Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya



e. f.



Bekerja sesuai SOP Melakukan evaluasi hasil kegiatan



Wewenang : a. Menentukan pengobatan dan tindakan medik pada pasien b. Tidak menggunakan peralatan yang rusak dan tidak terstandarisasi



c. d. 12



Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan Menetapkan prosedur kerja



Korelasi Jabatan No 1 2 3 4 5 6



13



14



15



Jabatan



Unit Kerja/ Instansi



Kepala Puskesmas Kepala TU Teman Sejawat Staf puskesmas Camat Lurah



Koordinasi Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Puskesmas Puskesmas Puskesmas Puskesmas Kecamatan Kelurahan



Kondisi Lingkungan Kerja No 1 Tempat kerja 2 Suhu 3 Udara 4 Keadaan Ruangan 5 Letak 6 Penerangan 7 Suara 8 Keadaan tempat kerja 9 Getaran



Resiko bahaya No



Dalam Hal



Aspek



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Fisik / Mental



Penyebab



1



Proses Pelayanan pengobatan dasar



2



Keadaan Kerja



Syarat Jabatan a. Pangkat/Gol. Ruang b. Pendidikan c. Kursus/Diklat d. Pengalaman kerja e. Pengetahuan kerja 1) pengetahuan medis



Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dl Tertusuk jarum suntik



: : : : :



f.



16



Keterampilan kerja 1) Memberikan injeksi pada pasien 2) Kepekaan pemeriksaan pasien 3) Keterampilan yang berkaitan dengan medis



Bakat Kerja 1) F : Kecekatan jari (Finger Dexterity) Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan 2) Q : Ketelitian (Clerical Perception) Ketelitianyang (Clericl Perception) (Kemampuan menyerap perincian berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel). 3) 4)



17



K : Kondisi motor (Motor Coordination) ; (Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem gerakan M : yang cepat) Kecekatan tangan (Manual Dexterity) Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan



Temperamen Kerja 1) R : REPCON (Repettive, Continously) Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan tertentu. 2)



S : PUS (Performing Under Stress) Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan de keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perh terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.



3)



T : STS (Set 0f Limits) Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat me perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.



18



Minat Kerja 1). Realistik 2). Investigatif 3). Sosial



19



Upaya Fisik 1). 2). 3). 4).



20



:



Berdiri, Berjalan, duduk Memegang, Bekerja dengan jari, meraba mendengar, melihat, berbicara Melihat berbagai warna, penyesuaian lensa mata



Kondisi fisik 1) Jenis Kelamin :



Laki-laki/perempuan



2) 3) 4) 5) 6)



Umur Tinggi badan Berat badan Postur badan Penampilan



: : : : :



25 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



21



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang 3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang



22



Prestasi Kerja yang diharapkan



No



Jumlah hasil Satuan hasil



(dalam 1 tahun



Waktu Penyelesaian 2)



1



Ruangan BP. Gigi siap pakai;



312



15 Menit



2



Alat-alat kerja siap pakai;



312



15 Menit



3



Alat-alat dan obat-obatan yang steril;



312



60 Menit



4



Catatan register kartu kunjung pasien



4795



3 Menit



5



Pelayanan pada pasien;



4795



30 Menit



6



Bimbingan dan konsultasi;



4795



15 Menit



7



Konsep rencana obat dan alat;



12



60 Menit



8



Alat dan higiene terpelihara;



312



10 Menit



9



Melakukan Kegiatan Luar gedung : a. Pemeriksaan gigi anak sekolah (UKGS);



12



60 Menit



b. Penyuluhan kesehatan gigi dan mulut;



12



60 Menit



c. Penyuluhan pada ibu hamil dan anak balita di posyandu;



12



60 Menit



ruang



praktek



d. Bimbingan sikat gigi massal;



12



60 Menit



e. Rujukan ke puskesmas;



100



2 Menit



13



Laporan Kegiatan Bulanan;



12



120 Menit



14



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar /pelatihan;



24



120 Menit



15



Pelaksanaan tugas lain



12



60 Menit



7.



Bahan Kerja :



8.



Perangkat/ Alat Kerja:



9.



10.



Hasil Kerja:



11.



Wewenang:



12



13.



14.



Kondisi Lingkungan Kerja:



Resiko Bahaya:



15



i. 1). 2).



j.



Minat Kerja Sosial Kewirausahaan Kontroversial Upaya Fisik



1). 2). 3). 4).



k.



Kondisi Fisik 1) Jenis Kelamin 2) Umur 3) Tinggi badan 4) Berat badan 5) Postur badan



6) l.



16



Penampilan



Fungsi Pekerjaan 1) 2) 3)



Prestasi Kerja yang diharapkan No



1



Satuan hasil



Melaksanakan Program KIA a.



Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil



b.



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)



c.



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun



d.



Melakukan pemeriksaan balita



2



Melakukan pelayanan KB



3



Melaksanakan kegiatan luar gedung



4



Jumlah hasil (dalam 1 tahun



a.



Melaksanakan posyandu balita



b.



Melaksanakan posyandu Lansia



c.



Melaksanakan kelas ibu hamil



d.



Melaksanakan desa siaga



e Pembinaan Daerah binaan Melakukan Pertolongan persalinan



2.500 Pasien



ABATAN



Perawat Gigi



Dinas Kesehatan



Puskesmas ......



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



okter, Farmasi, sionis)



an gigi, penyuluhan, sterilisasi / disinfeksi alat, g gigi, melakukan rujukan serta melaksanakan



emeriksaan;



gi dan mulut pada anak/balita;



gi dan mulut pada ibu hamil;



g berobat ke BP. Gigi



BP. Gigi dan UKS



yang telah digunakan;



is yang perlu perbaikan atau penggantian



han kesehatan gigi dan mulut



balita di posyandu;



ambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas;



dengan bidang tugas.



Penggunaan Dalam Tugas Untuk diperiksa dan diobati Untuk Rekam medis



Digunakan Untuk Tugas Untuk pedoman penanganan pasien Untuk membuat laporan Untuk melakukan pencatatan Untuk melakukan pemeriksaan dan tindakan terhadap pasien



Satuan Hasil 2) Kegiatan



Kegiatan Kegiatan Dokumen Kegiatan Kegiatan Dokumen Kegiatan



Kegiatan Kegiatan Dokumen Kegiatan Kegiatan Laporan Kegiatan Kegiatan



rapi dan tindakan medik



esuai dengan fungsinya



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll) Tertusuk jarum suntik



terity) ah dan perlu keterampilan ion) on) lam bahan verbal atau dalam tabel).



rdination) ; gan secara cepat dan cermat dalam membuat Dexterity) an penuh keterampilan



nously) giatan yang berulang, atau secara terus menerus erangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang



ress) ngan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan u bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian aspek pekerjaan.



menghendaki pencapaian dengan tepat menurut tu.



ki-laki/perempuan



oporsional oporsional oporsional pi dan Bersih



sus dan Memegang



Waktu Penyelesaian 2) 15 Menit 15 Menit 60 Menit 3 Menit 30 Menit 15 Menit 60 Menit 10 Menit



60 Menit 60 Menit 60 Menit



60 Menit 2 Menit 120 Menit 120 Menit



60 Menit



Perempuan 23 Tahun



00 Pasien



Waktu Penyelesaian 2)



FORMULIR INFORMASI JABATAN 1



Nama Jabatan



:



2



Kode Jabatan



:



3



Unit Organisasi



4



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :



Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN



:



Memberikan pelayanan administrasi kepada seluruh organisasi di lingkungan Puskesmas. 6



Uraian Tugas Melakukan urusan perencanaan Puskesmas berdasarkan program kerja Unit Pelayanan Teknis Dinas seb 1 pedoman kerja; Tahapan : 1) Melakukan pengumpulan data serta membuat perencanaan 2) Merekap semua usulan perencanaan kebutuhan laboratorium; 3)



Mempelajari data usulan perencanan dan melakukan analisa rencana kebutuhan puskesmas



2



3



4



5



6



7



Melaksanakan pengendalian dan evaluasi agar perencanaan lebih terarah dan mencapai sasaran;



Tahapan : 1) Pengumpulan data perencanaan puskesmas; 2) Membuat jadwal pelaksanaan; 3) Monitoring jadwal perencanaan; 4) Evaluasi hasil pelaksanaan; 5) Menyampaikan hasil pelaksanaan kepada atasan Mengelola urusan surat menyurat untuk tertib administrasi; Tahapan : 1) Menerima surat masuk; 2) Membaca maksud surat; 3) Mengagendakan surat masuk ke dalam buku register 4) Menyampaikan maksud surat kepada pimpinan Mengontrol kegiatan penyusunan arsip agar arsip mudah diketahui Tahapan : 1) Menerima dokumen yang telah didisposisikan untuk dilaksanakan; 2) Mengklasifikasikan dan memberikan kode pada berkas yang akan disimpan pada ruang/lemari ar 3) Memelihara dan mengamankan arsip Melaksanakan urusan rumah tangga dan perlengkapan agar kebutuhan satuan organisasi terlayani; Tahapan : 1) Menginventarisir kebutuhan barang yang diperlukan untuk keperluan sehari-hari perkantoran; Menyampaikan permintaan barang laboratorium kesehatan Umum dan kepada bagian Kepegaw 2) Dinas Kesehatan Kota Banjarmasin; 3) Melakukan pengelolaan, pemeliharaan/perawatan dan pemantauan sarana prasarana kantor Melaksanakan urusan keuangan guna mengetahui alokasi anggaran; Tahapan : 1) Membuat lembar kerja (LK); 2) Membuat permintaan keuangan kepada bendahara keuangan; 3) Membuat Buku Kas Umum (BKU); 4) Membuat Surat pertanggung jawaban (SPJ) Melaksanakan urusan administrasi kepegawaian untuk kelancaran administrasi kepegawaian; Tahapan :



8



1)



Memeriksa Surat masuk dan keluar;



2)



Membaca konsep naskah surat keluar



3)



Memberikan paraf pada naskah surat keluar sebagai disposisi;



4)



Menyiapkan dan memberikan paraf pada konsep-konsep surat urusan administrasi kepegaw meliputi permohonan, usulan kenaikan pangkat, cuti, kartu pegawai, ijin belajar, kenaikan gaji, dinas, dll untuk diajukan kepada atasan;



Mengontrol kelengkapan pencatatan inventaris barang dan perlengkapan lain; Tahapan : 1) Memeriksa data catatan inventaris barang dan perlengkapan lain; 2) Mencocokkan kondisi data dengan kondisi inventaris barang yang ada;



3) Memeriksa data catatan inventaris barang yang perlu dilakukan penghapusan; Mengontrol laporan absensi bulanan; Tahapan : 1) Memeriksa laporan absensi bulanan; 2) Melaporkan kondisi kehadiran pegawai kepada atasan; 3) Menindak lanjuti apabila ada pegawai yang prosentase kehadiran mencapai batas maksimal; Membuat laporan kegiatan bulanan; Tahapan : 1) Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas; 2) Melaporkan kepada atasan mengenai kendala atau hambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas 3) Membuat rencana perbaikan dan tindak lanjutnya Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Tahapan : 1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas 2). Surat tugas 3). SPPD 4). Membahas permasalahan Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas. Tahapan : 1) Menerima perintah atasan; 2) Mempelajari tugas yang diberikan; 3) Menjalankan tugas; 4) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas



9



10



11



12



7.



