ADPU4531 tmk1 [PDF]

Citation preview

BUKU JAWABAN TUGAS MATA KULIAH TUGAS 1



Nama Mahasiswa



: Syafril



Nomor Induk Mahasiswa/ NIM : 030727076



Kode/Nama Mata Kuliah



: ADPU4531/FilsafatAdministrasi



Kode/Nama UPBJJ



: 16/Pekanbaru



Masa Ujian



: 2020/21.2 (2021.1)



KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN UNIVERSITAS TERBUKA



Jawaban



1. Suatu hari Tono, Toni dan Tomi yang sedang membicarakan esensi kenikmatan hidup. Tono mengungkapkan kenikmatan hidup adalah ketika kita memiliki jabatan yang tinggi dalam organisasi. Sedangkan menurut Toni kenikmatan hidup adalah ketika memiliki uang. Dan Tomi meyatakan kenikmatan hidup adalah ketenangan jiwa. A. Mana diantara ketiga siapa yang memiliki prinsip tentang kenikmatan sesuai dengan pandangan Epicurus? Kemukakan alasannya! B. Jelaskan mengenai 3 kriteria kebenaran dalam Epicureanisme C. Dari manakah kesenangan berasal menurut Epicurus? Jawaban : A. Tomi, karena Epicurus mendirikan sebuah aliran filsafat di Athena. Prinsip-prinsip ajarannya dikenal dengan Epicureanisme. Bagi Epicurus, kenikmatan yang tertinggi adalah tranquility (kesejahteraan dan bebas dari rasa takut) yang hanya bisa diperoleh dari ”ilmu pengetahuan, persahabatan dan hidup sederhana”. B. Inti epistemologi Epicureanisme dibangun diatas tiga kriteria kebenaran: 1) Sensasi atau gambaran (aesthêsis), 2) Pra-konsepsi atau prasangka (prolêpsis) dan terakhir 3) Feelings atau perasaan (pathê). Epicureanisme



memiliki



perbedaan



dengan



hedonisme



sebab



paham



ini



mementingkan rohani atau batin selain daripada materi. Kebahagiaan epicureanisme ada pada ketenangan hati atas teraihnya kebahagiaan yang disebut sebagai the greatest good. Pada intinya, Epicureanisme bersumber pada pemenuhan batin termasuk dalam pencarian materi sekalipun. Epicureanisme percaya bahwa terhindar dari rasa sakit dan penderitaan adalah kebahagiaan paling tinggi. C. Kesenangan diperoleh dari ilmu pengetahuan, persahabatan dan hidup sederhana.



2. A. Persoalan yang menyangkut tentang keindahan dan menyentuh banyak bidang studi disebut dengan filsafat? Apa perbedaannya dengan etika filsafat? B. Apa saja bidang studi yang terpengaruh dengan filsafat tersebut?



