Isip 4111 Asas-Asas Manajemen [PDF]

Citation preview

BUKU JAWABAN UJIAN (BJU) UAS TAKE HOME EXAM (THE) SEMESTER 2020/21.1 (2020.2)



Nama Mahasiswa



: MARZUKI



Nomor Induk Mahasiswa/NIM



: 015703463.



Tanggal Lahir



: 27/02/1981.



Kode/Nama Mata Kuliah



: ISIP4111 / ASAS-ASAS MANAJEMEN



Kode/Nama Program Studi



: 50/ ILMU ADMINISTRASI NEGARA



Kode/Nama UPBJJ



: 11 / BANDA ACEH.



Hari/Tanggal UAS THE



: 17 DESEMBER 2020.



Tanda Tangan Peserta Ujian



Petunjuk 1. Anda wajib mengisi secara lengkap dan benar identitas pada cover BJU pada halaman ini. 2. Anda wajib mengisi dan menandatangani surat pernyataan kejujuran akademik. 3. Jawaban bisa dikerjakan dengan diketik atau tulis tangan. 4. Jawaban diunggah disertai dengan cover BJU dan surat pernyataan kejujuran akademik.



KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN UNIVERSITAS TERBUKA



Surat Pernyataan Mahasiswa Kejujuran Akademik Yang bertanda bawah ini:



tangan



di



Nama Mahasiswa



: MARZUKI



NIM



: 015703463.



Kode/Nama Mata Kuliah



: ISIP4111 / ASAS-ASAS MANAJEMEN



Fakultas



: HUKUM, ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK (FHISIP)



Program Studi



: 50/ ILMU ADMINISTRASI NEGARA.



UPBJJ-UT



: 11 / BANDA ACEH.



Saya tidak menerima naskah UAS THE dari siapapun selain mengunduh dari aplikasi THE pada laman https://the.ut.ac.id. 1. Saya tidak memberikan naskah UAS THE kepada siapapun. 2. Saya tidak menerima dan atau memberikan bantuan dalam bentuk apapun dalam pengerjaan soal ujian UAS THE. 3. Saya tidak melakukan plagiasi atas pekerjaan orang lain (menyalin dan mengakuinya sebagai pekerjaan saya). 4. Saya memahami bahwa segala tindakan kecurangan akan mendapatkan hukuman sesuai dengan aturan akademik yang berlaku di Universitas Terbuka. 5. Saya bersedia menjunjung tinggi ketertiban, kedisiplinan, dan integritas akademik dengan tidak melakukan kecurangan, joki, menyebarluaskan soal dan jawaban UAS THE melalui media apapun, serta tindakan tidak terpuji lainnya yang bertentangan dengan peraturan akademik Universitas Terbuka. Demikian surat pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya. Apabila di kemudian hari terdapat pelanggaran atas pernyataan di atas, saya bersedia bertanggung jawab dan menanggung sanksi akademik yang ditetapkan oleh Universitas Terbuka. Sabang, 17 Desember 2020 Yang Membuat Pernyataan



MARZUKI



1.



Ada 10 alternatif strategi yang dapat digunakan agar perencanaan yang disusun dapat diterima oleh pemangku kepentingan, terutama pihak internal organisasi. Pemilihan alternatif strategi tersebut perlu melihat situasi dan kondisi yang terjadi didalam organisasi. Jika dalam organisasi tersebut terlihat lebih banyak kelompok yang resisten (menolak), strategi mana yang akan saudara pilih? Jelaskanlah alasannya! 



2.



Saya akan menggunakan alternative strategi “camel head in tent “ ( apa yang terjadi sekarang akan menjadi awal dari apa yang akan terjadi dimasa depan atau yang akan datang ). Saya memilih alternative ini karena di kasus yang terjadi banyak anggota organisasi yan menolak, alternatife strategi ini cara pendekatannya menggunakan cara cara infiltrasi atau penyusupan. Berhubung banyak anggota yang menolak. Dengan strategi ini saya akan menawarkan opsi secara bertahap, pelan-pelan saya akan mendekati para anggota, membicarakan opsi perencanaan, kemungkinan mereka menerima akan lebih besar. Strategi ini pun bisa kita lakukan atau kita jalankan bila perusahaan mempunyai dana yang sedikit. Sehingga tanpa anggota organisasi sadari mereka akan menerima dan menjalankan perencanaan tersebut sampai akhir.