8.



Bahan Kerja: No



Bahan Kerja



Penggunaan Dalam Tugas



1



Himpunan peraturan yang terkait dengan pelaksanaan kegiatan;



Pedoman kerja



2



Himpunan petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan yang terkait dengan pelaksanaan kegiatan;



Pedoman kerja



3



Disposisi / petunjuk pelaksanaan tugas dari atasan;



Pelaksanaan tugas



4



Kebijakan dari atasan;



Pelaksanaan tugas



5



Data dan informasi;



6



ATK



Perangkat/Alat Kerja: No



Penyusunan konsep surat menyurat dan lapor Pencatatan



Perangkat Kerja



Digunakan Untuk Tugas



9



1



Himpunan peraturan yang terkait dengan pelaksanaan kegiatan;



Pedoman kerja



2



Himpunan juklak dan juknis yang terkait dengan pelaksanaan kegiatan;



Pedoman kerja



3



Data dan informasi;



4



Seperangkat komputer, laptop dan ATK;



5



Flashdisk / CD-R / CD-RW;



6



Surat perintah tugas



Hasil Kerja: No



Pengumpulan data Pengetikan dan pencetakan naskah surat da laporan Konsep naskah softcopy Pelaksanaan tugas lain-lain



Hasil Kerja1)



Satuan Hasil 2)



1



Dokumen Rumusan Perencanaan puskesmas;



Dokumen



2



Perencanaan mencapai sasaran;



Kegiatan



3



Copy surat masuk dan keluar;



Dokumen



4



Arsip Surat menyurat;



Dokumen



5



Kebutuhan rumah tangga terlayani;



Dokumen



6



Tertib administrasi keuangan;



Kegiatan



7



Tertib administrasi kepegawaian;



Dokumen



8



Tertib pencatatan inventaris barang dan perlengkapan lain;



Dokumen



9



Tertib laporan absensi bulanan;



Dokumen



10



Laporan kegiatan builanan;



Laporan



11 12



Menghadiri pertemuan Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.



Kegiatan Kegiatan



10



Tanggung Jawab: a. Tertib administrasi pengelolaan surat; b. Kelancaran pelaksanaan tugas; c. Kebenaran data dan informasi; d. Kebenaran dan keakuratan konsep surat menyurat; e. Kebenaran dan keakuratan konsep laporan; f. Ketepatan waktu pelaksanaan tugas



11



Wewenang : a. Meminta kelengkapan data;



b. c. d. e. 12



13



14



15



Mengarsipkan surat menyurat; Memberikan data dan informasi kepada atasan; Meminta kelengkapan bahan penyusunan laporan; Meminta ATK



Korelasi Jabatan No Jabatan 1 Kepala Puskesmas 2 Teman Sejawat 3 Staf puskesmas 4 Camat 5 Lurah



Kondisi Lingkungan Kerja No 1 Tempat kerja 2 Suhu 3 Udara 4 Keadaan Ruangan 5 Letak 6 Penerangan 7 Suara 8 Keadaan tempat kerja 9 Getaran



Unit Kerja/ Instansi Puskesmas Puskesmas Puskesmas Kecamatan Kelurahan



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Aspek



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Resiko bahaya No Fisik / Mental 1 Berkas pengajuan hilang



Syarat Jabatan a. Pangkat/Gol. Ruang b. Pendidikan c. Kursus/Diklat 1. Diklat PIM-IV 2. Kursus / Pelatihan Tata Naskah Dinas 3. Kursus / Pelatihan Kearsipan Pola Baru d. Pengalaman kerja e. Pengetahuan kerja



Penyebab Teledor



: : :



: :



f.



16



1) Pengetahuan Kepegawaian Keterampilan kerja 1) Operasional Komputer



:



Bakat Kerja 1) G : Inteligensi (Kemampuan belajar secara umum). 2) V : Bakat verbal (Verbal Aptitude) ; (Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif) 3)



F



:



Kecekatan jari (Finger Dexterity)



(Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan) 4) 5)



Ketelitian (Clerical Perception) Q : Ketelitian (Clericl Perception) (Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel). K : Kondisi motor (Motor Coordination) ;



(Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem gerakan yang cepat) 6)



M



:



Kecekatan tangan (Manual Dexterity)



Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan 17



Temperamen Kerja 1) F :



FIF (Feeling, Idea, Fact)



Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan, gag atau fakta dari sudut pandangan pribadi. 2)



I



:



(Influ/Influencing)



Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain d pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan. 3)



J



:



SJC (Sensory & Judgemental Criteria)



Kemampuan menyesuaikan diri pada kegiatan perbuatan kesimpulan penilaian atau pembu peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria rangsangan indera atau atas dasar pertimbangan pribad 4)



M



:



MVC (Measurable And Veri Fiable Criteria)



Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan kesimpulan, pembuatan pertimban atau pembuatan peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat diuji. 5)



R



:



REPCON (Repettive, Continously)



Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan tertentu.



6)



S



:



PUS (Performing Under Stress)



Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan de keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perh terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan. 18



Minat Kerja 1). Realistik 2). Investigatif



19



Upaya Fisik 1). Berdiri, Berjalan, duduk 2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba 3). mendengar, melihat, berbicara



20



Kondisi fisik 1) 2) 3) 4) 5) 6)



Jenis Kelamin : Umur : Tinggi badan : Berat badan : Postur badan : Penampilan :



Laki-laki/perempuan 32 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



21



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang 3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang 1). Berdiri, Berjalan, duduk 2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba 3). mendengar, melihat, berbicara 4). Melihat berbagai warna, penyesuaian lensa mata



20



Kondisi fisik 1) 2) 3) 4) 5) 6)



21



Jenis Kelamin : Umur : Tinggi badan : Berat badan : Postur badan : Penampilan :



Laki-laki/perempuan 32 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang 3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang



22



Prestasi Kerja yang diharapkan



No Jumlah hasil Satuan hasil



Waktu Penyelesaian 2) (dalam 1 tahun



1



Dokumen Rumusan puskesmas;



Perencanaan



12



120 menit



2



Perencanaan mencapai sasaran;



12



30 menit



3



Copy surat masuk dan keluar;



600



15 menit



4



Arsip Surat menyurat;



600



5 menit



5



Kebutuhan rumah tangga terlayani;



12



90 menit



6



Tertib administrasi keuangan;



12



90 menit



7



Tertib administrasi kepegawaian;



600



10 menit



8



Tertib pencatatan inventaris barang dan perlengkapan lain;



12



60 menit



9



Tertib laporan absensi bulanan;



12



30 menit



10



Laporan kegiatan bulanan;



12



120 menit



11



Menghadiri pertemuan



12



120 menit



12



Pelaksanaan tugas lain



24



300 menit



7.



Bahan Kerja :



8.



Perangkat/ Alat Kerja:



9.



Hasil Kerja:



10.



11.



12



Wewenang:



13.



14.



15



Kondisi Lingkungan Kerja:



Resiko Bahaya:



i. 1). 2).



j.



Minat Kerja Sosial Kewirausahaan Kontroversial Upaya Fisik



1). 2). 3). 4).



16



k.



Kondisi Fisik 1) Jenis Kelamin 2) Umur 3) Tinggi badan 4) Berat badan 5) Postur badan 6) Penampilan



l.



Fungsi Pekerjaan 1) 2) 3)



Prestasi Kerja yang diharapkan No



1



Satuan hasil



Melaksanakan Program KIA a.



Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil



b.



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)



c.



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun



d.



Melakukan pemeriksaan balita



Jumlah hasil (dalam 1 tahun



2



Melakukan pelayanan KB



3



Melaksanakan kegiatan luar gedung



4



a.



Melaksanakan posyandu balita



b.



Melaksanakan posyandu Lansia



c.



Melaksanakan kelas ibu hamil



d. e



Melaksanakan desa siaga Pembinaan Daerah binaan



Melakukan Pertolongan persalinan



2.500 Pasien



ABATAN Ka TU



Dinas Kesehatan



Puskesmas ......



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



okter, Farmasi, sionis)



ingkungan Puskesmas.



ogram kerja Unit Pelayanan Teknis Dinas sebagai



anaan ratorium; analisa rencana kebutuhan puskesmas



lebih terarah dan mencapai sasaran;



ketahui



dilaksanakan; kas yang akan disimpan pada ruang/lemari arsip; kebutuhan satuan organisasi terlayani;



untuk keperluan sehari-hari perkantoran; sehatan Umum dan kepada bagian Kepegawaian



n pemantauan sarana prasarana kantor nggaran;



euangan;



ncaran administrasi kepegawaian;



disposisi;



-konsep surat urusan administrasi kepegawaian , kartu pegawai, ijin belajar, kenaikan gaji, ujian



perlengkapan lain;



gkapan lain; s barang yang ada;



dilakukan penghapusan;



n; se kehadiran mencapai batas maksimal;



ambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas;



dengan bidang tugas.



