19 0 1 MB
42
HALAMAN PENGESAHAN Laporan Praktik Kerja Lapangan Judul
: Praktik Kerja Lapangan
Yang telah dilaksanakan oleh siswa Nama
: Anisa Agustina
NIS/NISN
: 0001384115
Program Keahlian
: Administrasi Perkantoran
Ditulis sebagai syarat kenaikan kelas dan mengikuti Ujian Nasional
Menyetujui, Pembimbing Sekolah
Pembimbing DU/DI
Ifat Fatmawati S.Sos,
Farida Sumarni
Kepala Program Keahlian
Pimpinan DU/DI
Administrasi Perkantoran
PENGADILAN NEGRI SERANG
Yesa Zatnika S.Si,
Nina Maylina ,ST., MH. Nip.197606052006042003
Mengetahui, Kepala Sekolah SMK Islam Cendikia
Drs. Ma’ruf Syibli
42
KATA PENGANTAR Dengan mengucapkan syukur atas rahmat Tuhan Yang Maha Esa, yang senantiasa melimpahkan berkah, rahmat, taufiq, serta hidayah-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan laporan Praktik Kerja Lapangan (PKL) di.PENGADILAN NEGRI SERANG Laporan ini dibuat berdasarkan kegiatan-kegiatan yang dilaksanakan siswa selama berada di dunia industri. Laporan ini disusun sebagai pertanggung jawaban siswa selama PKL dan berfungsi sebagai acuan dalam ujian yang dilaksanakan setelah siswa melaksanakan praktik di dunia industri atau di dunia usaha. Pelaksanaan PKL dapat berjalan lancar karena adanya dukungan kerja sama yang baik dari berbagai pihak. Pada kesempatan kali ini penulis mengucapkan banyak terima kasih kepada : 1.
Bapak Dindin Zenal Mutakin, ST., M.Pd selaku Ketua Yayasan Pendidikan Bina Insan Cendikia
2.
Bapak Drs.Ma’ruf Syibli selaku Kepala Sekolah SMK Islam Cendikia
3.
Bapak Yesa Zatnika,S.Si. selaku Ketua Program Keahlian
4.
Ibu Nina Maylina, ST., MH. selaku pimpinan kasubag kepegawaian dan ortala PENGADILAN NEGRI SERANG
5.
Ibu Ipat Patmawati,S.Sos. selaku guru pembimbing selama pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan
6.
Farida
Sumarni
selaku
pembimbing
kasubag
dan
ortala
PENGADILAN NEGRI SERANG 7.
Seluruh staff dan karyawan PENGADILAN NEGRI SERANG
8.
Dewan guru atas bimbingannya selama penulis belajar di SMK Islam Cendikia
9.
Seluruh staff SMK Islam Cendikia
10. Teman-teman yang membantu hingga terselesainya laporan Praktik Kerja Industri ini.
42
Penulis menyadari akan kekurangan-kekurangan dalam pembuatan laporan ini yang harus dibenahi, oleh karena itu penulis mengharapkan masukan kritik dan saran yang bersifat membangun guna sempurnanya laporan ini di masa mendatang. Akhir kata penulis mohon maaf atas segala kesalahan dan kekurangan. Semoga Laporan Praktik Kerja Lapangan ini dapat bermanfaat bagi semua pihak.
Padarincang, 16 Maret 2018
ANISA AGUSTINA
42
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL ................................................................................. i HALAMAN PENGESAHAN ................................................................... ii KATA PENGANTAR ............................................................................... iii DAFTAR ISI .............................................................................................. iv BAB 1 PENDAHULUAN ......................................................................... 1 A.Latar Belakang .............................................................................. 1 B.Tujuan Peraktek Kerja Lapangan .................................................. 2 C.Manfaat Praktek Kerja Lapangan...................................................3 BAB 11 GAMBARAN PERUSAHAAN ................................................. 5 A.Sejarah pengadilan negri serang .................................................... 5 B.Setruktur organisasi........................................................................7 C.Visi dan Misi..................................................................................7 D.Kedudukan dan letak.....................................................................8 E.Perosedur pelayanan......................................................................9 BAB 111 PELAKSANAAN PERAKEK ...............................................10 A.Waktu dan Tempat Pelaksanan Peraktik.....................................10 B.Bahan dan Alat.............................................................................11 C.Faktor Pendukung dan Penghambat Pelaksanaan Peraktik.........11 D.Laporan Kegiatan Harian............................................................12 E.Pembahasan.................................................................................33 BAB IV PENUTUP.................................................................................35 A.Kesimpulan.................................................................................35 B.Saran...........................................................................................35 C.Penutup.......................................................................................35 DAFTAR PUSTAKA..............................................................................37 DAFTAR LAMPIRAN...........................................................................38
42
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang Pembelajaran di SMK dirancang dengan pendekatan berbasis pada kompetensi, pendekatan berbasis pada produksi dan pendekatan berbasis di
dunia kerja. Pembelajaran berbasis
pada kompetensi
adalah
pembelajaran yang ditekankan untuk membekali kompetensi secara tuntas kepada peserta didik yang mencakup aspek sikap (attitude), pengetahuan (knowledge) dan keterampilan (skill). Pembelajaran berbasis produksi adalah pembelajaran yang ditekankan pada pemerolehan hasil belajar berupa barang jadi atau jasa sesuai dengan standar dunia industri atau dunia
usaha.
