Anykur (Log Book Dan Training Record) [PDF]

Citation preview

 



Nama TTL



: Ns.Any Kurniawati,Skep : Jakarta, 25 Mei 1972



Riwayat Pendidikan 1993 lulus AKPER DEPKES RI JAKARTA 2002 lulus Fakultas Ilmu Keperawatan Universitas Indonesia



Riwayat Pekerjaan 1993 - 1996



: RSB Muhammadiyah Taman Puring



1996 – skrg



: RS Haji Jakarta



1996 – 1999



: Ruang Anak RSHJ



1999 – 2001



: Ruang Medikal Bedah RSHJ



2001 – 2004



: Ka.Sub.Komite Asuhan Keperawatan RSHJ



2004 – 2005



: Ka.Sub.Komite Mutu dan Etik Keperawatan RSHJ



2005 - 2008



: Ka. Sub Bag Pelayanan Keperawatan



2008 - 2011



: Ruang Medikal Bedah RSHJ



2011 - skrg



: Kepala Ruang Medikal Bedah RSHJ



Ns.Any Kurniawati,S.Kep



Training Record



Uraian Tugas Log Book



Training Record dan Log Book  BUKTI TIDAK LANGSUNG dalam proses asesmen  Training Record dan Log Book ini disusun sesuai : 1. Uraian Tugas secara mandiri dan kolaborasi



2. Berdasarkan area praktek 3. Berdasarkan Jenjang karier







Training Record  ALAT BUKTI PENCAPAIAN mengikuti pelatihan dalam kelas kompetensi



Langkah – langkah membuat Training Record : 1. Tentukan materi pelatihan berdasarkan uraian tugas MANDIRI dan KOLABORASI 2. Tentukan tanggal, pemberi materi, dan lamanya waktu pemberian materi serta paraf dari pemateri.



NAMA



:



NIK



:



RUANGAN



:



NO



Materi Pelatihan



1



Memenuhi Kebutuhan Kebersihan Diri Dan Lingkungan A. Memfasilitasi pasien mandi di tempat tidur B. Menyikat gigi pasien C. Merawat gigi palsu D. Membersihkan mulut pasien tidak sadar E. Menyisir rambut pasien F. Mengganti pakaian pasien



Tgl



Jml Jam



Tempat



Paraf Pemateri



NO



Materi Pelatihan



2



Memenuhi Kebutuhan Pemberian Obat Yang Aman Dan Tepat A. Memberikan obat peroral B. Memberikan obat per I.V. langsung C. Memberikan obat per I.V. tidak langsung D. Memberikan obat per I.M.



Tgl



Jlh Jam



Tempat



Paraf Pemateri







Log Book merupakan alat bukti untuk mengukur target kompetensi yang akan dicapai.



Langkah – langkah pembuatan Log Book: 1. Buat lembar catatan pencapaian kompetensi (log book) berdasarkan uraian tugas secara mandiri dan kolaborasi 2. Tentukan target pencapaian kompetensi, misalnya 10x dilakukan suatu kompetensi tertentu. 3. Lembar pernyataan pencapaian kompetensi dari log book 4. Susun daftar isi dari log book



Contoh



(LOG BOOK) Perawat Klinik I Medikal Bedah



Nama : Unit : Petunjuk pengerjaan : 1. Lakukan praktek keperawatan sesuai standar praktek dan standar prosedur operasional berdasarkan unit kompetensi yang akan di asses. 2. Setiap akan melakukan praktek keperawatan dilakukan supervisi oleh Kepala Ruangan,Clinikal Instruktur dan Pj Shift. 3. Pemenuhan pencapaian kompetensi ini menjadi persyaratan untuk dilakukan assesmen kompetensi pada tahap validasi level jenjang karir. 4. Buku catatan pencapaian kompetensi (log book) ini berlaku jika ditanda tangani oleh Kepala Ruangan, Clinikal Instruktur dan Pj Shift.



DAFTAR ISI Kompetensi



NO 1.