Penggunaan Dalam Tugas Pedoman kerja



Pedoman kerja Pelaksanaan tugas Pelaksanaan tugas



Penyusunan konsep surat menyurat dan laporan Pencatatan



Digunakan Untuk Tugas



Pedoman kerja Pedoman kerja Pengumpulan data Pengetikan dan pencetakan naskah surat dan laporan Konsep naskah softcopy Pelaksanaan tugas lain-lain



Satuan Hasil 2) Dokumen



Dokumen Rumusan Perencanaan L



Kegiatan



Perencanaan mencapai sasaran;



Dokumen



Copy surat masuk dan keluar;



Dokumen



Arsip Surat menyurat;



Dokumen



Tertib administrasi surat keluar;



Kegiatan



Kebutuhan rumah tangga terlayani;



Dokumen



Tertib administrasi keuangan;



Dokumen



Tertib administrasi kepegawaian;



Dokumen



Laporan pelaksanaan tugas;



Laporan Kegiatan Kegiatan



Pelaksanaan tugas lain



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab Teledor



Penata / III c S1 Administrasi Negara



de) ; nggunaannya secara tepat dan efektif)



terity)



dah dan perlu keterampilan)



ion) on) lam bahan verbal atau dalam tabel). rdination) ;



gan secara cepat dan cermat dalam membuat



Dexterity)



an penuh keterampilan



yang mengandung penafsiran perasaan, gagasan



- pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam n.



al Criteria)



erbuatan kesimpulan penilaian atau pembuatan n indera atau atas dasar pertimbangan pribadi.



i Fiable Criteria)



ngambilan kesimpulan, pembuatan pertimbangan, iteria yang diukur atau yang dapat diuji.



nously)



giatan yang berulang, atau secara terus menerus erangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang



ress)



ngan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan u bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian aspek pekerjaan.



ki-laki/perempuan



oporsional oporsional oporsional pi dan Bersih



sus dan Memegang



ki-laki/perempuan



oporsional oporsional oporsional pi dan Bersih



sus dan Memegang



Waktu Penyelesaian 2)



120 menit 30 menit 15 menit 5 menit 90 menit 90 menit 10 menit 60 menit



30 menit 120 menit 120 menit 300 menit



Perempuan 23 Tahun



Waktu Penyelesaian 2)



00 Pasien



n Perencanaan Lab Kes;



Dokumen Rumusan Perencanaan Lab Kes;



apai sasaran;



Perencanaan mencapai sasaran;



dan keluar;



Copy surat masuk dan keluar;



urat; surat keluar;



tangga terlayani;



Arsip Surat menyurat; Tertib administrasi surat keluar; Kebutuhan rumah tangga terlayani;



keuangan;



Tertib administrasi keuangan;



kepegawaian;



Tertib administrasi kepegawaian;



aan tugas; lain



Laporan pelaksanaan tugas; Pelaksanaan tugas lain



FORMULIR INFORMASI JABATAN



1



Nama Jabatan



:



2



Kode Jabatan



:



3



Unit Organisasi



4



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :



Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan asuhan keperawatan, memeriksa dan pengobatan pasien umum bila tidak ada dokter, melak kunjungan pembinaan keluarga atau masyarakat, pengabdian masyarakat, konsultasi tindakan keperaw penyuluhan kesehatan, evaluasi keperawatan serta melaksanakan pencatatan dan pelaporan;



6



Uraian Tugas 1 Melaksanakan asuhan keperawatan perorangan; Tahapan : a. Mengkaji data;



b. Konsultasi pengkajian; c. Penyuluhan; d. Melaksanakan analisis untuk menentukan diagnosa; e. Merencanakan tindakan keperawatan; f. Melaksanakan tindakan keperawatan; g. Tugas anestesi; h. Konsultasi tindakan keperawatan; i. Menyusun evaluasi keperawatan j. Membimbing pasien Melakukan persiapan (steril alat) dan semua kebutuhan pelayanan;



2



Tahapan : Menyiapkan alat-alat untuk pemeriksaan; 1) Melakukan steril alat yang akan digunakan untuk pelayanan; 2) 3) Melaksanakan pembersihan ruangan dan meja kerja; Kegiatan luar gedung : a. Penyuluhan kesehatan; b. Imunisasi pada anak sekolah; c. Melakukan kunjungan pembinaan keluarga/masyarakat; d. Melaksanakan posyandu; e. Melakukan pemetaan, pemeriksaan berkala, penjaringan anak sekolah Membuat laporan kegiatan bulanan; Tahapan : 1) Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas; 2) Melaporkan kepada atasan mengenai kendala atau hambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas 3) Membuat rencana perbaikan dan tindak lanjutnya Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Tahapan : 1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas 2). Surat tugas 3). SPPD 4). Membahas permasalahan Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas. Tahapan : 1) Menerima perintah atasan; 2) Mempelajari tugas yang diberikan; 3) Menjalankan tugas; 4) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas



3



4



5



6



7.



Bahan Kerja: No 1 Pasien 2



Status pasien



Bahan Kerja



Penggunaan Dalam Tugas Untuk diperiksa dan diobati Untuk Rekam medis



8.



9



Perangkat/Alat Kerja: No Perangkat Kerja 1 SOP 2 Komputer 3 Alat tulis 4 Termometer 5 Tensimeter 6 Stetoskop 7 Peralatan Medis lainnya



Hasil Kerja: No Hasil Kerja1) 1 Asuhan keperawatan perorangan; a. Mengkaji data b. Konsultasi pengkajian c. Penyuluhan d. Melaksanakan analisis untuk menentukan diagnosa e. Merencanakan tindakan keperawatan f. Melaksanakan tindakan keperawatan g. Tugas anestesi h. Konsultasi tindakan keperawatan i. Menyusun evaluasi keperawatan j. Membimbing pasien 2



Alat siap pakai;



3



Kegiatan luar gedung : a. Penyuluhan kesehatan b. Imunisasi pada anak sekolah c. Tertib pembinaan keluarga/masyarakat; d. Posyandu e. Pemetaan, pemeriksaan berkala, penjaringan anak sekolah



4



Laporan kegiatan bulanan;



5



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan



Digunakan Untuk Tugas Untuk pedoman penanganan pas Untuk membuat laporan Untuk melakukan pencatatan Untuk mengukur suhu Untuk mengukur nadi Menghitung nadi dan memeriksa per Untuk pemeriksaan pasien



Satuan Hasil 2)



6



Pelaksanaan tugas lain



a. 10



Kelan Tanggung Jawab: caran rencan Memegang kerahasiaan data pasien yang berobat b. Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat a c. Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik kegiat an; d. Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya e. f.



Bekerja sesuai SOP Melakukan evaluasi hasil kegiatan



11



Wewenang : a. Menentukan pengobatan dan tindakan medik pada pasien b. Tidak menggunakan peralatann yang rusak dan tidak terstandarisasi c. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan d. Menyebarluaskan informasi penyakit menular, non menular, serta penyakit baru



12



Korelasi Jabatan No 1 2 3 4 5 6



13



Jabatan



Unit Kerja/ Instansi



Kepala Puskesmas Kepala TU Teman Sejawat Staf puskesmas Camat Lurah



Kondisi Lingkungan Kerja No 1 Tempat kerja 2 Suhu 3 Udara 4 Keadaan Ruangan 5 Letak 6 Penerangan 7 Suara 8 Keadaan tempat kerja 9 Getaran



Puskesmas Puskesmas Puskesmas Puskesmas Kecamatan Kelurahan



Aspek



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



14



15



16



17



Resiko bahaya No



Fisik / Mental



1



Proses Pelayanan pengobatan dasar



2



Keadaan Kerja



Penyebab



Resiko tertular penyakit (TBC, Hepa Tertusuk jarum suntik



Syarat Jabatan a. Pangkat/Gol. Ruang b. Pendidikan c. Kursus/Diklat d. Pengalaman kerja e. Pengetahuan kerja 1) pengetahuan medis



: : : : :



f.



:



Keterampilan kerja 1) Memberikan injeksi pada pasien 2) Kepekaan pemeriksaan pasien 3) Keterampilan yang berkaitan dengan medis



Bakat Kerja 1) F : Kecekatan jari (Finger Dexterity) Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan 2) Q : Ketelitian (Clerical Perception) Ketelitianyang (Clericl Perception) (Kemampuan menyerap perincian berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel). 3)



K : Kondisi motor (Motor Coordination) ; (Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem gerakan yang cepat)



4)



M : Kecekatan tangan (Manual Dexterity) Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan



Temperamen Kerja 1) R : REPCON (Repettive, Continously) Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus m kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu. 2)



S : PUS (Performing Under Stress) Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian terus me keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.



3)



T



:



STS (Set 0f Limits)



Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat m batas, toleransi atau standar-standar tertentu. 18



Minat Kerja 1). Realistik 2). Investigatif 3). Sosial



19



Upaya Fisik 1). Berdiri, Berjalan, duduk 2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba 3). mendengar, melihat, berbicara



20



Kondisi fisik 1) 2) 3) 4) 5) 6)



Jenis Kelamin : Umur : Tinggi badan : Berat badan : Postur badan : Penampilan :



Laki-laki/perempuan 25 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



21



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang 3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang



22



Prestasi Kerja yang diharapkan



No



Jumlah hasil Satuan hasil



1



(dalam 1 tahun



Waktu Penyelesaian 2)



Asuhan keperawatan perorangan; a. Mengkaji data



26,740



3 Menit



b. Konsultasi pengkajian



26,740



5 Menit



c. Penyuluhan



26,740



5 Menit



26,740



5 Menit



26,740



3 Menit



d. Melaksanakan analisis menentukan diagnosa e. Merencanakan keperawatan



untuk



tindakan



f. Melaksanakan keperawatan



tindakan



26,740



10 Menit



138



10 Menit



489



10 Menit



489



10 Menit



j. Membimbing pasien



489



5 Menit



2



Alat siap pakai;



312



30 Menit



3



Kegiatan luar gedung : 12



90 Menit



6



90 Menit



96



90 Menit



d. Posyandu e. Pemetaan, pemeriksaan berkala, penjaringan anak sekolah Laporan kegiatan bulanan;



12 12 12



120 Menit 60 Menit 60 Menit



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/ pelatihan



12



120 Menit



12



60 Menit



g. Tugas anestesi h. Konsultasi tindakan keperawatan i. Menyusun evaluasi keperawatan



a. Penyuluhan kesehatan b. Imunisasi pada anak sekolah c. Tertib keluarga/masyarakat;



4 5



6



Pelaksanaan tugas lain



pembinaan



ABATAN



Perawat



Dinas Kesehatan



Puskesmas ......