Sedangkan
pembelajaran
berbasis
di
dunia
kerja
mengarahkan peserta didik dapat meningkatkan kompetensinya melalui dunia kerja. Pembelajaran di dunia kerja ini, peserta didik harus melakukan kegiatan pembelajaran sesuai dengan persyaratan kompetensi yang dibutuhkan oleh dunia kerja. Pada dasarnya Praktik Kerja Lapangan adalah suatu model penyelenggaraan pendidikan yang memadukan secara utuh dan terintegrasi kegiatan belajar siswa disekolah dengan proses penguasaan keahlian kejuruan melalui bekerja langsung dilapangan kerja. Metode tersebut dilaksanakan dalam rangka peningkatan mutu Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) untuk mencapai relevansi antara pendidikan dengan kebutuhan tenaga kerja. Setelah melaksanakan kegiatan PKL ini diharapkan siswa dapat meningkatkan keahlian profesionalnya sehingga sesuai dengan tuntutan kebutuhan tenaga kerja, dan siswa juga dapat memiliki etos kerja yang
42
meliputi: kemampuan bekerja, motivasi kerja, inisiatif, kreatif, hasil pekerjaan yang berkualitas, disiplin waktu, dan kerajinan dalam bekerja.
A. Landasan Hukum Adapun landasan hukum pelaksanaan PKL adalah : 1.
UU No.20 / 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional
2.
PP. Nomor:29 / 1990 tentang Pendidikan Menengah
3.
Kep. Menaker No: 285 / MEN / 1991 tentang Pelaksanaan Permagangan Nasional
4.
Surat Keputusan Mendikbud Nomor : 0490 / U / 1992 tentang Sekolah Menengah Kejuruan
5.
Surat Keputusan Mendikbud No: 080 / U / 1993 tentang Kurikulum SMK sebagaimana telah diubah menjadi Kurikulum SMK Edisi 1999.
B. Tujuan PERAKTEK KERJA LAPANGAN Penyelenggaraan PKL bertujuan untuk : 1.
Menghasilkan tenaga kerja yang memiliki keahlian profesional, yaitu tenaga kerja yang memiliki tingkat pengetahuan, keterampilan dan etos kerja yang sesuai dengan tuntutan lapangan kerja.
2.
Memperkokoh hubungan keterkaitan dan kesepadanan (Link and Match) antara SMK dan Instansi
3.
Meningkatkan efisiensi proses pendidikan dan pelatihan tenaga kerja yang berkualitas profesional.
4.
Memberi pengakuan dan penghargaan terhadap pengalaman kerja sebagai bagian dari proses pendidikan.
42
C. Manfaat PERAKTEK KERJA LAPANGAN Kerjasama antara SMK dengan dunia usaha / industri atau instansi dilaksanakan dengan prinsip saling membantu, saling mengisi, dan saling melengkapi untuk keuntungan bersama. Berdasarkan prinsip ini, pelaksana Praktik Kerja Industri PKL akan memberi nilai tambah atau manfaat bagi pihak-pihak yang bekerjasama, sebagai berikut : 1.
