7 0 487 KB
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA (PK) TENAGA ADMINISTRASI SEKOLAH 1
Nama Tenaga kependidikan
: RINSUL ADRI YANTO
2
Jabatan
: Tenaga Administrasi Sekolah
3
Gugus Tugas
: Tenaga Adminstrasi
4
Periode Kajian
: 2020/2021
.
No
Indikator Operasional
Luar Biasa
Melampaui Standar
Memenuhi Standar
Biasa
Perlu Peningkata n
5
4
3
2
1
A
Produktivitas
1
Membuat tujuan pelaksanaan tugas
4
2
Menetapkan target pencapaian tujuan
4
3
Memenuhi batas waktu
4
4
Melaksanakan tugas dengan cerdas
4
5
Melaksanakan tugas secara efisien
4
6
Realisasi pekerjaan
4
7
Realisasi hasil yang dicapai
4
B
Komunikasi
8
Mengolah informasi yang diterima
4
9
Mendengarkan pihak lain dan menerima pendapat
4
10
Menyampaikan gagasan atau ide
4
11
Menyampaikan pikiran secara lisan
4
12
Menyampaikan gagasan secara tertulis
4
13
Mempublikasikan pikiran pada media
4
14
Menggunakan email
4
15
Etika bertelepon
4
C
Kepemimpinan
3
16
Memimpin dengan memberi contoh
3
17
Mencari solusi realistis
3
18
Bertindak tegas, menghadapi masalah
4
19
Menyerap yang terbaik dari para anggota tim
4
20
Menyelesaikan konflik
4
21
Merumuskan harapan yang terukur
4
22
Memfasilitasi rekan sejawat
4
23
Mendelegasikan wewenang dengan jelas
4
24
Melakukan kerja sama yang efektif
4
D
Pengembangan Pribadi
25
Tetap tenang di bawah tekanan
5
26
Menetapkan standar tinggi untuk diri sendiri
5
27
Menetapkan target prestasi kerja yang menantang.
28
Mau belajar
29
Menggunakan bahasa asing/Inggris
30
Menggunakan TIK
E
Hubungan
31
Melayani siswa dan orang tua
4
32
Mengesampingkan prasangka
4
33
Memberi ide yang baik dan praktis
4
4 5 1 4
.
SKOR PENILAIAN No
RANAH KOMPETENSI
A
Produktivitas
28
35
B
Komunikasi
32
40
C
Kepemimpinan
36
45
D
Pengembangan Pribadi
24
30
E
Hubungan
12
15
TOTAL
132
165
skor maksimal
skor ybs
Hasil Penilaian dinyatakan rentang nilai 1 sampai dengan 100
132 x 100 = 80 165 KATEGORI = Amat Baik PENILAIAN
Baik
Cukup
Sedang
Kurang
PERSETUJUAN INI DITANDATANGANI OLEH PENILAI DAN STAF YANG DINILAI Penilai dan Staf yang dinilai menyatakan telah membaca dan mamahami semua aspek yang ditulis/dilaporkan dalam format ini dan menyatakan setuju. Staf yang dinilai
: RINSUL
Nama penilai
: ABDUL MuBARAK, S.Pd
Tanda tangan
:
Tanda tangan
:
WAKTU PENILAIAN Tanggal
: 01 Juli 2020 sd 01 Juni 2021
ulan
: Juli 2020 s.d Juni 2021
Tahun
: Tahun 2020
.
INSTRUMEN PENILAIAN KINERJA (PK) TENAGA PERPUSTAKAAN SEKOLAH 1
Nama Tenaga kependidikan
: MERLIN RINTO, S.Pd
2
Jabatan
: Tenaga Perpustakaan Sekolah
3
Gugus Tugas
: Tenaga Adminstrasi perpustakaan
4
Periode Kajian
: 2020/2021
.
No
Indikator Operasional
Luar Biasa
Melampaui Standar
Memenuhi Standar
Biasa
Perlu Peningkata n
5
4
3
2
1
A
Produktivitas
1
Membuat tujuan pelaksanaan tugas
4
2
Menetapkan target pencapaian tujuan
4
3
Memenuhi batas waktu
4
4
Melaksanakan tugas dengan cerdas
4
5
Melaksanakan tugas secara efisien
4
6
Realisasi pekerjaan
4
7
Realisasi hasil yang dicapai
4
B
Komunikasi
8
Mengolah informasi yang diterima
4
9
Mendengarkan pihak lain dan menerima pendapat
4
10
Menyampaikan gagasan atau ide
4
11
Menyampaikan pikiran secara lisan
4
12
Menyampaikan gagasan secara tertulis
4
13
Mempublikasikan pikiran pada media
4
14
Menggunakan email
4
15
Etika bertelepon
4
C
Kepemimpinan
3
16
Memimpin dengan memberi contoh
3
17
Mencari solusi realistis
3
18
Bertindak tegas, menghadapi masalah
4
19
Menyerap yang terbaik dari para anggota tim
4
20
Menyelesaikan konflik
4
21
Merumuskan harapan yang terukur
4
22
Memfasilitasi rekan sejawat
4
23
Mendelegasikan wewenang dengan jelas
4
24
Melakukan kerja sama yang efektif
4
D
Pengembangan Pribadi
25
Tetap tenang di bawah tekanan
5
26
Menetapkan standar tinggi untuk diri sendiri
5
27
Menetapkan target prestasi kerja yang menantang.
28
Mau belajar
29
Menggunakan bahasa asing/Inggris
30
Menggunakan TIK
E
Hubungan
31
Melayani siswa dan orang tua
4
32
Mengesampingkan prasangka
4
33
Memberi ide yang baik dan praktis
4
4 5 3 4
.
SKOR PENILAIAN No
RANAH KOMPETENSI
A
Produktivitas
28
35
B
Komunikasi
32
40
C
Kepemimpinan
36
45
D
Pengembangan Pribadi
26
30
E
Hubungan
12
15
TOTAL
134
165
skor maksimal
skor ybs
Hasil Penilaian dinyatakan rentang nilai 1 sampai dengan 100
134 x 100 = 81 165 KATEGORI = Amat Baik PENILAIAN
Baik
Cukup
Sedang
Kurang
PERSETUJUAN INI DITANDATANGANI OLEH PENILAI DAN STAF YANG DINILAI Penilai dan Staf yang dinilai menyatakan telah membaca dan mamahami semua aspek yang ditulis/dilaporkan dalam format ini dan menyatakan setuju. Staf yang dinilai
: MERLIN RINTO, S.Pd
Nama penilai
: ABDUL MuBARAK, S.Pd
Tanda tangan
:
Tanda tangan
:
WAKTU PENILAIAN Tanggal
: 01 Juli 2020 sd 01 Juni 2021
Bulan
: Juli 2020 s.d Juni 2021
Tahun
: Tahun 2020
.