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



okter, Farmasi, sionis)



pasien umum bila tidak ada dokter, melakukan masyarakat, konsultasi tindakan keperawatan, encatatan dan pelaporan;



ayanan;



layanan;



kat;



gan anak sekolah



ambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas;



dengan bidang tugas.



Penggunaan Dalam Tugas Untuk diperiksa dan diobati Untuk Rekam medis



Digunakan Untuk Tugas Untuk pedoman penanganan pasien Untuk membuat laporan Untuk melakukan pencatatan Untuk mengukur suhu Untuk mengukur nadi Menghitung nadi dan memeriksa pernafasan Untuk pemeriksaan pasien



Satuan Hasil 2) Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Laporan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Laporan Kegiatan



Kegiatan



rapi dan tindakan medik



esuai dengan fungsinya



ndarisasi



, serta penyakit baru



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll) Tertusuk jarum suntik



Pengatur/IIc D3 Perawat



terity) ah dan perlu keterampilan ion) on) lam bahan verbal atau dalam tabel).



rdination) ; gan secara cepat dan cermat dalam membuat



Dexterity) an penuh keterampilan



nously) giatan yang berulang, atau secara terus menerus melakukan ur, urutan atau kecepatan yang tertentu.



ress) gan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat, an kecepatan kerja dan perhatian terus menerus merupakan



g menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat



ki-laki/perempuan



oporsional oporsional oporsional pi dan Bersih



sus dan Memegang



Waktu Penyelesaian 2)



3 Menit 5 Menit 5 Menit 5 Menit



3 Menit



10 Menit 10 Menit 10 Menit 10 Menit 5 Menit 30 Menit 90 Menit 90 Menit 90 Menit 120 Menit 60 Menit 60 Menit 120 Menit 60 Menit



FORMULIR INFORMASI JABATAN



1



Nama Jabatan



:



2



Kode Jabatan



:



3



Unit Organisasi



4



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :



Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN



:



Merencanakan, mempersiapkan dan melakukan pengambilan / pengolahan specimen, melakukan pemeriksaan memberikan konsultasi atas hasil pemeriksaan serta melaksanakan pencatatan, pelaporan dan evaluasi;



6



Uraian Tugas 1



Merencanakan dan mempersiapkan pengambilan spesimen, pengaman, dan pengolahan spesimen, pera dan bahan penunjang serta otopsi klinik Tahapan :



2



1)



Mempersiapkan peralatan/bahan penunjang untuk pengambilan sampel;



2)



Menerima dan mengeluarkan peralatan/bahan penunjang;



3)



Melakukan pencatatan dan pelaporan persediaan/kondisi peralatan dan bahan penunjang



4)



Mempersiapkan pasien;



5)



Mengambil sampel dengan tindakan sederhana di laboratorium;



Merencanakan dan mempersiapkan kebutuhan reagen; Tahapan :



3



1)



Mempersiapkan peralatan dan bahan penunjang untuk pembuatan media/reagensia/bahan biologi



2)



Membuat reagen secara sederhana;



Melakukan uji kepekaan dilfusi/setara, pemeriksaan spesimen, organisme tertentu/setara, s fotomikroskop/setara, identifikasi organisme tertentu/setara, pengamatan pengelolaan, analisis pemeriksaan spesimen, serta evaluasi dan pelaporan hasil pemeriksaan spesimen; Tahapan :



4



1)



Mempersiapkan bahan dan peralatan;



2)



Mempersiapkan bahan uji kualitas;



3)



Melaksanakan pemeriksaan bahan uji;



4)



Mencatat hasil uji;



5)



Melaporkan hasil uji sebagai bahan perbaikan;



Melakukan pemeriksaan secara makroskopis/organolepstik, mikroskopis, titrasi rekasi/se aglutinasi/setara, fotometri/setara, analisa gas/setara, biakan/setara, hitung koloni/setara, tes kepe diffusi/setara, penentuan tipe/setara, pemeriksaan dengan immunodiffusi/seatara, ELA/setara, TLC/seta



Tahapan :



5



6



1)



Mempersiapkan peralatan/bahan penunjang untuk pemeriksaan sampel;



2)



Melakukan penanganan dan pengolahan sampel secara makroskopis/organolepstik, mikrosk titrasi rekasi/setara, aglutinasi/setara, fotometri/setara, analisa gas/setara, biakan/setara, h koloni/setara, tes kepekaan diffusi/setara, penentuan tipe/setara, pemeriksaan de immunodiffusi/seatara, ELA/setara, TLC/setara ;



Melakukan evaluasi : a.



Pemeriksaan Khusus



b.



Identifikasi Organisme;



Melakukan pencatatan hasil pemeriksaan umum dan khusus; Tahapan :



7



1)



Mencatat hasil pemeriksaan ke dalam buku register pasien;



2)



Mengetik dan membuat laporan hasil pemeriksaan;



3)



Penyerahan hasil pemeriksaan;



4)



Mengarsipkan hasil pemeriksaan



Melakukan pengamatan dan pembuatan pengolahan spesimen, menerapkan model pengolahan dilapa serta evaluasi hasil penerapan pengolahan spesimen; Tahapan :



8



1)



Melakukan pengamatan spesimen;



2)



Melakukan pembuatan pengolahan spesimen;



3)



Menerapkan model pengolahan dilapangan;



4)



Evaluasi hasil penerapan pengolahan spesimen;



Melakukan perbaikan sederhana sterilisasi dan disinfeksi serta kalibrasi alat laboratorium; Tahapan :



9



1)



Memelihara peralatan laboratorium;



2)



Memelihara fungsi peralatan laboratorium;



3)



Melakukan perbaikan peralatan laboratorium sederhana;



4)



Melakukan sterilisasi dan disinfeksi;



5)



Pencatatan kerusakan dan melaporkannya pada vendor alat;



Membuat pencatatan dan pelaporan; Tahapan :



10



1)



Mencatat hasil pemeriksaan ke dalam buku register pasien;



2)



Mengetik dan membuat laporan hasil pemeriksaan;



3)



Penyerahan hasil pemeriksaan;



4)



Mengarsipkan hasil pemeriksaan



Melakukan koordinasi lintas program/sektor; Tahapan :



11



1)



Lokakarya mini (bulanan) tingkat puskesmas



2)



Mencatat dan melaporkan semua program



Membuat laporan kegiatan bulanan; Tahapan :



12



1)



Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas;



2)



Melaporkan kepada atasan mengenai kendala atau hambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas



3)



Membuat rencana perbaikan dan tindak lanjutnya



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;



Tahapan :



13



1).



Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas



2).



Surat tugas



3).



SPPD



4).



Membahas permasalahan



Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas. Tahapan :



7.



1)



Menerima perintah atasan;



2)



Mempelajari tugas yang diberikan;



3)



Menjalankan tugas;



4)



Melaporkan hasil pelaksanaan tugas



Bahan Kerja: No



8.



Bahan Kerja



Penggunaan Dalam Tugas



1



Sampel Darah



Pemeriksaan klinik



2



Sampel Urine



Pemeriksaan klinik



3



Sampel Air bersih



Pemeriksaan Mikrobiologi dan k



4



Sampel air limbah



Pemeriksaan Mikrobiologi dan k



5



Sampel makanan



Pemeriksaan Mikrobiologi dan k



6



Sampel Jentik



7



Register



Identifikasi larva nyamuk



Mencatat dan mengarsip hasi



Perangkat/Alat Kerja: No



Perangkat Kerja



Digunakan Untuk Tugas



1



Tes Kidl



Pemeriksaan kimia kwalitatif



2



Spektrofotometer



3



Hematologi Analyzer



4



Sentrifuge



5



Oven



6



Incubator Waterbath



7



Peraturan/Juknis



8



Buku register pasien



Pengarsipan data pasien



9



Seperangkat komputer, laptop dan ATK;



administrasi dan laporan



Pemeriksaan klinik darah



pemerikssan Hematologi dara pemeriksaan patologi klinik Sterilisasi alat Pengeraman sampel Pedoman kerja



9



10



Hasil Kerja: No



Hasil Kerja1)



Satuan Hasil 2)



1



Perencanaan dan persiapan pengambilan spesimen, pengaman, dan pengolahan spesimen, peralatan dan bahan penunjang serta otopsi klinik;



Kegiatan



2



Perencanaan dan persiapan kebutuhan reagen;



Kegiatan



3



Uji kepekaan;



Kegiatan



4



Hasil Pemeriksaan;



Laporan



5



Melakukan evaluasi : a. Pemeriksaan Khusus



Kegiatan



b. Identifikasi Organisme



Kegiatan



6



Catatan hasil pemeriksaan umum dan khusus;



Dokumen



7



Pengamatan dan pembuatan pengolahan spesimen;



Kegiatan



8



Perbaikan sederhana sterilisasi dan disinfeksi serta kalibrasi alat laboratorium;



Kegiatan



9



Catatan dan Laporan;



Dokumen



10



Kegiatan koordinasi lintas program/sektor;



Kegiatan



11



Laporan Kegiatan Bulanan;



Laporan



12



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;



Kegiatan



13



Pelaksanaan tugas lain



Kegiatan



Tanggung Jawab: a.



Kerahasiaan data pasien;



b.



Kelengkapan peralatan penunjang kerja;



c.



Keakuratan /kebenaran hasil pemeriksaan;



d.



Keamanan data dan informasi hasil pemeriksaan;



e.



Pengarsipan hasil pemeriksaan;



f.



Ketepatan waktu pelaksanaan tugas



11



g.



Kesesuaian prosedur kerja terhadap peraturan/SOP



h.



Pemantapan mutu nasional/standar



Wewenang



:



a.