Manfaat Bagi Industri Penyelenggaraan PKL memberi keuntungan nyata bagi dunia industri antara lain: a. Perusahaan dapat mengenal kualitas peserta PKLyang belajar dan bekerja di industri. b. Umumnya peserta PKL telah ikut dalam proses produksi secara aktif sehingga pada pengertian tertentu peserta PKL adalah tenaga kerja yang memberi keuntunganb c. Perusahaan dapat memberi tugas kepada peserta PKL untuk kepentingan perusahaan sesuai kompetensi dan kemampuan yang dimiliki. d. Selama proses pendidikan melalui kerja industri, peserta PKL lebih mudah diatur dalam hal disiplin berupa kepatuhan terhadap peraturan perusahaan. Karena itu, sikap peserta PKL dapat dibentuk sesuai dengan ciri khas tertentu industri. e. Memberi kepuasan bagi dunia usaha/ dunia industri karena diakui ikut serta menentukan hari depan bangsa melalui Praktik Kerja Instansi PKL
42
2. Manfaat Bagi Sekolah a. Tujuan pendidikan untuk memberi keahlian professional bagi peserta didik lebih terjamin pencapaiannya. b. Dapat kesesuaian yang lebih pas antara program pendidikan dengan kebutuhan lapangan kerja (sesuai dengan prinsip Link and Match). c. Memberi kepuasan bagi penyelenggaraan pendidikan sekolah karena tamatannya lebih terjamin memperoleh bekal yang bermanfaat, baik untuk kepentingan tamatan, kepentingan dunia kerja, dan kepentingan bangsa.
3.
Manfaat Bagi Praktikan / Peserta Didik a. Hasil belajar peserta Praktik Kerja Instansi pkl akan lebih bermakna, karena setelah tamat akan betul-betul memiliki keahlian profesional sebagai bekal untuk meningkatkan taraf hidupnya dan sebagai bekal untuk pengembangan dirinya secara berkelanjutan. b. Keahlian profesional yang diperoleh dapat mengangkat harga diri dan rasa percaya diri tamatan, yang selanjutnya akan mendorong mereka untuk meningkatkan keahlian profesionalnya pada tingkat yang lebih tinggi.
42
BAB II GAMBARAN PERUSAHAAN
Pada awalnya Kota Serang merupakan bagian dari Wilayah Jawa Barat, oleh karena itu Pengadilan Negeri Serang merupakan bagian wilayah hukum Pengadilan Tinggi Bandung. Kemudian dengan terbentuknya Propinsi Banten pada tahun 2000 Pengadilan Negeri Serang bukan lagi termasuk wilayah hukum Pengadilan Tinggi Bandung namun menjadi wilayah hukum Pengadilan Tinggi Banten yang diresmikan pada tahun 2005. Dari Pengadilan Negeri Kelas 1B menjadi Pengadilan Negeri Kelas 1A, dan diresmikan oleh Prof. Dr. H. Bagir Manan, SH. MCL. selaku Ketua Mahkamah Agung Rebublik Indonesia pada tanggal 24 Februari 2005 yang berada di Jln. K.H. Abdul Hadi No. 29 Kota Serang, Propinsi Banten.
42
Daftar Nama-nama Ketua Pengadilan Negeri Serang adalah sebagai berikut : 1. Rasminto, SH., MH.
