Program Supervisi Tenaga Kependidikan 2223 [PDF]

Citation preview

PROGRAM SUPERVISI TENAGA KEPENDIDIKAN SMP NEGERI 4 KOTABARU TAHUN PELAJARAN 2022/2023



Oleh AHMAD FADLOLI, S.Pd.,M.Pd NIP. 19700131 199303 1 002



PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandoang) Desa Pangulah Selatan Kecamatan Kotabaru Kabupaten Karawang 2022



1



KATA PENGANTAR



Alhamdulillah Puji syukur Kehadirat Ilahi Robbi yang telah melimpahkan kekuatan dan kesempatan kepada kami sehingga program supervisi tenaga kependidikan SMPN 4 Kotabaru



dapat tersusun.



Program supervisi tenaga



kependidikan ini akan dijadikan sebagai acuan dalam melaksanakan kegiatan supervisi yang dilakukan oleh kepala sekolah kepada tenaga kependidikan di SMPN 4 Kotabaru pada tahun ajaran 2022/2023. Sesuai dengan kompetensinya melaksanakan



supervisi



terhadap



bahwa kepala sekolah berkewajiban tenaga



kependidkan



sesuai



dengan



Permendikbud nomor 6 tahun 2018 yaitu kepala sekolah mempunyai tugas manajerial, supervisi guru dan tenaga kependidikan serta kewirausahaan. Untuk itu, program supervisi kepada tenaga kependidikan ini di susun. Terima kasih kepada seluruh pihak yang terlibat, terutama pengawas pembina yang telah memberikan masukan terkait penyelesaian program ini.



Karawang,



2



Juli 2022



DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL .................................................................................................……..i IDENTITAS .................................................................................................................



ii



HALAMAN PENGESAHAN....................................................................................... iii KATA PENGANTAR ................................................................................................... iv DAFTAR ISI ................................................................................................................... BAB I



BAB II



v



PENDAHULUAN A. Latar Belakang...........................................................................................



1



B. Landasan ...................................................................................................



1



C. Tujuan ........................................................................................................



2



D. Indikator Keberhasilan ..........................................................................



3



ANALISIS HASIL SUPERVISI TAHUN 2022-2022 A. Hasil Supervisi Program Tendik...........................................................7 C. Analisis Hasil Supervisi Penilaian Pembelajaran ................................ 11



BAB III SASARAN DAN JADWAL SUPERVISI TAHUN 2020-2022 A. Sasaran Supervisi……………………………………………………….. 12 B. Jadwal Supervisi Tendik....................................................................… BAB IV BAB V



13



PENDEKATAN TEKNIK DAN MODEL………………………………. 14 INSTRUMEN SUPERVISI A. Tugas Pokok Tenaga Kependidikan……….……………………….. … 20 B. Intrumen Supervisi Tendik…………………………………………...... 24



3



BAB VI



PENUTUP



LAMPIRAN-LAMPIRAN



4



BAB V INSTRUMEN A. Deskripsi Tugas Tenaga Kependidikan I. Deskripsi Tugas Kepala Tenaga Administrasi Sekolah a. Program Pelayanan Harian 1. Mengisi buku kegiatan harian 2. Membuat Surat Instruksi Kepala Sekolah 3. Membuat surat kuasa 4. Mengoordinasi pengadministrasian kepegawaian 5. Mengoordinasi persuratan dan pengarsipan 6. Mengoordinasi tugas caraka (7K) 7. Memberikan pelayanan kepada masyarakat / instsansi lain. b. Program/Pelayanan Mingguan



Membuat Surat Keputusan Kepala Sekolah. c. Program /Pelayanan Bulanan 1. Mengoordinasi pengadministrasian Keuangan Sekolah 2. Mengoordinasi pengadministrasian Kehumasan 3. Mengoordinasi pengadministrasian Kesiswaan 4. Mengoordinasi pengadministrasian Kurikulum 5. Mengoordinasi pengadministrasian Dapodik 6. Mengoordinasi pengadministrasian Perpustakaan 7. Mengoordinasi pengadministrasian Laboratorium IPA, IPS dan Bahasa 8. Mengoordinasi pengadministrasian BK. d. Program /Pelayanan Tri Wulan



Mengoordinasi pengadministrasian sarana prasarana. e. Program /Pelayanan Semesteran 1. Mengoordinasi pelaksanaan kegiatan sekolah (MOPDB, US, UN, UTS,



UAS, TO, RAKER) 2. Melaksanakan pengawasan dan evaluasi kinerja pegawai 3. Membina dan mengembangkan karier pegawai



5



4. Melaksanakan penilaian Dunia Usaha dan Dunia Industri (DUDI) f.



Program/Pelayanan Tahunan



1)



Membuat Program Kerja.