Meminta persiapan pasien sebelum diambil sampel;



b.



membuat hasil pemeriksaan sesuai juknis;



c.



Pengarsipan semua hasil pemeriksaan;



d.



Membuat rekapan hasil pemeriksaan;



e.



Meminta peralatan dan bahan yang diperlukan



f.



Meminta ATK



g.



Meminta perbaikan alat



c.



Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan



d.



Menyebarluaskan informasi penyakit menular, non menular, serta penyakit baru



12



Korelasi Jabatan No



13



Jabatan



Unit Kerja/ Instansi



Dalam Hal



1



Kepala Puskesmas



Puskesmas



Koordinasi



2



Kepala TU



Puskesmas



Koordinasi



3



Teman Sejawat



Puskesmas



Koordinasi



4



Staf puskesmas



Puskesmas



Koordinasi



5



Camat



Kecamatan



Lintas sektor



6



Lurah



Kelurahan



Lintas sektor



Kondisi Lingkungan Kerja No



Aspek



Faktor



1



Tempat kerja



Nyaman, bersih



2



Suhu



panas



3



Udara



Lembab



4



Keadaan Ruangan



Sempit



5



Letak



6



Penerangan



7



Suara



8



Keadaan tempat kerja



Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman



9



14



Getaran



tidak ada



Resiko bahaya No



15



Fisik / Mental



1



Tertular penyakit



2



Terpapar reagen



3



Alergi



Penyebab



Sampel infeksius, Tertusuk jarum/pecahan boto uap saat pengerjaan reagen yang pekat (asam pekat) saat membu sampel Reagen yang corrosive



Syarat Jabatan a.



Pangkat/Gol. Ruang



:



b.



Pendidikan



:



c.



Kursus/Diklat



:



1. Diklat Prajabatan d.



Pengalaman kerja



:



e.



Pengetahuan kerja



:



1) f.



16



Peraturan kepegawaian



Keterampilan kerja



:



1)



Pengetahuan penggunaan komputer



2).



Mengoperasikan peralatan teknis laboratorium



Bakat Kerja 1)



K



:



Koordinasi Motor ((Motor Coordination)



Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat ger 2)



F



:



Kecekatan jari (Finger Dexterity)



Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan 3)



M



:



Kecekatan tangan (Manual Dexterity)



Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan 4)



Q



:



Ketelitian (Clerical Perception)



(Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel) 17



Temperamen Kerja 1)



R



:



REPCON (Repettive, Continously)



2)



Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus m kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu. T : STS (Set 0f Limits)



Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat m batas, toleransi atau standar-standar tertentu. 18



19



20



21



Minat Kerja 1).



Investigatif



3)



Konvensional



Upaya Fisik 1).



Berdiri, Berjalan, duduk



2).



Memegang, Bekerja dengan jari



3).



Mendengar, melihat, berbicara



4).



Ketajaman jarak dekat



5).



Menjalan mesin



Kondisi fisik 1)



Jenis Kelamin :



Laki-laki/Perempuan



2)



Umur



25 Tahun



3)



Tinggi badan :



Proporsional



4)



Berat badan



:



Proporsional



5)



Postur badan :



Proporsional



6)



Penampilan



Rapi dan Bersih



No



:



Fungsi Pekerjaan 1)



22



:



:



Memadukan, Mengkoordinasikan data, membandingkan/mencocokkan, menyalin.



menganalisis



data,



menyusun



Prestasi Kerja yang diharapkan Satuan hasil



Jumlah hasil



Waktu Penyelesaian 2)



(dalam 1 tahun 1 2 3 4 5



Perencanaan dan persiapan pengambilan spesimen, pengaman, Perencanaan dan persiapan dan pengolahan spesimen, kebutuhan peralatan reagen; dan bahan penunjang serta otopsi Uji kepekaan; klinik; Pemeriksaan secara makroskopis/organolepstik, Melakukan : mikroskopis,evaluasi titrasi rekasi/setara, aglutinasi/setara, a. Pemeriksaan Khususfotometri/setara, analisa gas/setara, biakan/setara, hitung koloni/setara, tes kepekaan diffusi/setara, penentuan tipe/setara,



312



15 Menit



312



15 Menit



1659



30 Menit



1659



30 Menit



312



30 Menit



data



6 7 8 9 10 11 12 13



b. Identifikasi Organisme



12



30 Menit



Catatan hasil pemeriksaan umum dan khusus; Pengamatan dan pembuatan pengolahan spesimen; Perbaikan sederhana sterilisasi dan disinfeksi serta kalibrasi alat Catatan dan Laporan; laboratorium; Kegiatan koordinasi lintas program/sektor; Laporan Kegiatan Bulanan;



312



30 Menit



12



120 Menit



12



30 Menit



12



30 Menit



12



60 Menit



24



60 Menit



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Pelaksanaan tugas lain



24



120 Menit



12



60 Menit



7.



Bahan Kerja :



8.



Perangkat/ Alat Kerja:



9.



10.



Hasil Kerja:



11.



Wewenang:



12



13.



14.



Kondisi Lingkungan Kerja:



Resiko Bahaya:



15



i.



Minat Kerja 1).



Sosial



2).



Kewirausahaan Kontroversial



j.



Upaya Fisik 1). 2). 3). 4).



k.



l.



Kondisi Fisik 1)



Jenis Kelamin



2)



Umur



3)



Tinggi badan



4)



Berat badan



5)



Postur badan



6)



Penampilan



Fungsi Pekerjaan 1) 2)



3)



16



Prestasi Kerja yang diharapkan No 1



Satuan hasil Melaksanakan Program KIA a.



Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil



b. c.



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal) Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun



d.



Melakukan pemeriksaan balita



2



Melakukan pelayanan KB



3



Melaksanakan kegiatan luar gedung



4



a.



Melaksanakan posyandu balita



b.



Melaksanakan posyandu Lansia



c.



Melaksanakan kelas ibu hamil



d.



Melaksanakan desa siaga



e



Pembinaan Daerah binaan



Melakukan Pertolongan persalinan



Jumlah hasil (dalam 1 tahun



2.500 Pasien



ABATAN



Pranata Laboratorium



Dinas Kesehatan Puskesmas ......



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



okter, Farmasi, sionis)



ngolahan specimen, melakukan pemeriksaan dan pencatatan, pelaporan dan evaluasi;



, pengaman, dan pengolahan spesimen, peralatan



engambilan sampel;



jang;



ndisi peralatan dan bahan penunjang



boratorium;



k pembuatan media/reagensia/bahan biologis;



spesimen, organisme tertentu/setara, secara tara, pengamatan pengelolaan, analisis hasil emeriksaan spesimen;



olepstik, mikroskopis, titrasi rekasi/setara, kan/setara, hitung koloni/setara, tes kepekaan mmunodiffusi/seatara, ELA/setara, TLC/setara ;



emeriksaan sampel;



secara makroskopis/organolepstik, mikroskopis, tara, analisa gas/setara, biakan/setara, hitung enentuan tipe/setara, pemeriksaan dengan



s;



pasien;



men, menerapkan model pengolahan dilapangan



rta kalibrasi alat laboratorium;



ana;



1) 2) 3) 4) 5)



or alat;



Memelihara peralatan laboratorium; Memelihara fungsi peralatan laboratorium; Melakukan perbaikan peralatan laboratorium Melakukan sederhana; sterilisasi dan disinfeksi; Pencatatan kerusakan dan melaporkannya pada vendor alat;



pasien;



ambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas;



1)



Lokakarya mini (bulanan) tingkat p



dengan bidang tugas.



Penggunaan Dalam Tugas Pemeriksaan klinik Pemeriksaan klinik Pemeriksaan Mikrobiologi dan kimia Pemeriksaan Mikrobiologi dan kimia Pemeriksaan Mikrobiologi dan kimia Identifikasi larva nyamuk Mencatat dan mengarsip hasil



Digunakan Untuk Tugas Pemeriksaan kimia kwalitatif Pemeriksaan klinik darah pemerikssan Hematologi darah pemeriksaan patologi klinik Sterilisasi alat Pengeraman sampel Pedoman kerja Pengarsipan data pasien administrasi dan laporan



Satuan Hasil 2) Kegiatan



Kegiatan Kegiatan Laporan



Kegiatan Kegiatan Dokumen Kegiatan Kegiatan



Dokumen Kegiatan Laporan Kegiatan Kegiatan



, serta penyakit



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman



tidak ada



Penyebab



mpel infeksius, Tertusuk jarum/pecahan botol sampel/terhirup uap saat pengerjaan reagen yang pekat (asam pekat) saat membuat/mengerjakan sampel Reagen yang corrosive



Pengatur / IIc D3 Analis Kesehatan



Coordination)



secara cepat dan cermat dalam membuat gerakan yang cepat.



terity)



ah dan perlu keterampilan



Dexterity)



an penuh keterampilan



ion)



lam bahan verbal atau dalam tabel)



nously)



giatan yang berulang, atau secara terus menerus melakukan ur, urutan atau kecepatan yang tertentu.



g menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat



ki-laki/Perempuan



oporsional



oporsional



oporsional



pi dan Bersih



menganalisis



data,



menyusun



data,



menghitung,



Waktu Penyelesaian 2) 15 Menit 15 Menit 30 Menit 30 Menit 30 Menit



Perencanaan dan Perencanaan persiapan dan pengambilan Uji persiapan spesimen, kepekaan; kebutuhan pengaman, reagen; Pemeriksaan dan Melakukan secara pengolahan evaluasi : makroskopis a. spesimen, /organolepst Pemeriksaan peralatan ik, Khusus dan bahan mikroskopis penunjang



30 Menit 30 Menit 120 Menit 30 Menit 30 Menit 60 Menit 60 Menit 120 Menit 60 Menit



b. Identifikasi Catatan Organisme hasil Pengamatan pemeriksaan dan umum dan Perbaikan pembuatan khusus; sederhana pengolahan Catatan dan sterilisasi spesimen; Laporan; dan Kegiatan disinfeksi koordinasi Laporan serta lintas Kegiatan kalibrasi alat program/sek Menghadiri Bulanan; laboratorium tor; pertemuan/r Pelaksanaan ;apat/seminar tugas lain /pelatihan;



Perempuan 23 Tahun



00 Pasien



Waktu Penyelesaian 2)



ulanan) tingkat puskesmas



FORMULIR INFORMASI JABATAN



1



Nama Jabatan



2



Kode Jabatan



3



Unit Organisasi



4



: :



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :



Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN : Menerima resep, meracik, mepersiapkan obat sesuai kebutuhan, menjelaskan kepada pasien tentang pemak obat, merencanakan kebutuhan obat dan vaksin, mengelola pemasukan dan pengeluaran obat, menyusun menyimpan arsip resep serta melaksanakan pencatatan, pelaporan dan evaluasi.