Komunikasi dalam organisasi sangat penting sebagai bagian interaksi dan motivasi anggota, akan tetapi proses komunikasi seringkali terhambat oleh gangguan. Upaya apa yang Saudara lakukan untuk meminimalisir hambatan komunikasi tersebut, apabila komunikasi sering dilakukan melalui saluran elektronik 



 



 



Komunikasi adalah proses pertukaran informasi baik secara verbal menggunakan kata-kata/suara ataupun nonverbal memakai bahasa tubuh/gestur tertentu. Komunikasi dapat dilakukan secara langsung atau melalui media cetak (koran, majalah, buletin, dll) dan media elektronik (televisi, radio, internet, dan lain-lain. Proses komunikasi dapat berlangsung kapan saja dan dimana saja. Namun terkadang banyak hambatan yang terjadi dalam prosesnya. Banyak jenis hambatan yang terjadi, hal yang dapat saya lakukan untuk meminimalisirnya adalah komunikator harus proaktif agar komunikan mengerti dan memahami penuh informasi yang disampaikan Menyiasati pesan verbal dan non-verbal yang ingin disampaikan. Pesan yang disampaikan harus inklusif dan informatif. Inklusif artinya pesan berisi segala sesuatu yang diperlukan komunikan untuk memahami maksud komunikator, sedangkan informatif yaitu memuat pesan yang perlu diketahui oleh komunikan. Adanya timbal balik dalam berkomunikasi agar terjadi komunikasi 2 arah yang interaktif. Apabila komunikan tidak mengerti, ia harus bertanya pada sang komunikator Alternative terakhir adalah mengikuti pelatihan , karena terkadang banyak pekerja yang tidak paham cara menggunakan tehnologi komunikasi.



3. Fungsi pengawasan dalam organisasi sangat penting untuk menjamin konsistensi kegiatan organisasi dan membuat organisasi berjalan efektif dan efisien. Ada beberapa prinsip pengawasan sebagai prosedur untuk menjamin pencapaian kegiatan telah dijalankan dengan baik sesuai dengan rencana. Menurut Saudara, manakah prinsip pengawasan yang paling penting? Jelaskanlah alasannya. 



Menurut saya dari 12 prinsip pengawasan yang ada, saya memilih prinsip Afirmasi sasaran. Karena prinsip ini menekankan bahwa identifikasi atas kemungkinan potensi dan atau kejadian penyimpangan harus diawasi,atau dikontrol sedini mungkin dengan melakukan tindakan perbaikan dalam upaya terjaminnya pencapaian sasaran organisasi. Prinsip ini hampir sama dengan prinsip tercapainya tujuan, harus mempunyai arah untuk mencapai tujuannya, untuk itu harus selalu mengandalkan perbaikan. Penting sekali dalam pengawasan untuk mengetahui kekurangan atau kebocoran sejak awal perencanaan organisasi. Sehingga langkah yang diambil kedepan akan lebih baik, dan pengawasan juga berjalan lebih baik.



4. Setiap organisasi harus mampu beradaptasi dengan lingkungan agar tetap survive, untuk itu perubahan merupakan hal yang pasti. Dengan adanya Pembatasan Sosial Berskala Besar (PSBB) di berbagai daerah karena pandemic COVID-19, menuntut organisasi untuk menyesuaikan pola bisnisnya, bahkan berubah secara total. Salah satu contoh adalah banyak hotel yang menawarkan makanan hotel kepada masyarakat umum, yang biasanya makanan hotel hanya untuk tamu hotel saja. Dari contoh tersebut, menurut Saudara, masuk kedalam tipe perubahan yang mana? Jelaskanlah alasannya 



Menurut saya , dari kasus diatas saya menggolongkan ke tipe perubahan kuantum. Karena perubahan kuantum yang didefinisikan sebagai perubahan yang mengacu pada suatu kejadian dimana suatu perusahaan berpindah kedalam suatu pasar atau tehnologi yang berkaitan untuk mendukung atau memperluas bisnisnya. Dalam kasus ini dimana hotel yang biasa meyajikan makanannya hanya untuk tamu hotel atau pengunjung kafe hotel. Pihak hotel untuk tetep bisa bertahan dimasa pandemic covid ini dan tetap berjalan usahanya mereka mulai berubah, gharus melebarkan usahanya dengan alternative menawarkan makanan ke pihak luar hotel atau konsumen bisa memesan makanan hotel tanpa harus menginap di hotel.