2)



Menyusun RKAS bersama tim



3)



Menyusun pembagian tugas pelaksana urusan



4)



Peraturan Sekolah



5)



Mengoordinasi kegiatan Penerimaan Peserta Didik Baru (PPDB)



6)



Melakukan penilaian kinerja pegawai



7)



Membuat laporan.



II. Deskripsi Tugas Kepala Laboratorium Merencanakan Kegiatan Sekolah/



dan



Pengembangan



Laboratorium



Madrasah a. Menyusun rencana pengembangan laboratorium b. Merencanakan pengelolaan laboratorium c. Mengembangkan sistem administrasi laboratorium d. Membuat standar penyusunan POS kerja laboratorium e. Mengelola Kegiatan Laboratorium Sekolah/Madrasah f. Menyusun laporan kegiatan laboratorium g. Membagi



Tugas Sekolah/Madrasah



Teknisi



dan



Laboran



Laboratorium



h. Mensupervisi teknisi dan laboran i. Membuat laporan secara periodik j. Memantau Sarana dan Prasarana Laboratorium Sekolah/Madrasah k. Mengevaluasi



Kinerja Teknisi Laboratorium Sekolah/Madrasah



dan



Laboran



serta



Kegiatan



l. Menilai kegiatan laboratorium m. Mengevaluasi program laboratorium untuk perbaikan selanjutnya n. Memanfaatkan Laboratorium untuk Kepentingan Pendidikan dan



Penelitian di Sekolah/Madrasah



6



III. Deskripsi Tugas Kepala Perpustakaan a. Menyusun program kerja jangka pendek, menengah dan panjang,



serta menyusun petunjuk pelaksanaan dan rencana anggaran keuangan b. Mengorganisasi tugas-tugas tenaga perpustakaan dan menyiapkan



rencana kebutuhan tenaga serta sarana dan prasarana yang diperlukan c. Membimbing, menggerakkan, dan memotivasi tenaga perpustakaan d. Melakukan



pemantauan dan pengawasan pelaksanaan tugas,



penggunaan anggaran serta perlengkapan atau peralatan lainnya e. Melakukan evaluasi program, penggunaan sarana dan prasarana,



serta anggaran f. Menyiapkan laporan hasil kerja, pertanggungjawaban penggunaan



anggaran dan semua sarana kerja, serta memberikan masukan untuk perbaikan dan peningkatan.



B. Instrumen supervisi Tendik Tahun 2022/2023 Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 7



1. Lembar Supervisi Administrasi Kepegawaian



PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN,PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandong) Ds. Pangulah Selatan Kec. Kotabaru, Kab. Karawang



LEMBAR SUPERVISI ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN SEMESTER …………….. TAHUN PELAJARAN ………………… Nama Pegawai



:



Nama Sekolah



:



Alamat Sekolah



:



No. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13



Aspek yang Disupervisi Kenaikan Gaji Berkala Pembuatan File Guru Pembuatan File Karyawan Tata Tertib Guru Tata Tertib Karyawan Kenaikan Pangkat/Golongan Struktur Organisasi Sekolah Data Guru dan Karyawan Rincian Tugas dan Fungsi Karyawan Absensi Guru dan Staf Daftar Urut kepangkatan Buku Induk Guru dan Staf Buku Catatan Usul calon Kepala Sekolah 14 Buku Catatan Diklat Guru dan Staf 15 Buku Catatan Usul Guru prestasi JUMLAH NILAI



Kriteria Nilai Catatan 1 2 3 4



Saran



NILAI RATA-RATA KRITERIA Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 8



Kesimpulan ...



: ..........................................................................................................



Tindak Lanjut : ............................................................................................................. ................................................ Keterangan : Skor 4 apabila semua dokumen ada, lengkap dan baik sesuai rambu-rambu Skor 3 apabila sebagian besar dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 2 apabila sebagian kecil dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 1 apabila tidak ada dokumen sesuai dengan rambu-rambu



Pegawai yang disupervisi



.................................................



…………….., ………..2020 Supervisor



.................................................