Halaman



Memenuhi Kebutuhan Kebersihan Diri Dan Lingkungan



A. Memfasilitasi pasien mandi di tempat tidur



1



B. Menyikat gigi pasien



1



C. Merawat gigi palsu



2



D. Membersihkan mulut pasien tidak sadar



2



E. Menyisir rambut pasien



3



F. Mengganti pakaian pasien



3



G. Mengganti Alat tenun



3



NO



2



Kompetensi



Halaman



Memenuhi Kebutuhan Pemberian Obat Yang Aman Dan Tepat A. Memberikan obat peroral



1



B. Memberi obat per IV langsung



1



C. Memberi obat perIV tidak langsung



2



D. Memberikan obat per IM



2



E. Memberikan obat per IC



3



F. Memberi kan obat per SC



3



Nama :...................



Unit kerja :.........................



1. Memenuhi Kebutuhan Kebersihan Diri dan Lingkungan. A. Memfasilitasi Pasien Mandi di Tempat Tidur



No 1 2



3 4 dst



Tanggal



Inisial Pasien & No. RM



Pelaksanaan sesuai SPO YA



TIDAK



Tanda Tangan Karu/CI/PJ Shift



B. Menyikat Gigi Pasien



No



Tanggal



Inisial Pasien & No. RM



Pelaksanaan sesuai SPO YA



1 2 3 4 dst



TIDAK



Tanda Tangan Karu/CI/PJ Shift



Saya menyatakan pencatatan pencapaian kompetensi ini sesuai dengan kondisi yang sebenarnya. Mengetahui , Kepala Ruangan Unit kerja



(.....................................)



Perawat Yang Membuat



(......................................)



Rancangan PERMENKES Tentang Komite Keperawatan Buku putih (white paper) adalah dokumen persyaratan terkait kompetensi yang



dibutuhkan melakukan setiap jenis pelayanan keperawatan dan kebidanan sesuai dengan standar kompetensinya



Buku putih disusun oleh Komite Keperawatan dengan melibatkan mitra bestari (Peer Group) dari berbagai unsur organisasi profesi keperawatan dan kebidanan, kolegium keperawatan, unsur pendidikan tinggi keperawatan dan kebidanan.



WHITE PAPER KOMPETENSI KEPERAWATAN MEDIKAL BEDAH A. Latar Belakang



Seiring dengan perkembangan Ilmu pengetahuan dan teknologi, serta makin meningkatnya tuntutan masyarakat terhadap kualitas pelayanan keperawatan memerlukan perawat – perawat yang professional dan kompeten. Dalam rangka menciptakan perawat yang kompeten tersebut memerlukan sebuah system yang akuntable dan berkelanjutan untuk melakukan asesmen kompetensi seseorang berdasarkan standar yang sudah ditetapkan. Penetapan capaian standar kompetensi keperawatan di RS Haji Jakarta berdasarkan Area pelayanan keperawatan dari berbagai level jenjang perawat klinik terendah sampai ke yang tertinggi. Dalam hal ini, kompetensi di area keperawatan medical bedah merupakan area yang terluas dan menjadi dasar bagi seluruh kompetensi di area lain. Penetapan kompetensi ini berdasarkan pada asuhan keperawatan untuk membantu pasien mengatasi masalah kebutuhan dasar manusia.



B. Standar Kompetensi Keperawatan Merupakan standar yang harus dimiliki oleh perawat secara umum yang bekerja di area layanan keperawatan medical beda dengan kualifikasi sebagai berikut:  



  



Karyawan tetap / kontrak Lulus pendidikan formal minimal D-3 Keperawatan Memiliki SIP/SIK/STR perawat yang masih berlaku Telah mengikuti Pelatihan BTCLS yang diselenggarakan institusi diklat yang sudah terakreditasi dalam 5 tahun terakhir Telah mengikuti pelatihan Kelas kompetensi keperawatan medical bedah sesuai level PK-nya



C. Standar Kompetensi Khusus Merupakan standar pencapaian kompetensi berdasarkan level PKnya yang harus di penuhi oleh seorang perawat medical bedah.



1. Standar kompetensi PK 1 ……………………… 2. Standar Kompetensi PK 2



……………………………. 3. DST



Demikian white paper kompetensi keperawatan medikal bedah ini ditetapkan untuk dapat dilaksanakan sebagai panduan dalam pelaksanaan proses kredensial keperawatan. Apabila dikemudian hari terdapat kekeliruan dalam penetapan akan dilakukan perbaikan sebagaimana mestinya. Jakarta, …,….. 20…. Mengetahui Ka. Komite Keperawata Ka. Sub Komite Kredensial Keperawatan



…………………………………………… ……………………………………………



Wassalamu’alaikum Wr.Wb.