6



Uraian Tugas 1 Menerima resep, meracik, dan mempersiapkan obat sesuai kebutuhan;



7.



2 3 4 5 6 7



Menjelaskan kepada pasien tentang pemakaian obat; Merencanakan kebutuhan obat dan vaksin; Membuat list permintaan obat ke gudang farmasi; Mencatat pemakaian obat; Mengelola pemasukan dan pengeluaran obat; Menyusun dan menyimpan arsip resep;



8 9 10 11 12 13 14 15



Menyiapkan dan mengevaluasi data pengadaan sediaan farmasi, alat kesehatan dan PKRT; Menyediakan sediaan obat jadi; Sterilisasi bahan obat; Membuat pencatatan dan pelaporan; Melakukan koordinasi lintas program/sektor; Membuat laporan kegiatan bulanan; Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas.



Bahan Kerja: No 1



Bahan Kerja



Penggunaan Dalam Tugas



2



8.



9



Perangkat/Alat Kerja: No Perangkat Kerja 1 SOP 2 Seperangkat Komputer dan printer; 3 ATK



Hasil Kerja: No 1 Racikan obat;



Hasil Kerja1)



Digunakan Untuk Tugas Untuk pedoman penanganan pasien Untuk membuat laporan Untuk melakukan pencatatan



Satuan Hasil 2) Obat



2



Informasi obat;



Kegiatan



3



Perencanaan obat dan vaksin;



Dokumen



4



List permintaan obat;



Dokumen



5



Catatan pemakaian obat;



Dokumen



6



Pemasukan dan pengeluaran obat;



Dokumen



7



Arsip resep;



Dokumen



8



Evaluasi data pengadaan kesehatan dan PKRT;



sediaan



farmasi,



alat



Kegiatan



9



Sediaan obat jadi;



10



Sterilisasi bahan obat;



Kegiatan



11



Catatan dan Laporan;



Dokumen



12



Kegiatan koordinasi lintas program/sektor;



Kegiatan



13



Laporan Kegiatan Bulanan;



Laporan



14



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;



Kegiatan



15



Pelaksanaan tugas lain



Kegiatan



Obat



10



Tanggung Jawab: a. Memegang kerahasiaan data pasien yang berobat b. Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat Kelan c. Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik caran Keben rencan aran ad. data Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya kegiat dan an; infor e. Bekerja sesuai SOP masi; f. Melakukan evaluasi hasil kegiatan



11



Wewenang : a. Menentukan pengobatan dan tindakan medik pada pasien b. Tidak menggunakan peralatann yang rusak dan tidak terstandarisasi c. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan d. Menyebarluaskan informasi penyakit menular, non menular, serta penyakit baru



12



Korelasi Jabatan No



Jabatan



Unit Kerja/ Instansi



Dalam Hal



1 2



Kepala Puskesmas Kepala UPTD Gudang Farmasi



Puskesmas Dinas Kesehatan



Koordinasi



3 4 5



Staf puskesmas Camat Lurah



Puskesmas Kecamatan Kelurahan



Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Koordinasi



13



14



15



16



Kondisi Lingkungan Kerja No 1 Tempat kerja 2 Suhu 3 Udara 4 Keadaan Ruangan 5 Letak 6 Penerangan 7 Suara 8 Keadaan tempat kerja 9 Getaran



Resiko bahaya No 1 Terkontaminasi



Aspek



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Fisik / Mental



Syarat Jabatan a. Pangkat/Gol. Ruang b. Pendidikan c. Kursus/Diklat 1. Diklat Prajabatan d. Pengalaman kerja e. Pengetahuan kerja 1) Pengelolaan obat f. Keterampilan kerja 1) Pengetahuan penggunaan komputer



Penyebab Terkontaminasi bahan-bahan kimia



: : : : : :



Bakat Kerja 1) K : Koordinasi Motor ((Motor Coordination) Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat ger 2) F : Kecekatan jari (Finger Dexterity) Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan 3) M : Kecekatan tangan (Manual Dexterity) Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan 4)



Q



:



Ketelitian (Clerical Perception)



(Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel)



17



Temperamen Kerja 1) R : REPCON (Repettive, Continously) Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus m kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu.



18



Minat Kerja 1). Realistik 3) Konvensional



19



Upaya Fisik 1). 2). 3). 4). 5).



Berdiri, Berjalan, duduk Memegang, Bekerja dengan jari Mendengar, melihat, berbicara Ketajaman jarak dekat Menjalan mesin



Kondisi fisik 1) 2) 3) 4) 5) 6)



Jenis Kelamin : Umur : Tinggi badan : Berat badan : Postur badan : Penampilan :



20



Laki-laki/Perempuan 25 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



21



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang 3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang



22



Prestasi Kerja yang diharapkan



No



Jumlah hasil Satuan hasil



(dalam 1 tahun



Waktu Penyelesaian 2)



1



Racikan obat;



18000



5 Menit



2



Informasi obat;



18000



5 Menit



3



Perencanaan obat dan vaksin;



12



120 Menit



4



List permintaan obat;



12



90 Menit



5



Catatan pemakaian obat;



312



120 Menit



6



Pemasukan dan pengeluaran obat;



12



120 Menit



7



Arsip resep;



312



5 Menit



8



Evaluasi data pengadaan sediaan farmasi, alat kesehatan dan PKRT;



12



30 Menit



9



Sediaan obat jadi;



312



120 Menit



10



Sterilisasi bahan obat;



312



120 Menit



11



Catatan dan Laporan;



312



30 Menit



12



Kegiatan koordinasi program/sektor;



12



60 Menit



13



Laporan Kegiatan Bulanan;



12



120 Menit



14



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/ pelatihan;



24



120 Menit



15



Pelaksanaan tugas lain



12



60 Menit



lintas



7.



Bahan Kerja :



8.



Perangkat/ Alat Kerja:



9.



Hasil Kerja:



10.



11.



Wewenang:



12



13.



Kondisi Lingkungan Kerja:



14.



15



Resiko Bahaya:



i. 1). 2).



j.



Minat Kerja Sosial Kewirausahaan Kontroversial Upaya Fisik



1). 2).



3). 4).



16



k.



Kondisi Fisik 1) Jenis Kelamin 2) Umur 3) Tinggi badan 4) Berat badan 5) Postur badan 6) Penampilan



l.



Fungsi Pekerjaan 1) 2) 3)



Prestasi Kerja yang diharapkan No



1



Satuan hasil



Jumlah hasil (dalam 1 tahun



Melaksanakan Program KIA a.



Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil



b.



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)



c.



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun



d.



Melakukan pemeriksaan balita



2



Melakukan pelayanan KB



3



Melaksanakan kegiatan luar gedung a.



Melaksanakan posyandu balita



b.



Melaksanakan posyandu Lansia



c.



Melaksanakan kelas ibu hamil



d.



Melaksanakan desa siaga



e



Pembinaan Daerah binaan



2.500 Pasien



4



Melakukan Pertolongan persalinan



ABATAN



Asisten Apoteker



Dinas Kesehatan



Puskesmas ......



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



okter, Farmasi, sionis)



menjelaskan kepada pasien tentang pemakaian masukan dan pengeluaran obat, menyusun dan dan evaluasi.



kebutuhan;



masi, alat kesehatan dan PKRT;



dengan bidang tugas.



Penggunaan Dalam Tugas



Digunakan Untuk Tugas Untuk pedoman penanganan pasien Untuk membuat laporan Untuk melakukan pencatatan



Satuan Hasil 2) Obat Kegiatan Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen



Kegiatan Obat Kegiatan Dokumen Kegiatan Laporan Kegiatan Kegiatan



rapi dan tindakan medik



esuai dengan fungsinya



ndarisasi



, serta penyakit



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab kontaminasi bahan-bahan kimia



Pengatur / IIc D3 Farmasi



Coordination) secara cepat dan cermat dalam membuat gerakan yang cepat. terity) ah dan perlu keterampilan Dexterity) an penuh keterampilan



ion)



lam bahan verbal atau dalam tabel)



nously) giatan yang berulang, atau secara terus menerus melakukan ur, urutan atau kecepatan yang tertentu.



ki-laki/Perempuan



oporsional oporsional oporsional pi dan Bersih



sus dan Memegang



Waktu Penyelesaian 2) 5 Menit 5 Menit 120 Menit 90 Menit 120 Menit



120 Menit 5 Menit 30 Menit



120 Menit 120 Menit 30 Menit 60 Menit 120 Menit 120 Menit



60 Menit



Perempuan 23 Tahun



00 Pasien



Waktu Penyelesaian 2)



FORMULIR INFORMASI JABATAN



1



Nama Jabatan



2



Kode Jabatan



3



Unit Organisasi



4



: :



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :



Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN



:



Melakukan upaya perbaikan perbaikan kesehatan lingkungan, pengawasan kualitas air, pengamatan penyaki penyelidikan KLB, penyuluhan, konsultasi kesehatan lingkungan serta melaksanakan pencatatan, pelaporan evaluasi; 6



Uraian Tugas 1 Melakukan pengamatan penyakit (surveilance); 2 Melakukan pengamatan, penyelidikan dan pencegahan KLB dan wabah 3 Melakukan penyuluhan epidemilogi dan imunisasi 4 Menentukan identifikasi KLB/wabah; 5 Melakukan pemberantasan malaria dan pengobatan penyakit yang bersumber binatang; 6 7



Melakukan pengamatan vestor; Melakukan pemberantasan terhadap penyakit menular langsung;



8 9 10



Melakukan analisis mengenai dampak lingkungan; Melakukan upaya perbaikan kesehatan perumahan dan lingkungan; Mengumpulkan, mengolah dan analisis data tempat umum, pengolah industri makanan/restoran, pengol dan pemakaian pestisida, industri rumah sakit, pelabuhan;



11 12 13 14



Melakukan pengawasan kualitas air; Melakukan pemeriksaan pengambilan sampel dan spesimen; Penyuluhan kesehatan lingkungan Melakukan integrasi kegiatan: a. UKS b. Pusling c. Posyandu Melakukan koordinasi lintas program/sektor Membuat laporan kegiatan bulanan; Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas.