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 9



2. Lembar Supervisi Administrasi Keuangan



PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN,PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandong) Ds. Pangulah Selatan Kec. Kotabaru, Kab. Karawang



LEMBAR SUPERVISI ADMINISTRASI KEUANGAN SEMESTER …………….. TAHUN PELAJARAN ………………… Nama Pegawai



:



Nama Sekolah



:



Alamat Sekolah



:



No. Aspek yang Disupervisi 1 Buku Kas Umum 2 Buku Pembantu Kas Tunai 3 Buku Pembantu Pajak 4 Buku Pembantu Bank 5 Buku Rekening Bank 6 Berita Acara Pemeriksaan Kas 7 Laporan Pertanggung Jawaban ( SPJ ) JUMLAH NILAI



Kriteria Nilai 1 2 3 4



Catatan



Saran



NILAI RATA-RATA KRITERIA Kesimpulan ..



: ...........................................................................................................



Tindak Lanjut : ............................................................................................................. Keterangan : Skor 4 apabila semua dokumen ada, lengkap dan baik sesuai rambu-rambu Skor 3 apabila sebagian besar dokumen ada sesuai rambu-rambu



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 10



Skor 2 apabila sebagian kecil dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 1 apabila tidak ada dokumen sesuai dengan rambu-rambu ................................................ Pegawai yang disupervisi



..............................................



Supervisor



............................



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 11



3. Lembar Supervisi Administrasi Sarana dan Prasarana



PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN,PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandong) Ds. Pangulah Selatan Kec. Kotabaru, Kab. Karawang



LEMBAR OBSERVASI ADMINISTRASI DARANA DAN PRASARANA SEMESTER …………….. TAHUN PELAJARAN …………………



Nama Pegawai



:



Nama Sekolah : Alamat Sekolah : No.



Aspek yang Disupervisi



Kriteria Nilai 1 2 3 4



Catatan



Saran



1 2 3



Buku Induk/Inventaris Barang Laporan Simbada Dokumen Inventaris Gedung dan Tanah 4 Dokumen Inventaris Barang 5 Nomor Induk Inventaris Barang 6 Buku Penghapusan Barang 7 Kartu Inventari Ruang 8 SK Tim Belanja Barang 9 Kartu Kendali Barang 10 Buku Catatan Perawatan Barang 11 Buku Catatan Bon Barang JUMLAH NILAI NILAI RATA-RATA KRITERIA Kesimpulan



: ......................................................................................................



Tindak Lanjut : ................................................................................................. Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 12



Keterangan : Skor 4 apabila semua dokumen ada, lengkap dan baik sesuai ramburambu Skor 3 apabila sebagian besar dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 2 apabila sebagian kecil dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 1 apabila tidak ada dokumen sesuai dengan rambu-rambu ................................................ Pegawai yang disupervisi



..............................................



Supervisor



.........................



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 13



4. Lembar Supervisi Administrasi Persuratan dan Pengarsipan



PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN,PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandong) Ds. Pangulah Selatan Kec. Kotabaru, Kab. Karawang



LEMBAR SUPERVISI ADMINISTRASI PERSURATAN DAN PENGARSIPAN SEMESTER …………….. TAHUN PELAJARAN ………………… Nama Pegawai : Nama Sekolah : Alamat Sekolah :



No. Aspek yang Disupervisi 1 Buku Agenda Surat Masuk 2 Buku Agenda Surat Keluar 3 Kumpulan SK Pembagian Tugas Guru dan Staf 4 Kumpulan SK Kepanitiaan 5 Buku Ekspedisi 6 Arsip Surat Masuk 7 Arsip Surat Keluar 8 Buku Kendali Surat Masuk 9 Buku Kendali Surat Keluar Buku Catatan Guru /TU mengikuti 1 Diklat/MGMP/ 0 Sejenisnya JUMLAH NILAI



Kriteria Nilai A B C D



Catatan



Saran



NILAI RATA-RATA KRITERIA Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 14



Kesimpulan : ............................................................................................... Tindak Lanjut : ............................................................................................ Keterangan : Skor 4 apabila semua dokumen ada, lengkap dan baik sesuai ramburambu Skor 3 apabila sebagian besar dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 2 apabila sebagian kecil dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 1 apabila tidak ada dokumen sesuai dengan rambu-rambu



................................................ Pegawai yang disupervisi



.



.............................................



Supervisor



............................



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 15



5. Lembar Supervisi Administrasi Kesiswaan



PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN,PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandong) Ds. Pangulah Selatan Kec. Kotabaru, Kab. Karawang



LEMBAR SUPERVISI ADMINISTRASI KESISWAAN SEMESTER …………….. TAHUN PELAJARAN ………………… Nama Pegawai : Nama Sekolah : Alamat Sekolah :



No. 1 2 3 4 5 6 7 8 9



Aspek yang Disupervisi Buku Induk Siswa Buku Klaper Buku Leger Nilai Buku Mutasi Siswa Buku Data Tamatan Arsip Ijazah yang Telah Lulus Arsip DANEM yang Telah Lulus Buku Daftar Nilai Ijazah Data Jumlah Siswa



Kriteria Nilai 1 2 3 4



Catatan



Saran



JUMLAH NILAI NILAI RATA-RATA KRITERIA Kesimpulan ......