C. Terdapat 8 konsep lain yang lahir dari konsep keindahan, identifikasi kedelapan konsep tersebut! D. Terdapat dua cabang filsafat yang lahir dari konsep keindahan ini, jelaskan kedua cabang tersebut! Jawaban : A. Filsafat adalah ilmu pengetahuan yang meliputi kebenaran, yang di dalamnya terkandung ilmu-ilmu metafisika, logika, retorika, etika, ekonomi, politik, dan estetika (filsafat menyelidiki sebab dan asas segala benda) (Aristoteles (384 SM - 322SM)). Filsafat juga diartikan sebagai suatu sikap seseorang yang sadar dan dewasa dalam memikirkan segala sesuatu secara mendalam dan ingin melihat dari segi yang luas dan menyeluruh dengan segala hubungan. Istilah Etika berasal dari bahasa Yunani, “ethos” yang artinya cara berpikir, kebiasaan, adat, perasaan, sikap, karakter, watak kesusilaan atau adat. Dalam Kamus Bahasa Indonesia, ada 3 (tiga) arti yang dapat dipakai untuk kata Etika, antara lain Etika sebagai sistem nilai atau sebagai nilai-nilai atau norma-norma moral yang menjadi pedoman bagi seseorang atau kelompok untuk bersikap dan bertindak. Etika juga bisa diartikan sebagai kumpulan azas atau nilai yang berkenaan dengan akhlak atau moral. Selain itu, Etika bisa juga diartikan sebagai ilmu tentang yang baik dan yang buruk yang diterima dalam suatu masyarakat, menjadi bahan refleksi yang diteliti secara sistematis dan metodis. B. Pertanyaan filosofis dapat dikelompokkan ke dalam kategori. Pengelompokan ini memungkinkan para filsuf untuk fokus pada serangkaian topik serupa dan berinteraksi dengan pemikir lain yang tertarik dengan pertanyaan yang sama. Pengelompokan juga membuat filosofi lebih mudah bagi siswa untuk didekati. Siswa dapat mempelajari prinsipprinsip dasar yang terlibat dalam satu aspek lapangan tanpa terbebani dengan keseluruhan teori filosofis. Berbagai sumber menyajikan beragam skema kategoris. Kategori yang diadopsi dalam artikel ini bertujuan untuk keluasan dan kesederhanaan. Kelima cabang utama ini dapat dipisahkan menjadi sub cabang dan masing-masing sub cabang memiliki banyak bidang studi yang spesifik. 



Metafisika dan epistemologi







Teori nilai







Sains, logika dan matematika







Sejarah filsafat barat







Tradisi filosofis



C. Dewasa ini,konsep keindahan melahirkan banyak konsep lain yang berkaitan sebagai berikut. 1) Keindahandan kejelekan. 2) Hal yang indah dalam alam dan seni. 3) Cita rasa. 4) Ukuran baku dalam penilaian. 5) Benda estetis. 6) Nilai estetis. 7) Pengalaman estetis. 8) Seni. D. Estetika yang semula murni merupakan cabang filsafat akhirnya berkembang biak secara pesat sehingga kini dibagi menjadi duabagian. 1) Estetika filsafati Ini merupakan estetika yang semula tumbuh zaman dahulu. 2) Estetika ilmiah Ini merupakan estetika yang berkembang pesat dalam zaman modern. Beraneka ragam pengetahuan ilmiah telah membentuk estetika ilmiah, seperti ilmu seni, sejarah seni, ilmu bentuk seni, sosiologi seni, estetika eksperimental, estetika matematis, psikologi estetis,dan psikologi seni dengan pembagian yang lebih perinci 3. A. Perkembangan pengertian administrasi mengalami perkembangan dalam 3 fase. Analisis perbedaan pengertian administrasi pada fase pertama dan fase kedua. B. Cari salah satu program pemerintah pusat/pemerintah daerah, identifikasi apa indikator efisiensi program tersebut! Jawaban : A. Perkembangan administrasi sebagai seni dapat dibagi menjadi tiga fase utama, yaitu sebagai



berikut. 1. Tahap prasejarah yang berakhir pada tahun 1 m. 2. Tahap sejarah yang berakhir pada tahun 1886. 3. Tahap modern yang dimulai pada tahun 1886dan masih berlangsung hingga sekarang ini. 1. Tahap prasejarah Bukti-bukti sejarah menunjukan dengan jelas bahwa pada tahap prasejarah ini administrasi sudah berkembangdengan baik. Meskipun mungkin secara tidak sadar, masyarakat purba telah menjalankan roda administrasi sebagaimana apa yang sekarang disebut sebagai prinsip-prinsip administrasi . karena kebutuhan masyarakat yang dipuaskan melalui penerapan prinsip-prinsip administarsi dan manajemenpun relative masih sederhana maka pada umumnya system administrasi yang dipergunakan belum serumit yang digunakan sekarang ini. Ditinjau dari segi waktu dan tempat, tahap prasejarah ini dapat dibagi pula menjadi enam tahap perkembangan, yaitu sebagai berikut. a. Zaman Mesopotamia Pada zaman semopotamia telah dijalankan prinsip-prinsip dasar administarsi yang diketahui pada zaman modern sekarng, terutama pada bidang pemerintahan, perdagangan, komunikasi dan pengangkutan (terutama pengangkutan sungai). Sejarah membuktikan bahwa masyarakat Mesopotamia telah menggunakan logam sebagai alat tukar, hal ini memudahkan dalam perdagangan. b. Zaman Babilonia Zaman