15 16 17 18 7.



8.



Bahan Kerja: No 1 Program Kerja



Bahan Kerja



Penggunaan Dalam Tugas Pedoman Kerja



2



Jadwal Kerja;



Pedoman Kerja



3 4



Petunjuk atasan; ATK, formulir dan kertas;



Pedoman Kerja



Perangkat/Alat Kerja: No Perangkat Kerja 1 Himpunan Peraturan perundang-undangan tentang 2 kesehatan; Juklak dan Juknis bidang Kesehatan; 3 grafik dan tabel



Untuk penyusunan program dan pembuatan lap



Digunakan Untuk Tugas Pedoman Kerja Pedoman Kerja Data dan Informasi



4



9



Komputer dan Mesin Tik;



Hasil Kerja: No Hasil Kerja1) 1 Hasil pengamatan penyakit (surveilance);



Untuk penyusunan program dan pembuatan lap



Satuan Hasil 2) Laporan



2



Hasil pengamatan, penyelidikan dan pencegahan KLB dan wabah



Laporan



3



Penyuluhan epidemilogi dan imunisasi



Kegiatan



4



Identifikasi KLB/wabah



Kegiatan



5



Pemberantasan malaria dan pengobatan penyakit yang bersumber binatang



Kegiatan



6



Hasil pengamatan vestor



Laporan



7



Pemberantasan terhadap penyakit menular langsung



Kegiatan



8



Analisis mengenai dampak lingkungan



Laporan



9



Perbaikan kesehatan perumahan dan lingkungan



Laporan



10



Laporan analisis data tempat umum, pengolah industri makanan/restoran, pengolahan dan pemakaian pestisida, industri rumah sakit, pelabuhan



Laporan



11



Tertib Pengawasan kualitas air



Kegiatan



12



Hasil pemeriksaan pengambilan sampel dan spesimen



Laporan



13



Penyuluhan kesehatan lingkungan



Kegiatan



14



Integrasi kegiatan: a. UKS



Kegiatan



b. Pusling



Kegiatan



c. Posyandu



Kegiatan



15



Koordinasi lintas program/sektor



Kegiatan



16



Laporan Kegiatan Bulanan;



Laporan



17



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;



Kegiatan



18



Pelaksanaan tugas lain



Kegiatan



10



Tanggung Jawab: a. Kelancaran program kerja; b. Kebenaran data dan informasi; c. Ketepatan waktu pelaksanaan tugas; d. Keamanan data dan informasi;



11



Wewenang : a. Meminta ATK b. Melakukan pengamatan, penyelidikan dan pencegahan KLB dan wabah c. Melakukan pemberantasan penyakit; d. Meminta peralatan dan bahan yang diperlukan



12



Korelasi Jabatan No 1 2 3 4 5



13



14



Jabatan



Unit Kerja/ Instansi Puskesmas Puskesmas Puskesmas Kecamatan Kelurahan



Kepala Puskesmas Kepala TU Staf puskesmas Camat Lurah



Kondisi Lingkungan Kerja No 1 Tempat kerja 2 Suhu 3 Udara 4 Keadaan Ruangan 5 Letak 6 Penerangan 7 Suara 8 Keadaan tempat kerja 9 Getaran



Resiko bahaya No



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Aspek



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Fisik / Mental



Penyebab



15



16



Syarat Jabatan a. Pangkat/Gol. Ruang b. Pendidikan c. Kursus/Diklat d. Pengalaman kerja e. Pengetahuan kerja f. Keterampilan kerja 1) Penggunaan Komputer



Bakat Kerja 1) G : Inteligensi (Kemampuan belajar secara umum). 2) Q : Ketelitian (Clerical Perception) Ketelitianyang (Clericl Perception) (Kemampuan menyerap perincian berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel). 3) 4)



17



: : : : : :



K : Kondisi motor (Motor Coordination) ; (Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem gerakan E : yang cepat) Kondisi mata, tangan, kaki (Eye– Hand–Foot coordination) (Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai de rangsangan penglihatan)



Temperamen Kerja 1) F : FIF (Feeling, Idea, Fact) Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan, gag atau fakta dari sudut pandangan pribadi. 2)



I : (Influ/Influencing) Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain d pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan.



3)



M : MVC (Measurable And Veridiri Fiable Criteria) Kemampuan menyesuaikan dengan kegiatan pengambilan kesimpulan, pembuatan pertimban atau pembuatan peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat diuji.



4)



R : REPCON (Repettive, Continously) Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan tertentu.



18



Minat Kerja 1). Realistik 2). Investigatif 3). Sosial



19



Upaya Fisik



1). 2). 20



Kondisi fisik 1) 2) 3) 4) 5) 6)



Berdiri, Berjalan, duduk Mendengar, melihat, berbicara



Jenis Kelamin : Umur : Tinggi badan : Berat badan : Postur badan : Penampilan :



Laki-laki/perempuan 25 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



21



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang



22



Prestasi Kerja yang diharapkan



No



Jumlah hasil Satuan hasil



(dalam 1 tahun



Waktu Penyelesaian 2)



1



Hasil pengamatan (surveilance)



penyakit



96



150 Menit



2



Hasil pengamatan, penyelidikan dan pencegahan KLB dan wabah



96



150 Menit



3



Penyuluhan imunisasi



96



90 Menit



4



Identifikasi KLB/wabah



96



90 Menit



5



Pemberantasan malaria dan pengobatan penyakit yang bersumber binatang



96



120 Menit



6



Hasil pengamatan vestor



96



90 Menit



7



Pemberantasan terhadap menular langsung



penyakit



96



180 Menit



8



Analisis lingkungan



dampak



96



90 Menit



9



Perbaikan kesehatan perumahan dan lingkungan



96



60 Menit



epidemilogi



mengenai



dan



10



Hasil analisis data tempat umum, pengolah industri makanan/restoran, pengolahan dan pemakaian pestisida, industri rumah sakit, pelabuhan



96



180 Menit



11



Tertib pengawasan kualitas air



48



90 Menit



12



Hasil emeriksaan pengambilan sampel dan spesimen



48



150 Menit



13



Penyuluhan kesehatan lingkungan



48



60 Menit



14



Integrasi kegiatan: a. UKS



12



150 Menit



b. Pusling



12



120 Menit



c. Posyandu



12



120 Menit



15



Koordinasi lintas program/sektor



12



60 Menit



16 17



Laporan Kegiatan Bulanan; Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/ pelatihan;



12 24



120 Menit 120 Menit



18



Pelaksanaan tugas lain



12



60 Menit



7.



Bahan Kerja :



8.



Perangkat/ Alat Kerja:



9.



Hasil Kerja:



10.



11.



Wewenang:



12



13.



Kondisi Lingkungan Kerja:



14.



15



Resiko Bahaya:



i. 1). 2).



Minat Kerja Sosial Kewirausahaan Kontroversial



j.



Upaya Fisik 1). 2). 3). 4).



16



k.



Kondisi Fisik 1) Jenis Kelamin 2) Umur 3) Tinggi badan 4) Berat badan 5) Postur badan 6) Penampilan



l.



Fungsi Pekerjaan 1) 2) 3)



Presta si Kerja No yang dihara pkan 1



Satuan hasil



Jumlah hasil (dalam 1 tahun



Melaksanakan Program KIA a.



Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil



b.



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)



c.



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun



d.



Melakukan pemeriksaan balita



2



Melakukan pelayanan KB



3



Melaksanakan kegiatan luar gedung a.



Melaksanakan posyandu balita



b.



Melaksanakan posyandu Lansia



2.500 Pasien



4



c.



Melaksanakan kelas ibu hamil



d.



Melaksanakan desa siaga



e Pembinaan Daerah binaan Melakukan Pertolongan persalinan



ABATAN



okter, Farmasi, sionis)



Sanitarian



Dinas Kesehatan



Puskesmas ......



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



ngawasan kualitas air, pengamatan penyakit dan serta melaksanakan pencatatan, pelaporan, dan



B dan wabah



it yang bersumber binatang;



sung;



kungan; pengolah industri makanan/restoran, pengolahan



n;



dengan bidang tugas.



Penggunaan Dalam Tugas Pedoman Kerja Pedoman Kerja Pedoman Kerja



tuk penyusunan program dan pembuatan laporan



Digunakan Untuk Tugas Pedoman Kerja Pedoman Kerja Data dan Informasi



tuk penyusunan program dan pembuatan laporan



Satuan Hasil 2) Laporan Laporan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Laporan Kegiatan Laporan Laporan Laporan



Kegiatan Laporan Kegiatan



Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Laporan Kegiatan Kegiatan



B dan wabah



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab



Pengatur/IIc D3 Kesling Pra Jabatan



ion) on) lam bahan verbal atau dalam tabel).



rdination) ; gan secara cepat dan cermat dalam membuat (Eye– Hand–Foot coordination) cara koordinatif satu sama lain sesuai dengan



yang mengandung penafsiran perasaan, gagasan



- pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam n.



ngambilan kesimpulan, pembuatan pertimbangan, iteria yang diukur atau yang dapat diuji.



nously) giatan yang berulang, atau secara terus menerus erangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang



ki-laki/perempuan



oporsional oporsional oporsional pi dan Bersih



Waktu Penyelesaian 2) 150 Menit 150 Menit



90 Menit 90 Menit 120 Menit



90 Menit 180 Menit 90 Menit 60 Menit



180 Menit



90 Menit 150 Menit



60 Menit



150 Menit 120 Menit 120 Menit 60 Menit 120 Menit 120 Menit



60 Menit



Perempuan 23 Tahun



00 Pasien



Waktu Penyelesaian 2)



FORMULIR INFORMASI JABATAN



1



Nama Jabatan



:



2



Kode Jabatan



:



3



Unit Organisasi



4



Eselon I



:



Eselon II



:



Eselon III



:



Eselon IV



:



Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :



Kepala Puskesmas



Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)



5



IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan pelayanan gizi, konsultasi gizi, menyusun standar dietik dan kecukupan gizi, merencan PMTAS, pemberian vitamin, distribusi garam beryodium/tablet FE/obat cacing, menyusun indeks bahan mak membuat laporan telaahan posyandu serta melaksanakan pencatatan, pelaporan dan evaluasi;



6



Uraian Tugas 1 Melaksanakan pelayanan gizi; Melatih kader gizi; 2 Menerima konsultasi di bidang gizi; 3 Melakukan komunikasi, edukasi dan informasi gizi; 4 5 Menyusun standar dietetik dan kecukupan gizi;



Demo makanan sehat; Merencanakan pelaksanaan PMT AS;



6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 7.