: .......................................................................................................



Tindak Lanjut : ............................................................................................................. Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 16



Keterangan : Skor 4 apabila semua dokumen ada, lengkap dan baik sesuai ramburambu Skor 3 apabila sebagian besar dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 2 apabila sebagian kecil dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 1 apabila tidak ada dokumen sesuai dengan rambu-rambu



................................................



Pegawai yang disupervisi



Supervisor



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 17



BAB VI PENUTUP



Program supervisi Tenaga Kependidikan SMP Negeri 4 Kotabaru tahun pelajaran 2020/2022. Dengan demikian, maka pelaksanaan supervisi Tenaga Kependidikan



dapat dilaksanakan sesuai dengan tupoksi kepala sekolah



dalam rangka memberikan bantuan kepada tenagan kependidikan untuk mengatasi permasalahan



yang dialaminya dan pada akhirnya diharapkan



dapat meningkatkan profesionalisme



serta dapat meningkatkan kualitas



layanan pembelajaran. Selain itu, hasil kegiatan supervise Tenaga Kependidikan tahun ini bermanfaat



sebagai



Kependidikan pada



dasar



penyusunan



program



supervisi



akan Tenaga



tahun pelajaran 2020/2022.



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 18



LAMPIRAN Lembar Supervisi Administrasi Kepegawaian



PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN,PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandong) Ds. Pangulah Selatan Kec. Kotabaru, Kab. Karawang



LEMBAR SUPERVISI ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN SEMESTER …………….. TAHUN PELAJARAN ………………… Nama Pegawai



:



Nama Sekolah



:



Alamat Sekolah



:



No. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13



Aspek yang Disupervisi Kenaikan Gaji Berkala Pembuatan File Guru Pembuatan File Karyawan Tata Tertib Guru Tata Tertib Karyawan Kenaikan Pangkat/Golongan Struktur Organisasi Sekolah Data Guru dan Karyawan Rincian Tugas dan Fungsi Karyawan Absensi Guru dan Staf Daftar Urut kepangkatan Buku Induk Guru dan Staf Buku Catatan Usul calon Kepala Sekolah 14 Buku Catatan Diklat Guru dan Staf 15 Buku Catatan Usul Guru prestasi JUMLAH NILAI



Kriteria Nilai Catatan 1 2 3 4



Saran



NILAI RATA-RATA Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 19



KRITERIA Kesimpulan ...



: ..........................................................................................................



Tindak Lanjut : ............................................................................................................. ................................................



Keterangan : Skor 4 apabila semua dokumen ada, lengkap dan baik sesuai rambu-rambu Skor 3 apabila sebagian besar dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 2 apabila sebagian kecil dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 1 apabila tidak ada dokumen sesuai dengan rambu-rambu



Pegawai yang disupervisi



.................................................



…………….., ………..2020 Supervisor



.................................................



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 20



Lembar Supervisi Administrasi Keuangan



PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN,PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandong) Ds. Pangulah Selatan Kec. Kotabaru, Kab. Karawang



LEMBAR SUPERVISI ADMINISTRASI KEUANGAN SEMESTER …………….. TAHUN PELAJARAN ………………… Nama Pegawai



:



Nama Sekolah



:



Alamat Sekolah



:



No. Aspek yang Disupervisi 1 Buku Kas Umum 2 Buku Pembantu Kas Tunai 3 Buku Pembantu Pajak 4 Buku Pembantu Bank 5 Buku Rekening Bank 6 Berita Acara Pemeriksaan Kas 7 Laporan Pertanggung Jawaban ( SPJ ) JUMLAH NILAI



Kriteria Nilai 1 2 3 4



Catatan



Saran



NILAI RATA-RATA KRITERIA Kesimpulan ..



: ...........................................................................................................



Tindak Lanjut : ............................................................................................................. Keterangan : Skor 4 apabila semua dokumen ada, lengkap dan baik sesuai rambu-rambu Skor 3 apabila sebagian besar dokumen ada sesuai rambu-rambu



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 21



Skor 2 apabila sebagian kecil dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 1 apabila tidak ada dokumen sesuai dengan rambu-rambu ................................................ Pegawai yang disupervisi



..............................................



Supervisor



............................