2013 - 2014
2. Budi Santoso, SH., MH.
2014 - 2015
3. Hari Mariyanto, SH., MH.
2015 - 2016
4. Hj. Dedeh Suryanti, SH., MH.
2016 - 2017
5. Sumantono,SH, MH.
2017 - Sekarang
B.Visi Dan Misi PENGADILAN NEGRI SERANG 1.VISI "Terwujudnya Pengadilan Negeri / Hubungan Industrial / Tindak Pidana Korupsi Serang Klas IA yang Agung"
2. MISI 1. Menjaga kemandirian Pengadilan Negeri / Hubungan Industrial / Tindak Pidana Korupsi Serang Klas IA ; 2. Memberikan pelayanan hukum yang berkeadilan kepada para pencari keadilan ; 3. Meningkatkan kualitas kepemimpinan Pengadilan Negeri / Hubungan Industrial / Tindak Pidana Korupsi Serang Klas IA ; 4. Meningkatkan kredibilitas dan transparansi Pengadilan Negeri / Hubungan Industrial / Tindak Pidana Korupsi Serang Klas IA ;
42
C.Stuktur Organisasi PENGADILAN NEGRI SERANG
42
D .Kedudukan dan Letak
Alamat
: Jl. Raya Serang Pandeglang Km.6 Serang 42126
Telepon
: (0254) 7914504 - 7914503
Fax
: (0254) 7914503
Email
: [email protected]
Map
:
42
E.Prosedur Pelayanan PENGADILAN NEGRI SERANG Prosedur pelayanan hukum Pengadilan Negri Serang 1. Prosedur perkara banding 2. Layanan hukum bagi: a.Perdata; b.Pidana; c.Tipikor; d.Phi; e.Hukum;
42
BAB III PELAKSANAAN PRAKTIK
A. Waktu dan Tempat Pelaksanaan Praktik Waktu Pelaksanaan Praktik : Dimulai pada tanggal.15 Januari 2018 s/d 16 Maret 2018 Praktik Kerja Instansi PKL dimulai pada pukul 08:00-16:30 dan terdapat waktu istirahat pada pukul 12:00-13:00, dilaksanakan setiap hari senin-jumat Tempat Pelaksanaan Praktik : Praktik Kerja Instansi PKL yang dilaksanakan di PENGADILAN NEGRI SERANG B. Bahan dan Alat Adapun alat dan bahan yang digunakan pada saat PKL adalah sebagai berikut : Alat Alat atau fasilitas yang digunakan adalah sebagai berikut: a. Komputer b. Flashdisk c. Secener d.
printer
e. gunting f. pelubang kertas g. seteples h. dabel tip i. binder clip j. Alat Tulis k. Trigonal cip
42
l. l.kater m. Hekter n. Penggaris o. Berkas/arsip p. Alat setempe/pengecapan
Bahan Bahan yang digunakan antara lain adalah sebagai berikut: a. Kertas A4 dan F4 b. Tinta c. Lembaran disposisi d. Amplop e. Map surat f. Lem g. Buku agenda h. Buku ekspedisi
C. Faktor Pendukung dan Penghambat Pelaksanaan Praktik
a. Faktor Pendukung Pelaksanaan Praktik
Adanya dukungan dan do’a dari kedua orang tua sehingga saya semangat dalam melaksanakan Praktik Kerja Instansi PKL
Sikap karyawan yang terbuka dan bersahabat mempermudah saya dalam melaksanakan pekerjaan sehari-hari
Sikap karyawan yang baik dan ramah
Lokasi yang cukup dekat dengan tempat tinggal penulis
42
D. Faktor Penghambat Pelaksanaan Praktik
Setiap hari pulang pergi sehingga membutuhkan biaya transportasi
Faktor cuaca yang tidak mendukung (hujan) pada saat menunggu angkot untuk menuju perusahaan atau pulang dari perusahaan
Kurangnya
pengetahuan
dan
pengalaman
penulis
sehingga
menghambat pelaksanaan PKL E. Laporan Kegiatan Harian Laporan kegiatan harian penulis saat melaksanakan Praktik Kerja Instansi PKL di PENGADILAN NEGRI SERANG adalah sebagai berikut : NO. HARI/TANGGAL 1.
2.
Senin, 15- Januari-2018
Selasa, 16-Januari-2018
WAKTU
KEGIATAN
10:30
Pembagian tempat
11:15
Setempel
12:00
Ishoma
14:29
Melubangi kertas
14:47
Memasukan ke file karyawan
17:00
Pulang
8:00
Masuk
10:00
Setempel
10:29
Merekap absen
10:42
Meminta tanda tangan pak
11:30 12:00 14:05
ketua Meminta nomor keruangan umum
14:20
Istirahat
16:30
Memasukan ke file karyawan Menulis orang cuti Pulang
42
3.
Rabu, 17-Januari-2018
08:00
Masuk
08:01
Memasukan ke file karyawan
08:15
Mengambil daptar hadir
10:15
Menggandakan
11:01
Menulis daftar hadir dan daftar pulang
4.
Kamis, 18-Januari-2018
11:20
Mengangkat telpon
11:49
Memasukan ke file karyawan
12:00
Ishoma
14:01
Mencatat surat masuk
14:30
Melubangi dan mengarsipkan
16:20
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
08:30
Merekap absen dan menyimpan absen
5.
Jum’at, 19-Januari-2018
12:00
Ishoma
13:00
Menyebutkan daftar hadir
13:30
Meminta tanda tangan
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
07:30
Masuk
07:31
senam
10:01
mengambil absen
merekap
melubangi
mengarsipkan absen ke arsip buanan
10:30
Meminta tanda tangan
42
10:35
Memasukan kefile karyawan bagian KGB
11:15
Menghekter
Melubangi
menyimpan
12:00
Isoma
14:30
Menyebutkan absen ke computer
6.