babilonia,



administrasi



pemerintahan,



perdagangan,



perhubungan



dan



pengangkutan telah berkembang pula dengan baik. Perkembangan administrasi juga telah berkembang pada bidang teknologi, dengan bukti adanya taman gantung. c. Mesir Kuno Zaman mesir kuno, yang berkembang pada zaman ini adalah dibidang pemerintahan, militer, perpajakan, perhubungan dan pertanian (termasuk irigasi). Hanya saja, pada zaman mesir kuno ini, administrasi dijalankan bukan atas dasar kepentingan rakyat, tetapi hanya untuk kepentingan firaun dan keluarganya. Karena pada saat itu, firaun dianggap sebagai dewa atau setidaknya sebagai keturunan dewa, sehingga mengabdikan kepada firaun diindikasikan dengan pengabdian kepada tuhan.



d. Tiongkok Kuno Zaman tiongkok kuno, administrasi pada zaman ini berkembang sebagaimana zamanzaman yang telah disebutkan sebelumnya, tetapi ada yang khas pada tiongkok kuno ini, yaitu system administrasi kepegawaian yang sangat baik. Demikian baiknya system administarsi tersebut, maka system administarsi pun meminjam dari system ini dikenal dengan nama merit system. Pada zaman ini menonjol 3 toko yang memberikaan sumbangan yang sangat besar terhadap administrasi pada zaman itu, yaitu konfisius, chow, dan mo ti. e. Romawi Kuno Zaman romawi kuno, yang berkembang hampir sama dengan zaman-zaman sebelumnya, tetapi yang sangat menonjol adalah administrasi militer, pajak dan perhubungan melebihi yang sebelumnya, hal ini diperlukan mengingat romawi mempunyai wilayah yang sangat luas. f. Yunani Kuno Zaman yunani kuno, bidang yang berkembang dalam lingkup administrasi hampir sama dengan yang sebelumnya, tetapi disini muncul konsep demokrasi (berasal dari kata demos dan kratos yang berarti rakyat dan kekuasaan) sehingga kekuasaan berada ditangan rakyat. Definisi rakyat pada zaman ini berbeda dengan zaman sekarang yaitu: o Pria o Dewasa o Lahir di Athena o Orang tua warga Athena Pembatasan pengertian rakyat ini memang logis pada zaman ini, karena 75% dari penduduk Athena terdiri dari pendatang yang bekerja sebagai pedagang atau budak belian. Pada zaman ini menciftakan parlemen pertama didunia yang disebut dengan orang-orang tua yang bijaksana. Untuk urusan di bidang militer diserahkan kepada dewan militer. Ada lagi ciri khas pada zaman yunani kuno yaitu setiap orang yang tergolong sebagai rakyat paling sedikit satu kali dalam hidupnya harus menjadi pegawai negeri tanpa bayaran.



