Tabel 1 Jenis, Indikator Dan Cara Evaluasi Prestasi [PDF]

  • 0 0 0
  • Suka dengan makalah ini dan mengunduhnya? Anda bisa menerbitkan file PDF Anda sendiri secara online secara gratis dalam beberapa menit saja! Sign Up
File loading please wait...
Citation preview

IDTESIS : JASA PEMBUATAN DISERTASI, TESIS, SKRIPSI



HP CS Kami 0852.25.88.77.47(AS), 0857.0.1111.632(IM3), email:[email protected] Tabel 1 : Jenis, Indikator dan Cara Evaluasi Prestasi Ranah/Jenis Prestasi



Indikator



Cara Evaluasi



1. dapat menunjukkan 2. dapat membandingkan



1. tes lisan 2. tes tertulis



3. dapat menghubungkan



3. observasi



1. dapat menyebutkan 2. dapat menunjukan



1. tes lisan 2. tes tertulis



Kembali



3. observasi



1. dapat menjelaskan 2. dapat mendefinisikan



1. tes lisan 2. tes tertulis



A. Ranah Kognitif 1. Pengamatan



2. Ingatan



3. Pemahaman



dengan lisan sendiri



Ranah/Jenis Prestasi



Indikator



Cara Evaluasi



3. Pemahaman



1. dapat menjelaskan 2. dapat mendefinisikan



1. tes lisan 2. tes tertulis



dengan lisan sendiri 4. Penerapan



1. dapat memberikan



1. tes tertulis



contoh



2. pemberian



2. dapat menggunakan secara tepat



tugas 3. observasi



5.



1. dapat menguraikan



1. tes tertulis



Analisis (pemeriksaan dan



2. dapat Mengklasifikasikan



2. pemberian tugas



6. Sintesis (membuat



1. dapat menghubungkan 2. dapat menyimpulkan



1. tes tertulis 2. pemberian tugas



panduan baru dan



3. dapat menggeneralisasi



pemilahan secara teliti)



utuh) B. Ranah Rasa/Afektif 1. Penerimaan



2. Sambutan



1. menunjukan sikap menerima



1. tes tertulis 2. tes skala sikap



2. menujukan sikap menolak



3. observasi



1. kesediaan berpartisipasi/terlibat



1. tes tertulis 2. tes skala sikap



IDTESIS : JASA PEMBUATAN DISERTASI, TESIS, SKRIPSI



HP CS Kami 0852.25.88.77.47(AS), 0857.0.1111.632(IM3), email:[email protected]



IDTESIS : JASA PEMBUATAN DISERTASI, TESIS, SKRIPSI



HP CS Kami 0852.25.88.77.47(AS), 0857.0.1111.632(IM3), email:[email protected] 2. kesediaan 3. Apresiasi (sikap menghargai)



memanfaatkan 3. observasi



1. menganggap penting bermanfaat 2. menganggap indah dan



dan 1. tes skala penilaian/sikap 2. pemberian tugas



harmonis 3. mengagumi



3. observasi



4. Internalisasi



1. mengakui dan meyakini



1. tes skala sikap



(pendalaman)



2. mengingkari



2. pemberian tugas ekspresif (yang menyatakan sikap) dan proyektif (yang menyatakan perkiraan ramalan) 3. observasi



5.Karakteristik (penghayatan) 1. melembagakan atau meniadakan 2. menjelmakan dalam pribadi dan perilaku



1. pemberian tugas ekspresif dan proyektif 2. observasi



sehari-hari Ranah/Jenis Prestasi



Indikator



Cara Evaluasi



1. Keterampilan bergerak dan



1. mengkoordinasikan gerak mata, tangan, kaki



1. observasi 2. tes tindakan



bertindak



dan anggota tubuh



C. Ranah Karsa/Psikomotor



lainnya 2. Kecakapan ekspresi verbal dan nonverbal



1. mengucapkan 2. membuat mimik dan



1. tes lisan 2. observasi



gerakan jasmani



3. tes tindakan



Sumber: Muhibbin Syah, (2002:151)



IDTESIS : JASA PEMBUATAN DISERTASI, TESIS, SKRIPSI



HP CS Kami 0852.25.88.77.47(AS), 0857.0.1111.632(IM3), email:[email protected]