Senin, 22-Januari-2018
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap absen
melubangi
mengarsipkan ke absen bulanan
10:01
Meminta tanda tangan
11:45
Memasukan ke file karyawn (bagian KGB)
7.
Selasa, 23-Januari-2018
12:00
Isoma
13:45
Meminta tanda tangan
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
Merekap
Melubangi
Menyimpan absen ke arsip bulanan
11:00
Mengganti daftar kendali kenaikan pangkat
42
8.
9.
Rabu, 24-Januari-2018
Kamis, 25-Januari-2018
12:00
Ishoma
13:55
Minta tanda tangan
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan kearsip bulanan
10:15
Mengantar surat SK
12:00
Ishoma
13:45
Menyebutkan absen
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan ke arsip bulanan
10.
Jum’at, 26-Januari-2018
09:10
Minta tanda tangan
12:00
Ishoma
14:00
Menggandakan
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absem
Merekap
Melubangi
Menyimpan absen ke arsip
42
blanan
11.
Senin, 29-Januari-2018
12:00
Ishoma
13:15
Menggandakan
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan absen ke arsip bulanan
12.
Selasa, 30-Januari-2018
10:01
Minta tanda tangan
12:00
Ishoma
13:05
Belajar Menggandakan
14:05
Menyimpan absen
16:15
Menyebutkan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
merekap
melubangi
menyimpan absen ke arsip bulanan
13.
Rabu, 31-Januari-2018
12:00
Ishoma
14:01
Meminta tanda tangan
14:10
Menyebutkan absen
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
42
Merekap
Melubangi
Menyimpan ke arsip absen bulanan
11:30
Menyimpan surat masuk makamah AGUNG RI
14.
Kamis, 01-Februari-2018
12:00
Ishoma
14:01
Membantu merekap absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
merekap
melubangi
menyimpan ke arsip absen bulanan
09:45
Membantu merekap absen ke komputer
15.
Jum’at, 02-Februari-2018
12:00
Ishoma
14:00
Minta tanda tangan
14:20
Menulis surat izin tidak masuk
16:00
Minta tanda tangan
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan absen ke arsip bulanan
42
12:00
Ishoma
13:30
Menyimpan LHKPN ke file karyawan
16.
Senin, 03-Februari-2018
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan ke arsip absen bulanan
12:55
Memberikan surat pernyataan ke pidana
12:05
Memberikan surat pernyataan
12:00
Ishoma
13:00
Masuk
13:05
Mengambil LHKPN
Menggandakan
Di masukan ke file karyawan
17.
Selasa, 06-Februari-2018
16:20
Menyimpan absen ke bawah
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:05
Mhoto copy
08:20
Merekap absen
Melubangi
Menyimpan absen ke arsip bulanan
10:20
Minta tanda tangan
Seteples
42
10:45
Menulis buku cuti ke buku cuti
Di masukan ke file karyawan
Memberikan surat cuti ke yang bersangkutan
18.
Rabu, 07-Februari-2018
12:00
Memberikan surat
12:01
Ishoma
13:20
Mengambilkan file
15:00
Minta tanda tangan
15:20
Minta no ke umum
16:20
Menyimpan absen ke bawah
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekp
Melubangi
Menyimpan ke absen bulanan
11:20
Memasukan KGB ke fil karyawan
12:00
Ishoma
14:00
Minta tanda tangan
16:00
Merekap absen(yang cp,Ld,dan izin)
19.
Kamis, 08-Februari-2018
16:15
Menyimpan daptar hadir
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
42
Menyimpan ke absen arsip bulanan
12:00
Ishoma
14:05
Memasukan ke file karyawan bagian KGB
20.
Jum’at, 09-Februari-2018
16:15
Menyimpan absen ke bawah
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan absen ke arsip bulanan
09:30
Menggariasi buku cuti dan ekspedisi eksternal
21.
Senin, 12-Februari-2018
16:15
Menyimpan absen ke bawah
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan ke arsip absen bulanan
12:00
Ishoma
14:15
Mengantarkan menejemen resiko
22.