2. Tahap sejarah (1 masehi sampai tahun 1886) Berhubungan dengan gelapnya sejarah dunia, umumnya selama 15 abad pertama dari sejarah dunia modern, bidang administrasi pun mengalami kegelapan. Berarti tidak banyak yang diketahui dalam 15 abad itu. Kemudian diketahui bahwa timbulnya gereja katolik roma telah



mempunyai pengaruh sangat besar terhadap perkembangan teori administrasi. Dengan kata lain gereja katolik roma memberikan sumbangan yang besar terhadap perkembangan administrasi, malahan sesungguhnya pola dasar struktur organisasi yang telah diciftakan oleh gereja katolik roma, telah ditiru oleh hampir semua organisasi modern hingga sekarang ini, meskipun sudah barang tentu timbul perkembangan lanjutan. Pada zaman ini administrasi berkembang lebih pesat lagi karena para cendikiawan terjun dalam bidang administrasi. Pada zaman ini timbul tiga kelompok yang biasa disebut kaum, yaitu: a. Kaum kameralist di german dan Australia b. Kaum merkantilisme di inggris c. Kaum fisiokrat di prancis



B. Indikator efisiensi program pemerintah Kinerja suatu organisasi dinilai baik jika organisasi yang bersangkuan mampu melaksanakan tugas-tugas administrasi dan penyediaan jasanya pada tingkat yang ekonomis, efisien dan efektif. Audit kinerja atau value for money audit meliputi audit ekonomi, efisiensi, dan efektivitas. Efisiensi (daya guna) mempunyai pengertian yang berhubungan erat dengan konsep produktivitas. Pengukuran efisiensi dilakukan dengan menggunakan perbandingan antara output yang dihasilkan terhadap input yang digunakan (cost of output). Proses kegiatan operasional dapat dikatakan efisien apabila suatu produk atau hasil kerja tertentu dapat dicapai dengan penggunaan sumber daya dan dana yang serendah-rendahnya (spending well). Indikator kinerja yang digunakan dalam pelaksanaan audit efisiensi adalah indikator efisiensi. Indikator efisiensi merupakan ukuran terhadap hubungan antara input dengan output untuk suatu waktu tertentu. Karena efisiensi diukur dengan membandingkan output dan input, auditor dapat mempertimbangkan beberapa perspektif untuk mengukur efisiensi, yaitu: o Apakah produksi output dapat ditingkatkan pada tingkat input yang sama? o Apakah produksi output dapat ditingkatkan dalam proporsi yang lebih besar daripada proporsi peningkatan input?



o Apakah penggunaan input dapat diturunkan untuk menghasilkan output pada tingkatan output yang sama? o Apakah input dapat diturunkan dalam proporsi yang lebih besar daripada proporsi penurunan output? 4. A. Jelaskan unsur-unsur dalam administrasi yang digambarkan dalam lingkaran tersebut B. Bagaimana hubungan antara organisasi, manajemen dan komunikasi Jawaban : A. Unsur-unsur administrasi tentu diperlukan dalam memahami lebih lagi mengenai arti dan peran dari administrasi itu sendiri. Pada dasarnya di dalam unsur administrasi ada beberapa hal yang secara mutlak haruslah ada. Seperti misalnya sekelompok manusia dan adanya kerja sama serta adanya tujuan tertentu dari administrasi tersebut. Suatu administrasi pada dasarnya memang diadakan untuk membantu suatu perusahaan dalam mencapai tujuan tertentu. terlebih lagi jika Anda memiliki kantor atau perusahaan maka sudah seharusnya administrasi menjadi bagian yang tidak terpisahkan. Adaministrasi perlu dilakukan untuk mempermudah pengawasan dan evaluasi kinerja sehingga tujuan dari perusahaan bisa tercapai dengan optimal. 1) Organisasi Salah satu unsur-unsur administrasi yaitu organisasi yang merupakan sekumpulan beberapa orang untuk saling bekerja sama dengan memanfaatkan sumber daya yang telah ada. Di dalam organisasi ini terdapat berbagai kegiatan yang saling berhubungan dengan adanya pengaturan dan penyusunan serta pembagian tugas dari suatu usaha kerja sama untuk mencapai tujuan tertentu. Tentunya di dalam melaksanakan tugas administrasi terdapat organisasi di dalamnya. Dengan kata lain organisasi merupakan sekumpulan dari para pelaksana administrasi yang di dalamnya terdapat beberapa orang untuk saling membantu melaksanakan tugas administrasi. 2) Manajemen Manajemen pada dasarnya memiliki arti sebagai proses pengaturan terhadap sesuatu yang dilakukan oleh sebuah organisasi atau sekelompok orang. Kegiatan manajemen ini tentu dilakukan untuk mencapai suatu tujuan tertentu. Dalam suatu administrasi sudah tentu di dalamnya terdapat suatu proses manajemen yang dilakukan oleh beberapa orang agar proses