8.



9



Pemberian vitamin; Menjelaskan cara pengisian dan penggunaan KMS; Distribusi garam beryodium, tablet Fe dan obat cacing; Menyusun indeks bahan makanan; Membuat pencatatan dan laporan; Menghitung stok Yodiol; Membuat laporan telaahan posyandu; Membuat jadwal pusling; Melakukan pusling, posyandu; Membuat laporan kegiatan bulanan; Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Kegiatan penyuluhan; Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas.



Bahan Kerja: No 1 Program Kerja



Bahan Kerja



Penggunaan Dalam Tugas Pedoman Kerja



2



Jadwal Kerja;



Pedoman Kerja



3 4



Petunjuk atasan; ATK, formulir dan kertas;



Pedoman Kerja



Perangkat/Alat Kerja: No Perangkat Kerja 1 Himpunan Peraturan perundang-undangan tentang 2 kesehatan; Juklak dan Juknis bidang Kesehatan; 3 Grafik dan tabel 4 Komputer dan Mesin Tik;



Hasil Kerja: No Hasil Kerja1) 1 Kegiatan pelayanan gizi;



Untuk penyusunan program dan pembuatan lap



Digunakan Untuk Tugas Pedoman Kerja Pedoman Kerja Data dan Informasi Untuk penyusunan program dan pembuatan lap



Satuan Hasil 2) Kegiatan



2



Pelatihan Kader gizi



Kegiatan



3



Konsultasi di bidang gizi



Kegiatan



4



Komunikasi, edukasi dan informasi gizi



Kegiatan



5



Standar dietetik dan kecukupan gizi



Dokumen



6



Demo makanan sehat



Kegiatan



7



Konsep Rencana PMT AS



Dokumen



8



Kegiatan Pemberian vitamin



Kegiatan



9



Penjelasan cara pengisian dan penggunaan KMS



Kegiatan



10



Distribusi garam beryodium, tablet Fe dan obat cacing



Kegiatan



11



Indeks bahan makanan



Dokumen



12



Pencatatan dan laporan



Laporan



13



Rekap stok Yodiol



Laporan



14



Laporan telaahan posyandu



Laporan



15



Jadwal pusling



Dokumen



16



Kegiatan pusling, posyandu



Kegiatan



17



Laporan Kegiatan Bulanan;



Laporan



18



Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;



Kegiatan



19



Kegiatan penyuluhan



Kegiatan



20



Pelaksanaan tugas lain



Kegiatan



10



Tanggung Jawab: a. Kelancaran program kerja; b. Kebenaran data dan informasi; c. Ketepatan waktu pelaksanaan tugas; d. Keamanan data dan informasi;



11



Wewenang : a. Meminta ATK b. Memberikan informasi gizi; c. Melatih kader gizi; d. Meminta peralatan dan bahan yang diperlukan



12



Korelasi Jabatan



No 1 2 3 4 5



13



14



15



16



Jabatan



Unit Kerja/ Instansi



Kepala Puskesmas Kepala TU Staf puskesmas Camat Lurah



Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Puskesmas Puskesmas Puskesmas Kecamatan Kelurahan



Kondisi Lingkungan Kerja No 1 Tempat kerja 2 Suhu 3 Udara 4 Keadaan Ruangan 5 Letak 6 Penerangan 7 Suara 8 Keadaan tempat kerja 9 Getaran



Resiko bahaya No



Dalam Hal



Aspek



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Fisik / Mental



Penyebab



Syarat Jabatan a. Pangkat/Gol. Ruang b. Pendidikan c. Kursus/Diklat d. Pengalaman kerja e. Pengetahuan kerja 1) pengetahuan tentang Gizi f. Keterampilan kerja 1) Memberikan penyuluhan 2) memberikan pelatihan kepada kader



: : : : : :



Bakat Kerja 1) G : Inteligensi (Kemampuan belajar secara umum). 2) V : Bakat verbal (Verbal Aptitude) ; (Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif)



3) 4)



17



K : Kondisi motor (Motor Coordination) ; (Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem gerakan E : yang cepat) Kondisi mata, tangan, kaki (Eye– Hand–Foot coordination) (Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai de rangsangan penglihatan)



Temperamen Kerja 1) I : (Influ/Influencing) Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain d pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan. 2)



R : REPCON (Repettive, Continously) Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan tertentu.



3)



T : STS (Set 0f Limits) Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat me perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.



18



Minat Kerja 1). Realistik 2). Investigatif 3). Sosial



19



Upaya Fisik 1). Berdiri, Berjalan, duduk 2). mendengar, melihat, berbicara



20



Kondisi fisik 1) 2) 3) 4) 5) 6)



Jenis Kelamin : Umur : Tinggi badan : Berat badan : Postur badan : Penampilan :



Laki-laki/perempuan 25 Tahun Proporsional Proporsional Proporsional Rapi dan Bersih



21



Fungsi Pekerjaan : 1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data 2) Menasehati, Berbicara – memberi tanda, melayani orang



22



Prestasi Kerja yang diharapkan



No



Jumlah hasil Satuan hasil



Waktu Penyelesaian 2)



Satuan hasil 1



Kegiatan pelayanan gizi;



2



Pelatihan Kader gizi;



3



(dalam 1 tahun



Waktu Penyelesaian 2)



2400



10 Menit



12



120 Menit



Kegiatan Konsultasi di bidang gizi;



2400



15 Menit



4



Kegiatan Komunikasi, edukasi dan informasi gizi;



2400



60 Menit



5



Standar dietetik dan kecukupan gizi;



12



60 Menit



6



Kegiatan Demo makanan sehat;



12



12 Menit



7



Konsep Rencana PMT AS;



12



60 Menit



8



Kegiatan Pemberian vitamin;



12



60 Menit



9



Kegiatan Penjelasan cara pengisian dan penggunaan KMS;



12



60 Menit



10



Kegiatan Distribusi garam beryodium, tablet Fe dan obat cacing;



12



60 Menit



17 18



Laporan Kegiatan Bulanan; Menghadiri pertemuan /rapat/seminar/pelatihan;



12 12



120 Menit 120 Menit



19



Pelaksanaan tugas lain



12



60 Menit



7.



Bahan Kerja :



8.



Perangkat/ Alat Kerja:



9.



Hasil Kerja:



10.



11.



Wewenang:



12



13.



Kondisi Lingkungan Kerja:



14.



15



Resiko Bahaya:



i. 1). 2).



Minat Kerja Sosial Kewirausahaan



Kontroversial j.



Upaya Fisik 1). 2). 3). 4).



16



k.



Kondisi Fisik 1) Jenis Kelamin 2) Umur 3) Tinggi badan 4) Berat badan 5) Postur badan 6) Penampilan



l.



Fungsi Pekerjaan 1) 2) 3)



Prestasi Kerja yang diharapkan No



1



Satuan hasil



Jumlah hasil (dalam 1 tahun



Melaksanakan Program KIA a.



Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil



b.



Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)



c.



Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun



d.



Melakukan pemeriksaan balita



2



Melakukan pelayanan KB



3



Melaksanakan kegiatan luar gedung a.



Melaksanakan posyandu balita



2.500 Pasien



4



b.



Melaksanakan posyandu Lansia



c.



Melaksanakan kelas ibu hamil



d.



Melaksanakan desa siaga



e Pembinaan Daerah binaan Melakukan Pertolongan persalinan



ABATAN



Nutrisionit



Dinas Kesehatan



Puskesmas ......



KA TU



Loket, Verifikator Keuangan



okter, Farmasi, sionis)



dar dietik dan kecukupan gizi, merencanakan E/obat cacing, menyusun indeks bahan makanan, n, pelaporan dan evaluasi;



dengan bidang tugas.



Penggunaan Dalam Tugas Pedoman Kerja Pedoman Kerja Pedoman Kerja



tuk penyusunan program dan pembuatan laporan



Digunakan Untuk Tugas Pedoman Kerja Pedoman Kerja Data dan Informasi tuk penyusunan program dan pembuatan laporan



Satuan Hasil 2) Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan



Dokumen Kegiatan Dokumen Kegiatan Kegiatan Kegiatan Dokumen Laporan Laporan Laporan Dokumen Kegiatan Laporan Kegiatan Kegiatan Kegiatan



Dalam Hal Koordinasi Koordinasi Koordinasi Lintas sektor Lintas sektor



Faktor Nyaman, bersih panas Lembab Sempit Strategis Cukup Cukup tenang Nyaman tidak ada



Penyebab



Pengatur/IIc D3 Gizi



de) ; nggunaannya secara tepat dan efektif)



rdination) ; gan secara cepat dan cermat dalam membuat (Eye– Hand–Foot coordination) cara koordinatif satu sama lain sesuai dengan



- pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam n.



nously) giatan yang berulang, atau secara terus menerus erangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang



menghendaki pencapaian dengan tepat menurut tu.



ki-laki/perempuan



oporsional oporsional oporsional pi dan Bersih



Waktu Penyelesaian 2)



Waktu Penyelesaian 2) 10 Menit 120 Menit 15 Menit 60 Menit 60 Menit 12 Menit 60 Menit 60 Menit 60 Menit



60 Menit



120 Menit 120 Menit



60 Menit



Perempuan 23 Tahun



00 Pasien



Waktu Penyelesaian 2)