Selasa, 13-Februari-2018
16:15
Menyimpan absen ke bawah
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
42
Merekap
Melubangi
Menyimpan arsip ke absen bulanan
23.
Rabu, 14-Februari-2018
12:00
Ishoma
13:00
Melipat kertas-kertas
13:40
Membantu menyusun SK
15:20
Membagikan surat tugas
16:15
Menyimpan absen ke bawah
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan ke arip absen bulanan
10:30
Membantu menyusun nomor SK
12:00
Istirahat
13:20
Melanjut menyusun nomor SK
15:10
Menulis surat masuk
Melubangi
Menyimpan ke arsip
Melanjut menyusun nomor SK
24.
Kamis, 15-Februari-2018
16:00
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
42
Melubangi
Menyimpan arsip ke arsip bulanan
09:10
Membantu menyebutkan absenmasuk dan pulang pegawai
12:00
Ishoma
13:15
Mengantarkan surat cuti
13:20
Melanjut menyebutkan daftar hadir dan pulang pengawai
25.
Senin, 19-Febuari-2018
16:00
Sholat asar
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan absen ke arsip absen bulanan
10:10
Menyebutkan daftar hadir dan pulang pegawai
12:00
Ishoma
13:40
Melanjut menyebutkan daftar hadir dan pulang pegawai
16:15
Minta tanda tangan
Meluangi
Menyimpan ke arsip surat izin
16:25
Menyimpan daftar hadir dan pulang ke bawah
16:30
Pulang
42
26.
Selasa, 20-Februari-2018
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan ke arsip absen bulanan
27.
Rabu, 21-Febrari-2018
09:05
Beres-beres
11:05
Mensecen SKP
12:00
Ishoma
13:05
Melanjut mensecen
14:30
Memberikn surat tugas
14:50
Menerima surat
15:00
Kembali mensecen
16:30
Pulang
08:00 08:15
Masuk Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan ke arsip absen bulanan
10:05 12:00 13:20
Mengarsipkan surat masuk Ishom Mensecen SKP
28.
Kamis, 22-Februari-2018
Membuat amplop kecil
16:15
Menyimpan absen ke bawah
16:30 08:00
Pulang
08:15
Mengambil absen
Masuk
Merekap
Melubangi
42
Menyimpan ke arsip absen bulanan
29.
Jum’at, 23-Februari-2018
12:00
Ishoma
13:30
Mensecen
16:15
Menyimpan absen ke bawah
16:30
Pulang
07:30
Masuk
07:40
Senam
09:50
Merekap absen
Melubangi
Menyimpan ke arsip absen bulanan
30.
Senin, 26-Februari-2018
11:30
Menyimpan surat mask
11:40
Minta tanda tangan
11:55
Mensecen
12:00
Ishoma
13:50
Mengantar SK ke hukum
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan ke arsip absen bulanan
10:15
Photo copy
10:30
Mensecen
10:45
Menseteples (legalisir)
12:00
Ishoma
13:50
Meleminating
42
31.
Selasa, 27-Februari-2018
15:10
Minta tanda tangan
16:15
Mengebawahin absen
16:30
Pulang
08:00 08:15
Masuk Mengambil absen
Merekap
Melubagi
Menyimpan ke arsip absen bulanan
11:15
Membantu menyebutkan absen
12:00
Ishoma
13:05
Membuat amplop kecil
14:15
Mensecen
15:00
Memberikan surat cuti ke yang bersangkutan
32.
Rabu, 28-Februari-2018
16:15
Menurunkan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
09:00
Photo copy
09:50
Minta tanda tangan
12:00
Ishoma
16:15
Menyimpan absen
16:25
Memberikan SKKPN
42
33.
Kamis, 01-Maret-2018
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
34.
Jum’at 02-Maret-2018
12:00
Ishoma
14:50
Minta tanda tangan
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00 08:15
Masuk Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Menyimpan ke arsip absen bulanan
12:00
Ishoma
14:00
Mensecen DP3
14:15
Minta tanda tangan
Minta no ke umum
Mumbuat amplop kecil dan dan di berikan ke yang bersangutan
15:15
Memasukan ke file yg bersangkutan bdan arsip cuti
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
42
35.
Senin, 05-Maret-2018
08:00 08:15
Masuk Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absn bulanan
12:00 12:10 14:20
Setempel
13:05
Membuat amplop kecil dan d
Ishoma Mimta no ke umum
berikan ke yang bersangkutan 16:15 16:15 36.