administrasi bisa berjalan secara efektif. Kegiatan manajemen itu sendiri diharapkan agar dapat mendorong setiap orang untuk bekerja sama mencapai tujuan bersama. Kegiatan manajemen juga berkaitan dengan adanya dorongan bagi semua orang untuk menggunakan semua fasilitas yang ada dengan sebaik-baiknya agar tujuan dapat tercapai. 3) Komunikasi Suatu administrasi akan berjalan dengan baik dan lancar jika didalamnya terdapat komunikasi yang baik antara beberapa orang yang terlibat pada kegiatan administrasi tersebut. Komunikasi memiliki arti sebagai suatu kegiatan penyampaian informasi kepada pihak lainnya. Penyampaian informasi yang dimaksud dalam hal ini antara lain berupa ide atau gagasan dan segala pesan yang ingin disampaikan dari satu pihak kepada pihak yang lainnya. Komunikasi dapat dilakukan dengan berbagai cara. Misalnya saja melalui bahasa lisanatau verbal dan juga melalui tulisan. Komunikasi juga dapat dilakukan degan menggunakan bahasa tubuh.



B. Konsepsi Manajemen Manajemen adalah kebiasaan yang dilakukan secara sadar dan terus menerus dalam membentuk organisasi. Setiap organisasi mempunyai orang yang bertanggung jawab terhadap organisasi untuk mencapai sasaranya. Sejauh mana keberhasilan organisasi mencapai tujuanya dan memenuhi tanggungjawab sosialnya, banyak tergantung pada para manajernya. Bila para manajer melakukan tugasnya dengan baik maka suatu organisasi semakin besar kemungkinan untuk mencapai tujuan. Lebih spesifik lagi, manajemen didefinisikan dalam 4 fungsi yaitu: (1) perencanaan, (2) mengorganisasikan, (3) memimpin, dan (3) mengendalikan. Jadi dapat pula dikatakan bahwa manajemen merupakan proses membuat perencanaan hingga mengendalikan berbagai usaha dari anggota organisasi dan menggunakan semua sumber daya organisasi untuk mencapai sasaran. Fungsi Manajemen Merencanakan Memikirkan dengan matang segala sasaran dan tindakan berdasarkan pada beberapa rencana atau logika, bukan pada perasaan. Rencana merupakan pedoman sebuah organisasi memperoleh dan menggunakan sumber daya yang diperlukan untuk mencapai tujuan, supaya anggota organisasi melaksanakan



aktivitas yang konsisten dengan tujuan dan prosedur yang sudah ditetapkan serta untuk memonitor dan mengukur kemajuan untuk mencapai tujuan, sehingga tindakan korektif dapat diambil bila kemajuan tidak memuaskan.



Mengorganisasikan Adalah proses mengatur dan mengalokasikan pekerjan, wewenang dan sumber daya diantara organisasi sehingga mereka dapat mencapai sasaran organsasi.



Memimpin Meliputi mengarahkan, mempengaruhi dan memotivasi karyawan untuk melaksanakan tugas. Kegiatan memimpin ini menyentuh hubungan mamajer dengan semua orang.



Mengendalikan Fungsi pengendalian manajemen meliputi menetapkan prestasi kerja, mengukur prestasi saat ini, membandingkan prestasi dengan standar yang telah ditetapkan dan mengambil tindakan korekif bila ada penyimpangan yang dididteksi.