14 0 100 KB
TEMPLATE JOB DESCRIPTION UNTUK STAF PELAKSANA / FUNGSIONAL
LOGO RS
I.
DESKRIPSI JABATAN
LEVEL
Diisi nama jabatan
Diisi tingkat jabatan: I/II/III atau senior/medior/junior
PENGERTIAN
: ‘nama jabatan’ adalah ..........................yang mempunyai tugas pokok ................... II. NAMA PEJABAT : Dituliskan nama Staf yang bersangkutan III. KEDUDUKAN DALAM ORGANISASI : Berada di bawah …….. dan bertanggungjawab kepada…… IV. URAIAN TUGAS : Dituliskan macam-2 tugas yg meliputi tugas inti sesuai profesinya (hard skill berbasis kompetensi maupun tugas tambahan yang berkaitan dengan soft skill) A. 1. 2. 3.
Tugas Pokok ............... ............... Dst
B. 1. 2. 3.
Tugas Tambahan ............... ............... dst
V. TANGGUNG JAWAB : Ditulis outcome yang diharapkan dari tugas utama 1. …. 2. … 3. dst VI. WEWENANG : Ditulis macam kewenangan yg diberikan terkait dengan pengambilan keputusan 1. ................. 2. ................. 3. Dst
VII. SYARAT JABATAN A. Pendidikan Formal : Ditulis Pendidikan yang diakui sesuai Formasinya 1. ….. 2. …. 3. Dst B. Pendidikan Non Formal : Dituliskan macam Pelatihan/Kursus yang wajib diikuti untuk mendukung profesinya 1. …. 2. …. 3. Dst C. 1. 2. 3.
Pengalaman Kerja : Diisi pengalaman bekerja yang dipersyaratkan …. …. Dst
D. Kompetensi
: Ditulis “sesuai standar kompetensi yang ditetapkan oleh kolegium … (untuk
staf klinis “ atau “sesuai standar kompetensi yang ditetapkan oleh RS … (untuk staf non klinis)”
Jakarta, ................... Pemberi tugas
Penerima tugas
( ....................... )
( ......................... )
Direktur
Karyawan Ybs
TEMPLATE JOB DESCRIPTION UNTUK PEJABAT STRUKTURAL
DESKRIPSI JABATAN LOGO RS
Diisi dengan nama jabatan struktural
I. PENGERTIAN : ‘nama jabatan structural’ adalah ................ yang mempunyai tugas pokok.......... II. NAMA PEJABAT : Dituliskan nama Pemangku Jabatan III. KEDUDUKAN DALAM : berada di bawah …….. dan bertanggungjawab kepada…… IV. URAIAN TUGAS : Dituliskan secara rinci tugas manajerial dan konseptualnya : A. 1. 2. B. 1. 2. C. 1. 2. D. 1. 2.
Fungsi Perencanaan ............. ........ dst Fungsi Pengorganisasian ............. ........ dst Fungsi Pengarahan .............. ......... dst Fungsi Pengawasan dan Evaluasi ............ ....... dst
V. TANGGUNG JAWAB : Ditulis macam tanggung jawab yang dipercayakan sesuai fungsinya 1. …. 2. … 3. dst VI. WEWENANG : Dituliskan macam kewenangan yg diberikan terkait dengan pengambilan keputusan 1. .............. 2. .............. dst
VII. SYARAT JABATAN A. Pendidikan Formal 1. ….. 2. …. 3. Dst
: Ditulis Pendidikan yang diakui sesuai Formasinya
B. Pendidikan Non Formal : Dituliskan macam Pelatihan/Kursus yang wajib diikuti untuk mendukung profesinya 1. …. 2. …. 3. Dst C. 1. 2. 3.
Pengalaman Kerja : Diisi pengalaman bekerja yang dipersyaratkan …. …. Dst
Jakarta, ................... Pemberi tugas
Penerima tugas
( ....................... )
( .......................... )
Direktur
Karyawan ybs