Selasa, 06-Maret-2018
Mengebawahhin absen Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
09:10
Minta tanda tangan
10:30
Mensecen
11:40
Menseteles dan mengisi bku kendali sakit
12:00
Ishoma
15:30
Meminta paraf
15:35
Menyimpan surat keluar
16:15
Mengebawahin absen
16:30
Pulang
42
37.
Rabu, 07-Maret-2018
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
08:55
Membantu menempel-nempelkan No
10:05
Minta tanda tangan
11:40
Minta tanda tangan (pak ketua)
12:00
Ishoma
13:40
Minta tanda tangan perjanjian kinerja
38.
Kamis, 08-Maret-2018
15:05
Mensecen SK
15:40
Membuat amplop kecil
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
09:50
Membuat amplop kecil dan di berikan ke yang bersangkutan
12:00
Ishoma
14:15
Memasukan SK
42
39.
Jum’at, 09-Maret-2018
15:01
Meminta tanda tangan
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
07:30
Masuk
07:40
Senam
08:40
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
40.
Senin, 12-Maret-2018
10:45
Mensecen from cuti
11:10
Meminta tanda tangan
12:00
Ishoma
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:50
Merekap absen
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
10:05
Meminta tanda tangan ke bagianbagian kasubag
10:30
Menulis email karyawan
12:00
Ishoma
13:05
Meminta tanda tangan
15:30
Mengisi buku cuti
Menseteples dan di simpan ke file yang bersankutan
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
42
41.
Selasa, 13-Maret-2018
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
42.
Rabu, 14-Maret-2018
10:00
Mensecan
12:00
Ishoma
13:15
Membagikan hasil rapat
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
43.
Kamis, 15-Maret-2018
08:45
Meminta paraf
12:00
Ishoma
16:00
Mensecan
16:30
Pulang
08:00
Masuk
08:15
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
09:30
Mensecen
10:15
Meminta no ke umum
11:25
Menulis nomor nip
42
44.
Jum’at, 16-Maret-2018
12:00
Ishoma
13:20
Melanjut menulis nomor nip
14:30
Mensecan
16:15
Menyimpan absen
16:30
Pulang
07:30
Senam
09:10
Mengambil absen
Merekap
Melubangi
Di simpan ke arsip absen bulanan
12:00
Ishoma
14:30
Membuat amplop kecil dan Menggandakan
16:45
Meminta tanda tangan
16:30
Pulang
Pembimbing pkl
Siswa Pkl
FARIDA SUMARNI
ANISA AGUSTINA
42
F. Pembahasan Mensecen adalah cara menyimpan dokumen ke computer,apa bila berkas yang kita butuhkaan hilang akan mudah di temukan karena sudah di secen atau sudah di simpan ke computer. *CARA MENSECEN* 1) 2) 3) 4) 5) 6) 7)
Masukan dokumen ke dalam secener Klik HP Pilih secen dokumen di bagian atas kanan pilih bagian kedua dokumen pdf file klik secen di bagian bawah ubah nama secen sesuai yang kita secen klik brouser dan pilih di mana kita akan menyimpan data yang kita secen 8) klik ok dan tunggu sampai selesai setelah selesai klik finis 9) jika masih ada yang kita secen klik aad pages (s). Photo copy adalah cara memperbanyak dokumen,Photo copy hampir sama dengan secen yang membedakannya hanya 1)Photo copy memperbanyak dokumen sedangkan 2)Secen bias di simpan dan bias juga di print jika suatu saat di butuhkan *CARA PHOTO COPY* 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.
Masukan data ke dalam secener Klik HP Pilih make copis Atur kertas dan berapa yang kita butuhkan jika butuh dua klik dua Dan klik start Tuggu sampai selesai setelah selesai klik finis Dan jika masih ada klik aad pages (s).
Amplop kecil adalah untuk mempermudah kita buat siapa surat tersebut,karna di surat tersebut sudah tertera nama dan jabatan. *CARA MEMBUAT AMPLOP KECIL* 1. 2. 3. 4. 5.