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 22



Lembar Supervisi Administrasi Sarana dan Prasarana PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN,PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandong) Ds. Pangulah Selatan Kec. Kotabaru, Kab. Karawang



LEMBAR OBSERVASI ADMINISTRASI DARANA DAN PRASARANA SEMESTER …………….. TAHUN PELAJARAN …………………



Nama Pegawai



:



Nama Sekolah : Alamat Sekolah : No.



Aspek yang Disupervisi



Kriteria Nilai 1 2 3 4



Catatan



Saran



1 2 3



Buku Induk/Inventaris Barang Laporan Simbada Dokumen Inventaris Gedung dan Tanah 4 Dokumen Inventaris Barang 5 Nomor Induk Inventaris Barang 6 Buku Penghapusan Barang 7 Kartu Inventari Ruang 8 SK Tim Belanja Barang 9 Kartu Kendali Barang 10 Buku Catatan Perawatan Barang 11 Buku Catatan Bon Barang JUMLAH NILAI NILAI RATA-RATA KRITERIA Kesimpulan



: ......................................................................................................



Tindak Lanjut : ................................................................................................. Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 23



Keterangan : Skor 4 apabila semua dokumen ada, lengkap dan baik sesuai ramburambu Skor 3 apabila sebagian besar dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 2 apabila sebagian kecil dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 1 apabila tidak ada dokumen sesuai dengan rambu-rambu ................................................ Pegawai yang disupervisi



..............................................



Supervisor



.........................



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 24



Lembar Supervisi Administrasi Persuratan dan Pengarsipan



PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN,PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandong) Ds. Pangulah Selatan Kec. Kotabaru, Kab. Karawang



LEMBAR SUPERVISI ADMINISTRASI PERSURATAN DAN PENGARSIPAN SEMESTER …………….. TAHUN PELAJARAN ………………… Nama Pegawai : Nama Sekolah : Alamat Sekolah :



No. Aspek yang Disupervisi 1 Buku Agenda Surat Masuk 2 Buku Agenda Surat Keluar 3 Kumpulan SK Pembagian Tugas Guru dan Staf 4 Kumpulan SK Kepanitiaan 5 Buku Ekspedisi 6 Arsip Surat Masuk 7 Arsip Surat Keluar 8 Buku Kendali Surat Masuk 9 Buku Kendali Surat Keluar Buku Catatan Guru /TU mengikuti 1 Diklat/MGMP/ 0 Sejenisnya JUMLAH NILAI



Kriteria Nilai A B C D



Catatan



Saran



NILAI RATA-RATA KRITERIA Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 25



Kesimpulan : ............................................................................................... Tindak Lanjut : ............................................................................................ Keterangan : Skor 4 apabila semua dokumen ada, lengkap dan baik sesuai ramburambu Skor 3 apabila sebagian besar dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 2 apabila sebagian kecil dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 1 apabila tidak ada dokumen sesuai dengan rambu-rambu



................................................ Pegawai yang disupervisi



.



.............................................



Supervisor



............................



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 26



Lembar Supervisi Administrasi Kesiswaan



PEMERINTAH KABUPATEN KARAWANG DINAS PENDIDIKAN,PEMUDA DAN OLAHRAGA SMP NEGERI 4 KOTABARU Jl. Jenderal Sudirman (Gandong) Ds. Pangulah Selatan Kec. Kotabaru, Kab. Karawang



LEMBAR SUPERVISI ADMINISTRASI KESISWAAN SEMESTER …………….. TAHUN PELAJARAN ………………… Nama Pegawai : Nama Sekolah : Alamat Sekolah :



No. 1 2 3 4 5 6 7 8 9



Aspek yang Disupervisi Buku Induk Siswa Buku Klaper Buku Leger Nilai Buku Mutasi Siswa Buku Data Tamatan Arsip Ijazah yang Telah Lulus Arsip DANEM yang Telah Lulus Buku Daftar Nilai Ijazah Data Jumlah Siswa



Kriteria Nilai 1 2 3 4



Catatan



Saran



JUMLAH NILAI NILAI RATA-RATA KRITERIA Kesimpulan ......



: .......................................................................................................



Tindak Lanjut : ............................................................................................................. Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 27



Keterangan : Skor 4 apabila semua dokumen ada, lengkap dan baik sesuai ramburambu Skor 3 apabila sebagian besar dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 2 apabila sebagian kecil dokumen ada sesuai rambu-rambu Skor 1 apabila tidak ada dokumen sesuai dengan rambu-rambu



................................................



Pegawai yang disupervisi



Supervisor



Program Supervisi Tenaga Kependidikan SMPN 4 Kotabaru 22-23|



hal : 28