Hidupkan computer Klik di gambar amplop di bagian bawah Dan klik di bagian atas pinggir “AMPLOP KECIL” Klik computer di bagian pinggir Tunggu sampai semua muncul
42
6. Mncul nama amplop kecil klik dua kali 7. Ubah nomor,nama dan jabatan sesuai yang kita tuju setelah selesai klik CTRL P. Absen adalah bukti masuk atau tidaknya karyawan,absen ada dua macam 1. Menggunakan pinjer 2. Menggunakan manual *CARA MEREKAP ABSEN MENGGUNAKAN MANUAL* 1. Ambil absen di bawah 2. Ambil absen dan isi hari,tanggal,bulan dan tahun 3. Masukan ke absen yang tadi di ambil dan ambil absen yang tadi sudah di isi karyawan 4. Susun sesuai jabatan dan hekter 5. Ambil daftar nama karyawan dan samakan sama absen yang sudah di isi karyawan tadi 6. Dan garis bawahi dengan menggunakansepidol merah 7. Jika ada karyawan masuk tulis di bagian bawah yang sudah di garis bawahi 8. Setelah selesai lubangi dan simpan ke arsip absen bulanan
File adalah cara karyawan menemukan apa yang dia butuhkan,jika kita ingin menyimpan sesuatu ke file karyawan kita harus hati-hati dan file karyawan juga ada seketan seperti jabatan,kepangkatan,cuti, hukuman di siplin,dll
42
BAB IV PENUTUP
A. Kesimpulan Dengan mengucap syukur Alhamdulillah atas segala rahmat yang telah di limpahkan oleh ALLAH SWT, sehingga penyusun telah mendapat dukungan dari berbagai pihak dalam menyelesaikan laporan ini dengan baik tanpa mengalami hambatan. Setelah melaksanakan Praktik Kerja Instansi PKL akhirnya saya mengetahui yang sebenarnya atas hasil yang diperoleh dari sekolah, serta memperoleh pengetahuan tentang teori-teori praktik dan bahan-bahan atau benda yang belum pernah di pelajari di sekolah. Disamping itu juga saya dapat mengetahui bagaimana pengalaman bekerja di dunia usaha. Dengan hal tersebut, penyusun menjadi dewasa dan lebih menghormati kerja keras kedua orang tua. Karena mencari nafkah untuk keluarga memanglah tidak mudah, butuh banyak pengorbanan. Demikian kesimpulan yang saya uraikan kurang lebihnya mohon maaf dan saya sadar bahwa penulisan laporan ini masih banyak sekali kesalahan dan kekurangan semoga laporan ini bermanfaat dan kami menerima kritik dan saran-saran
dari
pembaca
yang
sifatnya
mendidik
serta
dapat
menyempurnakan laporan ini.
B. Saran Bagi siswa/siswi yang melakukan kegiatan Praktik Kerja Instansi PKL saran yang paling penting adalah menjaga nama baik sekolah di mana perusahaan tempat di laksanakan kegiatan Praktik Kerja Instansi PKL dan mematuhi peraturan yang ada dalam perusahaan.
42
Bagi sekolah sebaiknya siswa/siswi yang akan di terjunkan ke perusahaan untuk mengikuti PKL dibekali terlebih dahulu mengenai pekerjaan yang akan dilakukan dalam perusahaan, sehingga siswa/siswi merasa siap baik secara mental,secara materi maupun fisiknya. Dengan segenap kekurangan dan keterbatasan yang dimiliki penulis menyarankan bagi siswa/siswi SMK ISLAM CENDIKIA terutama adik kelas agar lebih bersemangat dan bersungguh-sungguh dalam melaksanakan program yang di adakan di sekolah dan bagi semua teman seperjuangan agar tetap bersemangat dan berjuang dalam mengembangkan potensi diri dan menjaga nama baik sekolah.
42
DAFTAR PUSTAKA 1. Buku Panduan Pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan (PKL) SMK Islam Cendikia Padarincang Tahun 2016-2017 2. Buku Jurnal Siswa Laporan Kegiatan PKL SMK Islam Cendikia Padarincang Tahun 2017-2018 3. Buku Modul Prakerin SMK ISLAM CENDIKIA Tahun Ajaran 20172018 4. Laporan Peraktek Kerja Lapangan Smk Islam Cendikia Tahun 2018
42
DAFTAR LAMPIRAN
Menyimpan absen
Penyimpanan absen
42
Membuat amplop kecil
42
Mencatat surat masuk ke buku masuk kasubag kepegawaian
Melubangi kertas
42
Mensecan
Merekap absen
42
Menyimpan absen
Mensetempel
42
Menyimpan absen ke arsip absen bulanan